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職位描述：

崗位職責(zé)： 1．協(xié)助項目組完成所需重要功能模塊的需求分析、功能設(shè)計，包括需求確認(rèn)，需求文檔編寫和界面交互原型； 2．參與產(chǎn)品研發(fā)工作，協(xié)助負(fù)責(zé)人完成部分功能設(shè)計和任務(wù)進(jìn)度跟蹤工作； 3．歸納、整理各項目有價值的業(yè)務(wù)功能，持續(xù)輸送給產(chǎn)品研發(fā)等相關(guān)部門，并提供必要的講解培訓(xùn)； 4．與開發(fā)、銷售等團(tuán)隊緊密合作，助力項目實施，達(dá)成項目目標(biāo)； 任職要求： 1．本科以上學(xué)歷，2年以上需求分析設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗，有編程經(jīng)驗及醫(yī)院行政辦公管理背景優(yōu)先； 2．了解醫(yī)院智慧化管理相關(guān)OA、人事、財務(wù)、醫(yī)務(wù)、護(hù)理和科研教學(xué)等業(yè)務(wù)； 3．熟練使用Axure，XMind等工具，能夠準(zhǔn)確利用原型表達(dá)需求和功能； 4．善于總結(jié)，能模塊化設(shè)計產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，具有面向?qū)ο蟮拈_發(fā)和設(shè)計思想； 5．溝通及組織能力強，具有一定的跨部門溝通及整合資源能力； 6．具備一定的書寫能力，演示能力； 7．能夠短期出差。

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職位描述：

1. Enterprise Promotion: Enterprise promotion plan / Implementation scheme / Achievement of goals 2. Research: Output decisions and directions / Implementation scheme for decision-making 3. Training: Set training objectives / Plan training directions / Design training content 4. Consulting: Collect relevant user information / Collaborate with Factory / Evaluate and generate best practices 5. Design: Design the specific style of the implementation carrier