與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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參與制定安全生產(chǎn)管理制度及各類應急預案;
組織日常的安全培訓演練,對安全工作進行督查改進;
貫徹執(zhí)行公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全方針目標;
開展公司安全生產(chǎn)教育及安全技術培訓工作,協(xié)同相關部門做好新員工的三級安全培訓等;
有雙重預防體系建設經(jīng)驗;
熟悉環(huán)境管理體系與職業(yè)健康安全體系(ISO14001、 45001)
職位福利:五險一金、績效獎金、包住、餐補、節(jié)日福利、交通補助、通訊補助
谷先生/招聘主管
職位描述:
1、負責人員及車輛的出入管理
2.負責巡查記錄工作區(qū)域內(nèi)的消防情況,治安情況,各崗位工作狀態(tài)及現(xiàn)場異常情況,并及時反饋,定期進行小區(qū)的消防檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時處理,并及時上報,跟進。
3.會開車
任職要求:
1、能夠承受長時間站立、守護工作;
2、身體健康;
3、責任心強。
崗位職責:1.掌握本崗位相關知識,熟悉相關國家標準規(guī)范、法律法規(guī),公司管理標準和程序文件;2.具有本專業(yè)安全檢查的能力和處理一般安全問題的能力;3.愛崗敬業(yè),服務一線;熟悉國家有關安全管理的政策,能結合企業(yè)實際制訂措施并認真執(zhí)行;4.熟悉有關的法律、法規(guī),做到遵章守紀;按章辦事,勤儉辦公;認真負責,責任心強;相互協(xié)作,團隊意識強。任職條件:1.統(tǒng)招大學??萍耙陨蠈W歷,安全管理、安全科學與工程等相關專業(yè)優(yōu)先;2.性格開朗,善于協(xié)調(diào)組織,有較強的抗壓能力,可跟隨項目長期出差;3..具有獨立的分析解決問題的能力,有良好的溝通技巧和組織管理能力;4.持有安全C證以上資質(zhì)。
一、核心崗位職責
1. 安全管理:
? 制定并落地車間安全生產(chǎn)管理制度、操作規(guī)程及應急預案,定期組織消防演練、應急處置培訓。
? 每日巡查生產(chǎn)現(xiàn)場(設備運行、作業(yè)流程、防護措施等),識別安全隱患,下達整改通知并跟蹤閉環(huán),形成巡查報告。
? 監(jiān)督特種設備(鍋爐、叉車等)、消防設施、安全防護裝備的定期檢測與合規(guī)使用,建立管理臺賬。
? 處理小型安全事故(如工傷、設備異常),記錄事故經(jīng)過、分析原因,制定預防措施并推動落實。
2. 環(huán)境管理:
? 監(jiān)控廢水、廢氣、固廢(含危廢)的產(chǎn)生與處置流程,確保符合國家環(huán)保法規(guī)及地方排放標準。
? 對接第三方檢測機構,完成定期環(huán)境監(jiān)測(如廢氣檢測、水質(zhì)檢測),整理監(jiān)測報告并歸檔。
? 管理環(huán)保設施(污水處理設備、廢氣凈化裝置等)的日常運維,協(xié)調(diào)維修與保養(yǎng),確保正常運行。
3. 職業(yè)健康管理:
? 組織員工崗前、崗中、離崗職業(yè)健康體檢,建立健康檔案,跟蹤職業(yè)病危害崗位員工健康狀況。
? 識別車間職業(yè)病危害因素(如噪音、粉塵、化學毒物),制定防護措施,監(jiān)督勞保用品(口罩、防護服等)的發(fā)放與規(guī)范使用。
4. 體系與合規(guī)管理:
? 維護ISO45001職業(yè)健康安全管理體系、ISO14001環(huán)境管理體系,組織內(nèi)部審核、管理評審,對接外部認證機構完成復審。
? 跟蹤EHS相關法律法規(guī)、行業(yè)標準更新,解讀新規(guī)并推動企業(yè)合規(guī)調(diào)整(如制度修訂、流程優(yōu)化)。
? 收集整理EHS相關數(shù)據(jù)(隱患整改率、事故發(fā)生率、環(huán)保排放數(shù)據(jù)等),編制月度/季度EHS工作報告。
二、任職要求
? 學歷專業(yè):本科及以上學歷,安全工程、環(huán)境工程、化學工程、工業(yè)衛(wèi)生等相關專業(yè)優(yōu)先。
? 資質(zhì)證書:持有注冊安全工程師證書、安全管理人員資格證(C證及以上)者優(yōu)先;有環(huán)保相關資質(zhì)證書(如危廢管理培訓證)加分。
? 工作經(jīng)驗:1-3年制造業(yè)EHS實操經(jīng)驗,熟悉機械加工/化工/電子等行業(yè)生產(chǎn)流程及安全風險點,有車間現(xiàn)場安全管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
? 核心能力:
? 具備較強的風險識別、分析及管控能力,能獨立完成隱患排查與整改跟蹤。
? 熟悉EHS相關法律法規(guī)(《安全生產(chǎn)法》《環(huán)境保護法》《職業(yè)病防治法》等)及行業(yè)標準。
? 溝通協(xié)調(diào)能力強,能與生產(chǎn)、行政、采購等部門高效協(xié)作,推動EHS工作落地。
? 嚴謹細致、責任心強,熟練使用Excel(數(shù)據(jù)統(tǒng)計)、Word(制度編寫)、PPT(培訓課件制作)等辦公軟件。
王美媛/HR
崗位職責:
1、服務器安全管理:
負責服務器操作系統(tǒng)、應用程序和按風險等級制定更新計劃(如高危補丁 72 小時內(nèi)部署,中低危補丁每月集中部署),避免更新導致業(yè)務中斷。
實施和維護服務器安全策略,包括賬戶與權限管控、訪問控制、身份驗證和加密技術。
監(jiān)控服務器日志,檢測異常行為并及時響應安全事件,留存服務器系統(tǒng)日志、應用日志、安全日志(留存時長≥6 個月),確保日志可溯源、不可篡改。
2、網(wǎng)絡安全防護:
配置和管理防火墻、入侵檢測系統(tǒng)(IDS)、入侵防御系統(tǒng)(IPS)等網(wǎng)絡安全設備。
配置公網(wǎng)服務器的 DDoS 防護策略(如流量清洗、彈性帶寬),或?qū)拥谌?DDoS 防護服務;部署 Web 應用防火墻(WAF),防護 SQL 注入、XSS 等 Web 攻擊;
執(zhí)行定期的安全漏洞掃描和滲透測試,評估并加固系統(tǒng)安全性。
跟蹤最新威脅情報(如 CVE 漏洞庫、國家信息安全漏洞共享平臺 CNVD),每月更新安全威脅應對手冊。
3、數(shù)據(jù)備份與災難恢復:
制定并執(zhí)行數(shù)據(jù)備份策略,確保數(shù)據(jù)的完整性和可恢復性,進行備份有效性驗證。
對備份數(shù)據(jù)(本地 / 云端)進行加密存儲(如 AES-256 加密),物理備份介質(zhì)(如硬盤、磁帶)需專人保管、定期檢查;
每年至少開展 1 次災難恢復演練(如模擬服務器宕機、機房斷電),輸出演練報告,優(yōu)化災備計劃。
在數(shù)據(jù)丟失或系統(tǒng)故障時,迅速進行數(shù)據(jù)恢復,確保業(yè)務連續(xù)性。
4、應急響應與故障處理:
建立并維護應急響應計劃,對安全事件進行快速響應和處理,事件上報與合規(guī)銜接,事后復盤與優(yōu)化。
排查和解決服務器硬件和軟件故障,確保系統(tǒng)穩(wěn)定運行。
5、技術支持與培訓:
為內(nèi)部用戶提供服務器安全使用方面的技術支持和培訓。
編寫和更新服務器安全維護相關的技術文檔和操作手冊。
崗位要求:
1、教育背景:計算機科學、信息安全或相關領域本科及以上學歷。
2、工作經(jīng)驗:
至少3年服務器安全維護或相關領域的工作經(jīng)驗。
熟悉常見的服務器操作系統(tǒng)(如Windows、Linux)安全配置與加固和網(wǎng)絡安全技術。
3、專業(yè)技能:
精通服務器硬件和軟件的安裝、配置、維護和優(yōu)化。
云服務器(如 AWS、阿里云、華為云)安全管理經(jīng)驗者優(yōu)先;有處理重大安全事件(如勒索病毒感染、數(shù)據(jù)泄露)實戰(zhàn)經(jīng)驗者優(yōu)先”;
熟悉網(wǎng)絡安全設備(如防火墻、IDS/IPS)的配置和管理。
熟悉云服務器安全組、WAF、云盾等配置;了解 Docker/K8s 容器安全(如鏡像掃描、網(wǎng)絡隔離);
熟悉 EDR(終端檢測與響應)工具(如奇安信 EDR、火絨 EDR)、殺毒軟件的部署與管理,能排查服務器病毒 / 木馬;
了解數(shù)據(jù)庫管理(如MySQL、SQL Server)和基本的編程技能(如Python、Shell腳本)。
4、軟技能:
具備良好的溝通能力和客戶服務意識,能夠與用戶和團隊成員有效溝通。
具備優(yōu)秀的文檔編寫和報告能力,能夠清晰、準確地記錄和分析技術問題。
具備較強的學習能力和團隊合作精神,能夠持續(xù)跟進最新的安全技術動態(tài)。
能夠接受加班和出差,適應快節(jié)奏的工作環(huán)境。
具備良好的心理素質(zhì)和抗壓能力,能夠在壓力下保持冷靜并有效工作。
5、認證與資質(zhì):
持有相關的信息安全認證(如CISP、CISSP等)或中級以上網(wǎng)絡工程師證書者優(yōu)先。
毛女士/人力行政
崗位職責:
1.建立各項安全工作臺帳并實行動態(tài)管理;
2.負責監(jiān)督落實安全責任制執(zhí)行情況;
3.負責各項安全檢查及考核工作;
4.負責組織安全宣傳和培訓教育;
5.負責傳達落實上級安全會議精神和要求,部署各項安全工作;
6.完成領導交辦的其他工作;
任職資格:
1.大專以上學歷,40歲以下;
2.具備較強的協(xié)調(diào)和溝通能力,良好的的人際處理及溝通能力和較強的執(zhí)行能力;
3.持有安全工程師,消防工程師的人員優(yōu)先;
4.持有消防設施操作員或建構筑物消防員。
蘇大勇
參與制定安全生產(chǎn)管理制度及各類應急預案;
組織日常的安全培訓演練,對安全工作進行督查改進;
貫徹執(zhí)行公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全方針目標;
開展公司安全生產(chǎn)教育及安全技術培訓工作,協(xié)同相關部門做好新員工的三級安全培訓等;
有雙重預防體系建設經(jīng)驗;
熟悉環(huán)境管理體系與職業(yè)健康安全體系(ISO14001、 45001)
職位福利:五險一金、績效獎金、包住、餐補、節(jié)日福利、交通補助、通訊補助
丁亞楠/人事經(jīng)理
1.具有注冊安全工程師證書 2. 組織或者參與擬定公司安全生產(chǎn)、環(huán)境保護規(guī)章制度、操作規(guī)程和環(huán)保、
生產(chǎn)安全事故應急救援預案;
3. 組織或者參與公司安全生產(chǎn)、環(huán)境保護教育和培訓;
4.督促落實公司危險源和環(huán)境因素的管理措施;組織或者參與公司應急救援
演練;
5.檢查公司安全生產(chǎn)狀況,及時組織排查事故隱患,提出改進安全生產(chǎn)、環(huán)
境保護管理的建議;
6.制止和糾正違章指揮、違章操作、違反勞動紀律的“三違”行為;
7.督促落實公司安全、環(huán)境隱患整改措施;
8.現(xiàn)場5S 管理。
9.完成部門領導布置的專項工作和臨時性任務。
楊瑩瑩
1.招聘崗位
安全管理崗:土木工程、安全工程等相關專業(yè)。
2.招聘要求
學歷要求:2024屆畢業(yè)生,本科及以上學歷,成績優(yōu)良。
其他要求:對建筑行業(yè)有較明確的認知和認可,有意向在建筑行業(yè)發(fā)展;通過中國建筑兩輪線上測評。
優(yōu)先錄取:黨員、學生干部,擁有體育或文藝特長、貧困家庭畢業(yè)生、建筑行業(yè)實習經(jīng)歷。
3、主要工作地點
河南省
劉民軍
崗位職責:
1.建立各項安全工作臺帳并實行動態(tài)管理;
2.負責監(jiān)督落實安全責任制執(zhí)行情況;
3.負責各項安全檢查及考核工作;
4.負責組織安全宣傳和培訓教育;
5.負責傳達落實上級安全會議精神和要求,部署各項安全工作;
6.完成領導交辦的其他工作;
任職資格:
1.大專以上學歷,40歲以下;
2.具備較強的協(xié)調(diào)和溝通能力,良好的的人際處理及溝通能力和較強的執(zhí)行能力;
3.持有安全工程師,消防工程師的人員優(yōu)先;
4.持有消防設施操作員或建構筑物消防員。
蘇大勇
一、工作職責
1. 組織建立健全消防責任制:檢查責任制度落實情況;
2. 負責消防培訓教育:制定計劃、開展消防知識、技能的宣傳教育和培訓;
3. 消防制度落實:擬訂年度消防工作計劃,組織日常消防安全管理工作;
4. 負責公司級防火巡查:組織實施防火檢查和火災隱患整改工作;
5. 負責消防設施管理:組織實施對本公司消防設施、滅火器材和消防安全標志的維修保養(yǎng),確保其完好有效,確保疏散通道和安全出口暢通;
6. 應急演練:組織滅火和應急疏散預案的實施和演練;
7. 其他安全及消防相關工作。
二、任職要求
1. 本科及以上學歷;
2. 安全管理、消防工程相關專業(yè);
3. 具有注冊消防工程師證書;
4. 具有一定英語口語交流能力者優(yōu)先;
郭梓桐/人事經(jīng)理
崗位職責:
1、熟悉安全生產(chǎn)工作的相關法規(guī)條例并給予貫徹執(zhí)行。
2、制定編寫安全管理方案,以及專業(yè)性培訓、演練等工作計劃,并監(jiān)督實施。
3、監(jiān)督、檢查項目內(nèi)存在的各類安全隱患,及時向有關部門發(fā)出整改建議。
4、定期組織部門員工進行安全培訓工作。
5、負責與有關政府機構、國家安保部門、公安部門、消防部門等進行業(yè)務聯(lián)系,配合、協(xié)調(diào)有關工作與業(yè)務往來。
6、負責本部門工作文件的組織編寫和修訂及本部門管理的外包方經(jīng)濟類合同的擬稿及合同內(nèi)技術部分的審核工作。
7、招標工作。
任職要求:
1、統(tǒng)招大專以上學歷,45歲以下。
2、熟悉物業(yè)安全管理事項,具備10年以上管理經(jīng)驗。
3、具備突發(fā)事件的處理與協(xié)調(diào)能力,較強的團隊凝聚能力,工作執(zhí)行能力,
抗壓能力。
4、具備電腦的操作,辦公軟件操作,公文寫作,制度和流程編寫能力。
5、掌握與外包單位、客戶、外部訪客及上級單位有效的、禮貌的及合理的溝通能力。
6、有行業(yè)頭部企業(yè)工作經(jīng)驗。
備注:該崗位為總部職能部門負責人,管理公司所有項目安全工作(30個左右),需具備同等崗位5年以上工作經(jīng)驗。
蘇大勇
福利待遇
1、薪資待遇:見習期綜合年薪10-14W;
2、福利保障:六險二金、員工宿舍、深圳***、應屆畢業(yè)生安家費、午餐補貼、法定節(jié)假日過節(jié)費、交通補貼、通訊補貼、防寒降暑補貼、勞動保護費、年功津貼、職業(yè)資格證書補貼、帶薪年假、年度體檢、員工旅游、團建活動等;
3、績效獎金:年終獎、項目兌現(xiàn)、專項兌現(xiàn)等。
崗位職責:
1、識別、評價公司范圍內(nèi)環(huán)境因素和危險源,擬定公司年度環(huán)境和職業(yè)健康安全目標、指標、管理方案;
2、負責環(huán)境和職業(yè)健康安全管理制度、標準的編制、修訂工作;
3、負責安全環(huán)境責任狀簽訂和考核;組織開展“安全生產(chǎn)月”活動;安全文明標準化工地活動和企業(yè)安全生產(chǎn)評價;
4、負責公司安全環(huán)境培訓教育工作,指導分公司開展安全環(huán)境宣傳教育;
5、負責安全生產(chǎn)運行控制,對環(huán)境、職業(yè)健康安全績效進行測量和評審;監(jiān)督檢查、指導下屬單位的安全生產(chǎn)和環(huán)境管理工作,及時消除事件隱患,督促隱患整改和持續(xù)改進;
6、負責安全環(huán)境綜合應急預案的演練、應急準備和響應,事件的報告、調(diào)查、處理和統(tǒng)計工作;及時、準確報送各類報表;配合企業(yè)安全生產(chǎn)許可證辦理及復審延期;職業(yè)健康管理和職業(yè)病預防管理;監(jiān)督施工項目勞動防護用品的配備。
任職資格:
1、安全工程、消防工程及相關專業(yè),本科及以上學歷應屆畢業(yè)生;
2、誠實可信,為人正直,勤奮踏實,積極向上;
3、服從公司統(tǒng)一工作安排,熱愛建筑裝飾行業(yè),有在公司長久發(fā)展的意愿;
4、具有良好的溝通表達能力,團隊合作、組織協(xié)調(diào)能力強;
5、學習成績良好;
6、熟練使用辦公軟件及專業(yè)軟件;
7、黨員、學生干部及有專業(yè)實習、社會實踐者優(yōu)先錄用。
吳帆
一、崗位職責
1、參與建立和完善公司的安全管理體系并有效運行;
2、開展分公司安全、職業(yè)健康檢查及日常管理;
3、開展分公司員工安全教育培訓管理;
4、開展分公司消防、安全、職業(yè)健康檔案及應急響應管理;
5、定期對已發(fā)安全事故進行專項探析,檢討預防及管理;
6、定期開展危害險識別評估,消除、降低及控制風險;
7、安全事故上報、調(diào)查分析、制定整改措施及閉環(huán)跟進、工傷善后處理。
二、崗位要求
1、本科及以上學歷,安全工程、化工、環(huán)保等相關專業(yè),具有安全員資格證書的優(yōu)先;
2、有一定現(xiàn)場安全管理經(jīng)驗,熟悉化工企業(yè)現(xiàn)場管理工作;
3、熟悉國家各項安全法律法規(guī);
李經(jīng)理
崗位職責: 1、負責收集EHS相關法律法規(guī),確保合規(guī)性,執(zhí)行公司相關安全、環(huán)保、職業(yè)健康文件與規(guī)章制度; 2、負責公司安全生產(chǎn)風險分級管控與隱患排查治理雙重預防體系的運行; 3、負責實施安全環(huán)保檢查以及季節(jié)性專項檢查,落實整改措施,及時解決各類安全隱患; 4、負責協(xié)助識別重大EHS危險源,并建立有效的預防和應急方案,開展演練,負責公司消防設施的檢查和測試,確保數(shù)量和有效; 5、負責EHS資料分類管理歸檔工作,負責各級政府監(jiān)管部門網(wǎng)絡管理平臺有關工作。 任職要求: 1、??萍耙陨蠈W歷,安全工程、環(huán)境工程等相關專業(yè)(近三年畢業(yè)應屆生也可以)
2、從事安全、環(huán)保、職業(yè)健康、工程、運行等工作2年以上。 福利: 入職繳納五險一金,周末雙休,節(jié)假日,帶薪年假,年度旅游和體檢。
甄艷梅/人事經(jīng)理
免費求職
企業(yè)直招 不收取任何費用
專業(yè)招聘
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