與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
崗位職責(zé):
1、主要招聘負(fù)責(zé)產(chǎn)品普工組裝工,質(zhì)檢員
2、按照車間主管要求,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)
3、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作
4、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作
任職要求:
1.18-48歲,責(zé)任心強(qiáng),無經(jīng)驗(yàn)公司安排員工學(xué)習(xí),身體健康,無傳染性疾病,突發(fā)性疾病。
2.無明顯外露大紋身煙疤,無重大犯罪記錄。
3.品行端正,自律負(fù)責(zé), 吃苦耐勞,踏實(shí)肯干,遵守公司管理制度,服從公司工作安排;
會(huì)簡(jiǎn)單的電腦操作,應(yīng)屆生亦可,工作細(xì)心,可以長(zhǎng)期穩(wěn)定的優(yōu)先。
4. 具備良好的學(xué)習(xí)能力、接受新事物的能力和適應(yīng)能力,積極主動(dòng)地開展工作。
5. 落實(shí)公司安全管理制度,遵守公司相關(guān)規(guī)章制度和操作規(guī)程,遵從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排和指導(dǎo),有團(tuán)隊(duì)合作精神。
福利待遇:
1、繳納五險(xiǎn)一金,享受外住房津貼。
2、享有法定節(jié)假日,帶薪婚假,帶薪產(chǎn)假,帶薪年假。
3、公司免費(fèi)提供吃住,公寓式獨(dú)立宿舍,生活設(shè)施齊全。
4、晉升空間大,每年四次晉升機(jī)會(huì)
人才激勵(lì)年終獎(jiǎng)核心人才長(zhǎng)期激勵(lì)計(jì)劃技術(shù)特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)人才引進(jìn)補(bǔ)貼:大專300元/月、本科500元/月、 碩士800元/月(提供畢業(yè)證照片/學(xué)信網(wǎng)方可生效)人才落戶政策
原標(biāo)題:《本地工作組裝工離家近工作輕松—6K-7k》
李女士
1.根據(jù)工作安排任務(wù)及查詢庫(kù),依據(jù)相應(yīng)工藝文件對(duì)成品.半成品進(jìn)行組裝作業(yè)2.組裝完成的測(cè)試合格品送檢3.對(duì)檢驗(yàn)完成的成品入庫(kù)并作記錄4.完成線頭的焊接工作5.完成領(lǐng)導(dǎo)要求的其他方面的工作任職資格:1.中專以上學(xué)歷,機(jī)電.電子技術(shù)相關(guān)專業(yè)2.有焊接經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄取3.良好的溝通理解能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 年齡16~55周歲,綜合薪資7000
朱老師
按照領(lǐng)導(dǎo)要求進(jìn)行工藝操作,按時(shí)按量完成任務(wù)
李經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、主要招聘負(fù)責(zé)產(chǎn)品普工組裝工,質(zhì)檢員
2、按照車間主管要求,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)
3、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作
4、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作
任職要求:
1.18-48歲,責(zé)任心強(qiáng),無經(jīng)驗(yàn)公司安排員工學(xué)習(xí),身體健康,無傳染性疾病,突發(fā)性疾病。
2.無明顯外露大紋身煙疤,無重大犯罪記錄。
3.品行端正,自律負(fù)責(zé), 吃苦耐勞,踏實(shí)肯干,遵守公司管理制度,服從公司工作安排;
會(huì)簡(jiǎn)單的電腦操作,應(yīng)屆生亦可,工作細(xì)心,可以長(zhǎng)期穩(wěn)定的優(yōu)先。
4. 具備良好的學(xué)習(xí)能力、接受新事物的能力和適應(yīng)能力,積極主動(dòng)地開展工作。
5. 落實(shí)公司安全管理制度,遵守公司相關(guān)規(guī)章制度和操作規(guī)程,遵從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排和指導(dǎo),有團(tuán)隊(duì)合作精神。
福利待遇:
1、享有法定節(jié)假日,帶薪婚假,帶薪產(chǎn)假,帶薪年假。
2、公司免費(fèi)提供吃住,公寓式獨(dú)立宿舍,生活設(shè)施齊全。
3、晉升空間大,每年四次晉升機(jī)會(huì)
人才激勵(lì)年終獎(jiǎng)核心人才長(zhǎng)期激勵(lì)計(jì)劃技術(shù)特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)人才引進(jìn)補(bǔ)貼:大專300元/月、本科500元/月、 碩士800元/月(提供畢業(yè)證照片/學(xué)信網(wǎng)方可生效)人才落戶政策
原標(biāo)題:《本地工作組裝工離家近工作輕松—5k-6k》
冉順成
崗位職責(zé):
1、主要招聘負(fù)責(zé)產(chǎn)品普工組裝工,質(zhì)檢員
2、按照車間主管要求,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)
3、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作
4、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作
任職要求:
1.18-48歲,責(zé)任心強(qiáng),無經(jīng)驗(yàn)公司安排員工學(xué)習(xí),身體健康,無傳染性疾病,突發(fā)性疾病。
2.無明顯外露大紋身煙疤,無重大犯罪記錄。
3.品行端正,自律負(fù)責(zé), 吃苦耐勞,踏實(shí)肯干,遵守公司管理制度,服從公司工作安排;
會(huì)簡(jiǎn)單的電腦操作,應(yīng)屆生亦可,工作細(xì)心,可以長(zhǎng)期穩(wěn)定的優(yōu)先。
4. 具備良好的學(xué)習(xí)能力、接受新事物的能力和適應(yīng)能力,積極主動(dòng)地開展工作。
5. 落實(shí)公司安全管理制度,遵守公司相關(guān)規(guī)章制度和操作規(guī)程,遵從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排和指導(dǎo),有團(tuán)隊(duì)合作精神。
福利待遇:
1、享有法定節(jié)假日,帶薪婚假,帶薪產(chǎn)假,帶薪年假。
2、公司免費(fèi)提供吃住,公寓式獨(dú)立宿舍,生活設(shè)施齊全。
3、晉升空間大,每年四次晉升機(jī)會(huì)
人才激勵(lì)年終獎(jiǎng)核心人才長(zhǎng)期激勵(lì)計(jì)劃技術(shù)特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)人才引進(jìn)補(bǔ)貼:大專300元/月、本科500元/月、 碩士800元/月(提供畢業(yè)證照片/學(xué)信網(wǎng)方可生效)人才落戶政策
原標(biāo)題:《本地工作組裝工離家近工作輕松—5k-6k》
張鳳錦
崗位職責(zé):
1、主要招聘負(fù)責(zé)產(chǎn)品普工,維修工,叉車工
2、按照車間主管要求,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)
3、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作
4、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作
任職要求:
1.18-48歲,責(zé)任心強(qiáng),無經(jīng)驗(yàn)公司安排員工學(xué)習(xí),身體健康,無傳染性疾病,突發(fā)性疾病。
2.無明顯外露大紋身煙疤,無重大犯罪記錄。
3.品行端正,自律負(fù)責(zé), 吃苦耐勞,踏實(shí)肯干,遵守公司管理制度,服從公司工作安排;
會(huì)簡(jiǎn)單的電腦操作,應(yīng)屆生亦可,工作細(xì)心,可以長(zhǎng)期穩(wěn)定的優(yōu)先。
4. 具備良好的學(xué)習(xí)能力、接受新事物的能力和適應(yīng)能力,積極主動(dòng)地開展工作。
5. 落實(shí)公司安全管理制度,遵守公司相關(guān)規(guī)章制度和操作規(guī)程,遵從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排和指導(dǎo),有團(tuán)隊(duì)合作精神。
福利待遇:
1、繳納五險(xiǎn)一金,享受外住房津貼。
2、享有法定節(jié)假日,帶薪婚假,帶薪產(chǎn)假,帶薪年假。
3、公司免費(fèi)提供吃住,公寓式獨(dú)立宿舍,生活設(shè)施齊全。
4、晉升空間大,每年四次晉升機(jī)會(huì)
人才激勵(lì)年終獎(jiǎng)核心人才長(zhǎng)期激勵(lì)計(jì)劃技術(shù)特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)人才引進(jìn)補(bǔ)貼:大專300元/月、本科500元/月、 碩士800元/月(提供畢業(yè)證照片/學(xué)信網(wǎng)方可生效)人才落戶政策
原標(biāo)題:《本地工作組裝工離家近工作輕松—6K-7k》
李女士
崗位職責(zé):
1、主要招聘負(fù)責(zé)產(chǎn)品普工組裝工,質(zhì)檢員
2、按照車間主管要求,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)
3、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作
4、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作
任職要求:
1.18-48歲,責(zé)任心強(qiáng),無經(jīng)驗(yàn)公司安排員工學(xué)習(xí),身體健康,無傳染性疾病,突發(fā)性疾病。
2.無明顯外露大紋身煙疤,無重大犯罪記錄。
3.品行端正,自律負(fù)責(zé), 吃苦耐勞,踏實(shí)肯干,遵守公司管理制度,服從公司工作安排;
會(huì)簡(jiǎn)單的電腦操作,應(yīng)屆生亦可,工作細(xì)心,可以長(zhǎng)期穩(wěn)定的優(yōu)先。
4. 具備良好的學(xué)習(xí)能力、接受新事物的能力和適應(yīng)能力,積極主動(dòng)地開展工作。
5. 落實(shí)公司安全管理制度,遵守公司相關(guān)規(guī)章制度和操作規(guī)程,遵從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排和指導(dǎo),有團(tuán)隊(duì)合作精神。
福利待遇:
1、繳納五險(xiǎn)一金,享受外住房津貼。
2、享有法定節(jié)假日,帶薪婚假,帶薪產(chǎn)假,帶薪年假。
3、公司免費(fèi)提供吃住,公寓式獨(dú)立宿舍,生活設(shè)施齊全。
4、晉升空間大,每年四次晉升機(jī)會(huì)
人才激勵(lì)年終獎(jiǎng)核心人才長(zhǎng)期激勵(lì)計(jì)劃技術(shù)特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)人才引進(jìn)補(bǔ)貼:大專300元/月、本科500元/月、 碩士800元/月(提供畢業(yè)證照片/學(xué)信網(wǎng)方可生效)人才落戶政策
原標(biāo)題:《本地工作組裝工離家近工作輕松—6K-7k》
張鳳錦
崗位職責(zé):
1、公司主要招聘操作工,包裝工,質(zhì)檢崗位
2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)
3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作
任職要求:
1.18-48歲,責(zé)任心強(qiáng),無經(jīng)驗(yàn)公司安排員工學(xué)習(xí),身體健康,無傳染性疾病,突發(fā)性疾病。
2.無明顯外露大紋身煙疤,無重大犯罪記錄。
3.品行端正,自律負(fù)責(zé), 吃苦耐勞,踏實(shí)肯干,遵守公司管理制度,服從公司工作安排;
會(huì)簡(jiǎn)單的電腦操作,應(yīng)屆生亦可,工作細(xì)心,可以長(zhǎng)期穩(wěn)定的優(yōu)先。
4. 具備良好的學(xué)習(xí)能力、接受新事物的能力和適應(yīng)能力,積極主動(dòng)地開展工作。
5. 落實(shí)公司安全管理制度,遵守公司相關(guān)規(guī)章制度和操作規(guī)程,遵從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排和指導(dǎo),有團(tuán)隊(duì)合作精神。
福利待遇:
1、繳納五險(xiǎn)一金,享受外住房津貼。
2、享有法定節(jié)假日,帶薪婚假,帶薪產(chǎn)假,帶薪年假。
3、公司免費(fèi)提供吃住,公寓式獨(dú)立宿舍,生活設(shè)施齊全。
4、晉升空間大,每年四次晉升機(jī)會(huì)
人才激勵(lì)年終獎(jiǎng)核心人才長(zhǎng)期激勵(lì)計(jì)劃技術(shù)特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)人才引進(jìn)補(bǔ)貼:大專300元/月、本科500元/月、 碩士800元/月(提供畢業(yè)證照片/學(xué)信網(wǎng)方可生效)人才落戶政策
原標(biāo)題:《普工——包吃住/日結(jié)6k-7k》
李女士
崗位職責(zé):
1、主要招聘負(fù)責(zé)產(chǎn)品普工組裝工,質(zhì)檢員
2、按照車間主管要求,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)
3、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作
4、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作
任職要求:
1.18-48歲,責(zé)任心強(qiáng),無經(jīng)驗(yàn)公司安排員工學(xué)習(xí),身體健康,無傳染性疾病,突發(fā)性疾病。
2.無明顯外露大紋身煙疤,無重大犯罪記錄。
3.品行端正,自律負(fù)責(zé), 吃苦耐勞,踏實(shí)肯干,遵守公司管理制度,服從公司工作安排;
會(huì)簡(jiǎn)單的電腦操作,應(yīng)屆生亦可,工作細(xì)心,可以長(zhǎng)期穩(wěn)定的優(yōu)先。
4. 具備良好的學(xué)習(xí)能力、接受新事物的能力和適應(yīng)能力,積極主動(dòng)地開展工作。
5. 落實(shí)公司安全管理制度,遵守公司相關(guān)規(guī)章制度和操作規(guī)程,遵從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排和指導(dǎo),有團(tuán)隊(duì)合作精神。
福利待遇:
1、享有法定節(jié)假日,帶薪婚假,帶薪產(chǎn)假,帶薪年假。
2、公司免費(fèi)提供吃住,公寓式獨(dú)立宿舍,生活設(shè)施齊全。
3、晉升空間大,每年四次晉升機(jī)會(huì)
人才激勵(lì)年終獎(jiǎng)核心人才長(zhǎng)期激勵(lì)計(jì)劃技術(shù)特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)人才引進(jìn)補(bǔ)貼:大專300元/月、本科500元/月、 碩士800元/月(提供畢業(yè)證照片/學(xué)信網(wǎng)方可生效)人才落戶政策
原標(biāo)題:《本地工作組裝工離家近工作輕松—5k-6k》
冉順成
崗位職責(zé):
1、主要招聘負(fù)責(zé)產(chǎn)品普工組裝工,質(zhì)檢員
2、按照車間主管要求,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)
3、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作
4、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作
任職要求:
1.18-48歲,責(zé)任心強(qiáng),無經(jīng)驗(yàn)公司安排員工學(xué)習(xí),身體健康,無傳染性疾病,突發(fā)性疾病。
2.無明顯外露大紋身煙疤,無重大犯罪記錄。
3.品行端正,自律負(fù)責(zé), 吃苦耐勞,踏實(shí)肯干,遵守公司管理制度,服從公司工作安排;
會(huì)簡(jiǎn)單的電腦操作,應(yīng)屆生亦可,工作細(xì)心,可以長(zhǎng)期穩(wěn)定的優(yōu)先。
4. 具備良好的學(xué)習(xí)能力、接受新事物的能力和適應(yīng)能力,積極主動(dòng)地開展工作。
5. 落實(shí)公司安全管理制度,遵守公司相關(guān)規(guī)章制度和操作規(guī)程,遵從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排和指導(dǎo),有團(tuán)隊(duì)合作精神。
福利待遇:
1、繳納五險(xiǎn)一金,享受外住房津貼。
2、享有法定節(jié)假日,帶薪婚假,帶薪產(chǎn)假,帶薪年假。
3、公司免費(fèi)提供吃住,公寓式獨(dú)立宿舍,生活設(shè)施齊全。
4、晉升空間大,每年四次晉升機(jī)會(huì)
人才激勵(lì)年終獎(jiǎng)核心人才長(zhǎng)期激勵(lì)計(jì)劃技術(shù)特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)人才引進(jìn)補(bǔ)貼:大專300元/月、本科500元/月、 碩士800元/月(提供畢業(yè)證照片/學(xué)信網(wǎng)方可生效)人才落戶政策
原標(biāo)題:《本地工作組裝工離家近工作輕松—6K-7k》
冉順成
220-240元/天組裝工,檢測(cè)員,半個(gè)月一結(jié)賬
馬池口北小營(yíng)附近
【工作內(nèi)容】:負(fù)責(zé)電表箱半成品組裝,外觀檢測(cè),工作簡(jiǎn)單輕松不累;
【工作要求】要求年齡35歲以下男女不限,會(huì)簡(jiǎn)單組裝就行。
【上班時(shí)間白班】
白班8點(diǎn)半上班,10-11個(gè)小時(shí),21元一小時(shí),每天220左右
夜班20點(diǎn)-8點(diǎn);11個(gè)小時(shí),22元一小時(shí),一天242元/天
不提供吃住,半個(gè)月一結(jié)賬
原標(biāo)題:《220-240元/天馬池口組裝工》
18518089901
崗位職責(zé):
1、主要招聘負(fù)責(zé)產(chǎn)品普工組裝工,質(zhì)檢員
2、按照車間主管要求,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)
3、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作
4、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作
任職要求:
1.18-48歲,責(zé)任心強(qiáng),無經(jīng)驗(yàn)公司安排員工學(xué)習(xí),身體健康,無傳染性疾病,突發(fā)性疾病。
2.無明顯外露大紋身煙疤,無重大犯罪記錄。
3.品行端正,自律負(fù)責(zé), 吃苦耐勞,踏實(shí)肯干,遵守公司管理制度,服從公司工作安排;
會(huì)簡(jiǎn)單的電腦操作,應(yīng)屆生亦可,工作細(xì)心,可以長(zhǎng)期穩(wěn)定的優(yōu)先。
4. 具備良好的學(xué)習(xí)能力、接受新事物的能力和適應(yīng)能力,積極主動(dòng)地開展工作。
5. 落實(shí)公司安全管理制度,遵守公司相關(guān)規(guī)章制度和操作規(guī)程,遵從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排和指導(dǎo),有團(tuán)隊(duì)合作精神。
福利待遇:
1、繳納五險(xiǎn)一金,享受外住房津貼。
2、享有法定節(jié)假日,帶薪婚假,帶薪產(chǎn)假,帶薪年假。
3、公司免費(fèi)提供吃住,公寓式獨(dú)立宿舍,生活設(shè)施齊全。
4、晉升空間大,每年四次晉升機(jī)會(huì)
人才激勵(lì)年終獎(jiǎng)核心人才長(zhǎng)期激勵(lì)計(jì)劃技術(shù)特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)人才引進(jìn)補(bǔ)貼:大專300元/月、本科500元/月、 碩士800元/月(提供畢業(yè)證照片/學(xué)信網(wǎng)方可生效)人才落戶政策
原標(biāo)題:《本地工作組裝工離家近工作輕松—6K-7k》
張鳳錦
崗位職責(zé):
1、主要招聘負(fù)責(zé)產(chǎn)品普工組裝工,質(zhì)檢員
2、按照車間主管要求,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)
3、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作
4、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作
任職要求:
1.18-48歲,責(zé)任心強(qiáng),無經(jīng)驗(yàn)公司安排員工學(xué)習(xí),身體健康,無傳染性疾病,突發(fā)性疾病。
2.無明顯外露大紋身煙疤,無重大犯罪記錄。
3.品行端正,自律負(fù)責(zé), 吃苦耐勞,踏實(shí)肯干,遵守公司管理制度,服從公司工作安排;
會(huì)簡(jiǎn)單的電腦操作,應(yīng)屆生亦可,工作細(xì)心,可以長(zhǎng)期穩(wěn)定的優(yōu)先。
4. 具備良好的學(xué)習(xí)能力、接受新事物的能力和適應(yīng)能力,積極主動(dòng)地開展工作。
5. 落實(shí)公司安全管理制度,遵守公司相關(guān)規(guī)章制度和操作規(guī)程,遵從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排和指導(dǎo),有團(tuán)隊(duì)合作精神。
福利待遇:
1、繳納五險(xiǎn)一金,享受外住房津貼。
2、享有法定節(jié)假日,帶薪婚假,帶薪產(chǎn)假,帶薪年假。
3、公司免費(fèi)提供吃住,公寓式獨(dú)立宿舍,生活設(shè)施齊全。
4、晉升空間大,每年四次晉升機(jī)會(huì)
人才激勵(lì)年終獎(jiǎng)核心人才長(zhǎng)期激勵(lì)計(jì)劃技術(shù)特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)人才引進(jìn)補(bǔ)貼:大專300元/月、本科500元/月、 碩士800元/月(提供畢業(yè)證照片/學(xué)信網(wǎng)方可生效)人才落戶政策
原標(biāo)題:《本地工作組裝工離家近工作輕松—6K-7k》
張鳳錦
崗位職責(zé):
1、主要招聘負(fù)責(zé)產(chǎn)品普工組裝工,質(zhì)檢員
2、按照車間主管要求,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)
3、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作
4、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作
任職要求:
1.18-48歲,責(zé)任心強(qiáng),無經(jīng)驗(yàn)公司安排員工學(xué)習(xí),身體健康,無傳染性疾病,突發(fā)性疾病。
2.無明顯外露大紋身煙疤,無重大犯罪記錄。
3.品行端正,自律負(fù)責(zé), 吃苦耐勞,踏實(shí)肯干,遵守公司管理制度,服從公司工作安排;
會(huì)簡(jiǎn)單的電腦操作,應(yīng)屆生亦可,工作細(xì)心,可以長(zhǎng)期穩(wěn)定的優(yōu)先。
4. 具備良好的學(xué)習(xí)能力、接受新事物的能力和適應(yīng)能力,積極主動(dòng)地開展工作。
5. 落實(shí)公司安全管理制度,遵守公司相關(guān)規(guī)章制度和操作規(guī)程,遵從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排和指導(dǎo),有團(tuán)隊(duì)合作精神。
福利待遇:
1、繳納五險(xiǎn)一金,享受外住房津貼。
2、享有法定節(jié)假日,帶薪婚假,帶薪產(chǎn)假,帶薪年假。
3、公司免費(fèi)提供吃住,公寓式獨(dú)立宿舍,生活設(shè)施齊全。
4、晉升空間大,每年四次晉升機(jī)會(huì)
人才激勵(lì)年終獎(jiǎng)核心人才長(zhǎng)期激勵(lì)計(jì)劃技術(shù)特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)人才引進(jìn)補(bǔ)貼:大專300元/月、本科500元/月、 碩士800元/月(提供畢業(yè)證照片/學(xué)信網(wǎng)方可生效)人才落戶政策
原標(biāo)題:《本地工作組裝工離家近工作輕松—6K-7k》
李女士
崗位職責(zé):
1、主要招聘產(chǎn)品操作工,組裝工,品檢員
2、按照車間主管要求,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)
3、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作
4、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作
任職要求:
1.18-48歲,責(zé)任心強(qiáng),無經(jīng)驗(yàn)公司安排員工學(xué)習(xí),身體健康,無傳染性疾病,突發(fā)性疾病。
2.無明顯外露大紋身煙疤,無重大犯罪記錄。
3.品行端正,自律負(fù)責(zé), 吃苦耐勞,踏實(shí)肯干,遵守公司管理制度,服從公司工作安排;
會(huì)簡(jiǎn)單的電腦操作,應(yīng)屆生亦可,工作細(xì)心,可以長(zhǎng)期穩(wěn)定的優(yōu)先。
4. 具備良好的學(xué)習(xí)能力、接受新事物的能力和適應(yīng)能力,積極主動(dòng)地開展工作。
5. 落實(shí)公司安全管理制度,遵守公司相關(guān)規(guī)章制度和操作規(guī)程,遵從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排和指導(dǎo),有團(tuán)隊(duì)合作精神。
福利待遇:
1、繳納五險(xiǎn)一金,享受外住房津貼。
2、享有法定節(jié)假日,帶薪婚假,帶薪產(chǎn)假,帶薪年假。
3、公司免費(fèi)提供吃住,公寓式獨(dú)立宿舍,生活設(shè)施齊全。
4、晉升空間大,每年四次晉升機(jī)會(huì)
人才激勵(lì)年終獎(jiǎng)核心人才長(zhǎng)期激勵(lì)計(jì)劃技術(shù)特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)人才引進(jìn)補(bǔ)貼:大專300元/月、本科500元/月、 碩士800元/月(提供畢業(yè)證照片/學(xué)信網(wǎng)方可生效)人才落戶政策
原標(biāo)題:《本地工作組裝工離家近工作輕松—6K-7K》
張鳳錦
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