與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
熟悉物流工作流程,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能夠接受偶爾出差
職位描述:1、銷售數(shù)據(jù)處理;2、銷售流程跟蹤審核3、對(duì)外聯(lián)絡(luò)職位要求:1、具有一定的文職或助理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉OFFICE軟件常用操作2、性格開朗,頭腦靈活,有親和力,具有較強(qiáng)的溝通能力與溝通技巧,執(zhí)行力強(qiáng),有挑戰(zhàn)自我的精神;3、工作態(tài)度良好,熱情,積極主動(dòng),虛心好學(xué);4、素質(zhì)修養(yǎng)高,有團(tuán)隊(duì)合作精神,不計(jì)較個(gè)人得失,愿與公司一起發(fā)展;
崗位內(nèi)容:
1. 協(xié)助銷售人員開發(fā)潛在客戶,跟進(jìn)客戶詢盤,并完成訂單等之后續(xù)工作;
2. 搜集、整理行業(yè)資料,對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研和分析;
3. 維護(hù)客戶關(guān)系,了解客戶需求,提供售前和售后服務(wù)支持;
4. 參與銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析與報(bào)表制作,對(duì)銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行深度挖掘。
任職要求:
1. 有較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,主動(dòng)思考,做事認(rèn)真負(fù)責(zé);
2. 熟練使用office軟件,具備基本的銷售知識(shí),了解市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)知識(shí);
3. 具備團(tuán)隊(duì)合作精神,勇于承擔(dān)壓力。
工作內(nèi)容: 1.
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)銷售訂單、區(qū)域、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、市場(chǎng)容量等多維度的數(shù)據(jù)收集與整理;
2、進(jìn)行數(shù)據(jù)建模及分析,為公司銷售策略提供數(shù)據(jù)支持和決策依據(jù);
3、定期編寫銷售數(shù)據(jù)分析報(bào)告,及時(shí)反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和銷售趨勢(shì);
4、參與市場(chǎng)調(diào)研,收集行業(yè)信息,分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,為公司制定銷售策略提供依據(jù);
5、根據(jù)業(yè)務(wù)需求,對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行挖掘和處理,優(yōu)化銷售流程,提高銷售效率。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)學(xué)、材料學(xué)、數(shù)據(jù)科學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具有1-3年銷售數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先考慮具有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)者;
3、熟練使用辦公軟件及數(shù)據(jù)分析工具,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力;
4、具備一定的市場(chǎng)調(diào)研及管理經(jīng)驗(yàn),能夠從管理角度分析數(shù)據(jù),具備敏銳的數(shù)據(jù)洞察力;
5、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠與銷售團(tuán)隊(duì)緊密合作;
6、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和保密意識(shí),能夠處理敏感數(shù)據(jù);
7、享受五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、團(tuán)隊(duì)聚餐、節(jié)日禮物、定期體檢、住房補(bǔ)貼、餐費(fèi)補(bǔ)貼、免費(fèi)班車等福利;
8、具備崗位晉升機(jī)會(huì)。
9、六天工作制
崗位職責(zé):1. 銷售訂單的審核2. 根據(jù)MRP要求控制物料和半成品庫(kù)存3. 確保根據(jù)銷售要求及時(shí)交貨4. 按處理方案進(jìn)行不合格品的處理5. 根據(jù)庫(kù)存級(jí)別要求保證安全庫(kù)存6 領(lǐng)導(dǎo)要求的其他任務(wù)任職要求:1. 大?;蛞陨蠈W(xué)歷 2. 具備2年以上汽車零部件行業(yè)PMC經(jīng)驗(yàn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3. 熟悉ERP ,電腦辦公自動(dòng)化軟件操作熟練4. 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神 職能類別:銷售助理
崗位要求:
1. >1 year-working experience in Automotive Electronical products;
在汽車電子電器產(chǎn)品有1年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2. Fluent English as working Language, education background 211 school or above.
英文流利,可作為工作語(yǔ)言,學(xué)歷背景為211學(xué)校或以上;
3. Driving license C, relationship building would be preferable.
有駕照,能夠建立并維持良好人際關(guān)系者優(yōu)先。
職責(zé)描述:
1. Strategize regional business optimization along with MOBIS Global OE strategy.
配合摩比斯全球OE戰(zhàn)略,制定區(qū)域業(yè)務(wù)優(yōu)化戰(zhàn)略。
2. Create and maintain customer relationship in a variety of sales duties (Purchasing, Marketing, Quality
1.開發(fā)和維護(hù)客戶關(guān)系,積極拓展市場(chǎng);
2.達(dá)成公司下達(dá)的銷售目標(biāo),完成訂單,發(fā)貨任務(wù);
3.客戶關(guān)系管理,掌握市場(chǎng)動(dòng)向,制定銷售策略;
4.分析,規(guī)劃市場(chǎng),針對(duì)不同客戶,推廣合適產(chǎn)品,良好運(yùn)作市場(chǎng)推廣;
5.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,利用客戶資源,達(dá)成部門銷售目標(biāo);
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位要求:
1.有3年以上涂料產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn),可以獨(dú)立開發(fā)市場(chǎng);有渠道銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.溝通表達(dá)優(yōu)秀,能承受大的工作壓力,有敏銳的市場(chǎng)嗅覺(jué)。
3.會(huì)開車,能接受出差
學(xué)歷不是硬指標(biāo),公司看重的是付出。
入職期間公司還有帶薪培訓(xùn),提供快速有效的入行模式,提供工程帶動(dòng)銷售的營(yíng)銷模式,輕松獲取客戶開展業(yè)務(wù),短期可以培養(yǎng)你可成為一個(gè)優(yōu)秀資深銷售員。在德威特平臺(tái),您只需要利用您的人脈或者努力安心跑業(yè)務(wù),公司解決一切后顧之憂,輕松掙錢!
職位福利:包吃、五險(xiǎn)一金、帶團(tuán)隊(duì)、業(yè)績(jī)提成、出差補(bǔ)貼,工資穩(wěn)定,晉升體系完善,達(dá)到年業(yè)績(jī)量可以獎(jiǎng)勵(lì)一個(gè)工程項(xiàng)目。
工作職責(zé):
1、國(guó)際操作單證管理,負(fù)責(zé)訂艙制單,統(tǒng)籌安排國(guó)際各項(xiàng)訂艙與制單,并進(jìn)行復(fù)核;
2、CBA制定發(fā)放及制作,發(fā)放操作代理并進(jìn)行溝通和調(diào)整;
3、收集客戶資料,了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及作好潛在客戶的整理和記錄;與客戶溝通協(xié)調(diào),制定個(gè)人營(yíng)銷計(jì)劃;
4、國(guó)際業(yè)務(wù)日?qǐng)?bào)表制作及匯報(bào),航班/國(guó)際出港貨物 POD跟蹤,異常情況處理及市場(chǎng)分析;
崗位任職要求:
1、招收2025年畢業(yè)的應(yīng)屆生、在校生。2026年畢業(yè)生可先實(shí)習(xí)畢業(yè)后擇優(yōu)錄用,正式聘用;
2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,營(yíng)銷、物流、外語(yǔ)專業(yè)者優(yōu)先考慮;
3、較強(qiáng)的事業(yè)心,責(zé)任心,敬業(yè)精神;
4、具備良好的綜合分析能力、溝通能力和表達(dá)能力及一定獨(dú)立處事應(yīng)變能力;
5、具備一定文案、分析數(shù)據(jù)工作能力,熟練運(yùn)用各項(xiàng)辦公軟件。
工作職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)中高端品牌汽車銷售崗位培訓(xùn)項(xiàng)目授課執(zhí)行,課件開發(fā)等工作;
2. 深入客戶現(xiàn)場(chǎng)了解運(yùn)營(yíng)管理,診斷、分析、界定客戶關(guān)鍵業(yè)務(wù)問(wèn)題,并參與設(shè)計(jì)解決方案,提供相配套的輔導(dǎo)、培訓(xùn):為銷售團(tuán)隊(duì)傳授銷售知識(shí)和技能,提供當(dāng)?shù)劁N售策略和執(zhí)行的指導(dǎo)等;
4. 執(zhí)行銷售各關(guān)鍵崗位培訓(xùn)任務(wù),幫助和監(jiān)督銷售顧問(wèn)執(zhí)行規(guī)范、達(dá)到目標(biāo);
5. 參與項(xiàng)目小組的內(nèi)部溝通及項(xiàng)目培訓(xùn),把握工作方向和關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),確保項(xiàng)目順利執(zhí)行;
6. 按照項(xiàng)目要求提交規(guī)定的項(xiàng)目報(bào)告、總結(jié)匯報(bào)等。
職位要求:
1. 具有3年及以上汽車咨詢培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn);熟悉汽車經(jīng)銷商銷售和服務(wù)流程;
2. 有培訓(xùn)能力和經(jīng)驗(yàn),并具備課件開發(fā)能力;
3. 較高的沖突管理能力和創(chuàng)造性解決問(wèn)題能力;
4. 善于溝通及陳述表達(dá),具備較強(qiáng)的求知欲及學(xué)習(xí)能力;
5. 能熟練使用office軟件(excel-ppt);
6. 能適應(yīng)出差。
一 、銷售運(yùn)作流程管理及執(zhí)行跟蹤
日常對(duì)接區(qū)域SEC銷售運(yùn)作和一線連鎖銷售團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)制定、管理和推動(dòng)連鎖銷售運(yùn)作流程的執(zhí)行落地。
根據(jù)業(yè)務(wù)需求,定期回顧
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)(勞務(wù)外包/派遣業(yè)務(wù))的銷售運(yùn)營(yíng)工作,根據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經(jīng)營(yíng)策略,協(xié)助制定公司年度銷售計(jì)劃、銷售策略、銷售管理體系及運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,并分解實(shí)施; 2、制定核心業(yè)績(jī)指標(biāo)和定義,監(jiān)控、分析各類業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的完成情況,根據(jù)業(yè)務(wù)策略和現(xiàn)狀,制定和優(yōu)化銷售規(guī)則和流程,確保策略的落地執(zhí)行和業(yè)務(wù)的穩(wěn)定運(yùn)行; 3、定期市場(chǎng)調(diào)研,組織搜集行業(yè)、市場(chǎng)、客戶、產(chǎn)品等相關(guān)信息,通過(guò)分析和研究,提供公司運(yùn)作方向性建議或改進(jìn)措施; 4、優(yōu)化產(chǎn)品宣傳推廣資料、案例,輸出銷售工具給銷售團(tuán)隊(duì),促進(jìn)銷售的效率提升; 5、推動(dòng)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的功能優(yōu)化,促進(jìn)銷售效率和運(yùn)營(yíng)效率的提升。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,5年以上銷售運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),有人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)(勞務(wù)外包/派遣業(yè)務(wù))的銷售運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、有較強(qiáng)的流程機(jī)制建設(shè)能力,善于推動(dòng)業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成,及工作流程優(yōu)化; 3、有較好的邏輯思維、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,善于解決業(yè)務(wù)突出問(wèn)題,具備較強(qiáng)的抗壓能力; 4、積極樂(lè)觀,勤奮敬業(yè),銳意進(jìn)取,具備較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)同能力和創(chuàng)新思維。
職責(zé)描述:【我們公司】 大:上海近千人團(tuán)隊(duì),還在不斷擴(kuò)大 長(zhǎng):1997年成立,已經(jīng)走過(guò)第24個(gè)年頭,原為上海社科院的關(guān)系企業(yè),在業(yè)內(nèi)擁有很高的知名度和較強(qiáng)的影響力。 少:證監(jiān)會(huì)監(jiān)管全國(guó)僅有83家,上海只有17家,我們是第一家證監(jiān)會(huì)頒發(fā)牌照企業(yè)。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)搜集國(guó)內(nèi)相關(guān)行業(yè)政策、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息、客戶信息等,分析市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì);
2、定期、準(zhǔn)確向銷售部經(jīng)理提供有關(guān)銷售情況、工程信息、應(yīng)收帳款等反映銷售工作現(xiàn)狀的信息;
3、負(fù)責(zé)開展華東區(qū)市場(chǎng)開發(fā)工作,執(zhí)行公司銷售政策,完成個(gè)人的銷售目標(biāo);
4、負(fù)責(zé)客戶管理工作,負(fù)責(zé)維持重要客戶,與客戶保持良好關(guān)系。
5、做好戰(zhàn)略客戶、經(jīng)銷商、重點(diǎn)工程開發(fā)工作。
任職要求:
1、兩年以上涂料相關(guān)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)、防火涂料、工業(yè)漆涂料銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、能接受出差等安排;
3、有特箱、鋼結(jié)構(gòu)、火電、儲(chǔ)罐等行業(yè)熟悉者優(yōu)先;;
4、較強(qiáng)的溝通及銷售管理能力,熟悉涂料材料行業(yè);
5、擁有良好的涂料行業(yè)代理商及終端客戶關(guān)系。
我們希望你是充滿正能量、活力無(wú)限、能夠擁抱變化的有志青年!
我們希望你是擁有自我驅(qū)動(dòng)、敢于拼搏、積極樂(lè)觀的品質(zhì)!
我們更希望當(dāng)你每天早晨來(lái)到這里開電腦的時(shí)候,都是心情愉悅的~
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【在這里你可以擁有】
薪資待遇:綜合底薪5000-8000,
1.買賣提成20%~60%,租賃提成40%統(tǒng)提個(gè)人收入(簡(jiǎn)單的說(shuō)成功銷售一套?不動(dòng)產(chǎn)加底薪輕松過(guò)萬(wàn))
正常干:7000-12000元/月
努力干:12000-30000元/月
拼命干:50000元/月以上(不封頂)
免費(fèi)端口(58、安居客、幸福里等獲客渠道)(無(wú)端口費(fèi),相當(dāng)于每月多到手工資800-1500)
2.住宿:提供公寓式宿舍,(宿舍到公司步行10分鐘,空調(diào),洗衣機(jī)等基本家電齊全)
3.獎(jiǎng)金:每月,每季,每年都有績(jī)優(yōu)人員評(píng)選(優(yōu)秀員工每月獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)制度)
4.培訓(xùn):完善的帶薪培訓(xùn)機(jī)制一﹣對(duì)一﹣帶教,每月3~4次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)
5.伯樂(lè)尋千里馬+年薪30萬(wàn)+晉升空間大+專業(yè)培訓(xùn):全面房產(chǎn)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)(房地產(chǎn)法規(guī),交易按揭流程,營(yíng)銷實(shí)戰(zhàn)技巧等。
6.月度生日會(huì)、拓展旅游、部門活動(dòng)、新春年會(huì)等。
7.24年過(guò)新年帶薪休假15天??!讓你心無(wú)牽掛陪家人。
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【入職后你需要做的】
1、新人入店:迅速熟悉商圈及房產(chǎn)知識(shí)——師傅一對(duì)一、手把手教學(xué)。
2、積累并開發(fā)客戶與房源資源——公司系統(tǒng)里有海量而完善的房源信息,善用積累資源;
3、根據(jù)客戶需求意向,帶客戶看房——對(duì)銷售產(chǎn)品及周邊環(huán)境了如指掌;
4、為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)——贏得客戶信任,自然會(huì)有源源不斷的介紹客戶;
5、達(dá)成房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)買賣和租賃業(yè)務(wù)成交——商務(wù)談判實(shí)踐及能力培養(yǎng)。
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【任職要求】
1、品行端正,男女不限,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可(我們只看你是否有意愿)
2、大專及以上學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生均可(我們只看能力,只認(rèn)付出);
3、對(duì)房產(chǎn)銷售感興趣,熱愛(ài)銷售事業(yè),有良好的服務(wù)意識(shí),綜合素質(zhì);
4、強(qiáng)烈的賺錢欲望,具有拼搏精神,能吃苦耐勞(目標(biāo)需要靠自己的付出去實(shí)現(xiàn))
公司氛圍:年輕的90后,朝氣蓬勃,工作自由,氛圍輕松,不死板壓抑,工作時(shí)間十分自由!業(yè)內(nèi)不停休不體罰不罰款!絕對(duì)正向的地產(chǎn)公司!
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