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職位描述：

崗位職責(zé)： 1、通過崗前培訓(xùn)， 熟練認(rèn)證工作流程、熟知專業(yè)術(shù)語，有效地回答客戶來電的各種專業(yè)問題； 2、按照公司要求進(jìn)行目標(biāo)客戶的收集與整理，通過、電話、郵件上線等方式開發(fā)新客戶，了解新客戶的需求，為公司不斷開拓市場； 3、收集和分析市場反饋、動態(tài)，并及時、定期反饋； 4、接受和參加公司、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的各種會議、培訓(xùn)和輔導(dǎo)，主動持續(xù)地學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)取，提升自我； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。 工作要求： 1、?？埔陨蠈W(xué)歷，1年以上銷售工作經(jīng)驗； 2、性格開朗、積極主動、耐心、堅持、充滿熱情； 3、思維敏捷，善于溝通，理解能力強，有團(tuán)隊合作意識。

職位描述：

崗位職責(zé)：1、普通話表達(dá)流暢，具有良好的溝通能力，有服務(wù)意識。2、經(jīng)過兩周左右的專業(yè)培訓(xùn)，通過后下發(fā)工號。帶薪培訓(xùn)3、通過招行信用卡中心電話呼出給到銀行自己的信用卡用戶帶出保險理財服務(wù)。就是招行官方網(wǎng)站上有產(chǎn)品介紹的招商銀行控股招商信諾的產(chǎn)品：信用卡中心職場內(nèi)無需外出任職資格：1、18-35歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；2、對銷售工作有較高的熱情，有挑戰(zhàn)高薪的欲望。3、具備較強的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力；4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；5、有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。有電話銷售經(jīng)驗優(yōu)先。工作時間：兩班制：早班9：00-15：00晚班15：00-21：00一周早班一周晚班輪換提成方案：當(dāng)月薪資構(gòu)成：無責(zé)任底薪3500-5500＋高額銷售獎金；平均月薪15000元以上80％員工月收入過萬，高的月收入10萬左右。

職位描述：

1. 遵守公司的各項規(guī)章制度。 2. 依照公司規(guī)范進(jìn)行銷售工作，與客戶建立良好的關(guān)系，宣傳維護(hù)公司的形象。 3. 尋找潛在客戶，建立準(zhǔn)客戶信息群；積極發(fā)展新客戶,與客戶保持良好的關(guān)系和持久的聯(lián)系,不斷開拓業(yè)務(wù)渠道； 4. 在所負(fù)責(zé)的指定區(qū)域內(nèi)完成規(guī)定的銷售指標(biāo)，維系好新老客戶的關(guān)系，為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù);　　 5. 客戶跟蹤，商務(wù)談判，合同簽訂；督促合同正常如期履行，并催討所欠應(yīng)收銷售款項，出現(xiàn)問題及時匯報、請示并處理； 6.收集一線市場信息和用戶意見，對公司銷售策略、售后服務(wù)、產(chǎn)品改進(jìn)及新產(chǎn)品開發(fā)等提出參考意見。

職位描述：

崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)拓展海外市場，開發(fā)并維護(hù)國外客戶。
2.熟悉中國制造網(wǎng)、谷歌網(wǎng)等跨境電商平臺的操作，發(fā)布產(chǎn)品信息、處理詢盤。
3.負(fù)責(zé)售前、售中、售后的訂單處理工作，監(jiān)督訂單的執(zhí)行，并與其他部門同事協(xié)作溝通，確保貨物正常出口
任職要求:
1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，英語聽說讀寫熟練，英語或國際貿(mào)易專業(yè)優(yōu)先；
2.有1-3年外貿(mào)經(jīng)驗，有醫(yī)療器械、工程設(shè)備、實驗設(shè)備、鈑金制品等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3.了解進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程，熟悉外貿(mào)進(jìn)出口業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)；
4.具備較好的溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力，工作踏實認(rèn)真、能吃苦耐勞。

職位描述：

職責(zé)描述：

1、了解本公司經(jīng)營的工業(yè)自動化機械類產(chǎn)品；

2、通過QQ、微信、郵件等在線聊天工具回答客戶問題，負(fù)責(zé)與客戶的溝通、跟進(jìn)，并達(dá)成銷售目標(biāo)；

3、 獨立完成售前（客戶咨詢）、售中（報價）、售后（發(fā)貨跟單）的操作流程;

4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。

5、按時完成公司或上級分配的其它工作;

任職要求：

1. 大專及以上學(xué)歷；
2. 外向溝通能力強，善于電話銷售，網(wǎng)絡(luò)銷售，邏輯分析能力強；

3. 有相關(guān)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

薪資待遇：底薪4500 利潤提成15%-30%=10000-50000 業(yè)績優(yōu)秀者可達(dá)5萬以上。

1、早9:00-晚6:00，工作時間7.5小時，

2、周六日雙休

3、五險。

4、法定假日

5、餐補

職位福利：五險一金、年底雙薪、績效獎金、不加班、定期團(tuán)建、周末雙休、法定節(jié)假日、餐補

職位描述：

此崗位為電話銷售崗：

負(fù)責(zé)通過電話，深入挖掘客戶需求，完成產(chǎn)品的售賣，為客戶提供高效的商業(yè)解決方案，有銷售經(jīng)驗的，有同行ToB端銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先

年齡：20-28 （有泛同行ToB行業(yè)銷售半年以上經(jīng)驗，可放寬大專學(xué)歷）

職位描述：

【崗位職責(zé)】：
1、主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計院推廣、上圖、宣講
2、協(xié)助公司與甲方、設(shè)計院建立良好的溝通、互動及合作關(guān)系
3、協(xié)助項目的落地和跟進(jìn)，客戶資源拓展與解決方案策劃執(zhí)行
4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)一起進(jìn)行項目洽談和商務(wù)談判

【任職要求】
- 本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，接受無銷售經(jīng)驗，熟悉建筑、裝飾、工程等相關(guān)行業(yè)優(yōu)先。
- 情商高、談吐得體
- 熟悉餐桌禮儀，能接受偶爾的商務(wù)應(yīng)酬。
- 具備良好的溝通能力、團(tuán)隊協(xié)作精神以及較強的抗壓能力。
- 對銷售工作充滿熱情，愿意接受挑戰(zhàn)，敢于嘗試新事物。
- 有較強的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠快速掌握產(chǎn)品知識。

【福利待遇】
1. 培訓(xùn)體系：新員工入職培訓(xùn) 部門定期分享學(xué)習(xí) 外出學(xué)習(xí)機會；
2. 補貼制度：出差補貼 餐費補貼；
3. 假期休假：帶薪年假 帶薪病假。周末雙休

職位描述：

崗位職責(zé)：
1. 市場開發(fā)與客戶管理
負(fù)責(zé)汽車注塑類零部件（內(nèi)飾件/外飾件/功能結(jié)構(gòu)件等）的市場拓展，開發(fā)主機廠（OEM）、Tier 1供應(yīng)商及海外客戶資源；
維護(hù)現(xiàn)有核心客戶關(guān)系，深入挖掘客戶需求，推動二次銷售及長期戰(zhàn)略合作；
分析行業(yè)趨勢及競爭對手動態(tài)，制定差異化銷售策略，提升市場份額。

2. 項目全周期管理
主導(dǎo)客戶詢價、技術(shù)對接、成本核算、報價審核及合同談判，協(xié)同技術(shù)團(tuán)隊完成DFM分析及可行性評估；
跟進(jìn)項目APQP開發(fā)節(jié)點，協(xié)調(diào)內(nèi)部生產(chǎn)、質(zhì)量、工程部門滿足客戶PPAP提交及審核要求；
監(jiān)控訂單交付周期，解決客戶投訴及質(zhì)量異常，確?？蛻魸M意度。

3. 銷售目標(biāo)與風(fēng)險管控
制定年度銷售計劃并分解落實，完成銷售額、毛利率及回款率等核心指標(biāo)；
評估客戶信用風(fēng)險，優(yōu)化訂單結(jié)構(gòu)，主導(dǎo)賬期談判及應(yīng)收賬款催收；
定期輸出銷售數(shù)據(jù)分析報告，為管理層決策提供市場依據(jù)。

4. 跨部門協(xié)同與團(tuán)隊建設(shè)
搭建客戶需求傳遞機制，推動研發(fā)、生產(chǎn)部門實現(xiàn)客戶定制化需求；
培養(yǎng)銷售團(tuán)隊專業(yè)能力，制定績效考核方案，提升團(tuán)隊整體戰(zhàn)斗力。

任職要求：
1. 硬性條件
學(xué)歷：本科及以上，高分子材料、機械工程、汽車工程或市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
經(jīng)驗：5年以上汽車零部件行業(yè)銷售經(jīng)驗，其中3年以上注塑類產(chǎn)品獨立銷售管理經(jīng)驗；
行業(yè)知識：熟悉IATF 16949體系、VDA 6.3審核流程，掌握APQP/PPAP/FMEA等工具；
客戶資源：具備主機廠（如大眾、通用、比亞迪等）或頭部Tier 1供應(yīng)商（如博世、大陸、延鋒）合作背景者優(yōu)先。

2. 核心能力
精通注塑工藝成本結(jié)構(gòu)（材料/模具/設(shè)備能耗），能快速完成技術(shù)方案可行性判斷；
具備商務(wù)談判技巧，能獨立完成千萬級項目合同條款設(shè)計及風(fēng)險規(guī)避；
熟練使用CRM系統(tǒng)及數(shù)據(jù)分析工具（如Power BI），擅長從數(shù)據(jù)中提煉業(yè)務(wù)洞察。

3. 軟性素質(zhì)
適應(yīng)高頻差旅及高強度工作節(jié)奏，具備解決突發(fā)問題的抗壓能力；
擁有跨文化溝通經(jīng)驗，英語可作為工作語言（涉外崗位需CET-6或同等水平）；
具備戰(zhàn)略思維及資源整合意識，能敏銳捕捉新能源車、輕量化等行業(yè)機會。

職位描述：

The role.
61 Manage the daily operations of partners, including training, supporting, and
managing dedicated sales.管理合作伙伴的日常運營，包括專職銷售的培訓(xùn)、支持和管理61 Collaborate with partners
to develop joint marketing and sales plans and drive the implementation.
與合作伙伴合作制定聯(lián)合營銷和銷售計劃，并推動執(zhí)行61 Track and analyze partners’ KPI to identify areas for
improvement.跟蹤和分析合作伙伴績效指標(biāo)，確定需要改進(jìn)的領(lǐng)域61 Keep abreast of industry trends and best
practices in partner management. Provide suggestions for improvements to
partners’ programs.及時了解合作伙伴管理方面的行業(yè)趨勢和***實踐，為合作伙伴計劃的改進(jìn)提出建議61 Develop and implement
development strategies for partners to achieve their business targets.
制定并執(zhí)行合作伙伴的發(fā)展戰(zhàn)略，實現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)61 Develop marketing files, sales tools, and other
resources to support partnership by working closely with internal teams.
與內(nèi)部團(tuán)隊密切合作，開發(fā)營銷材料、銷售工具和其他資源，以支持合作伙伴關(guān)系61 Other works assigned by manager. 經(jīng)理交辦的其他工作
Your profile.
61 Bachelor or above major in Automation/Electrical Transmission/Mechanical
Engineering.本科以上學(xué)歷，專業(yè)電機、電氣傳動或自動化、機械相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先 61 3 years sales working experience
in partner development and management, business development or relevant areas,
familiar with motor products.3年以上合作伙伴開發(fā)和管理、業(yè)務(wù)拓展或相關(guān)領(lǐng)域的經(jīng)驗，熟悉電機產(chǎn)品61 Familiar with
OEM and distributor business model.熟悉OEM和分銷商業(yè)務(wù)模式 61 Willing to take initiative
and active thinking.愿意采取主動并且積極思考 61 Integrity, honesty, and loyalty can work
under pressure.正直，誠實，忠誠, 有良好的抗壓能力 61 Quick learner and with good business sense.
快速學(xué)習(xí)能力和良好的業(yè)務(wù)理念61 Basic English reading, writing, and speaking. 基本的英文閱讀、聽寫能力

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、利用網(wǎng)絡(luò)平臺尋找和開發(fā)海外客戶，保持與客戶良好的溝通，掌握客戶需求； 2、熟悉公司產(chǎn)品并及時了解市場信息動態(tài)，了解和發(fā)掘客戶需求和購買意愿，完成銷售目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的國外市場推廣和營銷； 4、負(fù)責(zé)出口應(yīng)收帳款資金的回收工作，及時跟蹤貨款到帳日的應(yīng)收情況，取得銀行水單并交付財務(wù)部進(jìn)行出口核銷工作； 5、做好基本資料歸檔，編制出口統(tǒng)計報表，做好出口統(tǒng)計核算基礎(chǔ)管理工作，建立健全各種原始記錄、統(tǒng)計臺帳，及時匯總填報年、季、月度出口統(tǒng)計報表。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，通過英語CET-4，生物類專業(yè)背景，工作經(jīng)驗不限； 2、良好的英語聽說讀寫能力，能夠快速熟練地書寫英文信函，口語良好； 3、有責(zé)任心，具有較強的學(xué)習(xí)能力、理解和判斷能力以及組織協(xié)調(diào)能力。 公司福利： 1、公司提供富有競爭力的薪資，按國家規(guī)定為員工繳納五險一金； 2、完善的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，提供職業(yè)生涯培訓(xùn)； 3、各種節(jié)假日福利：節(jié)日禮品、生日禮品； 4、帶薪假期：按國家有關(guān)規(guī)定享有婚假、喪假、分娩假、年休假等帶薪假期； 5、優(yōu)秀員工表彰； 6、公司不定期開展團(tuán)隊活動、團(tuán)體聚餐等，豐富業(yè)余生活。 工作時間：周一至周五8:30-17:30，午休1小時，周末雙休，節(jié)假日同國家法定節(jié)假日休。

職位福利：五險一金、周末雙休、免費班車、餐補、定期體檢、節(jié)日福利、帶薪年假、員工旅游

職位亮點：周末雙休，節(jié)假日休息，年底雙薪，五險一金

職位描述：

職責(zé)描述： 1、協(xié)助項目營銷經(jīng)理制定項目營銷策略，根據(jù)階段及銷售端反饋效果及時調(diào)整； 2、制定策略執(zhí)行計劃，保障營銷計劃執(zhí)行效果； 3、選取優(yōu)質(zhì)資源，制定媒體投放計劃； 4、與各級媒體保持接觸，維護(hù)媒體關(guān)系，協(xié)助營銷經(jīng)理應(yīng)對危機公關(guān)； 5、管控合理的推廣費用，規(guī)劃管理支付計劃； 6、監(jiān)督銷售、渠道費用使用情況； 7、評估所有媒體、活動推廣執(zhí)行效果，及時調(diào)整投放策略。 任職要求： 1、36歲以下，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，營銷管理相關(guān)專業(yè)，有房地產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗3年及以上優(yōu)先； 2、對企業(yè)品牌傳播有深刻的認(rèn)識和獨到的見解，項目經(jīng)驗豐富； 3、有責(zé)任感，有出色的組織協(xié)調(diào)與溝通能力； 4、熟練使用office系統(tǒng)、其他制圖軟件等。

職位描述：

崗位職責(zé)：1.關(guān)注同行動態(tài)，關(guān)注競爭同行，做空壓機市場分析與調(diào)研；2.協(xié)助部門主管做好市場分析和資料收集；3.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求： 2.OFFICE熟練，EXECL熟練，辦公軟件比較熟練。3.頭腦靈活，反應(yīng)要快，學(xué)習(xí)力強。 4.負(fù)責(zé)對業(yè)務(wù)資料的整理。4 積極主動，內(nèi)部溝通交流沒有問題， 同事間關(guān)系處理得較好，同時原則性要強。 6.具有較強的獨立學(xué)習(xí)和工作的能力，工作踏實，認(rèn)真細(xì)心，積極主動；福利待遇1、基本補助：餐補/房補/話費補/高溫補/子女教育補/結(jié)婚補/生小孩等；2、保險：按國家規(guī)定；3、體檢/旅游：每2年1次（輪流）；4、各種節(jié)假日禮品、團(tuán)隊旅游、個人體檢、團(tuán)建活動等；5、各種獎金激勵措施（月度精英獎、年度頒獎、PK對賭等）；6、評優(yōu)秀員工：每年1次,全體員工投票,發(fā)榮譽證書,發(fā)獎金；7、年 終 會：聚餐、抽獎等活；8、納 諫 獎：公司有納諫月,設(shè)納諫獎勵。 年齡要求：22-38歲 職能類別：銷售助理 關(guān)鍵字：銷售助理

職位描述：

崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)拓展海外市場，開發(fā)并維護(hù)國外客戶。
2.跨境電商平臺操作：熟悉推廣阿里巴巴、中國制造網(wǎng)、谷歌網(wǎng)等跨境電商平臺的操作流程，能夠熟練發(fā)布產(chǎn)品信息、管理店鋪、處理詢盤、跟蹤訂單等。
3.熟悉Tiktok、YouTube等社交媒體平臺的營銷，能夠通過發(fā)布內(nèi)容，開發(fā)國外渠道商，拓展客戶資源。
4. 具備較強的市場洞察力和業(yè)務(wù)開拓能力，能夠通過多種渠道尋找潛在客戶，主動出擊，開發(fā)新客戶，拓展市場份額，負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)洽談，及時跟進(jìn)訂單處理情況，做好內(nèi)外協(xié)調(diào)溝通工作。
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)
任職要求:
1.為人正直，積極主動，樂觀，抗壓能力強。有較強的責(zé)任心，良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神。
2.能夠與國外客戶用英語無障礙溝通，準(zhǔn)確表達(dá)公司產(chǎn)品信息、商務(wù)條款等內(nèi)容，同時能夠理解客戶的語言表達(dá)和需求。
3.具備良好的商務(wù)溝通能力，能夠清晰、專業(yè)地撰寫商務(wù)郵件、回復(fù)詢盤，善于在電話、視頻會議等不同場景中與客戶進(jìn)行有效溝通，促成合作。
4.5年及以上外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗，有醫(yī)療器械、工程設(shè)備、實驗設(shè)備、鈑金制品等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
5.有1年以上帶團(tuán)隊經(jīng)驗，團(tuán)隊人數(shù)不少于3人。
6.具有良好的英語語言溝通和書寫能力。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)海外電源側(cè)和電網(wǎng)側(cè)儲能市場銷售工作，執(zhí)行并完成公司下達(dá)的年度銷售計劃。 2.負(fù)責(zé)海外銷售渠道的拓展與維護(hù)工作。 3.海外客戶關(guān)系管理，定期匯總客戶信息，及時掌握市場動態(tài)。 4.配合完成銷售回款目標(biāo)等工作。 任職要求 1.本科學(xué)歷，電力電子、電氣自動化等相關(guān)專業(yè)，日語和英語可作為工作語言。 2.至少5年以上光伏、電力、儲能行業(yè)銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先，優(yōu)先考慮有訂單銷售業(yè)績或者有亞太客戶資源和訂單的候選人。 3.具有優(yōu)秀的溝通交流能力和市場開拓能力。 4.能適應(yīng)出差海外。

職位描述：

1、工作職責(zé)：
研究、制定、實施公司的開拓電力市場計劃；拜訪潛在電力用戶，及時了解電力用戶/綠電用戶及綠證需求情況，獲取用戶用能需求，做好購售電業(yè)務(wù)、綠電交易等開發(fā)工作；參加電力/綠電交易代理服務(wù)談判并草擬推介性文件、編制客戶調(diào)研報告及框架協(xié)議等相關(guān)內(nèi)容；其他增值拓展業(yè)務(wù)以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2、任職資格：
1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，市場營銷學(xué)、電氣工程及其自動化專業(yè)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2）連續(xù)從事電力市場領(lǐng)域3年及以上工作經(jīng)驗；
3）對電力市場領(lǐng)域的形勢、政策具有敏銳的洞察力和分析能力；
4）具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力和計算機應(yīng)用能力；
5）具有良好的團(tuán)隊合作精神；
6）工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強，能適應(yīng)出差；
7）年齡35周歲及以下，條件優(yōu)秀可適當(dāng)放寬。
3、上班地點：上海浦東新區(qū)成山路1088號