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職位描述：

此間多少金谷客，翹首以待只等君！身為95黃金一代的你，是否在尋求一個(gè)心儀的職位，一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，一個(gè)可以施展十八般武藝的平臺(tái)！在瑞稼，你將會(huì)遂愿。你選擇的，是一個(gè)洋溢著青春活力的團(tuán)隊(duì)，彈性自由的工作和高素質(zhì)且強(qiáng)大的舞臺(tái)，快來(lái)實(shí)現(xiàn)你的價(jià)值、迎來(lái)你的高光時(shí)刻！
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薪資待遇：
1、新人只要通過(guò)初試，復(fù)試就算是正式員工。小白薪資5k-8K，租賃40%-50%，買賣20%~60% 根據(jù)業(yè)績(jī)跳點(diǎn)提的；入職兩個(gè)月綜合薪資在10k-15k左右；
2、端口福利：公司提供端口費(fèi)（58、安居客、幸福里等），公司全額出，不用員工墊付，也不從員工工資里扣，直接公司全額出，離職也不用退還。不收取平臺(tái)費(fèi)，不提倡無(wú)效分邊，不拖欠工資，讓每一份付出都有所值得。
3、住宿福利：根據(jù)員工住宿需求，免費(fèi)提供專業(yè)幫助，門店附近幫你就近解決；
4、獎(jiǎng)金體系：新人獎(jiǎng)、季度獎(jiǎng)、年度獎(jiǎng)、精英大禮包、團(tuán)隊(duì)將等眾多獎(jiǎng)勵(lì)；每年會(huì)組織菁英和家人境內(nèi)游、，經(jīng)常舉辦各類體育運(yùn)動(dòng)比賽，每個(gè)季度還會(huì)組織相親會(huì)。
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任職要求：
熱愛(ài)房產(chǎn)銷售事業(yè)，具備強(qiáng)烈進(jìn)取精神，能在壓力下工作；
男女不限，21-30歲（優(yōu)秀者可放寬要求）；
身體健康，品行端正，無(wú)不良嗜好。
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職位職責(zé)：
1、完成需求客戶的信息開(kāi)發(fā)及整理工作。
2、通過(guò)良好的溝通了解客戶的詳細(xì)需求，并和客戶建立相互信任的合作關(guān)系。
3、利用專業(yè)知識(shí)為客戶推薦合適的解決方案。
4、幫助客戶安排實(shí)地看樓的時(shí)間、流程等相關(guān)工作。
通往成功的道路上，我們有充足的房產(chǎn)資源及靠譜的工作伙伴作為彼此堅(jiān)強(qiáng)的后盾，共同支持業(yè)務(wù)開(kāi)展幫助大家更好地實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值！

瑞稼歡迎你的加入！

職位描述：

——薪酬福利——

①無(wú)責(zé)薪5000 3000績(jī)效，轉(zhuǎn)正后有更高提成；

② 超高提成和最高開(kāi)單概率，租賃統(tǒng)提40%，全行業(yè)租賃最高提成；買賣20%-60% 同行最高的開(kāi)單率；

③提供住宿補(bǔ)貼500/包住宿；

④理論與實(shí)踐相結(jié)合的帶教體制：同行業(yè)最完善的帶薪培訓(xùn)體系，真實(shí)的最負(fù)責(zé)任的一對(duì)一帶教。哪怕你是小白，只要你夠努力，就沒(méi)有不可能

公司發(fā)展很迅速，晉升空間很大，現(xiàn)在要儲(chǔ)備優(yōu)秀伙伴一起打拼事業(yè)~

——任職要求——

①大專及以上學(xué)歷，21-28周歲，有房產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)可放寬學(xué)歷要求。

②善于溝通，有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力。

③親和力強(qiáng)，有良好的判斷力和職業(yè)操守。

④有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，做事認(rèn)真踏實(shí)，為人正直誠(chéng)懇。

——崗位職責(zé)——

①主要以面談、網(wǎng)絡(luò)、電話的方式溝通客戶，了解和發(fā)掘客戶需求，為客戶提供專業(yè)的置業(yè)咨詢服務(wù)。

②根據(jù)客戶需求推薦合適房源，陪同客戶實(shí)地了解房源和介紹溝通。

③為符合意向的客戶協(xié)調(diào)買賣雙方關(guān)系，達(dá)成一致后作為第三方為雙方簽訂房屋買賣合同。

④為客戶提供良好的售后服務(wù)，維系客戶關(guān)系。

職位福利：包住、五險(xiǎn)一金、不加班、定期團(tuán)建、房補(bǔ)、績(jī)效獎(jiǎng)金、多次晉升機(jī)會(huì)、團(tuán)隊(duì)氣氛活潑

職位描述：

致正在努力的你：

其實(shí)夢(mèng)想這個(gè)事很簡(jiǎn)單的

首先是選擇、然后就是堅(jiān)持

選擇對(duì)的時(shí)間、選擇對(duì)的方向、選擇對(duì)的平臺(tái)對(duì)的公司

在這里只要你足夠優(yōu)秀、月度季度的獎(jiǎng)金比比皆是，晉升也不是遙不可及、我們的晉升是公平公正透明晉升。

來(lái)瑞稼、給你更廣闊的平臺(tái)、讓你的優(yōu)秀可以盡情綻放！?。?

任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷的寶子們

2、有先關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀者！

3、退伍軍人莫多莫多！

工作內(nèi)容：

工作內(nèi)容就是通過(guò)房源軟件發(fā)布房源，像安居客，58上面的房源信息是我們房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人發(fā)布出來(lái)的，我們要做的就是幫助有意向的房客幫助他們找合適的房源，線下帶看，促成成交

薪資福利：

加入我們，為您提供完善培訓(xùn)，一周即可初步上手，只要努力就能拿高薪!
1、不僅有保障底薪還有高提成！底薪8000 租賃統(tǒng)提40%/買賣提成20%-60% 免費(fèi)端口 免平臺(tái)費(fèi)
（兩單租賃即可月入過(guò)萬(wàn)，一單買賣就能月入十萬(wàn)）
2、員工關(guān)懷很到位！定期會(huì)有運(yùn)動(dòng)會(huì)、生日會(huì)、榮譽(yù)宴、團(tuán)建聚餐等活動(dòng)，每個(gè)季度也會(huì)有10%的員工可以帶薪免費(fèi)旅游（目前已經(jīng)去過(guò)重慶、云南、北京、廈門等城市，下一站即將到達(dá)美麗冰城哈爾濱~）

歡迎隨時(shí)向我投遞簡(jiǎn)歷

職位描述：

上海瑞稼地產(chǎn)總部直招！在這里有你喜歡的工作氛圍，有你喜歡的可愛(ài)老板，希望你帶著希望帶著正能量加入我們，公司提供員工宿舍，做房產(chǎn)，不用擔(dān)心沒(méi)有住的地方~

1、家的感覺(jué)，來(lái)了就是家人；
2、不用擔(dān)心經(jīng)驗(yàn)問(wèn)題，我們有完善培訓(xùn)，經(jīng)理1對(duì)1指導(dǎo)，只要你肯學(xué)，一周就能上手；
3、房產(chǎn)行業(yè)是眾所周知的高薪行業(yè)，我們的平均工資在10000以上，上不封頂；
4、晉升空間：綠色內(nèi)部晉升渠道，從零基礎(chǔ)小白到銷售精英、管理層培養(yǎng)計(jì)劃不斷成長(zhǎng)；
5、無(wú)責(zé)底薪5000 績(jī)效獎(jiǎng)金3000（一般租賃開(kāi)兩單都能拿到） 提成（租賃40%，買賣20%~60%） 開(kāi)單獎(jiǎng)；
6、每月固定團(tuán)建，季度旅游，雙周運(yùn)動(dòng)會(huì)......快速融入團(tuán)隊(duì)；
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職位要求：
1、熱愛(ài)銷售行業(yè)，敢于挑戰(zhàn)高薪，吃苦耐勞，有夢(mèng)想；
2、人品很重要，誠(chéng)實(shí)可靠品行端正，這點(diǎn)我們很重視；
3、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力及親和力，陽(yáng)光積極正向；
4、應(yīng)屆生、有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
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工作內(nèi)容
1、新員工入店，熟悉了解所在商圈，不必乘車東奔西跑，因?yàn)槲覀兊纳倘娃k公室在一起；
2、負(fù)責(zé)接待、溝通上門客戶，維護(hù)公司分配的客戶，詳細(xì)了解好客戶的需求，做好信息的合理匹配；
3、進(jìn)行商務(wù)談判，促成買賣和租賃業(yè)務(wù)成交；從帶看到成交，師傅或店長(zhǎng)一對(duì)一輔導(dǎo)；
4、為客戶提供感受良好、貼心專業(yè)的置業(yè)服務(wù)；客戶至上是我們的宗旨，源源不斷的老客戶介紹也就會(huì)接踵而來(lái)。
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歡迎有想法有夢(mèng)想喜歡賺錢的人，我們提供的是一份成就自我的事業(yè)！
求職小貼士：本公司自招，無(wú)需繳納任何費(fèi)用，請(qǐng)求職者放心投遞！
（公司正處于強(qiáng)勢(shì)擴(kuò)張階段，廣闊晉升空間等著你）

職位描述：

如果你，剛到上海，沒(méi)有可以住宿的地方
如果你，想做銷售工作，又擔(dān)心高壓的KP考核
如果你，剛出社會(huì)，對(duì)未來(lái)比較迷茫，但勇于挑戰(zhàn)自己

可以來(lái)瑞稼，我們包住宿！我們沒(méi)有業(yè)績(jī)要求！我們收入無(wú)上限！

薪資待遇:
保底8000起 (20%--60%)提成 提供住宿
90%員工月薪1w以上
70%員工月薪2.5w以上
30%員工月薪5w以上
10%員工月薪10w以上
只有5%的員工月薪8k以下

崗位要求：
1.大專及以上學(xué)歷，年齡21-29周歲，有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀伙伴可適當(dāng)放寬學(xué)歷；
2.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，積極向上，希望和一群文化價(jià)值觀OPEN、正直、進(jìn)取的人一起奮斗；
3.喜歡與人交流，有強(qiáng)烈成就動(dòng)機(jī)，敢于挑戰(zhàn)高薪，認(rèn)可付出=收獲的理念；
4.性格堅(jiān)韌，戰(zhàn)斗力超強(qiáng)，具備在困難、挫折、艱苦的逆境中生存的能力；

工作內(nèi)容：
1、在各大房產(chǎn)網(wǎng)站上發(fā)布房源信息，展示給租客或買家看。
2、接聽(tīng)客戶來(lái)電，邀請(qǐng)客戶來(lái)門店看房，做面對(duì)面溝通，了解客戶需求。
3、匹配合適房屋，帶客戶實(shí)地看房。
4、談價(jià)格，帶給簽約專員簽合同，坐等拿提成。

職位福利：包住、五險(xiǎn)一金、不加班、定期團(tuán)建、房補(bǔ)、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終分紅、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金

職位描述：

薪資福利:
1、試用期：保障底薪5000-8000元。
2、租賃統(tǒng)提40%，買賣提成20%-60%。
3、社保 商險(xiǎn) 國(guó)內(nèi)外旅游等。
4、各種網(wǎng)絡(luò)端口大平臺(tái)任你發(fā)揮，公司免費(fèi)提供。
5、一對(duì)一輔導(dǎo)體系 專業(yè)拓展培訓(xùn)幫你成長(zhǎng)。
6、完善透明的晉升機(jī)制幫你筑夢(mèng)，完成職場(chǎng)飛躍。

工作內(nèi)容：
1.是在門店將公司房源信息發(fā)布到網(wǎng)上進(jìn)行推廣。
2.有意向的客戶會(huì)在網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)上與我們?nèi)〉寐?lián)系。
3.跟進(jìn)之后會(huì)需要我們帶著客戶到房子里進(jìn)行詳細(xì)的介紹。
4.我們將結(jié)合客戶的需求去匹配滿意的房源，從而促成簽單。

技能提升
1、崗位培訓(xùn)：瑞稼講師團(tuán)隊(duì)為您講解房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)理論知識(shí)。
2、超級(jí)培訓(xùn)：瑞稼新人三個(gè)月內(nèi)接受不間斷的公開(kāi)課和區(qū)域培訓(xùn)。
3、實(shí)戰(zhàn)演練：瑞稼銷售精英帶你近距離接觸業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)。
4、經(jīng)驗(yàn)分享：瑞稼老人與你共同分享經(jīng)驗(yàn)，讓你借鑒別人的成功秘訣。
5、工作氛圍：瑞稼房產(chǎn)將是您生活的一道彩虹，因?yàn)檫@里擁有一群愛(ài)學(xué)習(xí)、愛(ài)團(tuán)結(jié)、愛(ài)激情、愛(ài)夢(mèng)想的伙伴！

瑞稼期待你的加入！

職位描述：

有上進(jìn)心，服從管理，想提升自己，不混日子并且有夢(mèng)想有追求的人，歡迎你們隨時(shí)咨詢我。
在這里不拼背景，還要你夠努力，在這里肯定會(huì)有屬于自己的一片天地。
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崗位薪酬福利：
1. 薪資構(gòu)成：試用期保底無(wú)責(zé)薪資5000元/月 3000績(jī)效獎(jiǎng)金，租賃提點(diǎn)40%（門店租賃單均收傭10000元），買賣提點(diǎn)20%-60% （買賣單均收傭200000元）。
2. 福利制度：帶薪培訓(xùn)（包住宿） 社會(huì)保險(xiǎn) 帶薪年假 季度國(guó)內(nèi)國(guó)外游 節(jié)日福利
3. 住宿安排：到上海面試成功后，公司即刻安排免費(fèi)住宿
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任職資格：
1. 專業(yè)不限，男女不限，?？茖W(xué)歷；
2. 有激情，有高品質(zhì)生活的追求，有親和力和良好的溝通能力；
3. 有進(jìn)取心，富有挑戰(zhàn)精神，有一定的抗壓能力；
4. 高度的工作責(zé)任感，良好的團(tuán)隊(duì)精神、服務(wù)意識(shí)；
5. 愛(ài)好溝通，向往改變，想往管理崗位發(fā)展；
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工作內(nèi)容：
1、在各大房產(chǎn)網(wǎng)站上發(fā)布房源信息，展示給租客或買家看；
2、接聽(tīng)客戶來(lái)電，邀請(qǐng)客戶來(lái)門店看房，做面對(duì)面溝通，了解客戶需求；
3、匹配合適房屋，帶客戶實(shí)地看房；
4、談單，帶給簽約專員簽合同，坐等拿提成；
區(qū)域培訓(xùn)：邊工作邊學(xué)習(xí)，實(shí)踐出真知；
【培訓(xùn)體系完善】：
新員工入職訓(xùn)（帶薪培訓(xùn)）：了解公司文化體系，快速融入團(tuán)隊(duì)，加快成長(zhǎng)；
門店帶教：師傅一對(duì)一培訓(xùn)帶教，熟悉房產(chǎn)商務(wù)流程。

職位描述：

我們可以輸在人生的起跑點(diǎn)，但絕不能輸在人生的轉(zhuǎn)折點(diǎn)。找不到堅(jiān)持下去的理由，那就找一個(gè)重新開(kāi)始的機(jī)會(huì)。

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作，為客戶 提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)；
2、陪同客戶看房，促成二手房買賣或租 賃業(yè)務(wù)；
3、負(fù)責(zé)公司房源開(kāi)發(fā)與積累，并與客戶 建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。

薪資福利：
1、入職即底薪8000元（績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)3000），買賣提成20%-60%，租賃提成40%-50%；
2、公司分邊合理、不收平臺(tái)費(fèi)、免費(fèi)提供網(wǎng)絡(luò)端口，同樣的單子在我司到手比同行多15%以上；
3、國(guó)家傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放豐厚物資福利，超長(zhǎng)帶薪年假；
4、福利有很多，運(yùn)動(dòng)會(huì)、生日會(huì)、月度聚餐、季度旅游、年度獎(jiǎng)勵(lì)等等，平時(shí)開(kāi)單有現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)、定制禮物可以拿；
5、提供住宿設(shè)施齊全，也可以幫忙免費(fèi)找到合適的房子，購(gòu)房?jī)?yōu)惠。

任職資格：
1.溝通能力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力， 工作積極主動(dòng)，樂(lè)觀開(kāi)朗；
2.具備良好的溝通表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力；
3.做事認(rèn)真踏實(shí)，為人正直誠(chéng)懇;高度的 工作意識(shí)，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。

對(duì)自己收入不滿意、工作不適應(yīng)、一身本事沒(méi)地釋放的，請(qǐng)來(lái)我們這，專業(yè)解決各種月薪不過(guò)萬(wàn)。

職位描述：

我們熱情，不僅對(duì)顧客；
我們規(guī)范，不僅于制度。
和我一樣，帶著夢(mèng)想，
在合適的位置上開(kāi)始我們專注一生的事業(yè)吧！

鏈家成立于2001年，業(yè)務(wù)覆蓋二手房、新房、租房以及海外房產(chǎn)等交易服務(wù)，目前已進(jìn)駐上海、北京、廣州、深圳、天津、武漢、成都、杭州、南京、大連等29個(gè)城市和地區(qū)，旗下門直營(yíng)門店數(shù)量超過(guò)8000家，經(jīng)紀(jì)人超過(guò)10萬(wàn)名。

鏈家具備完善的線上線下一體化服務(wù)能力，在不斷提高購(gòu)房服務(wù)體驗(yàn)的過(guò)程中，鏈家積極布局線上平臺(tái)。目前線上覆蓋PC端、手機(jī)端和APP等終端，并入駐行業(yè)開(kāi)放平臺(tái)“貝殼找房”。鏈家網(wǎng)和貝殼均擁有行業(yè)較多的商機(jī)流量和產(chǎn)品技術(shù)實(shí)力，為消費(fèi)者創(chuàng)造智慧完善的購(gòu)租房體驗(yàn)。打造具備集房源信息搜索、產(chǎn)品研發(fā)、大數(shù)據(jù)處理、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)建立為一體的房產(chǎn)服務(wù)平臺(tái)。

鏈家致力于打造高學(xué)歷、高專業(yè)度、高職業(yè)素養(yǎng)和高社區(qū)參與度的4.0經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍，以推動(dòng)經(jīng)紀(jì)人的職業(yè)化發(fā)展為核心。2019年12月16日，上海鏈家率先實(shí)現(xiàn)了51%統(tǒng)招本科率，我們希望改造行業(yè)的人才供應(yīng)鏈，用新時(shí)代的統(tǒng)招本科生來(lái)鍛造更品質(zhì)的鏈家。在人才培養(yǎng)方面，我們也為經(jīng)紀(jì)人建立了包括新人三十天脫崗培養(yǎng)體系、職級(jí)銜接訓(xùn)、在崗培訓(xùn)和大區(qū)訓(xùn)在內(nèi)的專業(yè)化培訓(xùn)機(jī)制，并通過(guò)專業(yè)知識(shí)考試“搏學(xué)大考”等方式，幫助經(jīng)紀(jì)人夯實(shí)專業(yè)知識(shí)、提升專業(yè)能力，為行業(yè)輸送了高潛人才。

崗位要求：
1 . 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限
2．學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，并具備管理素養(yǎng)
3．陽(yáng)光踏實(shí)，務(wù)實(shí)進(jìn)取，有理想、有追求
4．具備良好的心理素養(yǎng)，具備團(tuán)隊(duì)合作精神
5．對(duì)營(yíng)銷管理崗感興趣，有管理崗位發(fā)展意愿

培養(yǎng)機(jī)制：
a. 鏈人計(jì)劃：通過(guò)30天脫崗培養(yǎng)體系，混學(xué)式學(xué)習(xí)方法，采用線上 線下的雙渠道培養(yǎng)；
b. 入職后師傅一對(duì)一帶教體制；
c. 多媒體課堂，專業(yè)講師授課，隨時(shí)在線學(xué)習(xí)；
d. 營(yíng)銷課程培訓(xùn)，定期區(qū)域沙龍分享交流經(jīng)驗(yàn)。

晉升機(jī)制：
1、橫向晉升（業(yè)務(wù)層面）：置業(yè)顧問(wèn)助理→置業(yè)顧問(wèn)→資深置業(yè)顧問(wèn)
2、縱向晉升（管理層面）：房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人---店經(jīng)理---商圈經(jīng)理---運(yùn)營(yíng)總監(jiān)---運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理

薪酬福利：
①新人保障入職首年月薪不低于8000元*最長(zhǎng)12個(gè)月～
②我們鼓勵(lì)長(zhǎng)期執(zhí)業(yè)，讓優(yōu)秀者更優(yōu)秀。職業(yè)化程度越高，職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力越強(qiáng)，相應(yīng)會(huì)帶來(lái)更高的業(yè)績(jī)與更高的提成比例，收入回報(bào)越高！
③轉(zhuǎn)正后提成比例范圍20%～70%