與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目的客戶拓展工作,積極開發(fā)潛在客戶資源。 2. 銷售房產(chǎn)項(xiàng)目,完成銷售任務(wù),達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)。 3. 維護(hù)與寶山區(qū)現(xiàn)有客戶的關(guān)系,提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)。 4. 收集市場(chǎng)信息,反饋客戶需求,協(xié)助項(xiàng)目推廣。 任職要求: 1. 具備置業(yè)顧問(wèn)崗位兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 2. 在虹口、楊浦區(qū)擁有豐富的客戶資源,業(yè)績(jī)優(yōu)秀。 3. 具備良好的溝通能力和銷售技巧,能夠獨(dú)立開展客戶拓展工作。 4. 責(zé)任心強(qiáng),工作積極主動(dòng),能夠承受較大的工作壓力。
趙容/人資部招聘經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、接待客戶的來(lái)訪、來(lái)電,為客戶提供高質(zhì)量的接待、咨詢服務(wù);
2、參與市場(chǎng)調(diào)研,收集周邊樓盤資料;
3、帶領(lǐng)客戶看房,為客戶介紹房屋相關(guān)情況;
4、組織買賣雙方談判,力促交易達(dá)成;
5、參加公司安排的各類培訓(xùn)及其他活動(dòng)。
任職要求:
1、35歲以下,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、外貌出眾,有客戶資源可優(yōu)先;
2、熱情大方,工作態(tài)度積極,踏實(shí)肯干;
3、擅長(zhǎng)人際溝通交往,熱情外向,親和力好,較強(qiáng)的觀察力;
4、熱愛銷售工作,能承受工作壓力并保證既定目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
5、具有房地產(chǎn)高端項(xiàng)目盤銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
高春嬌
負(fù)責(zé)上海地區(qū)住宅或者商辦項(xiàng)目銷售 大專及以上相關(guān)學(xué)歷 有房地產(chǎn)銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
yingying
在鏈家工作,不需要聰明的頭腦,不需要帥氣靚麗的外表,更不需要顯赫的家世和絢爛的簡(jiǎn)歷,只需要你有夢(mèng)想,有一顆冠軍的心,那么鏈家一定為你提供最好的舞臺(tái)證明你的價(jià)值,實(shí)現(xiàn)你的夢(mèng)想,讓我們愛的人過(guò)得更幸福,活的更有尊嚴(yán)。 也許有一天我們的夢(mèng)想都實(shí)現(xiàn)了,而我們卻老了,也拼不動(dòng)啦,希望我們還在一起,一起去回憶那些在鏈家追逐夢(mèng)想的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。 擁有夢(mèng)想而不去實(shí)現(xiàn),年輕有什么用,擁有青春又有什么用? 如果你現(xiàn)在滿懷理想與抱負(fù),有激情有夢(mèng)想,那么請(qǐng)到鏈家來(lái)吧,加入上海鏈家的大家庭,這里你可以用最快的速度完成人生的各個(gè)階段 ,讓夢(mèng)想走進(jìn)現(xiàn)實(shí)的行業(yè),讓我們一起去追逐共同的夢(mèng)想,讓我們?cè)谀贻p的戰(zhàn)場(chǎng)上為夢(mèng)想而戰(zhàn),以夢(mèng)為馬,不負(fù)韶華! 【公司在業(yè)內(nèi)的優(yōu)勢(shì)】 1、上海鏈家地產(chǎn)專注中高端不動(dòng)產(chǎn),平臺(tái)大,企業(yè)文化好(強(qiáng)調(diào)坦誠(chéng)、團(tuán)結(jié)、分享) 2、未來(lái)晉升空間大,晉升為分行主管時(shí)即享有30%股份分紅制(基本年收入40-50萬(wàn))。 3、核心競(jìng)爭(zhēng)力:符合公司文化及業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)的分行主管享有投資下屬分行的權(quán)利,真正實(shí)現(xiàn)同一平臺(tái),共同創(chuàng)業(yè)(讓別人為你打工)。 【工作內(nèi)容】 1、 通過(guò)自我學(xué)習(xí)或參加公司培訓(xùn),提升業(yè)務(wù)技能及專業(yè)知識(shí)(上海房產(chǎn)交易等相關(guān)知識(shí)); 2、瀏覽公司房源信息與客戶資源,進(jìn)行匹配、約看; 3、 開發(fā)房源和客戶資源,并展開有效跟進(jìn); 4、 與客戶溝通、預(yù)約看房、拜訪、洽談、談判,達(dá)成業(yè)務(wù)成交; 5、 公寓、別墅住宅不動(dòng)產(chǎn)需求量大,中高端物業(yè)百萬(wàn)經(jīng)紀(jì)人不是夢(mèng)。 【5年規(guī)劃】 1年成為高端房產(chǎn)專家; 2年升任分行主管分享紅利; 3年拓展團(tuán)隊(duì)成為經(jīng)理; 4年共同創(chuàng)業(yè)五子登科; 5年實(shí)現(xiàn)個(gè)人的財(cái)務(wù)自由。 【任職要求】 1、本科及以上學(xué)歷; 2、有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可(公司提供帶薪培訓(xùn)),如有本行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的可以高級(jí)別入職; 3、戶籍、性別、專業(yè)不限,年齡18-35歲; 4、性格外向開朗,能吃苦耐勞,具團(tuán)隊(duì)合作精神; 5、熱愛房地產(chǎn)事業(yè),敢挑戰(zhàn)高薪、突破自我; 6、要有良好的心理素質(zhì),具備在困難、挫折、艱苦的逆境中生存的能力; 7、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先錄用。 【薪資福利】 1.不同職級(jí)成熟完善的免費(fèi)培訓(xùn)體系(物業(yè)顧問(wèn)、業(yè)務(wù)主任、分行經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理、區(qū)域總監(jiān)); 2.福利:社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、商業(yè)保險(xiǎn)、年假、帶薪病假、體檢、免費(fèi)崗前培訓(xùn); 3.公平、廣闊的晉升空間,所有運(yùn)營(yíng)體系管理崗位均從內(nèi)部?jī)?yōu)秀員工中提拔產(chǎn)生; 4.每個(gè)季度都有各種拓展活動(dòng)、國(guó)、內(nèi)外旅游、內(nèi)外部培訓(xùn)等; 5.薪資:試用期無(wú)責(zé)底薪, 高額提成 社會(huì)福利保險(xiǎn); 6.免費(fèi)師傅帶教,直到你能完全能獨(dú)立為止,同時(shí)當(dāng)你具備一定能力的時(shí)候也會(huì)給到你機(jī)會(huì)去帶教徒弟,快速提升自己。 在上海這個(gè)快節(jié)奏,競(jìng)爭(zhēng)強(qiáng)烈的魔都,鏈家地產(chǎn)愿意給每一個(gè)懷揣夢(mèng)想的年輕人提供一個(gè)創(chuàng)業(yè)致富的平臺(tái),讓您實(shí)現(xiàn)買車、買房、環(huán)游世界的夢(mèng)想!相信自己,你可以的! 工作地址:全上海就近分配
王美麗
我們希望你是充滿正能量、活力無(wú)限、能夠擁抱變化的有志青年 我們希望你:自我驅(qū)動(dòng)、敢于拼搏、積極樂(lè)觀 我們希望當(dāng)你每天早晨來(lái)到這里打開電腦的時(shí)候, 都能由衷地說(shuō)一聲It's a brand new day!Everything must be amazing! 鏈家成立于2001年,業(yè)務(wù)覆蓋二手房、新房、租房以及海外房產(chǎn)等交易服務(wù),目前已進(jìn)駐上海、北京、廣州、深圳、天津、武漢、成都、杭州、南京、大連等29個(gè)城市和地區(qū),旗下門直營(yíng)門店數(shù)量超過(guò)8000家,經(jīng)紀(jì)人超過(guò)10萬(wàn)名。 鏈家具備完善的線上線下一體化服務(wù)能力,在不斷提高購(gòu)房服務(wù)體驗(yàn)的過(guò)程中,鏈家積極布局線上平臺(tái)。目前線上覆蓋PC端、手機(jī)端和APP等終端,并入駐行業(yè)開放平臺(tái)“貝殼找房”。鏈家網(wǎng)和貝殼均擁有行業(yè)較多的商機(jī)流量和產(chǎn)品技術(shù)實(shí)力,為消費(fèi)者創(chuàng)造智慧完善的購(gòu)租房體驗(yàn)。打造具備集房源信息搜索、產(chǎn)品研發(fā)、大數(shù)據(jù)處理、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)建立為一體的房產(chǎn)服務(wù)平臺(tái)。 鏈家致力于打造高學(xué)歷、高專業(yè)度、高職業(yè)素養(yǎng)和高社區(qū)參與度的4.0經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍,以推動(dòng)經(jīng)紀(jì)人的職業(yè)化發(fā)展為核心。2019年12月16日,上海鏈家率先實(shí)現(xiàn)了51%統(tǒng)招本科率,我們希望改造行業(yè)的人才供應(yīng)鏈,用新時(shí)代的統(tǒng)招本科生來(lái)鍛造更品質(zhì)的鏈家。在人才培養(yǎng)方面,我們也為經(jīng)紀(jì)人建立了包括新人三十天脫崗培養(yǎng)體系、職級(jí)銜接訓(xùn)、在崗培訓(xùn)和大區(qū)訓(xùn)在內(nèi)的專業(yè)化培訓(xùn)機(jī)制,并通過(guò)專業(yè)知識(shí)考試“搏學(xué)大考”等方式,幫助經(jīng)紀(jì)人夯實(shí)專業(yè)知識(shí)、提升專業(yè)能力,為行業(yè)輸送了高潛人才。 在鏈家,我們定期舉辦月度/季度/年度慶典會(huì)議,標(biāo)桿文化是鏈家傳統(tǒng)特色; 在鏈家,我們揮動(dòng)旗幟,照耀初心,點(diǎn)亮內(nèi)心熠熠生輝的夢(mèng)想; 在鏈家,我們相信讀萬(wàn)卷書不如行萬(wàn)里路,我們堅(jiān)信用腳步值得見識(shí)到更好的世界; 在鏈家,我們洋溢青春,從籃球、足球、彩跑到趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、健美操大賽; 崗位解析: 1.負(fù)責(zé)線上渠道的房產(chǎn)信息維護(hù),打造個(gè)人的專業(yè)品牌; 2.為客戶提供優(yōu)質(zhì)的購(gòu)房體驗(yàn) ; 3.為客戶的資金安全的提供保障; 4.促成買賣雙方交易達(dá)成,協(xié)助雙方合同簽署、辦理權(quán)屬轉(zhuǎn)移等工作 。 崗位要求: 1 . 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 2.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),并具備管理素養(yǎng) 3.陽(yáng)光踏實(shí),務(wù)實(shí)進(jìn)取,有理想、有追求 4.具備良好的心理素養(yǎng),具備團(tuán)隊(duì)合作精神 5.對(duì)營(yíng)銷管理崗感興趣,有管理崗位發(fā)展意愿 培養(yǎng)機(jī)制: a. 鏈人計(jì)劃:通過(guò)30天脫崗培養(yǎng)體系,混學(xué)式學(xué)習(xí)方法,采用線上 線下的雙渠道培養(yǎng); b. 入職后師傅一對(duì)一帶教體制; c. 多媒體課堂,專業(yè)講師授課,隨時(shí)在線學(xué)習(xí); d. 營(yíng)銷課程培訓(xùn),定期區(qū)域沙龍分享交流經(jīng)驗(yàn)。 晉升機(jī)制: 1、橫向晉升(業(yè)務(wù)層面):置業(yè)顧問(wèn)助理→置業(yè)顧問(wèn)→資深置業(yè)顧問(wèn) 2、縱向晉升(管理層面):房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人---店經(jīng)理---商圈經(jīng)理---運(yùn)營(yíng)總監(jiān)---運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理 薪酬福利: ①新人保障入職首年月薪不低于8000元*最長(zhǎng)12個(gè)月~ ②我們鼓勵(lì)長(zhǎng)期執(zhí)業(yè),讓優(yōu)秀者更優(yōu)秀。職業(yè)化程度越高,職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力越強(qiáng),相應(yīng)會(huì)帶來(lái)更高的業(yè)績(jī)與更高的提成比例,收入回報(bào)越高! ③轉(zhuǎn)正后提成比例范圍20%~70%
王美麗
年輕的我們,踏入社會(huì),想要找個(gè)在辦公室工作的文職工作?
閑暇聊的都是淘寶、京東、電視劇.
十年后,你還只是剛畢業(yè)時(shí)的你。如果你想改變現(xiàn)狀,渴望找到一份為之奮斗的事業(yè),如果你渴望比同齡人看到更廣闊的風(fēng)景歡迎加入廣州鏈家銷售團(tuán)隊(duì)
年輕資本利用的最大化----做銷售
銷售行業(yè)--平凡人創(chuàng)造財(cái)富的捷徑
【任職資格】
(1)23-45周歲,統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷優(yōu)先,熱愛房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè);
(2)抗壓能力強(qiáng),能夠吃苦耐勞;
(3)有毅力,具備良好的溝通能力;
(4)具有高度敬業(yè)精神及優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí),執(zhí)行力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神【職位介紹】經(jīng)紀(jì)人的工作內(nèi)容主要包括:
(1)了解客戶的相關(guān)背景情況,為客戶提供咨詢服務(wù),并為其設(shè)計(jì)切實(shí)可行的購(gòu)房方案,
(2)維護(hù)線上(鏈家網(wǎng)APP、貝殼找房網(wǎng)APP)新增房源數(shù)據(jù),維護(hù)公司內(nèi)部房源信息系統(tǒng)的新增房源數(shù)據(jù);
(3)陪同客戶看房,并幫助客戶了解房源信息;
(4)促進(jìn)業(yè)主與客戶之間買賣或租賃交易的達(dá)成;
(5)進(jìn)行買賣或租賃交易過(guò)程的跟進(jìn)及房屋過(guò)戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作;【薪酬福利】
(1)薪資福利:試用期底薪5000元(本科6000元底薪),轉(zhuǎn)正后20%-77%提成
(2)晉升空間:房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人-店經(jīng)理--商圈經(jīng)理--區(qū)域總監(jiān)--運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理
(3)其他福利:完善的五險(xiǎn)一金 員工互助金 購(gòu)房?jī)?yōu)惠 員工旅游 帶薪年假 節(jié)假日禮品【培訓(xùn)機(jī)制】
鏈家是一個(gè)公平公開的發(fā)展平臺(tái),我們?yōu)槊恳晃粏T工都提供了不設(shè)障礙的無(wú)限發(fā)展空間,同時(shí)也為每位經(jīng)紀(jì)人匹配了與其發(fā)展階段相適應(yīng)的人才培養(yǎng)項(xiàng)目,入職配備師傅帶教,經(jīng)理輔導(dǎo),組織新人訓(xùn)、初級(jí)銜接訓(xùn)、中級(jí)銜接訓(xùn),高級(jí)街接訓(xùn)等多類課程.
面試要求】:需攜帶簡(jiǎn)歷一份,提前與HR溝通預(yù)約面試時(shí)間,面試通過(guò)后,將根據(jù)求職者意愿,就近安排區(qū)域【溫馨提示】:由于近期為求職鏈家高峰期,為避免導(dǎo)致重復(fù)工作,請(qǐng)您投遞一份簡(jiǎn)歷于本招聘職位即可!【招聘流程】:簡(jiǎn)歷一面試-0fer-培訓(xùn)一簽約入職(不收取培訓(xùn)費(fèi))
馮艷
我們希望你是充滿正能量、活力無(wú)限、能夠擁抱變化的有志青年 我們希望你:自我驅(qū)動(dòng)、敢于拼搏、積極樂(lè)觀 我們希望當(dāng)你每天早晨來(lái)到這里打開電腦的時(shí)候, 都能由衷地說(shuō)一聲It's a brand new day!Everything must be amazing! 鏈家成立于2001年,業(yè)務(wù)覆蓋二手房、新房、租房以及海外房產(chǎn)等交易服務(wù),目前已進(jìn)駐上海、北京、廣州、深圳、天津、武漢、成都、杭州、南京、大連等29個(gè)城市和地區(qū),旗下門直營(yíng)門店數(shù)量超過(guò)8000家,經(jīng)紀(jì)人超過(guò)10萬(wàn)名。 鏈家具備完善的線上線下一體化服務(wù)能力,在不斷提高購(gòu)房服務(wù)體驗(yàn)的過(guò)程中,鏈家積極布局線上平臺(tái)。目前線上覆蓋PC端、手機(jī)端和APP等終端,并入駐行業(yè)開放平臺(tái)“貝殼找房”。鏈家網(wǎng)和貝殼均擁有行業(yè)較多的商機(jī)流量和產(chǎn)品技術(shù)實(shí)力,為消費(fèi)者創(chuàng)造智慧完善的購(gòu)租房體驗(yàn)。打造具備集房源信息搜索、產(chǎn)品研發(fā)、大數(shù)據(jù)處理、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)建立為一體的房產(chǎn)服務(wù)平臺(tái)。 鏈家致力于打造高學(xué)歷、高專業(yè)度、高職業(yè)素養(yǎng)和高社區(qū)參與度的4.0經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍,以推動(dòng)經(jīng)紀(jì)人的職業(yè)化發(fā)展為核心。2019年12月16日,上海鏈家率先實(shí)現(xiàn)了51%統(tǒng)招本科率,我們希望改造行業(yè)的人才供應(yīng)鏈,用新時(shí)代的統(tǒng)招本科生來(lái)鍛造更品質(zhì)的鏈家。在人才培養(yǎng)方面,我們也為經(jīng)紀(jì)人建立了包括新人三十天脫崗培養(yǎng)體系、職級(jí)銜接訓(xùn)、在崗培訓(xùn)和大區(qū)訓(xùn)在內(nèi)的專業(yè)化培訓(xùn)機(jī)制,并通過(guò)專業(yè)知識(shí)考試“搏學(xué)大考”等方式,幫助經(jīng)紀(jì)人夯實(shí)專業(yè)知識(shí)、提升專業(yè)能力,為行業(yè)輸送了高潛人才。 在鏈家,我們定期舉辦月度/季度/年度慶典會(huì)議,標(biāo)桿文化是鏈家傳統(tǒng)特色; 在鏈家,我們揮動(dòng)旗幟,照耀初心,點(diǎn)亮內(nèi)心熠熠生輝的夢(mèng)想; 在鏈家,我們相信讀萬(wàn)卷書不如行萬(wàn)里路,我們堅(jiān)信用腳步值得見識(shí)到更好的世界; 在鏈家,我們洋溢青春,從籃球、足球、彩跑到趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、健美操大賽; 崗位解析: 1.負(fù)責(zé)線上渠道的房產(chǎn)信息維護(hù),打造個(gè)人的專業(yè)品牌; 2.為客戶提供優(yōu)質(zhì)的購(gòu)房體驗(yàn) ; 3.為客戶的資金安全的提供保障; 4.促成買賣雙方交易達(dá)成,協(xié)助雙方合同簽署、辦理權(quán)屬轉(zhuǎn)移等工作 。 崗位要求: 1 . 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 2.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),并具備管理素養(yǎng) 3.陽(yáng)光踏實(shí),務(wù)實(shí)進(jìn)取,有理想、有追求 4.具備良好的心理素養(yǎng),具備團(tuán)隊(duì)合作精神 5.對(duì)營(yíng)銷管理崗感興趣,有管理崗位發(fā)展意愿 培養(yǎng)機(jī)制: a. 鏈人計(jì)劃:通過(guò)30天脫崗培養(yǎng)體系,混學(xué)式學(xué)習(xí)方法,采用線上 線下的雙渠道培養(yǎng); b. 入職后師傅一對(duì)一帶教體制; c. 多媒體課堂,專業(yè)講師授課,隨時(shí)在線學(xué)習(xí); d. 營(yíng)銷課程培訓(xùn),定期區(qū)域沙龍分享交流經(jīng)驗(yàn)。 晉升機(jī)制: 1、橫向晉升(業(yè)務(wù)層面):置業(yè)顧問(wèn)助理→置業(yè)顧問(wèn)→資深置業(yè)顧問(wèn) 2、縱向晉升(管理層面):房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人---店經(jīng)理---商圈經(jīng)理---運(yùn)營(yíng)總監(jiān)---運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理 薪酬福利: ①新人保障入職首年月薪不低于8000元*最長(zhǎng)12個(gè)月~ ②我們鼓勵(lì)長(zhǎng)期執(zhí)業(yè),讓優(yōu)秀者更優(yōu)秀。職業(yè)化程度越高,職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力越強(qiáng),相應(yīng)會(huì)帶來(lái)更高的業(yè)績(jī)與更高的提成比例,收入回報(bào)越高! ③轉(zhuǎn)正后提成比例范圍20%~70%
陳靜
在鏈家工作,不需要聰明的頭腦,不需要帥氣靚麗的外表,更不需要顯赫的家世和絢爛的簡(jiǎn)歷,只需要你有夢(mèng)想,有一顆冠軍的心,那么鏈家一定為你提供最好的舞臺(tái)證明你的價(jià)值,實(shí)現(xiàn)你的夢(mèng)想,讓我們愛的人過(guò)得更幸福,活的更有尊嚴(yán)。 也許有一天我們的夢(mèng)想都實(shí)現(xiàn)了,而我們卻老了,也拼不動(dòng)啦,希望我們還在一起,一起去回憶那些在鏈家追逐夢(mèng)想的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。 擁有夢(mèng)想而不去實(shí)現(xiàn),年輕有什么用,擁有青春又有什么用? 如果你現(xiàn)在滿懷理想與抱負(fù),有激情有夢(mèng)想,那么請(qǐng)到鏈家來(lái)吧,加入上海鏈家的大家庭,這里你可以用最快的速度完成人生的各個(gè)階段 ,讓夢(mèng)想走進(jìn)現(xiàn)實(shí)的行業(yè),讓我們一起去追逐共同的夢(mèng)想,讓我們?cè)谀贻p的戰(zhàn)場(chǎng)上為夢(mèng)想而戰(zhàn),以夢(mèng)為馬,不負(fù)韶華! 【公司在業(yè)內(nèi)的優(yōu)勢(shì)】 1、上海鏈家地產(chǎn)專注中高端不動(dòng)產(chǎn),平臺(tái)大,企業(yè)文化好(強(qiáng)調(diào)坦誠(chéng)、團(tuán)結(jié)、分享) 2、未來(lái)晉升空間大,晉升為分行主管時(shí)即享有30%股份分紅制(基本年收入40-50萬(wàn))。 3、核心競(jìng)爭(zhēng)力:符合公司文化及業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)的分行主管享有投資下屬分行的權(quán)利,真正實(shí)現(xiàn)同一平臺(tái),共同創(chuàng)業(yè)(讓別人為你打工)。 【工作內(nèi)容】 1、 通過(guò)自我學(xué)習(xí)或參加公司培訓(xùn),提升業(yè)務(wù)技能及專業(yè)知識(shí)(上海房產(chǎn)交易等相關(guān)知識(shí)); 2、瀏覽公司房源信息與客戶資源,進(jìn)行匹配、約看; 3、 開發(fā)房源和客戶資源,并展開有效跟進(jìn); 4、 與客戶溝通、預(yù)約看房、拜訪、洽談、談判,達(dá)成業(yè)務(wù)成交; 5、 公寓、別墅住宅不動(dòng)產(chǎn)需求量大,中高端物業(yè)百萬(wàn)經(jīng)紀(jì)人不是夢(mèng)。 【5年規(guī)劃】 1年成為高端房產(chǎn)專家; 2年升任分行主管分享紅利; 3年拓展團(tuán)隊(duì)成為經(jīng)理; 4年共同創(chuàng)業(yè)五子登科; 5年實(shí)現(xiàn)個(gè)人的財(cái)務(wù)自由。 【任職要求】 1、本科及以上學(xué)歷; 2、有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可(公司提供帶薪培訓(xùn)),如有本行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的可以高級(jí)別入職; 3、戶籍、性別、專業(yè)不限,年齡18-35歲; 4、性格外向開朗,能吃苦耐勞,具團(tuán)隊(duì)合作精神; 5、熱愛房地產(chǎn)事業(yè),敢挑戰(zhàn)高薪、突破自我; 6、要有良好的心理素質(zhì),具備在困難、挫折、艱苦的逆境中生存的能力; 7、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先錄用。 【薪資福利】 1.不同職級(jí)成熟完善的免費(fèi)培訓(xùn)體系(物業(yè)顧問(wèn)、業(yè)務(wù)主任、分行經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理、區(qū)域總監(jiān)); 2.福利:社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、商業(yè)保險(xiǎn)、年假、帶薪病假、體檢、免費(fèi)崗前培訓(xùn); 3.公平、廣闊的晉升空間,所有運(yùn)營(yíng)體系管理崗位均從內(nèi)部?jī)?yōu)秀員工中提拔產(chǎn)生; 4.每個(gè)季度都有各種拓展活動(dòng)、國(guó)、內(nèi)外旅游、內(nèi)外部培訓(xùn)等; 5.薪資:試用期無(wú)責(zé)底薪, 高額提成 社會(huì)福利保險(xiǎn); 6.免費(fèi)師傅帶教,直到你能完全能獨(dú)立為止,同時(shí)當(dāng)你具備一定能力的時(shí)候也會(huì)給到你機(jī)會(huì)去帶教徒弟,快速提升自己。 在上海這個(gè)快節(jié)奏,競(jìng)爭(zhēng)強(qiáng)烈的魔都,鏈家地產(chǎn)愿意給每一個(gè)懷揣夢(mèng)想的年輕人提供一個(gè)創(chuàng)業(yè)致富的平臺(tái),讓您實(shí)現(xiàn)買車、買房、環(huán)游世界的夢(mèng)想!相信自己,你可以的! 工作地址:全上海就近分配
陳靜
一、薪資:全上海就近安排
收入自主制:新人首年保障薪資8000元/月,考核優(yōu)秀可晉級(jí)更高薪級(jí)。
享有20%-70%的高額業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)
更多員工福利:保險(xiǎn)(畢業(yè)后購(gòu)買)、節(jié)日關(guān)懷禮、國(guó)內(nèi)外旅游、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、項(xiàng)目獎(jiǎng)、創(chuàng)新獎(jiǎng)、仁杰獎(jiǎng)、榮譽(yù)獎(jiǎng)、授課獎(jiǎng)等。
二、要求
1. 本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限
2.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),并具備管理素養(yǎng)
3.陽(yáng)光踏實(shí),務(wù)實(shí)進(jìn)取,有理想、有追求
4.具備良好的心理素養(yǎng),具備團(tuán)隊(duì)合作精神
5.對(duì)營(yíng)銷管理崗感興趣,有管理崗位發(fā)展意愿
三、培養(yǎng)機(jī)制:
a. 鏈人計(jì)劃:通過(guò)30天脫崗培養(yǎng)體系,混學(xué)式學(xué)習(xí)方法,采用線上 線下的雙渠道培養(yǎng);
b. 入職后師傅一對(duì)一帶教體制;
c. 多媒體課堂,專業(yè)講師授課,隨時(shí)在線學(xué)習(xí);
d. 營(yíng)銷課程培訓(xùn),定期區(qū)域沙龍分享交流經(jīng)驗(yàn)。
如果你想:
加入真正的朝陽(yáng)行業(yè),融入前景輝煌的企業(yè)搶占先機(jī),即時(shí)把握購(gòu)房投資、增值機(jī)會(huì)出類拔萃,快速成長(zhǎng)為管理精英,一年做經(jīng)理、三年做總監(jiān)、五年做總經(jīng)理早日實(shí)現(xiàn)房車夢(mèng)想,擁有幸福成功人生早日回報(bào)父母、親人的養(yǎng)育之恩
如果你能:
正視現(xiàn)實(shí)、適應(yīng)環(huán)境,腳踏實(shí)地,堅(jiān)持不懈為了能力提升、收入增加,減少無(wú)謂的交際應(yīng)酬,放棄游戲、麻將等不健康玩樂(lè),把工作當(dāng)作自己的事業(yè)來(lái)經(jīng)營(yíng),享受工作中帶來(lái)的人生樂(lè)趣!接受朝九晚八的工作時(shí)間,別人休閑我賺錢,認(rèn)同“汰弱留強(qiáng),適者生存”的競(jìng)爭(zhēng)規(guī)律,拼搏進(jìn)取以感恩的心愛崗敬業(yè),珍惜機(jī)會(huì),著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),擁抱未來(lái)。
四、晉升
1、橫向晉升(業(yè)務(wù)層面):置業(yè)顧問(wèn)助理→置業(yè)顧問(wèn)→資深置業(yè)顧問(wèn)
2、縱向晉升(管理層面):房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人---店經(jīng)理---商圈經(jīng)理---運(yùn)營(yíng)總監(jiān)---運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理
內(nèi)部競(jìng)聘,公開透明,為你提供更多更快發(fā)展空間。優(yōu)秀者六月便可成功晉升儲(chǔ)備店經(jīng)理、1-2年店長(zhǎng)等管理崗位。只要你有能力,升職不是問(wèn)題。
五、福利
此外福利多多,滿滿的幸福感:
1、每月都有豐厚的現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)以及禮品獎(jiǎng)勵(lì)!
2、鏈家學(xué)院-帶薪培訓(xùn),師徒一對(duì)一帶教;
3、根據(jù)ECD職業(yè)生涯規(guī)劃系統(tǒng),季度晉升,公開透明;
4、優(yōu)秀員工月收入達(dá)5萬(wàn)元以上
5、五險(xiǎn)一金,各種節(jié)日福利。
丁學(xué)正
在鏈家工作,不需要聰明的頭腦,不需要帥氣靚麗的外表,更不需要顯赫的家世和絢爛的簡(jiǎn)歷,只需要你有夢(mèng)想,有一顆冠軍的心,那么鏈家一定為你提供最好的舞臺(tái)證明你的價(jià)值,實(shí)現(xiàn)你的夢(mèng)想,讓我們愛的人過(guò)得更幸福,活的更有尊嚴(yán)。 也許有一天我們的夢(mèng)想都實(shí)現(xiàn)了,而我們卻老了,也拼不動(dòng)啦,希望我們還在一起,一起去回憶那些在鏈家追逐夢(mèng)想的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。 擁有夢(mèng)想而不去實(shí)現(xiàn),年輕有什么用,擁有青春又有什么用? 如果你現(xiàn)在滿懷理想與抱負(fù),有激情有夢(mèng)想,那么請(qǐng)到鏈家來(lái)吧,加入上海鏈家的大家庭,這里你可以用最快的速度完成人生的各個(gè)階段 ,讓夢(mèng)想走進(jìn)現(xiàn)實(shí)的行業(yè),讓我們一起去追逐共同的夢(mèng)想,讓我們?cè)谀贻p的戰(zhàn)場(chǎng)上為夢(mèng)想而戰(zhàn),以夢(mèng)為馬,不負(fù)韶華! 【公司在業(yè)內(nèi)的優(yōu)勢(shì)】 1、上海鏈家地產(chǎn)專注中高端不動(dòng)產(chǎn),平臺(tái)大,企業(yè)文化好(強(qiáng)調(diào)坦誠(chéng)、團(tuán)結(jié)、分享) 2、未來(lái)晉升空間大,晉升為分行主管時(shí)即享有30%股份分紅制(基本年收入40-50萬(wàn))。 3、核心競(jìng)爭(zhēng)力:符合公司文化及業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)的分行主管享有投資下屬分行的權(quán)利,真正實(shí)現(xiàn)同一平臺(tái),共同創(chuàng)業(yè)(讓別人為你打工)。 【工作內(nèi)容】 1、 通過(guò)自我學(xué)習(xí)或參加公司培訓(xùn),提升業(yè)務(wù)技能及專業(yè)知識(shí)(上海房產(chǎn)交易等相關(guān)知識(shí)); 2、瀏覽公司房源信息與客戶資源,進(jìn)行匹配、約看; 3、 開發(fā)房源和客戶資源,并展開有效跟進(jìn); 4、 與客戶溝通、預(yù)約看房、拜訪、洽談、談判,達(dá)成業(yè)務(wù)成交; 5、 公寓、別墅住宅不動(dòng)產(chǎn)需求量大,中高端物業(yè)百萬(wàn)經(jīng)紀(jì)人不是夢(mèng)。 【5年規(guī)劃】 1年成為高端房產(chǎn)專家; 2年升任分行主管分享紅利; 3年拓展團(tuán)隊(duì)成為經(jīng)理; 4年共同創(chuàng)業(yè)五子登科; 5年實(shí)現(xiàn)個(gè)人的財(cái)務(wù)自由。 【任職要求】 1、本科及以上學(xué)歷; 2、有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可(公司提供帶薪培訓(xùn)),如有本行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的可以高級(jí)別入職; 3、戶籍、性別、專業(yè)不限,年齡18-35歲; 4、性格外向開朗,能吃苦耐勞,具團(tuán)隊(duì)合作精神; 5、熱愛房地產(chǎn)事業(yè),敢挑戰(zhàn)高薪、突破自我; 6、要有良好的心理素質(zhì),具備在困難、挫折、艱苦的逆境中生存的能力; 7、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先錄用。 【薪資福利】 1.不同職級(jí)成熟完善的免費(fèi)培訓(xùn)體系(物業(yè)顧問(wèn)、業(yè)務(wù)主任、分行經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理、區(qū)域總監(jiān)); 2.福利:社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、商業(yè)保險(xiǎn)、年假、帶薪病假、體檢、免費(fèi)崗前培訓(xùn); 3.公平、廣闊的晉升空間,所有運(yùn)營(yíng)體系管理崗位均從內(nèi)部?jī)?yōu)秀員工中提拔產(chǎn)生; 4.每個(gè)季度都有各種拓展活動(dòng)、國(guó)、內(nèi)外旅游、內(nèi)外部培訓(xùn)等; 5.薪資:試用期無(wú)責(zé)底薪, 高額提成 社會(huì)福利保險(xiǎn); 6.免費(fèi)師傅帶教,直到你能完全能獨(dú)立為止,同時(shí)當(dāng)你具備一定能力的時(shí)候也會(huì)給到你機(jī)會(huì)去帶教徒弟,快速提升自己。 在上海這個(gè)快節(jié)奏,競(jìng)爭(zhēng)強(qiáng)烈的魔都,鏈家地產(chǎn)愿意給每一個(gè)懷揣夢(mèng)想的年輕人提供一個(gè)創(chuàng)業(yè)致富的平臺(tái),讓您實(shí)現(xiàn)買車、買房、環(huán)游世界的夢(mèng)想!相信自己,你可以的! 工作地址:全上海就近分配
劉小姐
我們希望你是充滿正能量、活力無(wú)限、能夠擁抱變化的有志青年 我們希望你:自我驅(qū)動(dòng)、敢于拼搏、積極樂(lè)觀 我們希望當(dāng)你每天早晨來(lái)到這里打開電腦的時(shí)候, 都能由衷地說(shuō)一聲It's a brand new day!Everything must be amazing! 鏈家成立于2001年,業(yè)務(wù)覆蓋二手房、新房、租房以及海外房產(chǎn)等交易服務(wù),目前已進(jìn)駐上海、北京、廣州、深圳、天津、武漢、成都、杭州、南京、大連等29個(gè)城市和地區(qū),旗下門直營(yíng)門店數(shù)量超過(guò)8000家,經(jīng)紀(jì)人超過(guò)10萬(wàn)名。 鏈家具備完善的線上線下一體化服務(wù)能力,在不斷提高購(gòu)房服務(wù)體驗(yàn)的過(guò)程中,鏈家積極布局線上平臺(tái)。目前線上覆蓋PC端、手機(jī)端和APP等終端,并入駐行業(yè)開放平臺(tái)“貝殼找房”。鏈家網(wǎng)和貝殼均擁有行業(yè)較多的商機(jī)流量和產(chǎn)品技術(shù)實(shí)力,為消費(fèi)者創(chuàng)造智慧完善的購(gòu)租房體驗(yàn)。打造具備集房源信息搜索、產(chǎn)品研發(fā)、大數(shù)據(jù)處理、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)建立為一體的房產(chǎn)服務(wù)平臺(tái)。 鏈家致力于打造高學(xué)歷、高專業(yè)度、高職業(yè)素養(yǎng)和高社區(qū)參與度的4.0經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍,以推動(dòng)經(jīng)紀(jì)人的職業(yè)化發(fā)展為核心。2019年12月16日,上海鏈家率先實(shí)現(xiàn)了51%統(tǒng)招本科率,我們希望改造行業(yè)的人才供應(yīng)鏈,用新時(shí)代的統(tǒng)招本科生來(lái)鍛造更品質(zhì)的鏈家。在人才培養(yǎng)方面,我們也為經(jīng)紀(jì)人建立了包括新人三十天脫崗培養(yǎng)體系、職級(jí)銜接訓(xùn)、在崗培訓(xùn)和大區(qū)訓(xùn)在內(nèi)的專業(yè)化培訓(xùn)機(jī)制,并通過(guò)專業(yè)知識(shí)考試“搏學(xué)大考”等方式,幫助經(jīng)紀(jì)人夯實(shí)專業(yè)知識(shí)、提升專業(yè)能力,為行業(yè)輸送了高潛人才。 在鏈家,我們定期舉辦月度/季度/年度慶典會(huì)議,標(biāo)桿文化是鏈家傳統(tǒng)特色; 在鏈家,我們揮動(dòng)旗幟,照耀初心,點(diǎn)亮內(nèi)心熠熠生輝的夢(mèng)想; 在鏈家,我們相信讀萬(wàn)卷書不如行萬(wàn)里路,我們堅(jiān)信用腳步值得見識(shí)到更好的世界; 在鏈家,我們洋溢青春,從籃球、足球、彩跑到趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、健美操大賽; 崗位解析: 1.負(fù)責(zé)線上渠道的房產(chǎn)信息維護(hù),打造個(gè)人的專業(yè)品牌; 2.為客戶提供優(yōu)質(zhì)的購(gòu)房體驗(yàn) ; 3.為客戶的資金安全的提供保障; 4.促成買賣雙方交易達(dá)成,協(xié)助雙方合同簽署、辦理權(quán)屬轉(zhuǎn)移等工作 。 崗位要求: 1 . 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 2.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),并具備管理素養(yǎng) 3.陽(yáng)光踏實(shí),務(wù)實(shí)進(jìn)取,有理想、有追求 4.具備良好的心理素養(yǎng),具備團(tuán)隊(duì)合作精神 5.對(duì)營(yíng)銷管理崗感興趣,有管理崗位發(fā)展意愿 培養(yǎng)機(jī)制: a. 鏈人計(jì)劃:通過(guò)30天脫崗培養(yǎng)體系,混學(xué)式學(xué)習(xí)方法,采用線上 線下的雙渠道培養(yǎng); b. 入職后師傅一對(duì)一帶教體制; c. 多媒體課堂,專業(yè)講師授課,隨時(shí)在線學(xué)習(xí); d. 營(yíng)銷課程培訓(xùn),定期區(qū)域沙龍分享交流經(jīng)驗(yàn)。 晉升機(jī)制: 1、橫向晉升(業(yè)務(wù)層面):置業(yè)顧問(wèn)助理→置業(yè)顧問(wèn)→資深置業(yè)顧問(wèn) 2、縱向晉升(管理層面):房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人---店經(jīng)理---商圈經(jīng)理---運(yùn)營(yíng)總監(jiān)---運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理 薪酬福利: ①新人保障入職首年月薪不低于8000元*最長(zhǎng)12個(gè)月~ ②我們鼓勵(lì)長(zhǎng)期執(zhí)業(yè),讓優(yōu)秀者更優(yōu)秀。職業(yè)化程度越高,職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力越強(qiáng),相應(yīng)會(huì)帶來(lái)更高的業(yè)績(jī)與更高的提成比例,收入回報(bào)越高! ③轉(zhuǎn)正后提成比例范圍20%~70%
劉小姐
崗位職責(zé):
1、接待客戶的來(lái)訪、來(lái)電,為客戶提供高質(zhì)量的接待、咨詢服務(wù);
2、參與市場(chǎng)調(diào)研,收集周邊樓盤資料;
3、帶領(lǐng)客戶看房,為客戶介紹房屋相關(guān)情況;
4、組織買賣雙方談判,力促交易達(dá)成;
5、參加公司安排的各類培訓(xùn)及其他活動(dòng)。
任職要求:
1、35歲以下,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、外貌出眾,有客戶資源可優(yōu)先;
2、熱情大方,工作態(tài)度積極,踏實(shí)肯干;
3、擅長(zhǎng)人際溝通交往,熱情外向,親和力好,較強(qiáng)的觀察力;
4、熱愛銷售工作,能承受工作壓力并保證既定目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
5、具有市中心房地產(chǎn)高端項(xiàng)目盤銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
高春嬌
工作內(nèi)容:
負(fù)責(zé)寶山項(xiàng)目?jī)?nèi)的置業(yè)顧問(wèn)業(yè)務(wù),包括客戶接待、房屋評(píng)估、簽約等服務(wù)。
主要職責(zé):
- 負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)的置業(yè)顧問(wèn)管理工作,包括招募、培訓(xùn)、指導(dǎo)、激勵(lì)等;
- 了解市場(chǎng)行情,及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化置業(yè)顧問(wèn)服務(wù)策略;
- 負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目?jī)?nèi)的銷售計(jì)劃和銷售目標(biāo),并跟進(jìn)銷售進(jìn)度;
- 負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行溝通,了解客戶需求,提供專業(yè)的置業(yè)顧問(wèn)服務(wù),達(dá)成客戶的購(gòu)房愿望;
- 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項(xiàng)目?jī)?nèi)各部門的工作,以確保為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù);
- 參與項(xiàng)目?jī)?nèi)的其他工作,如參與項(xiàng)目規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工等環(huán)節(jié),了解項(xiàng)目整體情況,為置業(yè)顧問(wèn)提供更好的服務(wù)。
職位要求:
- 2年以上置業(yè)顧問(wèn)工作經(jīng)驗(yàn);
- 熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng),具備一定的市場(chǎng)敏銳度;
- 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),善于處理人際關(guān)系;
- 熟練掌握置業(yè)顧問(wèn)技能,如房屋評(píng)估、簽約等;
- 具有積極的工作態(tài)度,責(zé)任心強(qiáng),能夠承受較大的工作壓力。
yingying
這里有高薪的工作崗位,這里有年輕活力的團(tuán)隊(duì)。這里是瑞稼,有您想要的一切~只要敢想,沒有什么做不了,無(wú)限的發(fā)展空間,我們的成長(zhǎng)誠(chéng)邀您一同參與!
【我們能給你】
1、工作時(shí)間:八小時(shí)工作制,早上9:30~晚上8:00中間有兩個(gè)半小時(shí)吃飯休息,統(tǒng)一周二休息特殊情況可調(diào)休,節(jié)假日也會(huì)安排放假!
2、底薪:無(wú)責(zé)5000 提成(買賣提成20%—60%,租賃提成40%—50%),一單5千的租賃就能到手7000 ,兩單租賃就能月薪過(guò)萬(wàn),一單買賣就能月入十多萬(wàn)?。?!平均月入2萬(wàn),收入上不封頂!
3、提供免費(fèi)的網(wǎng)絡(luò)獲客端口(58、安居客、幸福里等),公司全額出,不用員工墊付,也不從員工工資里扣,直接公司全額出,離職也不用退還。不收取平臺(tái)費(fèi)是可以直接拿提成的,不提倡無(wú)效分邊,不拖欠工資,讓每一份付出都有所值得!!
4、提供員工宿舍不收押金,如果你想自己租房我們員工也是不收取中介費(fèi)的嗷!
5、每月團(tuán)建和生日會(huì),以及雙周運(yùn)動(dòng)會(huì),季度旅游,節(jié)日福利,超長(zhǎng)帶薪年假(2025年15天帶薪年假)等等~
6、為公司提出合理化的建議,并為企業(yè)帶來(lái)效益的,可晉升職位提高收入。
【我們需要你】
1、21歲-30歲,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)、性別不限;
2、有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可,接受優(yōu)秀應(yīng)屆生;
3、有上進(jìn)心,目標(biāo)明確,渴望賺錢或提升自我。
【你需要做】
1、客戶接待、房租租賃、買賣業(yè)務(wù)咨詢,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)資訊;
2、業(yè)主出租/出售房源掛牌時(shí),負(fù)責(zé)接待、評(píng)估、掛牌出租/出售;
3、了解客戶的具體需求,按照客戶的需求提供房源信息,并且到實(shí)地看房;
4、商務(wù)談判,通過(guò)議價(jià)達(dá)成成交,并且協(xié)助買賣雙方辦理房屋交易流程。
等待不如期待,觀望不如行動(dòng),期待您的投遞!
溫馨提示:由于最近面試人比較多,可主動(dòng)聯(lián)系哦,會(huì)盡早安排面試,能夠3日內(nèi)到崗者優(yōu)先安排面試,給自己一個(gè)嘗試,還你不一樣的人生。
裴女士
致:年輕、敢干、敢對(duì)自己高要求的你:
是否夢(mèng)想著有一個(gè)好的平臺(tái)施展自己的能力,是否想通過(guò)自己的努力得到一個(gè)公平公正的晉升機(jī)會(huì),是否想選擇一份職業(yè)長(zhǎng)久的堅(jiān)持下去;
我們始終相信,當(dāng)年輕遇見年輕,就可以創(chuàng)造更強(qiáng)大的新生力量;
歡迎更多有夢(mèng)想的年輕人加入鏈家,和我們一起高速成長(zhǎng),造就未來(lái)!
崗位職責(zé):
①負(fù)責(zé)客戶接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);
②負(fù)責(zé)公司房客源開發(fā)與積累,并與客戶建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系;
③負(fù)責(zé)線上渠道的房產(chǎn)信息維護(hù),打造公司及個(gè)人的專業(yè)品牌;
④了解客戶需求,促成房產(chǎn)(一手、二手、新房、豪宅、海外、商鋪...)買賣或租賃業(yè)務(wù),為客戶提供優(yōu)質(zhì)的購(gòu)房/租房體驗(yàn);
⑤為客戶的資金安全提供保障,并負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)和促成買賣雙方交易的達(dá)成;
⑥協(xié)助雙方合同簽署、辦理權(quán)屬轉(zhuǎn)移、房屋過(guò)戶手續(xù)等后續(xù)服務(wù)工作;
薪酬福利:
①新人入職首年月薪不低于8000;
②轉(zhuǎn)正后提傭二手買賣20%-70%,租賃30%-50%;
③精英社成員享有旅游;
④公司激勵(lì)活動(dòng),與父母一起在***共進(jìn)晚餐。
任職要求:
①統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,個(gè)人征信良好;
②善于溝通,有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力;
③親和力強(qiáng),有良好的判斷力和職業(yè)操守;
④有較強(qiáng)的進(jìn)取心、學(xué)習(xí)能力,勇于挑戰(zhàn)自我,不甘平庸;
⑤有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),做事認(rèn)真踏實(shí),為人正直誠(chéng)懇。
薪酬:目前我們上海 鏈家處于發(fā)展期,為了保障新人的成長(zhǎng),推出 8000 元保障薪資,轉(zhuǎn)正前保障 8000/月,轉(zhuǎn)正后底薪 提成高于 8000 元拿高的,不高于 8000 還是 8000,保障一年。
培訓(xùn):為了適應(yīng)自身發(fā)展,真正培養(yǎng)人才,讓人才沉淀下來(lái),入職新人提供脫崗 30 天帶薪培訓(xùn),培訓(xùn)涵蓋行業(yè)專業(yè)知識(shí)和通用管 理類知識(shí),將培訓(xùn)課和門店跑盤相結(jié)合,塑造復(fù)合型專業(yè)經(jīng)紀(jì)人。
晉升公開透明:意愿走自身經(jīng)紀(jì)人路線的可以在業(yè)務(wù)崗位上晉級(jí),級(jí)別越高提成比例越高;
意愿走管理路線的,公司所有晉升公開崗位競(jìng)聘,凡是符合表明條件皆可以跨區(qū)域跨城市晉升
公司簡(jiǎn)介:
鏈家成立于2001年,是一家大數(shù)據(jù)領(lǐng)先經(jīng)濟(jì)模式,用互聯(lián)網(wǎng) 的品質(zhì)消費(fèi)體驗(yàn),打造房地產(chǎn)服務(wù)行業(yè)的國(guó)民品牌,業(yè)務(wù)涵蓋二手房、新房、和租房等房產(chǎn)交易服務(wù)。目前,鏈家已進(jìn)駐上海、北京、廣州、深圳、天津、成都、南京、大連等近30座城市,門店數(shù)量超8000家,經(jīng)紀(jì)人超過(guò)11萬(wàn)名。
鏈家一直是行業(yè)的引領(lǐng)者和顛覆者,業(yè)內(nèi)率先承諾真實(shí)房源,全國(guó)真房源率已超過(guò)97%,并建立了億元保障基金,面向消費(fèi)者推出安心服務(wù)承諾,保障每一筆交易安全。鏈家是真正具備大數(shù)據(jù)處理能力的房產(chǎn)服務(wù)平臺(tái),建立業(yè)內(nèi)的***樓盤字典,為真房源提供支持,對(duì)房屋數(shù)據(jù)、人群數(shù)據(jù)和交易數(shù)據(jù)的挖掘和處理,提供從找房到簽約的各類線上產(chǎn)品,幫助提高交易效率。
鏈家至于搭建房產(chǎn)服務(wù)者生態(tài)體系,從經(jīng)紀(jì)人招聘到培訓(xùn),從服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)制定到內(nèi)部品質(zhì)監(jiān)控,都有嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)。
鏈家的海外業(yè)務(wù),已進(jìn)駐美國(guó)、澳大利亞、新西蘭的十個(gè)國(guó)家,并持續(xù)探索房產(chǎn)生態(tài)業(yè)務(wù);鏈家一直積極履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任,在七個(gè)省捐建了九所希望小學(xué),同時(shí)在20省逾157所鄉(xiāng)村搭建圖書館,捐贈(zèng)圖書53萬(wàn)人次,受益學(xué)生近五萬(wàn)人。未來(lái)五年將會(huì)以互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和數(shù)據(jù)化產(chǎn)品進(jìn)行線上線下的打通,足夠可優(yōu)化交易流程,不斷提升交易體驗(yàn)。
孫志剛
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