與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
職責(zé)描述: 1. 根據(jù)公司規(guī)章制度,抽查子公司財(cái)務(wù)核算流程,并完善其流程; 2. 出具子公司月度經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告; 3. 審查子公司財(cái)務(wù)報(bào)表及附注信息; 4. 不定期盤查子公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù); 5. 批復(fù)子公司部分OA流程; 6. 收集整理分析資料; 7. 協(xié)助審計(jì)、稅務(wù)收集整理各項(xiàng)資料及相應(yīng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表; 8. 領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作 任職要求: 1.2年以上企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),1年以上總賬會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)分析經(jīng)驗(yàn),有快遞、物流及現(xiàn)代服務(wù)業(yè)公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2. 財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè),擁有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱優(yōu)先 3. 熟練使用各項(xiàng)辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件等 4.工作細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn),擁有良好的協(xié)調(diào)、溝通能力;具有一定的解決問題的能力;能適度出差
方勇
巴克曼實(shí)驗(yàn)室化工(上海)有限公司
一、稅務(wù)
1. 稅務(wù)申報(bào): 負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)稅費(fèi)的日常核算,包括增值稅、企業(yè)所得稅、出口退稅等。
2. 納稅申報(bào): 按時(shí)、準(zhǔn)確完成各類納稅申報(bào)表的填寫、報(bào)送及后續(xù)跟進(jìn)工作。
3. 非貿(mào)付匯:按時(shí),準(zhǔn)確的完成非貿(mào)付匯相關(guān)稅務(wù)工作, 股利,服務(wù)費(fèi),特許權(quán)使用費(fèi)等項(xiàng)目.
4. 稅務(wù)合規(guī): 符合稅務(wù)政策要求,識(shí)別并降低企業(yè)的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
5. 稅務(wù)稽查配合: 協(xié)助并配合稅務(wù)機(jī)關(guān)的稅務(wù)檢查與稽查工作,準(zhǔn)備并提供所需資料。
6. 稅務(wù)檔案管理: 負(fù)責(zé)稅務(wù)檔案的歸檔與管理,確保其完整與安全。
二、總賬
1. 總賬管理: 負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算、各類明細(xì)賬與總賬的核對(duì)與管理。
2. 結(jié)賬與報(bào)告: 負(fù)責(zé)月底及年底的結(jié)賬工作,包括計(jì)提費(fèi)用,檢查會(huì)計(jì)憑證維度的正確性。
三、審計(jì)
1. 審計(jì)支持: 負(fù)責(zé)配合外部機(jī)構(gòu)(如會(huì)計(jì)師事務(wù)所)的審計(jì)工作,并提供所需資料。
工作要求:
學(xué)歷專業(yè): 本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)等相關(guān)專業(yè)最好。
工作經(jīng)驗(yàn): 具備1-2年以上總賬會(huì)計(jì)或稅務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉制造業(yè)賬務(wù)及稅務(wù)處理者優(yōu)先。
專業(yè)知識(shí):
了解中國(guó)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅務(wù)法規(guī)及申報(bào)流程。
熟悉增值稅、企業(yè)所得稅等主要稅種的核算與申報(bào)。
技能能力:
較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。
熟練使用SAP財(cái)務(wù)軟件。
熟練操作MS Office辦公軟件,尤其Excel函數(shù)與數(shù)據(jù)處理。
具備良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。
工作嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),具備良好的職業(yè)道德。
上班時(shí)間:9:00-18:00
姜明/招聘經(jīng)理
崗位要求:1.教育背景:具有大專以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。2.工作經(jīng)驗(yàn):5年及以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。具有全盤賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)。3.資格及職稱:中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱優(yōu)先。4.專業(yè)技能:熟練掌握企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、各項(xiàng)財(cái)經(jīng)和稅收法律法規(guī)、以及相關(guān)財(cái)務(wù)事務(wù)處理方法,熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件以及OFFICE等辦公軟件。5.職位能力與素質(zhì):責(zé)任心強(qiáng),知識(shí)素養(yǎng)高,有較強(qiáng)的語(yǔ)言文字能力和溝通協(xié)調(diào)能力;有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神。崗位職責(zé):1、 負(fù)責(zé)稽核工作,指導(dǎo)分子公司會(huì)計(jì)核算,審核集團(tuán)財(cái)務(wù)單據(jù)及憑證、整理檔案、負(fù)責(zé)費(fèi)用類單據(jù)審核,審核會(huì)計(jì)憑證(包括記賬憑證和原始憑證)、核對(duì)調(diào)整賬目,按上市公司的要求,進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,做好記賬、結(jié)賬和對(duì)賬。2、 負(fù)責(zé)結(jié)賬,出具子公司報(bào)表,總分合并關(guān)聯(lián)交易核對(duì),,確保數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、及時(shí);3、 組織裝訂會(huì)計(jì)憑證,打印裝訂會(huì)計(jì)報(bào)表及稅務(wù)相關(guān)報(bào)表資料的裝訂存檔,及時(shí)完成檔案整理歸檔工作;4、 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與審計(jì)聯(lián)系,接受財(cái)政、稅務(wù)、審計(jì)等部門的檢查,如實(shí)提供檢查所需各項(xiàng)財(cái)務(wù)資料按時(shí)完成年度審計(jì)工作;5、 參與財(cái)務(wù)部制度、標(biāo)準(zhǔn)及流程的建設(shè)工作,協(xié)助配合領(lǐng)導(dǎo)完善會(huì)計(jì)核算制度、優(yōu)化會(huì)計(jì)核算流程;6、 對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年終匯算工作;7、 負(fù)責(zé)定期對(duì)公司的固定資產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn)等財(cái)產(chǎn)進(jìn)行清查;8、 完成上級(jí)交付的臨時(shí)工作及其他任務(wù)。 職能類別:會(huì)計(jì)
徐女士
1.負(fù)責(zé)分公司日常費(fèi)用審核、復(fù)核支付及貨款復(fù)核支付;2.負(fù)責(zé)分公司工資表初審;3.負(fù)責(zé)分公司資金日?qǐng)?bào)表編制;4.負(fù)責(zé)分公司備用金和總經(jīng)理費(fèi)用OA審核流轉(zhuǎn);5.負(fù)責(zé)分公司費(fèi)用憑證審核;6.分公司借支明細(xì)核對(duì)及整理7.其他臨時(shí)工作。任職資格:1.大專及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);2.熟悉財(cái)稅法規(guī)和會(huì)計(jì)核算工作,了解企業(yè)基本運(yùn)作及各類基本業(yè)務(wù);3.具備一定電腦操作能力;熟練運(yùn)用Office等軟件;4.較強(qiáng)溝通能力、書面表達(dá)能力及專業(yè)學(xué)習(xí)能力;較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 職能類別:會(huì)計(jì)師 關(guān)鍵字:費(fèi)用會(huì)計(jì)
徐女士
一、崗位職責(zé):
1、材料成本核算:定制家具涉及多種材料和配件,需詳細(xì)記錄和計(jì)算各種材料的成本,包括板材、五金等,確保材料成本的準(zhǔn)確性;
2、生產(chǎn)成本計(jì)算:監(jiān)控和核算生產(chǎn)過程中的直接成本,如人工、設(shè)備使用、材料消耗等,以及間接成本,如廠房折舊、管理費(fèi)用等;
3、價(jià)格策略支持:根據(jù)成本數(shù)據(jù)支持定價(jià)決策,確保產(chǎn)品定價(jià)既能覆蓋成本又具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力;
4、成本效益分析:對(duì)新技術(shù)、新材料的采用進(jìn)行成本效益分析,評(píng)估其對(duì)生產(chǎn)成本的影響,幫助決策層作出采購(gòu)決策;
5、財(cái)務(wù)報(bào)告與分析:定期編制成本相關(guān)的財(cái)務(wù)報(bào)表,如成本分析報(bào)告、利潤(rùn)分析等,向管理層提供數(shù)據(jù)支持;
6、流程與系統(tǒng)優(yōu)化:與IT和生產(chǎn)部門合作,優(yōu)化成本核算流程和系統(tǒng),提高數(shù)據(jù)收集和分析的效率和準(zhǔn)確性。
二、任職要求:
1、本科學(xué)歷,3年及以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作履歷,年齡在26歲-30歲之間;
2、具備材料與生產(chǎn)成本、價(jià)格策略、報(bào)表分析等技能,熟悉成本核算的規(guī)范和算法;
3、熟練掌握財(cái)務(wù)軟件,如金蝶、用友等,能有效的進(jìn)行報(bào)表分析和數(shù)據(jù)分析;
4、有較強(qiáng)的成本意識(shí),能夠從成本角度出發(fā),發(fā)現(xiàn)并解決問題,對(duì)成本控制和優(yōu)化工作認(rèn)真且負(fù)責(zé);
6、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,適應(yīng)跨部門協(xié)作與溝通。
拉迷家具
任職要求:
1.本科以上,22-45歲男女不限。
2.專業(yè)知識(shí):會(huì)計(jì)專業(yè),有初級(jí)會(huì)計(jì)證,中級(jí)優(yōu)先錄取。
3.工作經(jīng)驗(yàn):3-5年。
崗位職責(zé):
1.出具各公司各類財(cái)務(wù)報(bào)表,如資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表;
2.高新技術(shù)企業(yè)等各類企業(yè)資質(zhì)認(rèn)證、報(bào)表及財(cái)務(wù)資料整理提交;
3.年度配合審計(jì)、提供資料;
4.對(duì)增值稅、房產(chǎn)稅、個(gè)人所得稅、企業(yè)所得稅等申報(bào)、年度所得稅做匯算清繳;5.有汽配制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),給經(jīng)營(yíng)決策提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持;
6.組織對(duì)各部門報(bào)表進(jìn)行匯總分析并提出改進(jìn)建議。
李洪華/人事經(jīng)理
工作職責(zé):
1、審核記賬憑證;
2、處理預(yù)付費(fèi)用的計(jì)提和待攤費(fèi)用的分?jǐn)偅?br />3、制作稅務(wù)報(bào)表、納稅申報(bào)及協(xié)調(diào)處理與稅務(wù)有關(guān)的事項(xiàng);
4、編制政府部門所需的各種報(bào)表;
5、編制財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析報(bào)告;協(xié)助開展財(cái)務(wù)審計(jì)和年檢;
6、會(huì)計(jì)憑證、稅務(wù)資料和其他文件的歸檔保管;
7、完成上級(jí)主管交辦的其他工作
任職資格:
1、全日制本科, 財(cái)務(wù)或會(huì)計(jì)類相關(guān)專業(yè)
2、具有初級(jí)會(huì)計(jì)職稱,優(yōu)先中級(jí)
3、3年及以上生產(chǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
4、熟練掌握財(cái)務(wù)知識(shí)和成本知識(shí)
5、熟練掌握公司財(cái)務(wù)流程
6、會(huì)編制合并報(bào)表優(yōu)先
6、熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理
魏子杰
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)公司日常會(huì)計(jì)核算工作,確保賬務(wù)處理準(zhǔn)確、及時(shí), 審核會(huì)計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表,確保符合公司制度和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則。 2、組織編制月度、季度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤, 提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告,支持管理層決策。 3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)系統(tǒng)的日常維護(hù)和優(yōu)化,確保系統(tǒng)正常運(yùn)行, 提出系統(tǒng)改進(jìn)建議,提高核算效率。 4、 建立和完善會(huì)計(jì)核算內(nèi)控制度,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn), 定期審計(jì)財(cái)務(wù)流程,確保賬務(wù)處理的合規(guī)性和有效性。 5、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展,更新相關(guān)賬務(wù)處理規(guī)范; 6、領(lǐng)導(dǎo)核算團(tuán)隊(duì),分配任務(wù),提供培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力,指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員解決核算中的疑難問題。 7、配合外部審計(jì),提供所需資料, 與銀行、稅務(wù)等外部機(jī)構(gòu)保持良好關(guān)系。 任職要求: 1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2、5年以上會(huì)計(jì)核算工作經(jīng)驗(yàn),3年以上核算管理經(jīng)驗(yàn); 3、具備全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及管理經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí); 4、良好的職業(yè)道德和操守、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和高度的責(zé)任感;
HR
崗位職責(zé):1、根據(jù)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,負(fù)責(zé)總公司金蝶云星空總賬模塊、應(yīng)付模塊、存貨核算模塊、成本計(jì)算模塊等賬務(wù)處理工作;2、負(fù)責(zé)總公司月度、季度稅務(wù)申報(bào)及復(fù)核工作,做好年度匯算清繳;3、按規(guī)定提供編制母公司報(bào)表、復(fù)核子公司財(cái)務(wù)報(bào)表和編制公司內(nèi)部報(bào)表;4、編制母子公司合并報(bào)表工作;5、負(fù)責(zé)總公司出口退稅申報(bào)工作;6、日常報(bào)銷及采購(gòu)付款審批;7、妥善裝訂保管財(cái)務(wù)帳簿,會(huì)計(jì)資料,保守財(cái)務(wù)秘密;8、負(fù)責(zé)協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理對(duì)公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、預(yù)決算編制及財(cái)務(wù)收支執(zhí)行情況匯編;9、合理稅收籌劃;10、月末存貨盤點(diǎn)11、做好與公司其他部門的溝通與配合;12、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作任務(wù)任職要求:1、相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷,4年以上財(cái)務(wù)及操作經(jīng)驗(yàn),且要有初級(jí)會(huì)計(jì)職稱;2、有制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;3、精通財(cái)務(wù)ERP軟件、金蝶云星空者考慮;4、熟練操作辦公軟件;5、認(rèn)真細(xì)致,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守,善于業(yè)務(wù)匯報(bào)和溝通 年齡要求:22-35歲 職能類別:固定資產(chǎn)會(huì)計(jì) 關(guān)鍵字:會(huì)計(jì)
白英
一、職位概述
負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算、制度執(zhí)行、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)匯總分析及會(huì)計(jì)檔案管理,協(xié)助會(huì)計(jì)經(jīng)理完成財(cái)務(wù)管理工作。
二、崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)總部會(huì)計(jì)核算,監(jiān)督子公司核算規(guī)范性,確保各項(xiàng)憑證核算和錄入及時(shí)、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確;
2. 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表編制和數(shù)據(jù)跟蹤分析工作,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的完整性與準(zhǔn)確性、支持管理層決策;
3. 負(fù)責(zé)按照國(guó)資監(jiān)管部門要求,及時(shí)完成國(guó)資系統(tǒng)報(bào)表的編制、審核及上報(bào);
4. 負(fù)責(zé)編制并匯總上級(jí)公司及監(jiān)管部門所需的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);
5. 負(fù)責(zé)配合監(jiān)管機(jī)構(gòu)的財(cái)務(wù)檢查、審計(jì)、評(píng)估等工作,提供所需資料及數(shù)據(jù)支持;
6. 協(xié)助總部資產(chǎn)管理,參與利潤(rùn)分配籌劃,監(jiān)督子公司資產(chǎn)財(cái)務(wù)執(zhí)行;
7. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù)。
三、任職要求
1. 本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè);
2. 具備2年以上國(guó)企或中大型企業(yè)經(jīng)驗(yàn),1年以上集團(tuán)化會(huì)計(jì)管理及上市公司會(huì)計(jì)信息披露工作經(jīng)驗(yàn);
3. 熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則(CAS)及合并報(bào)表編制流程,具備合并財(cái)務(wù)報(bào)表實(shí)操經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感性,具有CPA證書者及計(jì)算機(jī)相關(guān)證書優(yōu)先;
4. 熟練使用財(cái)務(wù)軟件(如用友、金蝶)、Excel高級(jí)函數(shù)及合并報(bào)表工具;
5. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠與各部門、子公司及外部機(jī)構(gòu)有效溝通;
6. 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,能夠適應(yīng)高強(qiáng)度的工作節(jié)奏。
haisum
工作內(nèi)容:
1.Review and update agent and distributor agreement and documentation on a timely basis.
及時(shí)審查和更新代理商和分銷商協(xié)議和文件。
2.Accurate
姜明/招聘經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司日常會(huì)計(jì)核算工作,編制會(huì)計(jì)憑證,確保收入、成本、費(fèi)用準(zhǔn)確、及時(shí)入賬;
2、負(fù)責(zé)各類資產(chǎn)核實(shí),定期盤點(diǎn)庫(kù)存現(xiàn)金、固定資產(chǎn)、核對(duì)往來、催收欠款等,保證帳實(shí)相附;
3、負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)報(bào)表及相關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表,配合公司資金工作;
4、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)資料整理及歸檔工作,定期備份財(cái)務(wù)軟件數(shù)據(jù),確保會(huì)計(jì)檔案歸檔的完整;
5、按時(shí)申報(bào)納稅,定期進(jìn)行稅負(fù)變動(dòng)分析、合理進(jìn)行納稅籌劃等。
6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、金融、經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè);
2、1-3年會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)/稅務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)(四大/本土八大優(yōu)先)
3、熟悉財(cái)稅法規(guī)、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,有CPA資格證書者優(yōu)先;
4、CET6級(jí)及以上,能以英語(yǔ)作為工作語(yǔ)言優(yōu)先;
5、工作態(tài)度積極上進(jìn),有較好的學(xué)習(xí)意愿;
康恒環(huán)境
崗位職責(zé):
1.按照會(huì)計(jì)制度規(guī)定完成費(fèi)用類和固定資產(chǎn)單據(jù)的賬務(wù)處理,確保數(shù)字準(zhǔn)確,賬實(shí)相符且對(duì)賬無(wú)誤;
2.依照會(huì)計(jì)檔案管理辦法復(fù)核財(cái)務(wù)檔案,做到附件齊全且保密;
3.完成其他日常工作及上級(jí)交代的任務(wù)。
崗位要求:
1.熟悉國(guó)家相關(guān)財(cái)務(wù)政策、法律法規(guī),具有扎實(shí)的財(cái)務(wù)理論基礎(chǔ)知識(shí);
2.熟練應(yīng)用金蝶云、Excel、Word、PPT等財(cái)務(wù)辦公軟件。
3.細(xì)心,對(duì)數(shù)字敏感,能適應(yīng)月底、月初加班。
金發(fā)HR
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)城投集團(tuán)層面總賬賬務(wù)處理,合并與編制統(tǒng)計(jì)報(bào)表,定期核對(duì)往來賬目,上報(bào)領(lǐng)導(dǎo);
2、處理公司的應(yīng)收應(yīng)付、收入成本、費(fèi)用、稅務(wù)等相關(guān)賬務(wù)工作,準(zhǔn)時(shí)準(zhǔn)確進(jìn)行財(cái)務(wù)系統(tǒng)的月結(jié);
3、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算,及時(shí)提供真實(shí)的會(huì)計(jì)核算資料,為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù);
4、組織編制公司年、季度成本、利潤(rùn)、資金、費(fèi)用等有關(guān)的財(cái)務(wù)指標(biāo)計(jì)劃,定期檢查、監(jiān)督、考核計(jì)劃的執(zhí)行情況,及時(shí)調(diào)整和控制計(jì)劃的實(shí)施;
5、配合審計(jì)、稅務(wù)檢查等外部事務(wù),確保公司財(cái)務(wù)運(yùn)作合規(guī)合法;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
1、財(cái)會(huì)專業(yè),大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2、年齡在45周歲以下;
3、具備注冊(cè)會(huì)計(jì)師和中級(jí)會(huì)計(jì)師優(yōu)先;
4、具有5年以上建筑施工企業(yè)活房地產(chǎn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及稅法相關(guān)知識(shí),能獨(dú)立完成會(huì)計(jì)核算、報(bào)表編制(合并報(bào)表必須精通)及稅務(wù)申報(bào)相關(guān)工作;
5、必須熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件,具有較強(qiáng)的溝通能力和表達(dá)能力;
6、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),具有良好職業(yè)操守和團(tuán)隊(duì)合作精神。
賀先生/招聘經(jīng)理
要去解決ap/ar/總賬方面問題,需要去深入到各個(gè)業(yè)務(wù)部門,溝通交涉能力良好者優(yōu)先~ 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)稅務(wù)項(xiàng)目資料準(zhǔn)備及稅務(wù)局日常工作對(duì)接(研發(fā)加計(jì)扣除/轉(zhuǎn)讓定價(jià)/所得稅匯算清繳)。 2.負(fù)責(zé)內(nèi)審及外審協(xié)調(diào)及溝通(收集審計(jì)資料,安排審計(jì)計(jì)劃)。 3.負(fù)責(zé)Corporate control項(xiàng)目協(xié)調(diào)及對(duì)接。 4. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 崗位要求: 1.財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),GL或tax背景,MNC優(yōu)先。 2.要求會(huì)做總賬,獨(dú)立處理稅金。 2.對(duì)財(cái)務(wù)三大報(bào)表熟練掌握。 3.英文可借助翻譯軟件處理書面郵件。 4.獨(dú)立學(xué)習(xí)能力,團(tuán)隊(duì)合作精神。 上班時(shí)間:8:30-5:00,做五休二,周末雙休
李中耀
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