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職位描述：

一、崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣；

2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo)；

3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍；

4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；

5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷(xiāo)售任務(wù)；

6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃；

二、任職資格：

1、能吃苦耐勞，有敬業(yè)精神 ，品行端正，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有責(zé)任心；

2.、形象氣質(zhì)佳，有駕照，會(huì)開(kāi)車(chē)

2、有新能源，電力等相關(guān)相行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

3、有良好的客戶服務(wù)意識(shí)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)；

4、年齡在30-40歲之間。

主要負(fù)責(zé)光伏主件安裝，帶過(guò)團(tuán)隊(duì)！

公司氛圍好，領(lǐng)導(dǎo)好，五險(xiǎn)，雙休。期待您的加入！

職位福利：五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、節(jié)日福利、周末雙休

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、 負(fù)責(zé)對(duì)施工隊(duì)進(jìn)行單項(xiàng)工程技術(shù)交底，負(fù)責(zé)對(duì)施工過(guò)程中對(duì)施工隊(duì)的技術(shù)指導(dǎo)工作；

2、公司內(nèi)部、甲方、監(jiān)理、政府等各單位關(guān)系的建立、維護(hù)、溝通與協(xié)調(diào)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和妥善處理項(xiàng)目進(jìn)程中的突發(fā)性事件；

2、協(xié)助完成竣工圖的繪制，簽證等相關(guān)工作；

3、施工組織設(shè)計(jì)的編制工作。制訂安全生產(chǎn)、保證質(zhì)量和降低成本措施。

4.、做好現(xiàn)場(chǎng)零星用工、材料設(shè)備管理、材料接收、廢料回收、節(jié)約用材等方面的監(jiān)管、把關(guān)及審核工作

任職要求：

1、 建筑、電力、土木相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；

2、 要求具有2年以上建筑行業(yè)現(xiàn)場(chǎng)施工管理工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)作為項(xiàng)目經(jīng)理，主持過(guò)至少兩個(gè)工程項(xiàng)目的統(tǒng)籌管理工作并順利交付；

3、 具有較強(qiáng)的責(zé)任心、預(yù)控能力；

4、 良好溝通能力，協(xié)調(diào)甲方、分包商以及公司各部門(mén)的能力要強(qiáng)；

5、 能適應(yīng)出差，（北京、成都、株洲、濟(jì)南等）；

6、 熟練使用cad等二維及三維軟件及各種辦公軟件；

7、有2年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

職位福利：節(jié)日福利、五險(xiǎn)一金、包住、通訊補(bǔ)助、交通補(bǔ)助

職位描述：

崗位職責(zé)：

1. 主導(dǎo)東軟大健康板塊下熙康云舍康養(yǎng)運(yùn)營(yíng)服務(wù)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與管理，構(gòu)建并完善產(chǎn)業(yè)運(yùn)營(yíng)體系，制訂并實(shí)施切實(shí)可行的運(yùn)營(yíng)策略。

2. 構(gòu)建集團(tuán)康養(yǎng)項(xiàng)目的CRM體系，打造線上健康指導(dǎo)和問(wèn)診咨詢平臺(tái)，提高客戶服務(wù)的便捷性和有效性。

3. 培養(yǎng)健康管理團(tuán)隊(duì)，推動(dòng)健康管理培訓(xùn)生項(xiàng)目，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)能力。

4. 跨界整合行業(yè)資源，確?？叼B(yǎng)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案的精準(zhǔn)落地，同時(shí)根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，不斷調(diào)整和優(yōu)化運(yùn)營(yíng)模式。

5. 堅(jiān)守客戶為中心的服務(wù)宗旨，負(fù)責(zé)康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)服務(wù)體系的規(guī)劃與執(zhí)行，通過(guò)卓越服務(wù)提升品牌影響力和客戶滿意度。

6. 負(fù)責(zé)康養(yǎng)服務(wù)體系的持續(xù)建設(shè)與優(yōu)化，確保服務(wù)質(zhì)量達(dá)到高標(biāo)準(zhǔn)，客戶體驗(yàn)得到全面提升。

7. 密切關(guān)注康養(yǎng)行業(yè)動(dòng)態(tài)，深入分析運(yùn)營(yíng)趨勢(shì)，提出具有前瞻性的創(chuàng)新建議，以市場(chǎng)化的管理理念促進(jìn)項(xiàng)目持續(xù)發(fā)展。

優(yōu)先考慮：

1. 專(zhuān)科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、護(hù)理、康復(fù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景，且在康養(yǎng)、養(yǎng)老、酒店、醫(yī)療機(jī)構(gòu)等行業(yè)擁有5年以上的豐富工作經(jīng)驗(yàn)。

2. 熟稔養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的運(yùn)營(yíng)管理模式和流程，具備深厚的養(yǎng)老機(jī)構(gòu)運(yùn)營(yíng)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。

3. 洞悉康養(yǎng)行業(yè)的最新動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢(shì)，具備市場(chǎng)化的經(jīng)營(yíng)思維和創(chuàng)新精神。

4. 精通項(xiàng)目管理與團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)，具備成功策劃和管理大型文旅康養(yǎng)項(xiàng)目的寶貴經(jīng)驗(yàn)。

5. 具備知名企業(yè)康養(yǎng)項(xiàng)目的招商和運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)溝通協(xié)調(diào)，并且擁有出色的數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過(guò)數(shù)據(jù)支撐決策，助力公司戰(zhàn)略目標(biāo)的達(dá)成。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.全面負(fù)責(zé)檔案整理項(xiàng)目組日常員工管理.培訓(xùn)和考核等工作；
2.跟蹤.檢查項(xiàng)目的工作質(zhì)量.進(jìn)度，對(duì)項(xiàng)目及人員進(jìn)行配置管理與規(guī)劃；
3.負(fù)責(zé)客戶關(guān)系的基礎(chǔ)維護(hù)，提高用戶滿意度，主動(dòng)發(fā)掘服務(wù)中存在的問(wèn)題并優(yōu)化服務(wù)；
4.配合上級(jí)主管對(duì)項(xiàng)目的協(xié)調(diào)與管理，及時(shí)解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的各種問(wèn)題；
5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

職位描述：

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)收集項(xiàng)目和渠道信息，建立客戶關(guān)系，制定行動(dòng)計(jì)劃，跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度；2、負(fù)責(zé)公司提供的網(wǎng)絡(luò)咨詢客戶跟進(jìn)及維護(hù)；3、建立項(xiàng)目渠道客戶資料，合作方式及相關(guān)流程，簽訂項(xiàng)目合作協(xié)議書(shū)；4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目商務(wù)洽談、項(xiàng)目前期的技術(shù)及需求溝通、項(xiàng)目投標(biāo)、簽署合同（包括項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)管控、項(xiàng)目立項(xiàng)報(bào)備、方案設(shè)計(jì)確認(rèn)、報(bào)價(jià)、投標(biāo)、收款、合同初審、工程洽談）等一系列相關(guān)工作；5、協(xié)助工程部做好進(jìn)場(chǎng)協(xié)調(diào)、安裝工作協(xié)調(diào)、客戶服務(wù)、內(nèi)部驗(yàn)收等工作；6、項(xiàng)目在施工過(guò)程中的各個(gè)節(jié)點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督管控和對(duì)內(nèi)對(duì)外的溝通協(xié)調(diào)，確保項(xiàng)目順利實(shí)施，并按照合同約定及時(shí)回款；7、處理客戶投訴和其它公關(guān)事項(xiàng)；8、負(fù)責(zé)完成合同執(zhí)行中的相關(guān)工作，發(fā)貨簽收確認(rèn)、現(xiàn)場(chǎng)安裝條件確認(rèn)、進(jìn)場(chǎng)通知函、驗(yàn)收?qǐng)?bào)告、合同回款等；9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。任職資格：1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，需要出差；2、2年以上建筑材料行業(yè)的銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，有知名建筑材料品牌銷(xiāo)售背景，熟練和了解區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目運(yùn)作方式并掌握一定項(xiàng)目合作資源，有設(shè)計(jì)院、顧問(wèn)公司、甲方業(yè)主客戶資源者優(yōu)先；3、有自動(dòng)門(mén)和特種門(mén)類(lèi)、大客戶成功案例經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；4、具備較強(qiáng)的銷(xiāo)售能力，文字組織及語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)；5、具有卓越的執(zhí)行力和溝通力，優(yōu)秀的客戶關(guān)系處理能力和應(yīng)變能力；6、具備良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，積極上進(jìn)。福利待遇：1、無(wú)責(zé)底薪 銷(xiāo)售提成6000-20000/月，轉(zhuǎn)正后底薪 五險(xiǎn) 飯補(bǔ) 電話補(bǔ)助 銷(xiāo)售提成，上不封頂。工作地址：沈陽(yáng)市蘇家屯瑰香北街20-1號(hào)進(jìn)大門(mén)右前方別墅（高德地圖搜索沈陽(yáng)福隆安門(mén)窗有限公司）職位福利：包吃、節(jié)日福利、包住、五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、出差補(bǔ)貼

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、代表申辦方審閱CRO及各中心研究合同，完成合同商談和簽署；
2、制定項(xiàng)目進(jìn)計(jì)劃表，作為主要聯(lián)絡(luò)人，代表公司與CRO、研究者等相關(guān)人員有效溝通協(xié)調(diào)，協(xié)調(diào)公司內(nèi)部多部門(mén)合作，推進(jìn)臨床試驗(yàn)按計(jì)劃保質(zhì)保量完成試驗(yàn)啟動(dòng)、執(zhí)行與結(jié)束工作；
3、負(fù)責(zé)臨床項(xiàng)目管理及質(zhì)量監(jiān)管，協(xié)助CRA制定監(jiān)察計(jì)劃，負(fù)責(zé)重點(diǎn)中心的監(jiān)查工作，確保試驗(yàn)項(xiàng)目嚴(yán)格按照方案、SOP和相關(guān)法規(guī)進(jìn)行；
4、定期跟進(jìn)CRO、研究者、CRA等相關(guān)團(tuán)隊(duì)工作匯報(bào)，并向上級(jí)匯報(bào)試驗(yàn)進(jìn)展；
5、在試驗(yàn)過(guò)程中識(shí)別、檢測(cè)并及時(shí)應(yīng)對(duì)各種風(fēng)險(xiǎn)，正確評(píng)估相應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)對(duì)項(xiàng)目的整體影響。
任職要求：
1、臨床醫(yī)學(xué)、藥學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷，2年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉國(guó)內(nèi)藥物研發(fā)、GCP等法律法規(guī)、政策、指導(dǎo)原則等。熟悉國(guó)內(nèi)外臨床研發(fā)現(xiàn)狀及臨床研究操作流程；
3、具有較強(qiáng)的管理項(xiàng)目能力，具有較強(qiáng)的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力；
4、具備較強(qiáng)的自主學(xué)習(xí)和文獻(xiàn)查閱能力；具有有效的溝通技巧；工作有條理，計(jì)劃性強(qiáng)；
5、能適應(yīng)出差，有良好的專(zhuān)家資源、良好的英語(yǔ)讀寫(xiě)能力者優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)

1、領(lǐng)導(dǎo)物業(yè)中心貫徹落實(shí)各項(xiàng)管理制度與流程，達(dá)成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，保證管理體系的有效運(yùn)行，對(duì)管理和服務(wù)的質(zhì)量負(fù)責(zé)；
2、組織貫徹實(shí)施公司通用管理標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn)，組織編制、批準(zhǔn)本物業(yè)中心的管理手冊(cè)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn)；
3、結(jié)合物業(yè)特點(diǎn)，提出業(yè)務(wù)發(fā)展建設(shè)與資源調(diào)配的建議；
4、接受公司領(lǐng)導(dǎo)與公司各職能部門(mén)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，協(xié)調(diào)本中心與公司、客戶及相關(guān)協(xié)作單位之間的關(guān)系；
5、組織制定物業(yè)中心工作計(jì)劃，審批各部門(mén)的年度工作計(jì)劃；
6、組織業(yè)主委員會(huì)及維護(hù)與客戶關(guān)系，對(duì)在管物業(yè)的服務(wù)工作進(jìn)行抽查；
7、負(fù)責(zé)處理本物管中心的重大質(zhì)量問(wèn)題、安全問(wèn)題、突發(fā)事件/事故，并組織實(shí)施糾正、預(yù)防和改進(jìn)活動(dòng)。

任職資格：
1、、熟悉物業(yè)行業(yè)及房地產(chǎn)行業(yè)政策法規(guī)，法律意識(shí)強(qiáng)、良好的服務(wù)意識(shí)、熱愛(ài)并認(rèn)同物業(yè)行業(yè)；
2、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、品德高尚、良好的職業(yè)操手；
3、具有兩年以上一級(jí)資質(zhì)物業(yè)公司項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)；
4、具有良好的組織管理、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、溝通和決策能力、 良好的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力，理解力強(qiáng)、良好的職業(yè)操守；
5、熟悉辦公軟件系統(tǒng)，擅于物業(yè)項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)管理及服務(wù)創(chuàng)新；

職位描述：

職位描述

職位描述：

高凈值客戶渠道開(kāi)發(fā)養(yǎng)老社區(qū)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理高客經(jīng)營(yíng)維護(hù)職位福利：彈性工作、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金、周末雙休

職位描述：

業(yè)務(wù)拓展及項(xiàng)目管理等全面工作

職位描述：

1、崗位工作:
承擔(dān)電液一體化執(zhí)行器的風(fēng)電行業(yè)應(yīng)用的技術(shù)研究、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)等工作。
2、要求
（1）統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，機(jī)電相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
（2）近3年以來(lái)，一直從事大型相關(guān)企業(yè)的液壓變槳系統(tǒng)設(shè)計(jì)，有整體液壓變槳系統(tǒng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（3）有項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)對(duì)工程項(xiàng)目合同進(jìn)行全面履約，處理與業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計(jì)及社會(huì)各級(jí)主管部門(mén)等有關(guān)方面的關(guān)系，代表項(xiàng)目部對(duì)公司負(fù)責(zé)。
2、組建項(xiàng)目部、組織項(xiàng)目前期策劃，組織編制施工組織設(shè)計(jì)和項(xiàng)目施工總進(jìn)度計(jì)劃，確保項(xiàng)目盈利同時(shí)優(yōu)質(zhì)履約擴(kuò)大品牌影響力。
3、在公司授權(quán)范圍內(nèi)對(duì)工程項(xiàng)目進(jìn)行全面管理，是工程項(xiàng)目施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全文明施工、成本控制、環(huán)境保護(hù)的第一責(zé)任人。主持建立項(xiàng)目質(zhì)量、安全、進(jìn)度、文明施工和環(huán)保體系并監(jiān)督有效運(yùn)行，定期召開(kāi)質(zhì)量、進(jìn)度，安全文明及環(huán)保施工工作例會(huì)，組織安全大檢查;主持建立項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)管理體系，定期召開(kāi)經(jīng)營(yíng)管理工作會(huì)議。
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的人、財(cái)、物的計(jì)劃、管理、使用。負(fù)責(zé)向甲方追索工程進(jìn)度款及其他收入款項(xiàng)并及時(shí)上交，確保公司財(cái)務(wù)制度的貫徹執(zhí)行。
5、貫徹實(shí)施公司總體計(jì)劃及規(guī)劃，貫徹執(zhí)行法律、法規(guī)、方針政策和標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行公司管理制度，維護(hù)公司的合法權(quán)益。
6、建立良好溝通渠道，做好內(nèi)部及相關(guān)單位協(xié)調(diào)工作，樹(shù)立公司和分公司形象。定期或不定期向公司總經(jīng)理報(bào)告項(xiàng)目部工作進(jìn)展情況，參加公司或甲方召開(kāi)的工作協(xié)調(diào)會(huì)及其他會(huì)議等，協(xié)助公司對(duì)其他項(xiàng)目部進(jìn)行經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，及時(shí)對(duì)下級(jí)工作中的爭(zhēng)議做出裁決。

任職要求：

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;工程技術(shù)、水利水電、工程管理專(zhuān)業(yè);中級(jí)職稱(chēng);
2、水利工程項(xiàng)目相同或相近專(zhuān)業(yè)7年以上的工作經(jīng)歷，持有一級(jí)建造師(水利水電專(zhuān)業(yè))、安全管理B證有限。

福利待遇：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)、餐補(bǔ)、節(jié)日福利！

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、代表企業(yè)履行施工合同，全面負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)單位、工程監(jiān)理單位及政府有關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)； 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施的整體運(yùn)行管控，擬定并執(zhí)行工程項(xiàng)目施工計(jì)劃，編制施工進(jìn)度計(jì)劃，全程監(jiān)督控制工程安全與進(jìn)度，確保節(jié)點(diǎn)目標(biāo)的落實(shí)，完成施工計(jì)劃； 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)作過(guò)程中現(xiàn)場(chǎng)人員的管理，保證項(xiàng)目施工質(zhì)量； 4、負(fù)責(zé)施工方案、重大技術(shù)措施、資源調(diào)配、進(jìn)度計(jì)劃安排、合同設(shè)計(jì)及變更、索賠等事項(xiàng)的決策工作； 5、定期或不定期召開(kāi)項(xiàng)目成員會(huì)議，分析施工經(jīng)驗(yàn)并完成相關(guān)施工報(bào)告； 6、主持工程竣工驗(yàn)收工作； 7、監(jiān)督組織工人定期進(jìn)行安全檢查，確保設(shè)備、安全器具完好，及時(shí)消除安全隱患及缺陷，落實(shí)執(zhí)行安全管理等公司各項(xiàng)制度，監(jiān)督、考核施工團(tuán)隊(duì)各人員的工作情況與工作業(yè)績(jī)； 9、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 任職要求： 1、具備8年以上施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，有五年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、有良好的自我調(diào)節(jié)能力、較強(qiáng)的責(zé)任心，適應(yīng)出差、能承受高強(qiáng)度的工作壓力； 3、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 4、具工程師以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)、二級(jí)以上建造師職業(yè)資格等證書(shū)者優(yōu)先； 5、熟練使用office、CAD等辦公軟件，責(zé)任心強(qiáng)，敬業(yè)，組織能力強(qiáng)，頭腦清晰思路敏捷。

職位描述：

崗位職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)公寓項(xiàng)目各項(xiàng)工作，對(duì)行業(yè)、企業(yè)、崗位有較深認(rèn)知，帶領(lǐng)部門(mén)貫徹落實(shí)集團(tuán)、公寓公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力、高質(zhì)量發(fā)展等工作目標(biāo)。管理目標(biāo)及發(fā)展目標(biāo)，貫徹落實(shí)項(xiàng)目公司的經(jīng)營(yíng)方針及重大決策。
2、全面了解、掌握龍?jiān)垂⒐鞠嚓P(guān)規(guī)范體系，完善管理，開(kāi)拓經(jīng)營(yíng)，負(fù)責(zé)完成上級(jí)所下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)與管理目標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)實(shí)施各項(xiàng)規(guī)章制度，督促、檢查各崗位人員執(zhí)行崗位職責(zé)情況。
4、負(fù)責(zé)制定本部門(mén)工作計(jì)劃，主持召開(kāi)部門(mén)會(huì)議，布置、研究、總結(jié)各項(xiàng)工作，做到學(xué)年工作有規(guī)劃、學(xué)期工作有計(jì)劃、日常工作有安排、具體工作有布置，責(zé)任到人。
5、負(fù)責(zé)做好學(xué)生公寓的安全保衛(wèi)工作，加強(qiáng)安全防范意識(shí)，采取切實(shí)措施防火防盜，對(duì)學(xué)生公寓的安全零事故目標(biāo)負(fù)責(zé)。
6、負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生、秩序狀況的檢查和評(píng)比工作，做好入住公寓學(xué)生的思想教育和日常行為引導(dǎo)工作。
7、負(fù)責(zé)處理公寓發(fā)生的重要事件、學(xué)生投訴及需要解決的突發(fā)問(wèn)題，對(duì)品質(zhì)結(jié)果及滿意度達(dá)標(biāo)負(fù)責(zé)。
8、負(fù)責(zé)項(xiàng)目隊(duì)伍建設(shè)、團(tuán)結(jié)、激勵(lì)、管理、培養(yǎng)員工公平、公正合理用人；組織員工進(jìn)行企業(yè)文化教育、禮儀及業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)與考核，對(duì)團(tuán)隊(duì)生態(tài)和勝任力負(fù)責(zé)。
9、負(fù)責(zé)籌建大學(xué)生自管組織，培養(yǎng)學(xué)生自我管理、自我服務(wù)、自我提高、自我教育的能力；負(fù)責(zé)廣泛采納學(xué)生及員工的合理意見(jiàn)和建議，領(lǐng)導(dǎo)全體員工努力改進(jìn)管理，優(yōu)化育人環(huán)境。
10、負(fù)責(zé)策劃組織學(xué)生活動(dòng)及文化建設(shè)活動(dòng)，發(fā)揮學(xué)生特長(zhǎng)；負(fù)責(zé)文化公寓、服務(wù)育人兩大特色落地。
11、五條管道協(xié)同管理，協(xié)調(diào)好公寓與學(xué)校及各部門(mén)的工作關(guān)系。
12、負(fù)責(zé)機(jī)械化、智能化、生態(tài)化及社區(qū)化工作的推陳出新。
13、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)臨時(shí)性工作。
任職資格：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，工商管理、物業(yè)管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、兩年以上物業(yè)相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)，公寓管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、有較高的管理技能和業(yè)務(wù)水平，有物業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先；
4、對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)敏感，有經(jīng)營(yíng)意識(shí)，懂成本費(fèi)用，會(huì)算賬；
5、組織溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有親和力，有良好的服務(wù)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神，具備指導(dǎo)下屬的能力，具備創(chuàng)新管理思維；
6、工作地點(diǎn)：能駐外工作，服從公司分配（遼、吉、黑三?。?br />7、薪資待遇：5000元-7000元 五險(xiǎn) 節(jié)假日福利。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)組織實(shí)施項(xiàng)目前期籌備、集中入住實(shí)施及各管理階段的各項(xiàng)工作，總結(jié)提煉目前不同業(yè)態(tài)物業(yè)項(xiàng)目精髓，通過(guò)市場(chǎng)需求分析，搭建業(yè)務(wù)產(chǎn)品線，包括產(chǎn)品設(shè)計(jì)、前期顧問(wèn)、工程改造、運(yùn)營(yíng)管理和招商租賃；

2、確保服務(wù)品質(zhì)與經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)的達(dá)成。年度工作綱要制定、項(xiàng)目工作計(jì)劃、方案，并對(duì)項(xiàng)目業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)進(jìn)行有效管理，做好項(xiàng)目預(yù)算、人力配置、人員管控等；

3、協(xié)辦公司組織實(shí)施客戶滿意度調(diào)查，保證項(xiàng)目的有效服務(wù)。

任職要求：

1、40以下，本科及以上學(xué)歷，5年以上綜合體項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，黨員及退伍軍人優(yōu)先；

2、具較強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)管理能力，能獨(dú)立完成物業(yè)管理方案的設(shè)計(jì)；

3、對(duì)服務(wù)品質(zhì)保障、社區(qū)經(jīng)營(yíng)、社區(qū)文化活動(dòng)組織策劃等工作具豐富的實(shí)踐管理

經(jīng)驗(yàn)；掌握物業(yè)管理或酒店運(yùn)營(yíng)知識(shí)，熟悉國(guó)家有關(guān)政策、法律法規(guī)；

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待遇：面議，五險(xiǎn)一金，帶薪年假，午餐補(bǔ)助，員工福利

工作地點(diǎn)：沈陽(yáng)地區(qū)就近分配

職位福利：五險(xiǎn)一金、年底雙薪、加班補(bǔ)助、餐補(bǔ)、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利