與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的,請務(wù)必核實招聘方對外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況,同時注意自身資金安全,防范招聘欺詐。
王先生
崗位職責(zé):
1.協(xié)助起草、審查各類經(jīng)營合同和協(xié)議;
2.參與公司合規(guī)體系建設(shè)及合規(guī)管理工作;
3.協(xié)助完成法律培訓(xùn)及宣傳工作;
4.提供日常的法律咨詢服務(wù);
5.協(xié)助處理公司訴訟、仲裁案件及外聘律所管理。
任職要求:
1.應(yīng)屆碩士研究生及海外留學(xué)碩士研究生及以上畢業(yè)生,法律相關(guān)專業(yè);
2.具有法律職業(yè)資格;
3.英語六級或以上,具備一定的英語聽說讀寫能力;
4.具有較強的文字表達能力,行文流暢;
5.熟悉計算機辦公軟件,具備較強的語言表達、溝通協(xié)調(diào)、團隊協(xié)作能力,具備良好的敬業(yè)精神及職業(yè)道德。
lina
1.協(xié)助部門負責(zé)人負責(zé)公司及下轄分支機構(gòu)的合規(guī)管理工作,培育公司合規(guī)文化;
2.向公司各部門和下轄分支機構(gòu)的業(yè)務(wù)活動提供合規(guī)支持和合規(guī)咨詢,組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督公司各部門和下轄分支機構(gòu)開展合規(guī)管理各項工作;
3.負責(zé)分公司各項工作及重大經(jīng)濟活動相關(guān)法律事務(wù)的處理,并對各項工作的合法性提出法律意見;統(tǒng)籌管理分公司各類糾紛調(diào)解、仲裁、訴訟以及執(zhí)行等相關(guān)工作;負責(zé)公司合同管理事務(wù),進行各類合同、協(xié)議、用印審核以及合同歸檔;
4.負責(zé)對公司及下轄分支機構(gòu)的反洗錢工作,包括可疑交易的甄別工作和重大可疑交易的報送工作;組織實施分公司及其下轄分支機構(gòu)客戶盡職調(diào)查、客戶洗錢風(fēng)險評估、名單篩查審核的工作;組織開展分公司及下轄分支機構(gòu)的反洗錢培訓(xùn)和宣傳工作。
其他要求: 法律專業(yè);大二或大三實習(xí)生,有一定文字歸納總結(jié)能力,善于溝通交流。
趙同學(xué)
崗位目的: 負責(zé)固收業(yè)務(wù)條線的合規(guī)相關(guān)工作。 崗位職責(zé): 1、負責(zé)固定收益業(yè)務(wù)條線的合規(guī)相關(guān)工作; 2、配合做好部門安排的其他工作。 任職資格: 1、211、985及海外名校本科以上學(xué)歷,經(jīng)濟、金融、財會、法學(xué)等相關(guān)專業(yè)。 2、具備基金從業(yè)資格、證券從業(yè)資格。 3、3年及以上金融相關(guān)工作經(jīng)驗,具備資管產(chǎn)品投資顧問相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。 4、具備較強的團隊協(xié)作能力、溝通能力、文字表達能力和執(zhí)行能力,熟練掌握office操作技能以及數(shù)據(jù)處理能力,通過司法考試、CFA、CPA等專業(yè)資格考試者優(yōu)先。
尹巖武
崗位職責(zé):
1.緊跟行業(yè)法律法規(guī)和監(jiān)管政策的變動,定期更新公司合規(guī)知識庫,確保合規(guī)信息和資源的及時性;
2.根據(jù)政策變化對公司合規(guī)管理的潛在影響,提出應(yīng)對方案,協(xié)助完善公司制度,優(yōu)化內(nèi)部管理規(guī)范;
3.參與日常合規(guī)工作的審核,確保各項操作符合規(guī)定,并撰寫合規(guī)公文、通告等;
4.協(xié)助部門執(zhí)行其他任務(wù),包括提供合規(guī)咨詢、組織合規(guī)培訓(xùn)、進行合規(guī)宣導(dǎo)等;
5.根據(jù)公司需求,執(zhí)行定期或不定期的檢查,匯總檢查記錄并編制報告,為業(yè)務(wù)發(fā)展提供合規(guī)意見;
6.執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)安排的其他合規(guī)工作事項。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,法律、金融、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè);
2.具備3年以上券商或證券投資咨詢公司合規(guī)工作經(jīng)驗;
3.持有證券從業(yè)資格證,了解證券法律法規(guī),熟悉合規(guī)管理流程,具備公文撰寫能力;
4.團隊合作意識強,責(zé)任心強,工作細致認真,具備良好的學(xué)習(xí)和執(zhí)行能力;
5.具備良好的分析和解決問題能力,適應(yīng)快節(jié)奏和不斷變化的工作環(huán)境;
6.具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效參與部門間合作。
李女士
應(yīng)聘須知: 1.我公司屬于非金融機構(gòu)國企,薪資待遇不可對標金融機構(gòu)。月度工資收入較為穩(wěn)定,績效工資與企業(yè)整體效益掛鉤。公司屬于非保險主業(yè)的探索型科技公司,求職者應(yīng)具備與公司同甘苦共患難的心理素質(zhì),工作中與直管領(lǐng)導(dǎo)共同面對挫折,為公司發(fā)展盡心盡力。 2.崗位特殊性要求政治面貌必須為中共黨員。 3.部門員工較少,對崗位綜合性要求較高,包括按照直管領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)和要求,完成上級集團公司部署的常規(guī)性合規(guī)檢查、季月度風(fēng)控報表填報、關(guān)聯(lián)交易等常規(guī)材料報送,常規(guī)簡單合同的審核。 4.在做好本職工作的同時,部門內(nèi)部工作會有所調(diào)劑,例如配合審計組進行材料收集,紀檢監(jiān)察、部門黨建材料等相關(guān)材料撰寫。 崗位描述: 1.從事過國有企業(yè)合規(guī)、風(fēng)控、黨建、紀檢監(jiān)察工作經(jīng)驗者優(yōu)先;精通OFFICE、WPS等辦公軟件的操作。 2.按照要求向監(jiān)管機構(gòu)、上級單位報送合規(guī)、風(fēng)險信息數(shù)據(jù)。 3.為部門領(lǐng)導(dǎo)提供建設(shè)性意見。 招聘基本要求: 1.中共黨員,遵紀守法、誠實守信,具有良好的個人品質(zhì)及道德修養(yǎng),無不良記錄,認同國壽電商公司企業(yè)文化; 2.學(xué)歷要求:全日制研究生及以上學(xué)歷; 3.年齡限制:年齡在30歲以內(nèi),優(yōu)秀人員可適當放寬年齡; 4.身體健康,具有較強的學(xué)習(xí)能力,良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和書面寫作能力。
崔勇
崗位職責(zé): 1. 貫徹落實監(jiān)管部門和公司關(guān)于風(fēng)險管理、法律合規(guī)管理方面的政策,并進行培訓(xùn)和宣導(dǎo); 2. 組織落實并開展反洗錢工作,制定反洗錢相關(guān)制度,并對相關(guān)人員進行反洗錢知識及操作培訓(xùn),并定期上報反洗錢報表、報告; 3. 審查對外經(jīng)濟往來合同協(xié)議以及業(yè)務(wù)經(jīng)營過程中的各類宣傳資料; 4. 審查重要規(guī)章制度和業(yè)務(wù)流程,并監(jiān)督公司各項規(guī)章制度的有效落實; 5. 監(jiān)督執(zhí)行員工和營銷員行為準則,并向員工和營銷員提供法律合規(guī)咨詢; 6. 對分公司及其下屬機構(gòu)開展合規(guī)檢查工作。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷(金融、法律相關(guān)專業(yè)優(yōu)先),35周歲以下; 2.具有2年及以上證券從業(yè)經(jīng)歷(通過司法考試或具有合規(guī)或風(fēng)險控制領(lǐng)域相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先); 3.具備較強的文字能力和學(xué)習(xí)能力; 4.具備證券從業(yè)資格、基金從業(yè)資格。
計先生
1、統(tǒng)籌各類法律合規(guī)風(fēng)險事項評審:評審各類法律合規(guī)風(fēng)險事項,各條線風(fēng)險提示等。
2、統(tǒng)籌全轄合規(guī)文化建設(shè):通過各類宣導(dǎo)培訓(xùn)提升公司各層級員工法律合規(guī)意識。
3、統(tǒng)籌合規(guī)管理體系建設(shè):包括內(nèi)控體系建設(shè),合規(guī)管理建設(shè),風(fēng)險控制體系建設(shè)等。
4、常規(guī)和專項風(fēng)險治理:推動自查自糾及專項風(fēng)險排查等。
5、反洗錢管理:統(tǒng)籌全轄反洗錢管理包括推動機構(gòu)反洗錢體系建設(shè),反洗錢系統(tǒng)建設(shè),反洗錢文化建設(shè)等。
6、制度建設(shè)管理:統(tǒng)籌全轄制度“廢、改、立”工作及制度平臺管理等。
7、問責(zé)處罰:負責(zé)全轄違規(guī)事項問責(zé)處罰、完善問責(zé)機制與流程、嚴肅法紀,規(guī)范員工行為。
8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
周女士/中國平安產(chǎn)險山東分公司招聘運營崗
職責(zé)描述: 1、組織建立健全業(yè)務(wù)制度與流程,及時根據(jù)法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)則及業(yè)務(wù)的發(fā)展變化進行更新; 2、對于投顧業(yè)務(wù)涉及的業(yè)務(wù)合同、報告、投訴事項、信息披露文件、宣傳推介材料等出具合規(guī)審查意見并答復(fù)合規(guī)咨詢; 3、牽頭處理違約事件、負面輿情等風(fēng)險事件以及訴訟與仲裁等; 4、負責(zé)投顧業(yè)務(wù)行為管理及開展合規(guī)培訓(xùn); 5、負責(zé)客戶洗錢風(fēng)險評估復(fù)評及可疑交易識別工作; 6、對接監(jiān)管機構(gòu)、公司法律合規(guī)部、風(fēng)險管理部、稽核審計部檢查與調(diào)研工作,負責(zé)監(jiān)管數(shù)據(jù)報送及合規(guī)事項報告。 任職要求: 1、碩士研究生及以上學(xué)歷; 2、法律專業(yè),熟悉券商資管業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規(guī);3年以上的證券從業(yè)經(jīng)驗或律所、金融機構(gòu)資管業(yè)務(wù)法律經(jīng)驗; 3、具有良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神、團隊精神、較強的協(xié)調(diào)能力;較好的敬業(yè)精神和工作責(zé)任感; 4、熟悉相關(guān)金融和經(jīng)濟知識。
陶永澤
崗位職責(zé):
1.對國際貿(mào)易進出口業(yè)務(wù)訂單、客戶、產(chǎn)品進行合規(guī)審核;
2.跟蹤、研究、分析中國、聯(lián)合國、美歐主要國家出口管制、經(jīng)濟制裁政策;
3.撰寫國際貿(mào)易合規(guī)相關(guān)的研究報告、內(nèi)部文件、資料翻譯;
4.承擔(dān)與國際貿(mào)易合規(guī)相關(guān)的企業(yè)外聯(lián)工作;
5.其他相關(guān)工作。
任職要求:
1.熟悉國際出口管制和經(jīng)濟制裁相關(guān)法律法規(guī);有律所相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
2.熟悉國際貿(mào)易合規(guī)管理工作;
3.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,能夠以英文作為工作語言,能夠承擔(dān)口譯、筆譯工作;
4.有英美法律學(xué)習(xí)背景者優(yōu)先。
保利科技人力資源部/人事經(jīng)理
崗位職責(zé):
1.緊跟行業(yè)法律法規(guī)和監(jiān)管政策的變動,定期更新公司合規(guī)知識庫,確保合規(guī)信息和資源的及時性;
2.根據(jù)政策變化對公司合規(guī)管理的潛在影響,提出應(yīng)對方案,協(xié)助完善公司制度,優(yōu)化內(nèi)部管理規(guī)范;
3.參與日常合規(guī)工作的審核,確保各項操作符合規(guī)定,并撰寫合規(guī)公文、通告等;
4.協(xié)助部門執(zhí)行其他任務(wù),包括提供合規(guī)咨詢、組織合規(guī)培訓(xùn)、進行合規(guī)宣導(dǎo)等;
5.根據(jù)公司需求,執(zhí)行定期或不定期的檢查,匯總檢查記錄并編制報告,為業(yè)務(wù)發(fā)展提供合規(guī)意見;
6.執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)安排的其他合規(guī)工作事項。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,法律、金融、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè);
2.具備3年以上券商或證券投資咨詢公司合規(guī)工作經(jīng)驗;
3.持有證券從業(yè)資格證,了解證券法律法規(guī),熟悉合規(guī)管理流程,具備公文撰寫能力;
4.團隊合作意識強,責(zé)任心強,工作細致認真,具備良好的學(xué)習(xí)和執(zhí)行能力;
5.具備良好的分析和解決問題能力,適應(yīng)快節(jié)奏和不斷變化的工作環(huán)境;
6.具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效參與部門間合作。
高浩怡/主管
崗位職責(zé):
1、跟蹤、分析外部相關(guān)監(jiān)管政策,風(fēng)險,評估監(jiān)測風(fēng)險并給出落地解讀,促進業(yè)務(wù)合規(guī)運營;
2、制定并完善公司合規(guī)管理制度,審查公司制度、流程,提出合規(guī)改進意見;
3、為業(yè)務(wù)提供的合規(guī)咨詢和項目合規(guī)支持;
4、開展重點領(lǐng)域的合規(guī)檢查,并監(jiān)督整改落實;
5、組織實施客戶信用評價,監(jiān)督信用評價結(jié)果的應(yīng)用及信用管理要求的執(zhí)行情況,進行信用保險申報工作
6、組織開展合規(guī)培訓(xùn),進行合規(guī)文化建設(shè);
7、其他合規(guī)管理職責(zé)。
任職要求:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,通過國家司法考試;
2、通過國家英語六級考試,具有較好的聽說讀寫能力;
3、熟練使用Word、PPT、Excel等辦公軟件;
4、學(xué)習(xí)能力強,能快速理解消化新事物;
5、原則性強,工作嚴謹細致,具備良好的人際溝通能力;
6、有IT行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先。
段頌榮/人力資源專員
崗位職責(zé):
1.緊跟行業(yè)法律法規(guī)和監(jiān)管政策的變動,定期更新公司合規(guī)知識庫,確保合規(guī)信息和資源的及時性;
2.根據(jù)政策變化對公司合規(guī)管理的潛在影響,提出應(yīng)對方案,協(xié)助完善公司制度,優(yōu)化內(nèi)部管理規(guī)范;
3.參與日常合規(guī)工作的審核,確保各項操作符合規(guī)定,并撰寫合規(guī)公文、通告等;
4.協(xié)助部門執(zhí)行其他任務(wù),包括提供合規(guī)咨詢、組織合規(guī)培訓(xùn)、進行合規(guī)宣導(dǎo)等;
5.根據(jù)公司需求,執(zhí)行定期或不定期的檢查,匯總檢查記錄并編制報告,為業(yè)務(wù)發(fā)展提供合規(guī)意見;
6.執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)安排的其他合規(guī)工作事項。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,法律、金融、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè);
2.具備3年以上券商或證券投資咨詢公司合規(guī)工作經(jīng)驗;
3.持有證券從業(yè)資格證,了解證券法律法規(guī),熟悉合規(guī)管理流程,具備公文撰寫能力;
4.團隊合作意識強,責(zé)任心強,工作細致認真,具備良好的學(xué)習(xí)和執(zhí)行能力;
5.具備良好的分析和解決問題能力,適應(yīng)快節(jié)奏和不斷變化的工作環(huán)境;
6.具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效參與部門間合作。
崗位職責(zé) 1、合同管理:按月度整理公司合同臺賬并上報臺同履行異常情況;完成日常OA及線下臺同審核; 2、工商股權(quán)管理:及時按照公司制度辦理工商登記或備案;管理公司工商檔案; 3、商標管理:管理商標的日常使用; 4、參與公司風(fēng)險防范、合規(guī)管理、法律合規(guī)工作體系和制度建設(shè)工作。 5、參與公司規(guī)章制度合法性、合規(guī)性審查。 任職要求 1-3年法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗;法學(xué)相關(guān)專業(yè);英語聽說讀寫。 2、
王科
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