與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責 1、負責景區(qū)日常養(yǎng)護工作,包括除草、澆水、修剪、施肥等; 2、協(xié)助進行苗木補種、移栽及病蟲害防治等; 任職要求 1、身體健康,能適應(yīng)戶外工作環(huán)境; 2、有綠化養(yǎng)護、園林管理等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,無經(jīng)驗者公司提供系統(tǒng)培訓; 3、具備吃苦耐勞精神,責任心強,工作態(tài)度積極,能夠服從工作安排。
吳女士/招聘負責人
1、有護理、護工工作經(jīng)驗,有護理員**優(yōu)先。2、男女不限,身體健康。4、細心、有愛心、有耐心、有責任心;吃苦耐勞,做事積極,待人和善。
孫院長
需投簡歷參加面試
工作內(nèi)容:維修校園網(wǎng)、光貓、AP、線路等; 年齡:45歲以下
要求:有裝維工作經(jīng)驗
薪資待遇:3500—4500
郭奕晨
職責描述: 1、負責系統(tǒng)業(yè)務(wù)需求管理,快速響應(yīng)業(yè)務(wù)需求,參與業(yè)務(wù)的梳理、分析、優(yōu)化,制定可行性的業(yè)務(wù)方案; 2、負責業(yè)務(wù)解決方案的執(zhí)行跟進和優(yōu)化。組織制定對應(yīng)的解決方案、編寫配置需求/開發(fā)需求說明書、測試、培訓、發(fā)布上線并主持實施; 3、負責業(yè)務(wù)項目的選型和實施,參與信息自開發(fā)系統(tǒng)的可行性論證和實施落地; 4、負責業(yè)務(wù)系統(tǒng)的用戶培訓。制訂、更新業(yè)務(wù)系統(tǒng)培訓計劃、操作手冊、培訓文檔,定期組織用戶培訓; 5、負責系統(tǒng)的日常支持。 任職要求: 1、統(tǒng)招全日制本科及以上學歷,計算機、信息管理與信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè); 2、熟悉企業(yè)ERP模塊業(yè)務(wù)流程及配置,熟悉SAP、用友、金蝶等主流ERP軟件優(yōu)先; 3、具備3年以上大型企業(yè)信息項目供應(yīng)鏈模塊實施經(jīng)驗,具備供應(yīng)鏈專業(yè)知識基礎(chǔ),精通實施策略和方法; 4、具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力,能夠引導用戶需求,提供業(yè)務(wù)解決方案。
朱書成
崗位內(nèi)容:
1. 負責計算機硬件設(shè)備的保養(yǎng)、檢修和維護工作。
2. 協(xié)助其他硬件工程師進行材料采購和庫存管理工作。
3. 協(xié)調(diào)不同部門之間的數(shù)據(jù)傳輸和交流問題,協(xié)助解決相關(guān)的技術(shù)難題。
4. 收集并整理計算機硬件維護記錄,撰寫相關(guān)的維護報告。
任職要求:
1. 具有一定的計算機硬件維護工作經(jīng)驗,熟悉不同型號的計算機硬件設(shè)備及其規(guī)格。
2. 熟練掌握計算機硬件維護的常用操作和維修方法。
3. 具備較強的組織協(xié)調(diào)能力,能夠協(xié)助各部門進行有效的信息溝通和協(xié)作。
4. 具備良好的學習能力和邏輯思維能力。
豫暉
有工作經(jīng)驗優(yōu)先,可接收應(yīng)屆生,實習生,要求服從工作安排,工作認真負責
靜 (人事部)
招聘護理員:
招募年齡:18~58歲,士為主,不限區(qū)域,不限戶籍.
【員工政策】
白班,一天八小時左右,月綜合薪資5000-8000元。
工作地址:寧波
邵女士15090535030
崗位職責:
1.負責高速公路機電設(shè)備的巡檢、維修和保養(yǎng)工作,確保設(shè)備的正常運行。
2.定期檢查高速公路的燈光、電纜、電力線路等設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問題及時進行維修和更換。
3.負責高速公路隧道、橋梁等設(shè)施的運行和維護,確保設(shè)施的安全性和穩(wěn)定性。
4.參與高速公路設(shè)備更新和改造項目的實施,協(xié)助工程師進行設(shè)備的安裝和調(diào)試工作。
5.對高速公路機電設(shè)備進行故障診斷和排除,保障設(shè)備的可靠性和穩(wěn)定性。
6.負責編制和更新設(shè)備維修保養(yǎng)計劃,并按照計劃執(zhí)行維修保養(yǎng)工作。
7.參與高速公路緊急情況的處理和搶修工作,保障高速公路的安全和暢通。
8.協(xié)助上級進行設(shè)備維修保養(yǎng)費用的控制和預(yù)算工作,確保維修保養(yǎng)工作的經(jīng)濟性和效益性。
9.及時記錄和上報設(shè)備故障情況及維修記錄,并對維修情況進行匯總和分析,提出改進措施。
10.參加相關(guān)培訓和技能提升,不斷提高自身的專業(yè)技術(shù)水平和工作能力。
任職要求:
5年以上工作經(jīng)驗
吳衛(wèi)東
崗位職責: 1. 制定巡檢計劃,定期組織巡視設(shè)備,掌握運行情況,核實設(shè)備缺陷,督促消缺; 2. 深入實際掌握設(shè)備運營情況,及時協(xié)調(diào)和組織處理技術(shù)問題; 3.運營分析充電樁項目收益、設(shè)備使用率、成本,制定匹配運營策略; 4.具備充電樁業(yè)務(wù)市場分析能力、了解市場業(yè)務(wù)、政策、發(fā)展方向; 5.結(jié)合市場情況,策劃充電樁業(yè)務(wù)營銷活動,并落地實施。 任職資格: 1.大專及以上學歷,計算機、電子信息、市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2.有營銷,電銷經(jīng)驗,具備良好的的市場分析及判斷能力,良好的客戶溝通、服務(wù)意識; 3.充電樁相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
張冉
崗位職責: 1、負責辦公室電腦的系統(tǒng)和硬件維護工作。 2、負責視頻會議系統(tǒng)的維護。 任職要求: 1、PC機機打印機硬件。 2、能夠處理簡單的網(wǎng)絡(luò)故障。 3、熟悉主流殺毒軟件產(chǎn)品安裝調(diào)試與排錯等; 4、熟悉主流視頻會議系統(tǒng)操作; 5、計算機相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
廖政
崗位內(nèi)容:
1. 負責計算機硬件設(shè)備的保養(yǎng)、檢修和維護工作。
2. 協(xié)助其他硬件工程師進行材料采購和庫存管理工作。
3. 協(xié)調(diào)不同部門之間的數(shù)據(jù)傳輸和交流問題,協(xié)助解決相關(guān)的技術(shù)難題。
4. 收集并整理計算機硬件維護記錄,撰寫相關(guān)的維護報告。
任職要求:
1. 具有一定的計算機硬件維護工作經(jīng)驗,熟悉不同型號的計算機硬件設(shè)備及其規(guī)格。
2. 熟練掌握計算機硬件維護的常用操作和維修方法。
3. 具備較強的組織協(xié)調(diào)能力,能夠協(xié)助各部門進行有效的信息溝通和協(xié)作。
4. 具備良好的學習能力和邏輯思維能力。
喬先生/經(jīng)理
崗位職責: 1、制定完善重要設(shè)備的維護管理制度 2、組織優(yōu)化重要設(shè)備網(wǎng)絡(luò) 3、設(shè)備維護隊伍建設(shè)與管理 4、組織設(shè)備重大故障搶修和分析 5、參與設(shè)備網(wǎng)絡(luò)建設(shè)規(guī)劃設(shè)計及驗收 6、設(shè)備維護質(zhì)量檢查分析 7、設(shè)備應(yīng)急演練及重要通信保障 8、設(shè)備優(yōu)化方案審核與整治質(zhì)量檢查 9、落實上級網(wǎng)絡(luò)安全管理要求,組織制定安全管理方案 任職要求: 1.35歲以下,本科及以上 2. 計算機科學與技術(shù)、計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)工程、通信工程、網(wǎng)絡(luò)信息安全等相關(guān)專業(yè) 福利待遇: 五險一金 節(jié)日福利 工會關(guān)愛 餐飲補貼 定期體檢 帶薪年假
郭奕晨
首先要對成套設(shè)備和變壓器產(chǎn)品熟悉
1.大專以上學歷
蒿先生/人事經(jīng)理
需要登高作業(yè)證、電工證
王先生
崗位職責:
1、負責設(shè)備日常維修保養(yǎng)工作,保障設(shè)備穩(wěn)定運行;
2、進行設(shè)備優(yōu)化改造,提高產(chǎn)品出成;
3、負責能源管理,實現(xiàn)節(jié)本降耗;
4、負責設(shè)備全生命周期管理,提高資產(chǎn)保值率。
職位福利:五險一金、包住、月度獎金、股權(quán)激勵
任職要求:
1、大專以上學歷,機電一體化,電氣自動化等相關(guān)專業(yè)
2、能解決常用電氣設(shè)備故障,并及時處理故障
3、能吃苦耐勞,接受屠宰廠工作環(huán)境者優(yōu)先
工作地址:河南、安徽、山東、遼寧、內(nèi)蒙古、吉林、黑龍江、湖北等
閆柯/人事經(jīng)理
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