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工作職責(zé): 1、參與或協(xié)助處理公司發(fā)生的各類訴訟、仲裁案件及其他涉及法律的事務(wù); 2、協(xié)助起草/審核公司對外發(fā)送的各類函件; 3、參與審核公司各類經(jīng)濟合同及其他法律、經(jīng)濟文件,為企業(yè)經(jīng)營活動提供法律咨詢; 4、協(xié)助監(jiān)督、管理公司在建項目的風(fēng)險防控,分析、評估與確認(rèn)有關(guān)費用、利潤或工期索賠事項,指導(dǎo)、協(xié)助處理重大合同糾紛及索賠; 5、 協(xié)助進行合同的管理、審核、存檔、簽訂及履行過程中相關(guān)問題的處理; 6、 監(jiān)督、指導(dǎo)下屬單位相關(guān)法律事務(wù)專業(yè)條線工作; 7、收集、整理本行業(yè)相關(guān)各類法律、法規(guī)及規(guī)章,建設(shè)維護條線數(shù)據(jù)庫; 8、參與制定、修訂公司相關(guān)法律事務(wù)管理制度的建設(shè)及檢查落實; 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職資格: 1、 學(xué)歷及其專業(yè):大學(xué)本科及以上學(xué)歷,法學(xué)專業(yè); 2、 工作經(jīng)驗要求:5年以上相關(guān)法律工作,具備法律職業(yè)資格優(yōu)先; 3、 專業(yè)知識技能:熟悉訴訟、仲裁技巧,熟悉國家相關(guān)政策法規(guī),熟悉建筑行業(yè)法律知識,了解建筑施工全過程; 4、 能力素質(zhì)要求:良好的組織協(xié)調(diào)能力、判斷能力和信息收集能力,學(xué)習(xí)能力強,有較好的公共關(guān)系能力和語言表達能力,工作積極主動,團隊意識強,廉潔自律,吃苦耐勞,需出差,能獨立開展工作。
房麗娜/人力資源
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