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職位描述：

1.對股份公司及各事業(yè)部進行半年度、年度財務(wù)收支審計工作的具體實施。 2.協(xié)助、配合直接上級處理公司招標(biāo)、采購管理、成本管理、內(nèi)控管理工作。 3.負責(zé)處理來信、來訪、投訴、舉報，對員工違紀(jì)違規(guī)情況調(diào)查工作。 4.負責(zé)審計計劃方案的起草、溝通對接及各項審計資料的收集工作。 5.負責(zé)整理審計相關(guān)材料及編制各項審計報告。 6.負責(zé)公司各項審計資料的歸檔。 7.負責(zé)被審計單位審計結(jié)果執(zhí)行情況的跟蹤。 8.負責(zé)部門各項管理制度的修訂、審核及落實執(zhí)行。 9.負責(zé)本部門環(huán)境因素識別、重要環(huán)境因素確定/職業(yè)健康安全危險源的辨識、風(fēng)險評價和控制措施的確定。

職位描述：

工作內(nèi)容:
1、協(xié)助高新技術(shù)申報研發(fā)費用的歸集以及賬務(wù)的處理。
2、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、?？埔陨蠈W(xué)歷，財務(wù)、審計類相關(guān)專業(yè)，在會計師事務(wù)所從事過審計助理工作1年以上優(yōu)先;
2、具有良好的語言溝通能力及團隊協(xié)作精神;
3、有較強的工作責(zé)任心，可接受適度加班;
4、熟悉財務(wù)軟件及辦公軟件，有較強的文字表達能力;
5、有相關(guān)證書或已通過中國注冊會計師執(zhí)業(yè)資格考試三門課及以上者優(yōu)先錄用。
薪資福利待遇:
【福利】雙休 法定節(jié)假日 五險 節(jié)日福利 年終獎 員工旅游 聚餐 集體團建
上班時間:
冬季：早上8:30-11:50下午13:40-18:00
夏季：早上8:30-11:50下午14:00-18:30

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、全面管理監(jiān)察審計工作：

（1）負責(zé)監(jiān)察審計部的全面管理工作，包括制定部門的工作計劃、目標(biāo)、政策和程序，并監(jiān)督其實施。

（2）組織開展公司的內(nèi)部審計工作，包括財務(wù)審計、業(yè)務(wù)審計、管理審計等，確保公司各項經(jīng)濟活動的合規(guī)性、真實性和效益性。

2、風(fēng)險管理與內(nèi)部控制：

（1）建立健全公司的內(nèi)部控制體系，審核制度、流程、操作標(biāo)準(zhǔn)等的合理性和有效性，并提出改進建議。

（2）協(xié)助公司管理層做好風(fēng)險管理工作，對風(fēng)險進行評估、監(jiān)控和預(yù)警，防控企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險。

3、審計項目組織與實施：

（1）編制內(nèi)審計劃與方案，并組織實施內(nèi)審計工作，對發(fā)現(xiàn)的問題進行深入分析和整改，并撰寫審計報告。

（2）組織和指導(dǎo)審計項目的開展，包括審計前的準(zhǔn)備、審計過程中的實施、審計報告的編制和審計結(jié)果的跟蹤落實等。

4、違規(guī)調(diào)查與整改：

（1）對工作中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)行為和經(jīng)濟犯罪問題進行調(diào)查核實，形成專業(yè)意見并提供整改建議。

（2）監(jiān)督審計結(jié)果的整改落實工作，確保審計發(fā)現(xiàn)的問題得到有效解決。

5、制度建設(shè)與培訓(xùn)：

（1）組織制定和完善監(jiān)察審計部的各項規(guī)章制度、工作流程和作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督執(zhí)行。

（2）負責(zé)部門員工的培訓(xùn)工作，提升員工的專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。

6、外部關(guān)系管理：

與外部審計機構(gòu)、司法機關(guān)等保持聯(lián)系和溝通，協(xié)調(diào)處理相關(guān)事務(wù)。

任職要求：

1、具有本科及以上學(xué)歷，審計、財務(wù)、經(jīng)濟管理等相關(guān)專業(yè)背景。具有8年以上審計實踐經(jīng)驗，5年以上大型企業(yè)內(nèi)審工作經(jīng)驗。

2、熟悉企業(yè)內(nèi)部控制標(biāo)準(zhǔn)和系統(tǒng)，了解企業(yè)內(nèi)部控制法律法規(guī)、國家政策等

3、熟練掌握審計工具及方法，具備較強的審計技能和判斷能力。

4、熟悉財務(wù)報表分析、內(nèi)部控制評估、風(fēng)險管理等專業(yè)知識。

5、具有較高的責(zé)任心和執(zhí)行力，能夠獨立思考問題，處理突發(fā)事件。

6、具有較強的業(yè)務(wù)拓展能力和外部關(guān)系管理能力，能夠積極與其他外部機構(gòu)或部門合作，為公司開拓業(yè)務(wù)和資源提供支持。

職位福利：堅持以“績效論英雄”的管理理念，繳納五險一金、每年兩次調(diào)薪晉升機制、各項補貼、福利、年終獎、法定節(jié)假日、雙休、超長帶薪春節(jié)假期等，公司設(shè)立職工福利餐廳，免費職工宿舍。

薪資：面議

職位描述：

崗位職責(zé):
1、根據(jù)審計室年度和月底計劃安排，執(zhí)行常規(guī)、專項審計項目，做好審計項目過程審計底稿、審計報告的編制。
2、對業(yè)務(wù)單位的共性、系統(tǒng)性問題提出具體改善措施，編制風(fēng)險提示或管理改善材料，并協(xié)助推動業(yè)務(wù)管理改善。
3、做好審計項目的過程輸出材料的編制、項目檔案歸檔、數(shù)據(jù)庫填報等工作。
4、做好與本部門內(nèi)部單元、公司相關(guān)業(yè)務(wù)單位進行日常有效溝通對接，落實好承接的審計室日常類工作。
5、對新業(yè)務(wù)領(lǐng)域、新經(jīng)營模式進行持續(xù)的研究學(xué)習(xí)，不斷總結(jié)經(jīng)驗、創(chuàng)新審計方法，提升審計效率和成果。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，審計、計算機、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、財會/金融、法律、市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、2年及以上工作經(jīng)驗，其中至少1年專業(yè)經(jīng)驗（包含但不限于審計、巡查、財務(wù)、采購、信息、物流等專業(yè)工作經(jīng)驗）
3、通過國內(nèi)或國際職業(yè)資格證書者（如CPA、CIA、ACCA等）優(yōu)先考慮；
4、能接受出差。

職位描述：

地點呼和浩特市，要求有一年以上工作經(jīng)驗，有二級造價員、跟蹤審計經(jīng)驗的優(yōu)先，六日雙休