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職位描述：

崗位職責(zé)：
1、客戶開發(fā)與市場(chǎng)拓展
潛在客戶挖掘：通過電話、網(wǎng)絡(luò)、線下拜訪等方式收集客戶信息，重點(diǎn)覆蓋藍(lán)領(lǐng)、普工等行業(yè)需求。
大客戶開發(fā)：針對(duì)企業(yè)客戶推廣靈活用工、崗位外包、勞務(wù)派遣等人力資源解決方案，完成銷售目標(biāo)。
2、銷售與解決方案定制
需求分析與報(bào)價(jià)：根據(jù)客戶需求提供專業(yè)的人力資源服務(wù)方案，包括成本測(cè)算、服務(wù)模式設(shè)計(jì)及合同條款談判。
合同簽訂：主導(dǎo)商務(wù)談判，確保合同條款符合公司利益，并完成簽約流程。
3、項(xiàng)目交付與客戶維護(hù)
交付管理：對(duì)接內(nèi)部交付團(tuán)隊(duì)，監(jiān)督外包、派遣等項(xiàng)目的執(zhí)行進(jìn)度，確保服務(wù)質(zhì)量符合客戶要求。
售后服務(wù)：處理客戶投訴、勞務(wù)糾紛等后續(xù)問題，維護(hù)長期合作關(guān)系。
招聘要求：
1、男女不限、年齡25-35歲，大專以上學(xué)歷
2、性格開朗、膽大心細(xì)。
3、樂于溝通與交流、善于洽談和談判。
4、制造業(yè)外包、物流倉儲(chǔ)外包、靈活用工、政務(wù)外包、能源行業(yè)外包其中一個(gè)或者多項(xiàng)業(yè)務(wù)精通者可優(yōu)先考慮
5、能夠適應(yīng)全國出差，有駕照者優(yōu)先。
6、較強(qiáng)的商務(wù)公關(guān)能力、有企業(yè)或者政府資源的優(yōu)先考慮。
福利待遇：
1、雙休、法定節(jié)假日正常休；
2、五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療險(xiǎn)；
3、節(jié)日禮品、工會(huì)活動(dòng)、定期團(tuán)建；
4、基礎(chǔ)薪資（4-7K，依據(jù)能力而定） 績效獎(jiǎng)金 階梯式業(yè)績提成 各項(xiàng)補(bǔ)貼，綜合薪資5K-1W

職位描述：

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)西安、蘭州等地區(qū)項(xiàng)目外拓和咨詢工作的業(yè)務(wù)拓展，包含項(xiàng)目選擇研究、定位規(guī)劃、招商及運(yùn)營等； 2、掌握了解所負(fù)責(zé)區(qū)域客戶的相關(guān)需求，建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系，拓展區(qū)域內(nèi)相關(guān)合作資源； 3、配合業(yè)務(wù)發(fā)展需要，搭建市場(chǎng)拓展體系和標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)進(jìn)行公司品牌的市場(chǎng)推廣，促進(jìn)公司廣泛的業(yè)務(wù)合作； 4、制訂可行的市場(chǎng)拓展計(jì)劃并對(duì)區(qū)域業(yè)務(wù)收入指標(biāo)負(fù)責(zé)，不斷提高公司業(yè)務(wù)的市場(chǎng)份額，同團(tuán)隊(duì)保持無縫溝通，共同執(zhí)行項(xiàng)目顧問服務(wù)工作； 5、負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)及周邊地區(qū)信息以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的信息收集及分析反饋； 6、制訂月度、季度及年度市場(chǎng)拓展工作計(jì)劃，做到堅(jiān)決執(zhí)行和落實(shí)。 任職資格: 1、學(xué)歷：大專及以上，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具備豐富的商業(yè)中心/高檔住宅、寫字樓市場(chǎng)拓展、營運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn)熟悉了解物業(yè)管理專業(yè)政策與流程； 2、對(duì)本地物業(yè)行業(yè)有一定了解，行業(yè)資源豐富，熟悉主城及區(qū)縣市場(chǎng)； 3、善于交流，溝通影響力及談判能力強(qiáng)；性格外向陽光，思維活躍； 4、熟悉物業(yè)招投標(biāo)流程，能獨(dú)立整合資源完成物業(yè)招投標(biāo)； 5、有物業(yè)項(xiàng)目人脈和資源。

職位描述：

職責(zé)描述：公司經(jīng)營的模式就是把房東的房子代理過來（也就是租過來），經(jīng)過二次裝修改造，添置家具家電，裝修成咱們自己的一種風(fēng)格做成合租公寓的模式，單間單間重新的租出去，公司會(huì)免費(fèi)給你提供一個(gè)58三合一端口（后期還會(huì)免費(fèi)增加一個(gè)端口），線上主要就是在網(wǎng)上發(fā)帖子，發(fā)布房源信息 線下就是外出了 解房源位置就可以了 薪資大體是： 底薪2500~4500 出租一間房子獎(jiǎng)金300-600 加10-25提成 收一套房子五年獎(jiǎng)金400 每增加一年增加300 十年獎(jiǎng)金1900 二十年獎(jiǎng)金4900 外加10--20提成點(diǎn) 公司地址如下： 高新（延平門地鐵口） 曲江（會(huì)展中心地鐵口） 碑林區(qū)（南稍門地鐵口） 未央（市圖書館地鐵口） 新城區(qū)（胡家廟地鐵口） 都有簽約中心 您可就近安排面試一下

職位描述：

1、負(fù)責(zé)公司在鄭州的業(yè)務(wù)拓展工作，業(yè)態(tài)及業(yè)務(wù)類型不限（住宅、商業(yè)、寫字樓、產(chǎn)業(yè)園、市政環(huán)衛(wèi)、工程施工總包及分包、老舊小區(qū)改造及維修等）； 2、在鄭州地區(qū)有豐富的人脈和行業(yè)資源，能在3-6個(gè)月內(nèi)實(shí)現(xiàn)價(jià)值轉(zhuǎn)換； 3、不限行業(yè) 優(yōu)選項(xiàng)： 手中有可轉(zhuǎn)化落地的資源，能有效地和企業(yè)需求匹配 拓展項(xiàng)目不過度依賴咨詢服務(wù)費(fèi)等非常規(guī)手段

職位描述：

崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)陜西穆堂香快消食品的市場(chǎng)拓展工作；
2. 制定并執(zhí)行市場(chǎng)拓展策略，提升品牌知名度；
3. 分析市場(chǎng)趨勢(shì)，為產(chǎn)品銷售提供策略支持。
任職要求：
1. 具備出色的溝通能力和商務(wù)談判技巧；
2. 能夠獨(dú)立開展工作，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力；
3. 團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，能夠與團(tuán)隊(duì)成員共同推進(jìn)項(xiàng)目。

職位描述：

1. 熟悉常用辦公軟件，具有駕駛能力；

2. 具有良好的溝通交往能力，精通商務(wù)禮儀常識(shí)，能及時(shí)跟進(jìn)、協(xié)調(diào)市場(chǎng)拓展、客戶維系進(jìn)度等，定期匯總上報(bào);

3.參加過招投標(biāo)相關(guān)程序及流程、熟悉標(biāo)書的制作，懂簡單的技術(shù)溝通

4.有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力，敏銳的把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向能力開展相應(yīng)的商務(wù)洽談工作。

職位描述：

職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)西北地區(qū)非住宅物業(yè)市場(chǎng)資源跟進(jìn)及轉(zhuǎn)化工作，負(fù)責(zé)承接項(xiàng)目立項(xiàng)，進(jìn)行招投標(biāo)談判； 2、負(fù)責(zé)西北地區(qū)物業(yè)市場(chǎng)及周邊地區(qū)信息以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的信息篩選及分析評(píng)估； 3、掌握了解所負(fù)責(zé)區(qū)域客戶的相關(guān)需求，建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系，拓展區(qū)域內(nèi)物業(yè)相關(guān)合作資源； 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目合同的談判，標(biāo)書撰寫、出具管理方案，送審報(bào)批。 任職要求： 1、40歲以下，男女不限，大專以上學(xué)歷； 2、三年以上市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn)，熟悉了解物業(yè)行業(yè)招投標(biāo)流程； 3、具有較強(qiáng)的開拓能力和洞察力，善于發(fā)掘客戶需求及項(xiàng)目機(jī)會(huì) 4、具備服務(wù)方案、費(fèi)用測(cè)算等專業(yè)能力。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、客戶開發(fā)與市場(chǎng)拓展
潛在客戶挖掘：通過電話、網(wǎng)絡(luò)、線下拜訪等方式收集客戶信息，重點(diǎn)覆蓋藍(lán)領(lǐng)、普工等行業(yè)需求。
大客戶開發(fā)：針對(duì)企業(yè)客戶推廣靈活用工、崗位外包、勞務(wù)派遣等人力資源解決方案，完成銷售目標(biāo)。
2、銷售與解決方案定制
需求分析與報(bào)價(jià)：根據(jù)客戶需求提供專業(yè)的人力資源服務(wù)方案，包括成本測(cè)算、服務(wù)模式設(shè)計(jì)及合同條款談判。
合同簽訂：主導(dǎo)商務(wù)談判，確保合同條款符合公司利益，并完成簽約流程。
3、項(xiàng)目交付與客戶維護(hù)
交付管理：對(duì)接內(nèi)部交付團(tuán)隊(duì)，監(jiān)督外包、派遣等項(xiàng)目的執(zhí)行進(jìn)度，確保服務(wù)質(zhì)量符合客戶要求。
售后服務(wù)：處理客戶投訴、勞務(wù)糾紛等后續(xù)問題，維護(hù)長期合作關(guān)系。
招聘要求：
1、男女不限、年齡25-35歲，大專以上學(xué)歷
2、性格開朗、膽大心細(xì)。
3、樂于溝通與交流、善于洽談和談判。
4、制造業(yè)外包、物流倉儲(chǔ)外包、靈活用工、政務(wù)外包、能源行業(yè)外包其中一個(gè)或者多項(xiàng)業(yè)務(wù)精通者可優(yōu)先考慮
5、能夠適應(yīng)全國出差，有駕照者優(yōu)先。
6、較強(qiáng)的商務(wù)公關(guān)能力、有企業(yè)或者政府資源的優(yōu)先考慮。
福利待遇：
1、雙休、法定節(jié)假日正常休；
2、五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療險(xiǎn)；
3、節(jié)日禮品、工會(huì)活動(dòng)、定期團(tuán)建；
4、基礎(chǔ)薪資（4-7K，依據(jù)能力而定） 績效獎(jiǎng)金 階梯式業(yè)績提成 各項(xiàng)補(bǔ)貼，綜合薪資5K-1W

職位描述：

工作職責(zé)：
1、制定并實(shí)施年度市場(chǎng)拓展戰(zhàn)略，完成新項(xiàng)目管理指標(biāo)；
2、開拓商業(yè)寫字樓、商業(yè)綜合體等物業(yè)項(xiàng)目，建立客戶資源網(wǎng)絡(luò)；
3、主導(dǎo)項(xiàng)目投標(biāo)全流程，包括方案制定、商務(wù)談判及合同簽訂；
4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理，提升團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)能力；
5、定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，分析行業(yè)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況。

崗位要求：
1、5年以上商業(yè)地產(chǎn)或知名物業(yè)公司市場(chǎng)拓展管理經(jīng)驗(yàn)；
2、擁有豐富的開發(fā)商、業(yè)主委員會(huì)及相關(guān)行業(yè)資源；
3、精通物業(yè)項(xiàng)目投標(biāo)流程，具備出色的商務(wù)談判能力；
4、具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)和市場(chǎng)分析能力，能承受工作壓力。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)公司在鄭州的業(yè)務(wù)拓展工作，業(yè)態(tài)及業(yè)務(wù)類型不限（住宅、商業(yè)、寫字樓、產(chǎn)業(yè)園、市政環(huán)衛(wèi)、工程施工總包及分包、老舊小區(qū)改造及維修等）； 2、在鄭州地區(qū)有豐富的人脈和行業(yè)資源，能在3-6個(gè)月內(nèi)實(shí)現(xiàn)價(jià)值轉(zhuǎn)換； 3、不限行業(yè) 優(yōu)選項(xiàng)： 手中有可轉(zhuǎn)化落地的資源，能有效地和企業(yè)需求匹配 拓展項(xiàng)目不過度依賴咨詢服務(wù)費(fèi)等非常規(guī)手段

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、熟悉同行業(yè)相關(guān)資訊，對(duì)市場(chǎng)熟悉，對(duì)行業(yè)動(dòng)向有高度的敏感性，負(fù)責(zé)擬訂所負(fù)責(zé)片區(qū)市場(chǎng)外拓工作計(jì)劃，根據(jù)目標(biāo)、規(guī)范和要求，有計(jì)劃、有組織地實(shí)施行之有效的市場(chǎng)拓展策劃。
2、負(fù)責(zé)本片區(qū)對(duì)外拓展工作的安排、協(xié)調(diào)，制定拓展策劃方案并組織實(shí)施；完成公司每年下達(dá)的市場(chǎng)拓展指標(biāo)。
3、向公司提出項(xiàng)目的可行性及參考方案。
4、標(biāo)準(zhǔn)化的競(jìng)標(biāo)書撰寫、費(fèi)用測(cè)算等能力，能獨(dú)立主導(dǎo)招投標(biāo)全過程。
5、優(yōu)秀的商業(yè)洽談能力，能促進(jìn)市場(chǎng)外拓的順利開展與推進(jìn)。
6、主動(dòng)積極地與政府部門、業(yè)主方、咨詢方等相關(guān)單位進(jìn)行溝通，保持良好的人際關(guān)系。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，3年以上大型物業(yè)企業(yè)市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn)，具備豐富的商業(yè)中心高檔住宅、寫字樓市場(chǎng)拓展、營運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉了解物業(yè)管理專業(yè)政策與流程。
2、具較強(qiáng)的工作責(zé)任性、組織能力和綜合協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的公關(guān)能力，善于處理與各級(jí)政府部門及相關(guān)客戶的關(guān)系。
3、具有較強(qiáng)的開拓能力和洞察力，善于發(fā)掘客戶需求及項(xiàng)目機(jī)會(huì)。
4、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、社交能力、溝通能力、商務(wù)談判能力、團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的品牌及營銷策劃及推銷能力。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)物業(yè)行業(yè)招投標(biāo)全流程管理，包括招標(biāo)信息收集、投標(biāo)文件制作、投標(biāo)策略制定及后續(xù)跟進(jìn)；
2. 獨(dú)立完成標(biāo)書編制、審核及封裝遞交，確保標(biāo)書內(nèi)容完整、合規(guī)且具有競(jìng)爭(zhēng)力；
3. 跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài)及招投標(biāo)政策變化，及時(shí)調(diào)整投標(biāo)策略；
4. 協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門（如財(cái)務(wù)、相關(guān)部門等）完成投標(biāo)所需資料準(zhǔn)備；
5. 維護(hù)招投標(biāo)相關(guān)渠道資源，建立良好的合作關(guān)系；
6. 負(fù)責(zé)中標(biāo)后的合同簽訂跟進(jìn)及檔案管理。
任職要求：
1. ?？萍耙陨蠈W(xué)歷，物業(yè)管理、工商管理、工程管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2. 1年以上招投標(biāo)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)行業(yè)招投標(biāo)流程者優(yōu)先；
3. 具備優(yōu)秀的標(biāo)書制作能力，能高效完成技術(shù)標(biāo)、商務(wù)標(biāo)等文件編制；
4. 熟悉《政府采購法》《招標(biāo)投標(biāo)法》及相關(guān)法規(guī)，了解物業(yè)行業(yè)招投標(biāo)特點(diǎn)；
5. 工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，具備較強(qiáng)的邏輯分析能力和抗壓能力；
6. 熟練使用Office、PDF等辦公軟件，具備基礎(chǔ)PS或CAD技能者更佳。

職位描述：

職責(zé)描述：公司經(jīng)營的模式就是把房東的房子代理過來（也就是租過來），經(jīng)過二次裝修改造，添置家具家電，裝修成咱們自己的一種風(fēng)格做成合租公寓的模式，單間單間重新的租出去，公司會(huì)免費(fèi)給你提供一個(gè)58三合一端口（后期還會(huì)免費(fèi)增加一個(gè)端口），線上主要就是在網(wǎng)上發(fā)帖子，發(fā)布房源信息 線下就是外出了 解房源位置就可以了 薪資大體是： 底薪2500~4500 出租一間房子獎(jiǎng)金300-600 加10-25提成 收一套房子五年獎(jiǎng)金400 每增加一年增加300 十年獎(jiǎng)金1900 二十年獎(jiǎng)金4900 外加10--20提成點(diǎn) 公司地址如下： 高新（延平門地鐵口） 曲江（會(huì)展中心地鐵口） 碑林區(qū)（南稍門地鐵口） 未央（市圖書館地鐵口） 新城區(qū)（胡家廟地鐵口） 都有簽約中心 您可就近安排面試一下

職位描述：

職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)西北地區(qū)非住宅物業(yè)市場(chǎng)資源跟進(jìn)及轉(zhuǎn)化工作，負(fù)責(zé)承接項(xiàng)目立項(xiàng)，進(jìn)行招投標(biāo)談判； 2、負(fù)責(zé)西北地區(qū)物業(yè)市場(chǎng)及周邊地區(qū)信息以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的信息篩選及分析評(píng)估； 3、掌握了解所負(fù)責(zé)區(qū)域客戶的相關(guān)需求，建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系，拓展區(qū)域內(nèi)物業(yè)相關(guān)合作資源； 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目合同的談判，標(biāo)書撰寫、出具管理方案，送審報(bào)批。 任職要求： 1、40歲以下，男女不限，大專以上學(xué)歷； 2、三年以上市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn)，熟悉了解物業(yè)行業(yè)招投標(biāo)流程； 3、具有較強(qiáng)的開拓能力和洞察力，善于發(fā)掘客戶需求及項(xiàng)目機(jī)會(huì) 4、具備服務(wù)方案、費(fèi)用測(cè)算等專業(yè)能力。

職位描述：

1.了解行業(yè)動(dòng)態(tài)以及客戶需求，制定市場(chǎng)拓展計(jì)劃，明確目標(biāo)市場(chǎng)、拓展策略和行動(dòng)計(jì)劃； 2.負(fù)責(zé)新客戶拓展，建立與維護(hù)客戶關(guān)系，提高客戶滿意度和忠誠度； 3.推廣家裝產(chǎn)品及服務(wù)，提高品牌知名度和市場(chǎng)占有率； 4.收集市場(chǎng)信息，分析市場(chǎng)趨勢(shì)，為公司決策提供依據(jù)。