與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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▲職位描述:
§ 負(fù)責(zé)實(shí)施培訓(xùn)項(xiàng)目,確保其符合公司需求及培訓(xùn)目的;
§ 實(shí)施具體培訓(xùn)工作、監(jiān)控培訓(xùn)過程、評估培訓(xùn)效果、組織培訓(xùn)考核、培訓(xùn)反饋,對培訓(xùn)效果進(jìn)行分析、
總結(jié)、匯報(bào);
§ 按照培訓(xùn)需求,向零售一線員工提供針對性的培訓(xùn),如:產(chǎn)品知識、企業(yè)文化、溝通和銷售技巧的培訓(xùn)
等,提升員工的專業(yè)知識水平和銷售能力,提高公司的服務(wù)水平;
§ 負(fù)責(zé)品牌暗訪及神秘顧客項(xiàng)目的店鋪輔導(dǎo)工作,提升項(xiàng)目成績。
▲任職要求:
§ 大專以上學(xué)歷,2 年以上零售培訓(xùn)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
§ 具備相關(guān)零售行業(yè)產(chǎn)品、服務(wù)流程等知識,有一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
§ 具備良好的人際關(guān)系能力、溝通能力與執(zhí)行能力;
§ 能熟練操作各類辦公軟件,能適應(yīng)出差;
§ 有一定英語能力者優(yōu)先考慮。
▲待遇:
1、薪資 7500-8000
2、年底雙薪、帶薪年假等
工作地點(diǎn):黃浦區(qū)淮海中路(近西藏南路)
工作時(shí)間:9:30~17:30,出差加班另算,工作需要各地店鋪出差,故需要能接受出差
劉明明
一、職責(zé)描述 1.負(fù)責(zé)培訓(xùn)及輔導(dǎo)零售店鋪人員,通過課堂培訓(xùn)、駐店帶教、線上學(xué)習(xí)等方式,落實(shí)品牌標(biāo)準(zhǔn),提升產(chǎn)品知識、銷售技能和服務(wù)能力,推動(dòng)店鋪業(yè)績提升; 2.負(fù)責(zé)根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃與業(yè)務(wù)端需求,制訂培訓(xùn)計(jì)劃,組織協(xié)調(diào)培訓(xùn)計(jì)劃的執(zhí)行,評估培訓(xùn)實(shí)施的效果,進(jìn)行培訓(xùn)工作的復(fù)盤與改進(jìn); 3.負(fù)責(zé)培訓(xùn)資料的開發(fā)與編寫,包括培訓(xùn)課件、講師手冊、試卷、視頻課程等資料,落實(shí)培訓(xùn)資料的標(biāo)準(zhǔn)化; 4.參與線上學(xué)習(xí)平臺(tái)的管理工作,包括運(yùn)營維護(hù)、線上學(xué)習(xí)資源管理、學(xué)習(xí)活動(dòng)組織、學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)分析等工作,推動(dòng)公司線上學(xué)習(xí)平臺(tái)的使用效果提升。 二、任職要求 1.具備鞋服零售行業(yè)培訓(xùn)相關(guān)崗位工作3年以上經(jīng)驗(yàn),有門店人員帶教輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn); 2.具備獨(dú)立開發(fā)課程,講授課程和組織實(shí)施培訓(xùn)項(xiàng)目的能力; 3.具備數(shù)據(jù)分析能力,能通過數(shù)據(jù)進(jìn)行業(yè)務(wù)狀況的分析診斷,并做出合理化的解決方案; 4.具備培訓(xùn)素材制作編輯能力,包括圖片、視頻、PPT、H5等。 三、加分項(xiàng): 1.有頭部運(yùn)動(dòng)品牌公司培訓(xùn)崗位2年以上經(jīng)驗(yàn); 2.有學(xué)習(xí)平臺(tái)管理運(yùn)營經(jīng)驗(yàn); 3.有自媒體/直播運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),可以獨(dú)立完成文案、視頻、后期、主播等工作。 工作制:排班制
15000109077
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