與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的,請務(wù)必核實招聘方對外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況,同時注意自身資金安全,防范招聘欺詐。
HR
崗位職責: 1、負責參與公司法律方面的事務(wù)工作,包括租船合同、船舶買賣等航運業(yè)務(wù)合同的審核; 2、起草、審核各類法律文件,對公司的經(jīng)營管理及業(yè)務(wù)發(fā)展提供法律支持; 3、參與處理海上保險實務(wù),包括船殼險、P
嚴進鳳
職位描述: 1.負責公司海外業(yè)務(wù)新產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)、新流程、新制度以及重要法律合規(guī)風險事項法律合規(guī)評審,解答公司各職能部門的法律咨詢,評估法律風險和運營風險為企業(yè)的重要經(jīng)營決策提供法律合規(guī)意見; 2.負責審核并制定各類海外合同、文件,擬定項目標準合同文本,解決合同履行中出現(xiàn)的法律問題; 3.負責公司海外當?shù)胤珊弦?guī)團隊管理,制定作業(yè)標準; 4.為公司海外投融資并購或市場準入提供法律合規(guī)專業(yè)支持; 5.處理與合作律所溝通,跟蹤和解讀海外行業(yè)政策法律動態(tài),指導(dǎo)合規(guī)運營; 6.組織、參與及執(zhí)行應(yīng)對所在國內(nèi)外部的合規(guī)審計檢查及整改工作; 7.處理上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 職位要求: 1.法律專業(yè)本科及以上學歷,通過國家司法考試,具有法律從業(yè)資格; 2.英語聽說讀寫流利,具有知名律師事務(wù)所或海外法律合規(guī)工作經(jīng)驗3年以上; 3.具有扎實的法律理論知識,熟悉歐美 亞洲等國家相關(guān)法律法規(guī)公司法、合同法、知識產(chǎn)權(quán)法方面等的法律法規(guī)優(yōu)先; 4.具有較強的邏輯思維能力、語言表達能力和溝通能力,自驅(qū)力和學習能力強,工作責任心強,能快速了解新業(yè)務(wù)、新技術(shù)中的法律法規(guī)要求。
晏
1、負責公司各類合同、法律文件的起草、審核、修改、歸檔,參與合同及項目前期設(shè)計和論證,開展合同履約風險管控;
2、負責處理公司生產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)法律咨詢,提供法律意見和建議;
3、負責開展與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的保險投保、報險及理賠工作;
4、負責開展質(zhì)量管理體系組織評審,維持體系的有效性;
5、協(xié)助開展與公司生產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)的法律培訓(xùn)和宣傳工作;
6、協(xié)助完善公司的規(guī)章制度管理體系,做好制度廢改立工作;
7、協(xié)助處理公司各類法律糾紛,參與糾紛的應(yīng)對處置。
任職條件:
1. 全日制本科及以上學歷,法學及法律等相關(guān)專業(yè);
2. 具備法律職業(yè)資格證書;
3. 兩年以上法務(wù)、風控、合規(guī)相關(guān)工作經(jīng)驗,具有大型國企法務(wù)風控工作經(jīng)驗優(yōu)先;
4. 具有良好的語言表達能力和書面寫作能力;
5. 具有良好的應(yīng)變能力、分析能力、溝通交流和協(xié)調(diào)配合能力;
6. 具備英語基本的聽、說、讀、寫能力,能熟練處理英文合同及法律文件的優(yōu)先。
王文韜
工作內(nèi)容:
主要協(xié)助如下工作:
1.合規(guī)文化宣傳、合規(guī)培訓(xùn)的組織和開展。
2.合規(guī)評審等合規(guī)工作資料的存檔工作。
3.組織部門內(nèi)、外部各類定期、不定期的會議。
4.合規(guī)風險事項清單的維護和更新。
5.協(xié)助部門專項合規(guī)工作(如防范非法集資、掃黑除惡等)的開展。
視情況,可逐步參與如下工作:
1.開展合規(guī)評審工作,識別、評估業(yè)務(wù)流程、模式的合規(guī)風險,給予管理建議。
2.開展合規(guī)監(jiān)測工作,開展風險提示和整改建議。
3.開展合規(guī)檢查和測試工作。
4. 開展合規(guī)管理相關(guān)優(yōu)化項目。
崗位要求:
1.大學本科學位或以上學歷保險專業(yè)或保險公司實習經(jīng)驗(渠道、運營、產(chǎn)品、法律、合規(guī)、風險、審計等),了解保險業(yè)務(wù)及保險金融相關(guān)領(lǐng)域優(yōu)先,2024屆可。
2.出色的人際交往能。
3.組織能力強、注重細節(jié)和分析。
4.優(yōu)秀的中英文書面和口頭表達能力。
姜明/招聘經(jīng)理
崗位職責:
1、負責對部門規(guī)章制度的建立健全提出意見;
2、重點負責系統(tǒng)業(yè)務(wù)合同、項目的法律風險評估,配合制定風險解決方案;
3、協(xié)助管理公司業(yè)務(wù)運行中的過程風險,提出法律解決意見;
4、重點負責提出系統(tǒng)訴訟仲裁業(yè)務(wù)基礎(chǔ)方案,協(xié)調(diào)外部律師承辦案件;
5、配合股份公司組織進行法律培訓(xùn);
6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
任職資格:
1、 法律相關(guān)專業(yè),本科及以上學歷;
2、 具備3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、 熟練掌握法律知識和各項實務(wù)能力;
4、 具備解決法律訴訟、仲裁業(yè)務(wù)的能力。
【企業(yè)福利】:
五險二金 企業(yè)年金 帶薪年假 帶薪培訓(xùn) 節(jié)日慰問 團建活動 定期體檢 員工餐廳 績效獎金
中儲發(fā)展股份有限公司天津物流中心/人力部招聘負責人
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