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職位描述：

二十一、法務(wù)專員 薪酬待遇：年薪7-12萬元，繳納五險一金，享受年休假、餐補(bǔ)、節(jié)假日福利、生日關(guān)懷、免費(fèi)上下班車，外縣可提供住宿。 工作職責(zé) 1、協(xié)助法務(wù)主管，對公司重大經(jīng)營決策活動提出法律意見，提出減少或避免法律風(fēng)險的具體措施和法律意見；審核公司重要規(guī)章制度，確保符合相關(guān)法律法規(guī)；為公司各部門、下屬單位提供法律咨詢。 2、協(xié)助法務(wù)主管，對公司的經(jīng)濟(jì)合同、技術(shù)合同進(jìn)行審查，合同履行情況跟蹤管理，協(xié)助和督促公司對重大經(jīng)濟(jì)合同、技術(shù)合同的履行。 3、協(xié)助法務(wù)主管，處理公司法律訴訟事宜；處理公司經(jīng)濟(jì)糾紛，代表公司進(jìn)行法律訴訟、非訴、仲裁等事宜；負(fù)責(zé)公司改制、合資、分立、合并等經(jīng)濟(jì)活動中的法律事務(wù)。 4、協(xié)助法務(wù)主管，負(fù)責(zé)對相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行宣傳與培訓(xùn)，樹立依法治企的意識。 5、與司法機(jī)關(guān)及有關(guān)政府部門保持溝通，為企業(yè)創(chuàng)造良好的司法環(huán)境。 6、法律工作文件和資料的整理、歸檔。 任職要求： 1、全日制本科及以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，年齡30歲以下，有律師證者優(yōu)先； 2、熱愛自己的職業(yè)，有良好的職業(yè)道德和強(qiáng)烈的職業(yè)使命感，工作兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、樂于奉獻(xiàn)； 3、能夠為自己設(shè)定較高的工作目標(biāo)，勇于迎接挑戰(zhàn)，要求自己工作成績出色； 4、能夠妥善處理與同事之間的關(guān)系，促成相互理解，獲得支持與配合。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)審核、起草、修訂與經(jīng)營決策及經(jīng)濟(jì)活動有關(guān)的法律文件，包括但不限于合同；
2、負(fù)責(zé)協(xié)助公司合作律所處理公司及分子公司的各類訴訟、仲裁案件及糾紛事件；
3、負(fù)責(zé)公司集團(tuán)化法務(wù)管控和支撐體系的搭建和實施；
4、負(fù)責(zé)案件臺賬建立與維護(hù)，案件檔案整理和歸納，案件整體盤點(diǎn)和分析，法律文書收發(fā)管理等；
5、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營中出現(xiàn)的法律問題，向其他部門或人員提供法律咨詢；
6、協(xié)助公司內(nèi)部進(jìn)行法律宣傳、培訓(xùn)工作；
7、協(xié)助參與合同審計工作；
8、協(xié)助參與公司員工違法、違紀(jì)、違反公司管理制度和損害公司利益案件的調(diào)查、處理；
9、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他法律事務(wù)。
任職資格：
1、五年以上工作經(jīng)歷，211本科及以上學(xué)歷，法學(xué)、法律相關(guān)專業(yè)，通過法律職業(yè)資格考試的優(yōu)先；
2、熟悉建筑法、勞動法、公司法、跨國等方面的法律法規(guī)，熟悉工程合同糾紛、勞資糾紛等相關(guān)法律法規(guī)，有制造業(yè)、建筑業(yè)法務(wù)工作優(yōu)先考慮；
3、能獨(dú)立擬定、審核合同、協(xié)助外聘律師參加訴訟仲裁案件，具有訴訟仲裁、調(diào)解等實踐經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；
4、具有良好的溝通能力、分析判斷能力、吃苦耐勞，工作積極性、主動性較強(qiáng)，有高度的責(zé)任感和團(tuán)隊精神；
5、具有良好的職業(yè)道德，較好的邏輯思維和抗壓能力。

職位描述：

1、 建立健全公司法律規(guī)章、制度體系；對公司業(yè)務(wù)及運(yùn)營提供及時的法律風(fēng)險預(yù)警或出具法律意見書； 2、 審閱和起草與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的各類合同、協(xié)議并負(fù)責(zé)相關(guān)法律資料的收集及政策研究等工作； 3、 負(fù)責(zé)參與重大項目的合同談判、監(jiān)督履行并提供內(nèi)部的法律意見咨詢； 4、 負(fù)責(zé)對風(fēng)電\光伏項目的運(yùn)行全過程進(jìn)行法律支持及相關(guān)文件的審核； 5、 負(fù)責(zé)融資項目、并購項目的法律支持及交易文件的草擬與審核； 6、 參與公司新業(yè)務(wù)、新制度的合規(guī)性評審、識別、控制相關(guān)的法律及合規(guī)風(fēng)險； 7、 對接外部律師溝通與協(xié)作，并參與外部律師的管理與考核； 8、 協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成安排的其他工作。 任職要求： 1、 本科及以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)，三年以上法務(wù)工作經(jīng)驗，有新能源行業(yè)或能源行業(yè)背景優(yōu)先； 2、 熟悉并了解風(fēng)電\光伏項目的運(yùn)行全過程并具有相關(guān)法務(wù)審核經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、具有豐富的法律實務(wù)經(jīng)驗，能夠獨(dú)立起草、審核、修改各類合同、協(xié)議及法律文件； 4、有較強(qiáng)的溝通與表達(dá)能力，有良好的團(tuán)隊合作精神，有較好的談判和協(xié)調(diào)能力； 5、通過法律職業(yè)資格考試；

職位描述：

崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌、組織和領(lǐng)導(dǎo)公司法律事務(wù)，擬定法務(wù)管理基本制度和流程，優(yōu)化公司內(nèi)控體系和法律事務(wù)管理體系，動態(tài)監(jiān)控其執(zhí)行情況； 2、審核公司內(nèi)部涉及法律法規(guī)的規(guī)章制度、合同、文件等，組織審核涉及法律關(guān)系復(fù)雜的重大合同及相關(guān)法律文書； 3、參與公司重大經(jīng)濟(jì)合同的談判、起草、審核和執(zhí)行跟蹤； 4、負(fù)責(zé)處理公司經(jīng)濟(jì)糾紛和勞動糾紛，代表公司處理有關(guān)訴訟和非訴事務(wù)，維護(hù)公司合法權(quán)益； 5、參與公司國內(nèi)外項目的法律盡職調(diào)查工作以及協(xié)調(diào)外部機(jī)構(gòu)完成項目盡調(diào)中的法務(wù)部分，按照公司要求負(fù)責(zé)項目中涉及的協(xié)議、合同及其他法律文件的起草、修改和審核，對投并項目的方案進(jìn)行評審并出具法務(wù)評審意見，揭示其中可能存在的法律風(fēng)險； 6、負(fù)責(zé)為公司的經(jīng)營管理和決策提供法律意見和法律保障，保證決策的合法性，并對相關(guān)法律風(fēng)險提出防范意見。 任職資格: 1、法學(xué)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，通過國家司法考試，碩士學(xué)歷優(yōu)先、有律所訴訟經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、8年以上大型企業(yè)或集團(tuán)公司法務(wù)管理經(jīng)驗，精通合同法、公司法、知識產(chǎn)權(quán)法、投融資法規(guī)及上市公司相關(guān)的法律法規(guī)等。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.公司法律咨詢、維權(quán)和對外法務(wù)相關(guān)事務(wù)接洽、處理； 2.專利、著作權(quán)等知識產(chǎn)權(quán)增加和保護(hù)維權(quán)； 3.公司運(yùn)營合規(guī)性檢查、法律風(fēng)險預(yù)警和建議； 4.參與公司重大經(jīng)濟(jì)活動的談判工作，出具防范法律風(fēng)險的措施和意見； 崗位要求： 1、碩士及以上（優(yōu)秀本科也可），法律專業(yè)，A證 2、有企業(yè)五年以上法律工作經(jīng)驗 福利：包吃住，雙休，六險一金，法定節(jié)假日，春節(jié)額外5天帶薪假

職位描述：

職責(zé)描述: 1、制定與法律事務(wù)相關(guān)的各項管理制度和工作流程。 2、風(fēng)險管控及逾期管理、案件及法律糾紛管理中的法律支持。 3、負(fù)責(zé)境外重大項目、海外購地、投資建廠、涉外并購等法律事務(wù)。 4、 投資法律事務(wù)辦理（境外子公司注冊、投資并購、建廠）。 5、 運(yùn)營合規(guī)及國際貿(mào)易救濟(jì)（反傾銷、反補(bǔ)貼、國際制裁）。 6、 境外司法資源開拓及管理（律所、法院、仲裁機(jī)構(gòu)）。 7、 國內(nèi)外法務(wù)團(tuán)隊的專業(yè)指導(dǎo)與日常管理。 任職要求: 1、40歲以下，本科及以上學(xué)歷，法律類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 2、8年以上大中型跨國企業(yè)風(fēng)險管理工作背景，3年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗相關(guān)工作經(jīng)驗。 3、具有律師資格證書（持A證），專業(yè)的書面和口頭表達(dá)能力強(qiáng)。 4、熟悉財務(wù)、經(jīng)濟(jì)管理、信用等行業(yè)知識。 5、能勝任全英文工作環(huán)境。 6、溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊管理能力良好，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)。

職位描述：

崗位職責(zé):
獨(dú)立對接完成項目法務(wù)工作和處理平臺法務(wù)工作，包括：
1.爭議解決：常規(guī)訴訟案件自行代理、合作方及客戶糾紛處理；
2.法律文件：項目所涉法律文件草擬及審核、營銷物料審核；
3.監(jiān)督檢查：重大事項履約監(jiān)督、項目案場風(fēng)險檢查；
4.處理領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他法律事務(wù)。
任職資格:
1.本科以上學(xué)歷，通過國家司法考試；
2.五年以上糾紛、訴訟案件法律工作經(jīng)歷，有訴訟案件主辦經(jīng)驗。
3.有公、檢、法國家機(jī)關(guān)或律師事務(wù)所訴訟經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.有公司訴訟法務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.協(xié)助實施和完善全面風(fēng)險管理體系建設(shè)； 2.負(fù)責(zé)制定及維護(hù)法律合規(guī)管理辦法及操作流程； 3.參與研究、制訂公司各項規(guī)章制度及梳理各項業(yè)務(wù)流程，并組織對全公司各項規(guī)章制度開展定期評估及修訂； 4.開展合同審查、業(yè)務(wù)審查、訴訟管理、合規(guī)管理、授權(quán)管理、法律服務(wù)、中介機(jī)構(gòu)管理、內(nèi)部控制等各項具體工作； 5.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人組織實施對公司各部門業(yè)務(wù)經(jīng)營情況進(jìn)行專項檢查或后評價，并擬定具體計劃、方案及報告； 6.負(fù)責(zé)公司及下屬公司法律結(jié)構(gòu)的設(shè)計、參與重大合同的談判和起草工作； 7.持續(xù)跟蹤法律法規(guī)及監(jiān)管規(guī)定的變化，在公司內(nèi)進(jìn)行宣導(dǎo)； 8.為管理層和業(yè)務(wù)部門的經(jīng)營活動提供法律合規(guī)咨詢、意見和建議，支持業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展； 9.完成部門負(fù)責(zé)人或公司總裁室交辦的其它工作。 職位要求： 1.具有兩年及以上法律工作經(jīng)驗及招聘職位相關(guān)工作基礎(chǔ)； 2.工作嚴(yán)謹(jǐn)，有責(zé)任心，積極主動，思路清晰，做事有效率； 3.具有良好的綜合分析、文字表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊協(xié)作與研究能力，熟悉辦公軟件操作； 4.通過司法考試或有律師資格證書優(yōu)先考慮； 5.能承受一定的工作壓力，適應(yīng)短期出差。 6.本科及以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)，學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀，專業(yè)課無掛科補(bǔ)考。

職位描述：

崗位職責(zé):
處理區(qū)域法務(wù)合規(guī)相關(guān)工作以及上級領(lǐng)導(dǎo)布置安排的其它工作
任職要求:
1.學(xué)歷要求：本科及以上畢業(yè)生。
2.學(xué)習(xí)成績：優(yōu)良。
3.英語水平：原則上需通過國家法律資格考試及大學(xué)英語四級考試，通過六級考試的優(yōu)先考慮。
4.身體狀況：身體健康，精神狀態(tài)良好，五官端正。
5.職位要求：專業(yè)對口，符合用人部門需求。
6.素質(zhì)要求：語言表達(dá)、反應(yīng)能力、學(xué)習(xí)能力、理解能力、個人發(fā)展?jié)撡|(zhì)較好，有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，有較強(qiáng)的敬業(yè)和團(tuán)隊精神，認(rèn)同公司文化
7.本崗位報名有效截至?xí)r間至2025年5月30日。

職位描述：

工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)審核、規(guī)范各類合同文本；

2、負(fù)責(zé)對公司合同及其他法律文本的合規(guī)審查；

3、監(jiān)督合同履行情況，協(xié)調(diào)解決合同履行中的法律問題；

4、協(xié)助處理公司的各種法律糾紛，為訴訟和仲裁等案件提供法律支持與保障；

5、協(xié)助為公司的風(fēng)險控制提供合理建議和處理方案；

6、配合法務(wù)主管或經(jīng)理，參與公司項目有關(guān)工作，負(fù)責(zé)盡職調(diào)查、法律分析、編制報告、對外談判等工作；

7、完成部門及公司領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其他工作；

任職資格：

1、本科及以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)，通過司法考試、持有法律職業(yè)資格證優(yōu)先；

2、具有1-3年以上律所工作經(jīng)驗，考慮轉(zhuǎn)法務(wù)的優(yōu)先；

3、具有良好的應(yīng)變能力、分析能力、溝通交流能力、協(xié)調(diào)配合能力及文字表達(dá)能力。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1. 主要負(fù)責(zé)公司知識產(chǎn)權(quán)版相關(guān)法律事務(wù)，對公司知識產(chǎn)權(quán)進(jìn)行準(zhǔn)確查詢、申請、維護(hù)及進(jìn)度跟進(jìn)，能夠給出具有針對性的改進(jìn)方案； 2.及時關(guān)注新政策以及法律法規(guī)給予企業(yè)風(fēng)險防范的提示； 3. 起草/審核/修訂商業(yè)合同及其他法律文本，跟進(jìn)合同簽署和履行情況； 4. 跟蹤與公司相關(guān)的法律動態(tài)更新信息，及時糾正更新不合規(guī)文件、流程或業(yè)務(wù)模式，設(shè)計編制相應(yīng)解決方案和制度。 任職要求： 1. 法學(xué)本科及以上學(xué)歷，通過司法考試者優(yōu)先； 2.3年以上大型企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)歷和法務(wù)實操經(jīng)驗； 3. 熟知著作權(quán)法、商標(biāo)法等與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的法律法規(guī)； 4. 性格強(qiáng)勢，頭腦靈活，有較高的責(zé)任心，工作認(rèn)真細(xì)致； 5.具備信息收集的敏感性，具備收集所需市場信息的能力。 6.合理安排時間，接受負(fù)責(zé)人出差安排。

職位描述：

一、招聘職位：法務(wù)合規(guī)崗（1人） （一）職位描述： 1.參與公司業(yè)務(wù)法律文件的起草、修改與審核，合同、制度的起草、審核等公司日常法律事務(wù)； 2.法律風(fēng)險揭示與排查，代表企業(yè)參與法律訴訟； 3.辦理公司經(jīng)營過程中涉及的法律程序性事務(wù)； 4.向公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門提供必要的法律事務(wù)咨詢，對公司決策出具合規(guī)性法律意見； 5.員工法律培訓(xùn)等其他法律事務(wù)； （二）職位要求： 1.全日制本科及以上學(xué)歷,法學(xué)等相關(guān)專業(yè)，英語CET6或同等以上水平。其中法學(xué)專業(yè)要求通過國家法律職業(yè)資格考試，優(yōu)秀本科應(yīng)屆畢業(yè)生可放寬條件。 2.身體健康，年齡30周歲以下，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、解決問題的能力,善于思考和分析問題，有較強(qiáng)的敬業(yè)和團(tuán)隊精神，認(rèn)同公司文化。 （三）工作地點(diǎn)：湖南省長沙市岳麓區(qū)湘江財富金融中心 二、薪酬待遇: （一）應(yīng)屆畢業(yè)生 1.試用期：一般院校本科6000-6500元/月，碩士7500元/月；985、211高校本科7000元/月，碩士9000元/月。（院校資質(zhì)以教育部公布信息為準(zhǔn)） 2.試用期結(jié)束后轉(zhuǎn)為業(yè)務(wù)崗，工資標(biāo)準(zhǔn)為10-13萬元/年；工作2年后可參加主管公開競聘，主管工資標(biāo)準(zhǔn)為15-18萬元/年。 3.具有2年以上法律工作經(jīng)驗且優(yōu)秀的往屆畢業(yè)生可直接應(yīng)聘主管崗位，薪資待遇面議。 （二）福利待遇: 1.公司實行“13薪 專項獎勵”工資制度，每月15日發(fā)放薪資（遇節(jié)假日提前），每年年底發(fā)放1個月工資標(biāo)準(zhǔn)的年終獎。 2.公司實行“六險兩金”，除為員工正常繳納五險一金外，還為員工建立補(bǔ)充醫(yī)療保險和企業(yè)年金。 3.根據(jù)國有企業(yè)和上市公司規(guī)定，員工依法休假； 4.公司為員工提供就餐補(bǔ)助80元/天，租房補(bǔ)助2000元/月（員工本人或其配偶在公司辦公場所在地（同一市區(qū)）無住房或不具備入住條件的）。 地址：湖南省長沙市岳麓區(qū)湘江財富金融中心A座27樓

職位描述：

職責(zé)描述： 1、統(tǒng)籌建立法律事務(wù)管理、審計管理和全面風(fēng)險管理體系；組織制定、實施公司年度審計工作計劃及法律培訓(xùn)計劃。 2、統(tǒng)籌公司資信調(diào)查、盡職調(diào)查、侵權(quán)調(diào)查等。 3、參與公司的重大經(jīng)濟(jì)活動，處理相關(guān)法律事務(wù)。 4、提供與公司生產(chǎn)經(jīng)營有關(guān)的法律咨詢。 5、統(tǒng)籌公司的仲裁、訴訟等活動。 6、對公司合同進(jìn)行審查并規(guī)范公司合同管理。 7、負(fù)責(zé)公司法律風(fēng)險的事前預(yù)防、事中控制、事后處置工作。 負(fù)責(zé)部門全面事務(wù)的管理及人員的管理，領(lǐng)導(dǎo)部門員工全面完成部門職責(zé)和工作，協(xié)調(diào)處理部門之間的關(guān)系，營造順暢的工作環(huán)境、積極向上的工作氛圍。 任職要求： 1、通過國家司法考試或持律師證（A類）； 2、具有良好的文書寫作功底，熟練使用各類辦公軟件，英語無障礙溝通； 3、法學(xué)專業(yè)，研究生及以上學(xué)歷； 4、吃苦耐勞，專業(yè)能力扎實，具有高抗壓能力； 5、35歲以下，大型制造型企業(yè)5年以上工作經(jīng)歷

職位描述：

誠聘法務(wù)專員 6-8K
職位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,具備扎實的法律功底和良好的職業(yè)道德素養(yǎng)
2.三年以上大型金融機(jī)構(gòu)或大型企業(yè)法務(wù)管理經(jīng)驗,有3~5家機(jī)構(gòu)法務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先
3.熟悉國家法律法規(guī),掌握常用勞動人事爭議解決法律知識,熟悉各類合同模板,熟練運(yùn)用office辦公軟件
4.良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠主動學(xué)習(xí),自我提升,適應(yīng)出差
5.熟悉相關(guān)法律文書寫作，有較好的文字功底。
6.年齡25-35歲之間
職位福利：
五險、優(yōu)秀員工獎金、帶薪年假、生日假、團(tuán)隊氣氛活潑、年輕化團(tuán)隊

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.風(fēng)險管理：牽頭制定重大風(fēng)險事件的處理方案，主導(dǎo)海外重大危機(jī)事件的獨(dú)立溯源調(diào)查 2.合規(guī)管理：組織受理及調(diào)查海外業(yè)務(wù)相關(guān)的合規(guī)反映與舉報，監(jiān)督海外子公司合規(guī)狀況并牽頭處理有關(guān)合規(guī)案件 3.法務(wù)支持：統(tǒng)籌管理公司海外業(yè)務(wù)合同、境外子公司法務(wù)有關(guān)事務(wù) 4.案件管理：指導(dǎo)案件管理工作，包括涉外起訴與應(yīng)訴案件 團(tuán)隊管理：領(lǐng)導(dǎo)做好本部門人員的工作安排、培訓(xùn)、績效考核等團(tuán)隊管理工作 任職要求： 1.45歲及以下，名校統(tǒng)招碩士及以上學(xué)歷，法學(xué)類相關(guān)專業(yè)，具有中國及相關(guān)海外國家執(zhí)業(yè)律師資格優(yōu)先 2.8年以上大中型跨國企業(yè)涉外法務(wù)工作或項目經(jīng)驗，5年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗 3.熟悉國際經(jīng)濟(jì)法、涉外法律法規(guī)、不同國家的司法體系等 能勝任全英文工作環(huán)境 工作地點(diǎn)：湖南長沙，視需要海外出差