與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責(zé)
主要服務(wù)于楊高公交所運營的浦東地區(qū)線路,負責(zé)公交營運車輛調(diào)度,參與人員管理、車輛管理、現(xiàn)場應(yīng)急事件處理等;落實人員、車輛監(jiān)控管理規(guī)定,保障工作穩(wěn)定、正常運轉(zhuǎn),監(jiān)督司機車輛按班次準點發(fā)車,記錄發(fā)車次數(shù)等。
招聘條件
(1),大專(含)以上文化程度,上海市共用事業(yè)學(xué)校運調(diào)班畢業(yè)者優(yōu)先考慮;
(2)35周歲(含)以下,
(3)具有較好的分析判斷能力、執(zhí)行能力和反應(yīng)應(yīng)變能力,能協(xié)調(diào)應(yīng)急突發(fā)事件;
(4)具有良好的文字綜合能力和語言表達能力、良好的溝通交流能力;
(5)具有良好的職業(yè)道德素質(zhì),責(zé)任意識、紀律意識、團隊意識強;
(6)具有計算機辦公自動化操作的基礎(chǔ)知識和技能;
(7)身體健康,儀表端正,無不良嗜好和行為記錄;
(8)適應(yīng)輪班制工作要求。
薪酬待遇
(1)見習(xí)調(diào)度員月收入稅前6000~6500元,轉(zhuǎn)正須通過培訓(xùn)并取得調(diào)度員上崗證;
(2)依法為職工繳納“五險一金”外,按規(guī)定可享受帶薪年休假、企業(yè)年金、療休養(yǎng)、健康體檢、誤餐費和各類節(jié)日慰問等福利。
崗位職責(zé):
1.負責(zé)按照要求對運送申請進行調(diào)度;
2.負責(zé)每日記錄所有運送的物品及運送活動;
3.及時反饋運送管理中存在的問題;
4.上級安排的其它工作。
任職要求:
1.年齡50歲以下,高中及以上學(xué)歷;
2.有相關(guān)運送或客服工作經(jīng)驗;
3.電腦辦公軟件操作熟練;
4.能聽懂本地語言,普通話流利、發(fā)音標準;
5.身體健康,精力充沛,相貌端正;
6.工作認真,能吃苦耐勞,服務(wù)意識強。
工作時間:根據(jù)崗位需求安排
職位描述:崗位概要: — 根據(jù)客戶需求,以及提貨點貨源情況,有效安排每日產(chǎn)品配送計劃; — 滿足客戶需求,并同時根據(jù)產(chǎn)品及配送資源優(yōu)化每一個行程; — 保持與外部客戶及內(nèi)部客戶的良好溝通。 工作職責(zé): — 按照客戶需求、生產(chǎn)計劃和有效貨源高效安排每日行程計劃,并跟蹤執(zhí)行情況; — 預(yù)測并管理主動配送客戶每日送貨計劃,并結(jié)合訂單客戶需求有效管理送貨量日波動; — 根據(jù)客戶需求處理緊急訂單; — 在滿足客戶需求的同時,不斷優(yōu)化排班,從節(jié)省里程和節(jié)省每公里運輸成本等維度降低運輸成本; — 與其他部門溝通,以確保工作能順利有效的運行; — 與系統(tǒng)工程師密切協(xié)作,確保系統(tǒng)的有效運行; — 按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。 工作要求: — 大專以上學(xué)歷 — 1-2年危化品物流調(diào)度經(jīng)驗或3-5年其他行業(yè)物流調(diào)度經(jīng)驗、熟悉江浙滬路線。 — 良好的溝通能力 — 認真負責(zé),積極向上 — 良好的數(shù)據(jù)分析能力 — 基本的英文讀寫能力
1 對進入廠區(qū)的車輛按要求進行車檢;
2 監(jiān)督入廠的司乘人員按要求完成入場培訓(xùn);
3 負責(zé)車輛地磅稱重;
4 跟蹤物流出貨計劃,有問題及時通知物流計劃人員;
5 進出車輛的單證處理;包括單據(jù)收取、回收、制作、存檔;
6 根據(jù)發(fā)貨計劃,完成其他發(fā)貨單據(jù)的制作和發(fā)送;
7 按要求做好進出貨信息登記;
8 負責(zé)車輛進廠作業(yè)與裝置的溝通協(xié)調(diào)
教育背景要求:
1、中專/高中以上,2年以上經(jīng)驗
2、有一定的物流調(diào)度經(jīng)驗或車輛運輸安全管理經(jīng)驗
3、會操作電腦及常用辦公軟件,善于溝通,工作態(tài)度積極認真
薪資:基本薪資5000,標準工時167,超過時間按照1.5倍計算,國假三倍計算,綜合薪資8000左右,繳納上海社保公積金。
工作地址:上?;瘜W(xué)工業(yè)區(qū)內(nèi)
崗位職責(zé):1、根據(jù)產(chǎn)品計劃生產(chǎn)和銷售訂單指定生產(chǎn)計劃,經(jīng)總監(jiān)審批后下達班組生產(chǎn)任務(wù)。2、根據(jù)生產(chǎn)計劃做好各項生產(chǎn)準備工作。1、根據(jù)生產(chǎn)環(huán)節(jié)執(zhí)行情況,及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,確保生產(chǎn)過程連續(xù)性和均衡性。2、負責(zé)日常生產(chǎn)、安全的協(xié)調(diào)調(diào)度和管理工作。任職要求:1、本科學(xué)歷,機電、電氣、管理類在相關(guān)專業(yè),具有生產(chǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。2、具有協(xié)調(diào)能力、溝通能力、表達能力。3、工作認真、踏實,有責(zé)任心。福利:五險一金,帶薪年假、住宿、工作餐等 職能類別:生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC) 關(guān)鍵字:管理生產(chǎn)管理生產(chǎn)計劃生產(chǎn)準備
1.日常車輛調(diào)度及運輸團隊管理;
2.維護和管理客戶,提升服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度;
3.負責(zé)日常線路、司機排班、運輸效率優(yōu)化;
4.負責(zé)日常管理報表制作和回報;
5.負責(zé)運輸線路的網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃、成本控制并分析;
6.熟悉上海市城市配送操作優(yōu)先。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,計算機操作熟練,具有運作資源整合和統(tǒng)籌調(diào)配能力;
2.熟悉各類車輛、交規(guī),熟悉上海和全國的配送線路,有鞋服行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
3.熟悉和了解TMS的推廣和運行;
4.工作責(zé)任心強,客戶服務(wù)意識強,溝通能力強。
職位福利:五險一金、加班補助
崗位職責(zé):
1、負責(zé)公司車輛貨源組織,調(diào)度,保障公司車輛營運;
2、負責(zé)對外協(xié)調(diào),市場調(diào)度車輛,保障公司客戶貨物及時運輸;
3、監(jiān)督所調(diào)度的車輛的日常管理,保證車輛的整潔和安全;
4、管理和優(yōu)化承運商,降低整體運輸成本,統(tǒng)籌安排日常配送任務(wù)。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、兩年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;
3、對物流市場比較了解,熟悉貨源、車輛的營運操作;
4、有責(zé)任心、能吃苦耐勞,工作態(tài)度積極,優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力.
崗位要求: 1. 大專以上學(xué)歷,年齡20—30周歲之間,工作二年以上。 2. 學(xué)習(xí)能力強,抗壓能力較好,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,保持良好的服務(wù)素質(zhì)。 3. 服從調(diào)度主管和部門經(jīng)理的工作安排。 4. 公平公正,做好車輛趟數(shù)均衡的平衡工作。 5. 能適應(yīng)倒班工作。 崗位職責(zé): 1. 負責(zé)配送計劃任務(wù)的調(diào)度安排及順利實施。 2. 日常運作事件的反饋及記錄。 3. 每日運作的預(yù)測及提交。 4. 負責(zé)司機和押運上班考勤記錄。 5. 評估業(yè)務(wù)操作人員的工作表現(xiàn)。 6. 負責(zé)日常運作工作日志記錄的完整性,工作交接的連續(xù)性和無誤性。 7. 負責(zé)提高車輛運輸距離的有效率、控制和提高運作效率。
一、任職要求 1. 年齡45歲以下; 2. 有車輛管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3. 有B2駕照,會開自卸車。 二、崗位職責(zé) 1. 負責(zé)公司車輛調(diào)度,安排車輛作業(yè)、作業(yè)信息跟蹤及回饋、裝卸貨時間協(xié)調(diào)、作業(yè)異常情況協(xié)調(diào)及處理; 2. 對司機出車路程、次數(shù)等進行安排,車輛用油的控制與申請使用; 3. 組織車輛的日常管理、維修、保養(yǎng),確保車輛整潔和安全; 4. 完成司機的日常管理及考核等工作。 三、公司簡介 西控集團隸屬香港上市公司西部水泥,是一家集水泥產(chǎn)銷、煤炭礦山、有色礦山、企業(yè)管理、產(chǎn)業(yè)投資于一體的集團化企業(yè)。 公司成立于2019年9月,緊跟中國“一帶一路”發(fā)展和搶抓水泥產(chǎn)能“走出去”政策機遇,瞄準非洲區(qū)域新興市場,特別是西部非洲、中南部非洲及東部非洲等國家,乘勢而上,加快布局。 公司致力于非洲、中亞國家和地區(qū)水泥企業(yè)投資、經(jīng)營和管理,目前全集團在非洲、中亞等17個國家分布近30家子公司。 可以接受集團調(diào)配,在總部以外的非洲區(qū)域工作。
1.調(diào)研儲備線路城市價格
2.完成每日的車輛需求調(diào)車工作
3.持續(xù)優(yōu)化調(diào)車成本
崗位職責(zé):
一、崗位職責(zé):
1、負責(zé)對各類調(diào)度系統(tǒng)進行監(jiān)(控)及運行調(diào)度管理工作,確保區(qū)域內(nèi)安全服務(wù)供應(yīng);
2、負責(zé)編制運行計劃,下達運行指令,確保設(shè)施設(shè)備的正常安全運行;
3、負責(zé)調(diào)度設(shè)備日常維護,對設(shè)施設(shè)備運行中發(fā)生的緊急事件按預(yù)案進行處置。
任職要求:
二、崗位任職資格:
1、學(xué)歷:本科及以上;
2、專業(yè):給排水、環(huán)境工程、機電一體化等相關(guān)專業(yè);
3、年齡:1994年1月1日以后出生;
4、能力及素質(zhì)要求:
人品正直,遵紀守法;身心健康,熱愛水務(wù)行業(yè);
熟悉自來水、污水輸送的流程要求、相關(guān)工藝及安全法規(guī),能適應(yīng)倒班工作模式;
具備較強的責(zé)任心、問題分析與解決能力和團隊協(xié)作能力。
溫馨提示:為提高應(yīng)聘成功率,建議應(yīng)聘者登錄招聘頁面https://chengtou.zhiye.com/xiaoyuan?k=
崗位職責(zé):
負責(zé)車隊的調(diào)度;
任職要求:
要求1年以上商混站調(diào)度工作經(jīng)驗,服從上級領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)管理;
其他:
底薪4000 績效1000 餐補450 提供住宿 五險
崗位技能要求:
1.20-40歲,本科及以上學(xué)歷,物流管理相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先,有C1駕照;
2.有良好的適應(yīng)能力,吃苦耐勞,服從公司合理安排調(diào)度;
3.熟悉常用操作軟件,如Word、Excle等;
4.工作作風(fēng)細致、耐心、嚴謹,有較強的工作熱情和責(zé)任心;
5.有較強的溝通能力,尤其是與駕駛員及工地方溝通。
個性特質(zhì)要求:
1.掌握工地及路面狀況,完成營銷下達的運輸任務(wù);
2.做好駕駛員管理,及時了解駕駛員工作狀態(tài)、安全狀況;
3.負責(zé)吊機的管理,合理安排吊卸車輛,跟進卸貨進度,提高車輛運轉(zhuǎn)效率;
4.監(jiān)督了解車輛的實時動態(tài),充分利用車輛定位系統(tǒng)及時跟蹤車輛,掌握路況信息,協(xié)調(diào)解決運輸過程中的各種突發(fā)事件,提高車輛周轉(zhuǎn)率;
5.船運任務(wù)發(fā)貨統(tǒng)籌;
6.負責(zé)對本部門新入職員工的培訓(xùn)與考核。
1、按照生產(chǎn)計劃組織企業(yè)的生產(chǎn)活動,負責(zé)廠內(nèi)產(chǎn)品的加工調(diào)度,人員加工安排,做到指揮正確,均衡完成生產(chǎn)計劃。
2、嚴格執(zhí)行企業(yè)生產(chǎn)調(diào)度會上的各項決定與上級領(lǐng)導(dǎo)的指示,做到執(zhí)行及時,并對執(zhí)行的情況隨時進行檢查。
3、深入生產(chǎn)現(xiàn)場進行生產(chǎn)作業(yè)調(diào)查與檢查,對生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)進行現(xiàn)場調(diào)度,并處理當班生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的各種問題。掌握情況要準確,處理問題要及時,保證企業(yè)的正常生產(chǎn)。
4、完成部門主任交辦的其它臨時性工作。
任職要求:
1、中專及以上學(xué)歷,機械,機電相關(guān)專業(yè)。
2、熟悉機加工工藝,具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力。
3、機械行業(yè)生產(chǎn)調(diào)度崗位2年以上工作經(jīng)驗。
職位福利:五險一金、帶薪年假、包吃、加班補助
1、計劃安排,提貨車輛的信息確認、變更、核對、信息反饋。2、及時準確錄入信息。3、現(xiàn)場實物清點及移交。4、裝車人員的分配及裝車現(xiàn)場的監(jiān)控,裝車標準確認。5、單證的審核、接收與保管。6、當天業(yè)務(wù)計劃的完成與閉環(huán),協(xié)助處理各車線的異常工作情況,分析異常原因并及時上報。任職資格:1、大專及以上學(xué)歷。2、2年以上調(diào)度員工作經(jīng)驗,有配送經(jīng)驗優(yōu)先。3、電腦操作熟練,會倉儲配送系統(tǒng)軟件。4、工作主動性強,具有較強的責(zé)任心,性格開朗。5、家住奉賢優(yōu)先。 職能類別:調(diào)度員 關(guān)鍵字:配送調(diào)度員
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