與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責
1、 負責物業(yè)管理函蓋的公共安全、秩序維護、衛(wèi)生清潔、環(huán)境綠化、工程維修等模塊的日常管理工作;
2、 負責物業(yè)團隊建設(shè)和管理,績效考核,組織開展部門相關(guān)培訓(xùn);
3、 負責提供優(yōu)質(zhì)的物業(yè)服務(wù),展示物業(yè)品牌形象;
4、 小區(qū)各類活動開展;
5、 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
崗位要求:
1、年齡38歲以內(nèi),全日制大專及以上學(xué)歷,物業(yè)管理、酒店管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、有三年以上項目經(jīng)理管理經(jīng)驗,有三方滿意度調(diào)查、25萬方小區(qū)管理面積經(jīng)驗;
3、具有良好的溝通技巧和管理能力,服務(wù)意識出色,對客戶投訴的處理和應(yīng)變能力強;
4、熟悉物業(yè)行業(yè)的相關(guān)法律法規(guī)。
職位描述:
1. 作為公司項目與客戶運營團隊之間的對接窗口,負責項目的組織、協(xié)調(diào)和跟進,確保項目按計劃實施和目標達成;
2. 負責項目進度規(guī)劃、配套資源/產(chǎn)品服務(wù)的計劃制定,對于項目中的需求變更進行專業(yè)評估和管控,保障項目執(zhí)行高效有序可控;
3. 客戶需求的接收和管理,結(jié)合公司的內(nèi)部資源情況,及時反饋、響應(yīng)并跟蹤解決客戶的需求;
4. 探索項目管理的新思路/方法,提升團隊項目實施的質(zhì)量和效率;
5. 負責向管理層匯報階段性成果總結(jié),推動過程改進及流程優(yōu)化;
6. 對項目已出現(xiàn)的問題和項目內(nèi)潛在的風險進行及時溝通,組織相關(guān)人員妥善處理,提出備選方案,有效推動問題的解決
7. 與客戶建立良好溝通,跟進異常處理,審核數(shù)據(jù)和報表的正確性;
8. 負責團隊建設(shè)與管理,注重人才培養(yǎng)。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,物流/供應(yīng)鏈管理專業(yè)優(yōu)先;
2.5年以上三方物流項目管理經(jīng)驗,有鞋服運輸項目管理經(jīng)驗優(yōu)先;
3.良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能準確對接客戶需求,提供可行性方案;
4.良好的英文聽說讀寫能力;
5.擅長團隊建設(shè)與管理,人才培養(yǎng)。
工作內(nèi)容及基本職責:
1、執(zhí)行國家有關(guān)方針、政策、法理法規(guī)和公司規(guī)則制度,完成公司下達的各項指標;
2、組織人員進行招投標工作,協(xié)助商務(wù)談判,簽訂合同;全面負責項目進度、質(zhì)量、
安全、合同、成本、文檔等監(jiān)督管理;
3、組織編制施工組設(shè)計、施工方案、安全質(zhì)量保證措施;組織編制施工計劃、勞動力、材料、機械設(shè)備使用計劃;
4、組織協(xié)調(diào)公司內(nèi)部及項目現(xiàn)場各單位關(guān)系,解決出現(xiàn)的問題;
5、組織編制項目管理制度,崗位職責,管理項目成員,提升團隊成員管理能力;
6、組織督促現(xiàn)場文明建設(shè),積極迎接上級的各職能部門對本項目工程的檢查工作;
7、擔任項目總設(shè)計師,負責整個項目前期招標投標及溝通協(xié)調(diào)工作;
8、負責整個智能化項目設(shè)計前期調(diào)研、溝通協(xié)調(diào)、方案架構(gòu)設(shè)計、施工方案、圖紙設(shè)計等工作;
9、負責整個智能化項目方案及圖紙的深化工作;
10、負責智能化項目開工階段技術(shù)交底工作;
11、精通智能化項目的造價預(yù)算文件編制工作;
12、組織竣工決算工作,積極尋求項目增值;
13、配合完成部門經(jīng)理交辦的其他工作
14、自覺維護企業(yè)形象,借助項目,協(xié)助公司市場推廣工作;
任職資格:
教育背景:大學(xué)專以上;
工作經(jīng)驗:機電類項目管理經(jīng)驗;
個人能力:熟練掌握WORD\EXCEL\VISIO\PROJECT\PPT等辦公軟件,具有較好的溝通能力。
績效能力:把控客戶需求,提供技術(shù)支撐,保障合同簽訂。
知識能力:精通項目系統(tǒng)架構(gòu)原理,熟練應(yīng)用CAD繪制圖紙、精通定額軟件
行業(yè)特需能力:熟練應(yīng)用CAD繪制圖紙、熟悉定額軟件資質(zhì)要求:二級建造師(機電)及以上、PMP項目經(jīng)理及以上優(yōu)先考慮;
福利待遇:
1、收入有保障:富有競爭力的薪資體系(包括針對特別項目獎金回報)、五險一金等;
2、享有津補貼:餐飲補貼、交通補貼、生日禮金、出差補貼福利,駐廣西一體化基地員工提供住宿安排政策;
3、成長福利:豐富的學(xué)習(xí)平臺、新員工/導(dǎo)師輔導(dǎo)制、各類行業(yè)/技術(shù)交流與培訓(xùn)機會等;
學(xué)歷要求
本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求
計算機科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程、信息安全、物聯(lián)網(wǎng)工程等計算機類相關(guān)專業(yè);
通信工程、電子信息工程、光電信息科學(xué)與工程、電信工程及管理、人工智能等電子信息類專業(yè);
自動化、工業(yè)智能、機器人工程等自動化類專業(yè)。
崗位職責
1.理解、分析、引導(dǎo)客戶需求,為客戶提供涵蓋云計算、大數(shù)據(jù)、安全災(zāi)備服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè)、系統(tǒng)運營維護以及移動互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用等融合信息化服務(wù)的技術(shù)解決方案;
2.信息化項目的全生命周期管理,包括信息化項目前期調(diào)研、設(shè)備測試和售前方案編制、提供信息化項目技術(shù)實施方案并按計劃實施,確保項目實施交付。
應(yīng)聘資格要求
1.學(xué)歷要求:具有全國普通高校(含港、澳、臺地區(qū))大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.英語水平要求:全國英語四級考試成績425分以上,招聘到縣分公司可放寬英語等級要求;
3.身體狀況要求:身體健康,達到國家公務(wù)員通用體檢標準;
4.基本素質(zhì)要求:品行端正,遵紀守法,學(xué)習(xí)成績優(yōu)良,無違紀違法、校內(nèi)處分等不良記錄;
5.誠信要求:必須保證應(yīng)聘資料的真實、準確。
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