與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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【工作內(nèi)容】
- 負責公司房地產(chǎn)項目的銷售及推廣工作,包括但不限于住宅、商業(yè)地產(chǎn)等;
- 開發(fā)潛在客戶資源,通過電話、郵件、社交媒體以及面對面溝通等方式進行有效跟進;
- 熟悉市場動態(tài)與競爭態(tài)勢,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)咨詢服務,解答客戶的疑問,幫助其做出購房決策;
- 定期參加公司組織的培訓,不斷提升個人業(yè)務能力及專業(yè)知識水平;
- 協(xié)助完成銷售合同的簽訂、執(zhí)行及后續(xù)服務工作,確保客戶滿意度;
- 收集市場反饋信息,為產(chǎn)品改進和市場策略調(diào)整提供建議。
【任職要求】
- 具備良好的溝通能力和人際交往技巧,能夠與客戶建立長期合作關(guān)系;
- 對房地產(chǎn)行業(yè)有濃厚興趣,愿意投身于銷售領(lǐng)域發(fā)展;
- 具備較強的抗壓能力,能在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持積極態(tài)度;
- 有責任心,注重團隊合作精神,能夠主動承擔工作任務;
- 優(yōu)秀的信息收集與分析能力,能從海量數(shù)據(jù)中提煉關(guān)鍵信息;
- 1年工作經(jīng)驗及以上,需具備商辦銷售經(jīng)驗。
大悅城華南大區(qū)HR
一、崗位職責: 1、根據(jù)公司銷售目標,完成既定銷售目標。 2、負責新網(wǎng)點開發(fā)、銷售及客戶關(guān)系管理工作,老網(wǎng)點維護; 3、每日拜訪客戶,導入我品,建立潛在/有效客戶檔案; 4、收集市場信息,提升公司市場占有率和品牌影響力。 二、工作區(qū)域:工作區(qū)域就近分配 三、薪資結(jié)構(gòu):基本工資+補貼+績效獎金+銷售提成 四、作息時間:做六休一 五、任職條件: 1、大專及以上學歷; 2、年齡35歲以內(nèi),經(jīng)驗豐富可適當放寬 3、責任心強,抗壓能力強、有親和力。 4、2年及以上廠家/代理商業(yè)務業(yè)務五金燈飾建材行業(yè)銷售工作的經(jīng)驗優(yōu)先。
沈女士
一、崗位職責: 1、根據(jù)公司銷售目標,完成既定銷售目標。 2、負責新網(wǎng)點開發(fā)、銷售及客戶關(guān)系管理工作,老網(wǎng)點維護; 3、每日拜訪客戶,導入我品,建立潛在/有效客戶檔案; 4、收集市場信息,提升公司市場占有率和品牌影響力。 二、工作區(qū)域:工作區(qū)域就近分配 三、薪資結(jié)構(gòu):基本工資+補貼+績效獎金+銷售提成 四、作息時間:做六休一 五、任職條件: 1、大專及以上學歷; 2、年齡35歲以內(nèi),經(jīng)驗豐富可適當放寬 3、責任心強,抗壓能力強、有親和力。 4、2年及以上廠家/代理商業(yè)務業(yè)務五金燈飾建材行業(yè)銷售工作的經(jīng)驗優(yōu)先。
魏女士
一、崗位職責: 1、根據(jù)公司銷售目標,完成既定銷售目標。 2、負責新網(wǎng)點開發(fā)、銷售及客戶關(guān)系管理工作,老網(wǎng)點維護; 3、每日拜訪客戶,導入我品,建立潛在/有效客戶檔案; 4、收集市場信息,提升公司市場占有率和品牌影響力。 二、工作區(qū)域:工作區(qū)域就近分配 三、薪資結(jié)構(gòu):基本工資+補貼+績效獎金+銷售提成 四、作息時間:做六休一 五、任職條件: 1、大專及以上學歷; 2、年齡35歲以內(nèi),經(jīng)驗豐富可適當放寬 3、責任心強,抗壓能力強、有親和力。 4、2年及以上廠家/代理商業(yè)務業(yè)務五金燈飾建材行業(yè)銷售工作的經(jīng)驗優(yōu)先。
張女士
一、崗位職責: 1、根據(jù)公司銷售目標,完成既定銷售目標。 2、負責新網(wǎng)點開發(fā)、銷售及客戶關(guān)系管理工作,老網(wǎng)點維護; 3、每日拜訪客戶,導入我品,建立潛在/有效客戶檔案; 4、收集市場信息,提升公司市場占有率和品牌影響力。 二、工作區(qū)域:工作區(qū)域就近分配 三、薪資結(jié)構(gòu):基本工資+補貼+績效獎金+銷售提成 四、作息時間:做六休一 五、任職條件: 1、大專及以上學歷; 2、年齡35歲以內(nèi),經(jīng)驗豐富可適當放寬 3、責任心強,抗壓能力強、有親和力。 4、2年及以上廠家/代理商業(yè)務業(yè)務五金燈飾建材行業(yè)銷售工作的經(jīng)驗優(yōu)先。
周女士
1.女性,28-40歲;高中以上學歷。 2.有一定的銷售經(jīng)驗,性格開朗,良好的溝通能力,善于學習。 3.能適應與客戶溝通產(chǎn)品問題的工作,遵守公司規(guī)章制度。
周小姐
崗位要求: 1、較強的學習能力、溝通能力,善于交際; 2、具備良好的團隊合作意識與一定的抗壓能力; 3、吃苦耐勞,具有一定的主管能動性與積極正向的思維; 4、懂電腦操作,會開車有駕照優(yōu)先,有1年銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先。 崗位職責: 1、負責檢測儀器設(shè)備類產(chǎn)品的市場開拓與銷售工作,執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品月度、年度銷售計劃; 2、貫徹執(zhí)行公司的各類規(guī)章制度。 工資待遇:底薪(4K-6K) 高提成,總收入8k-20k/月;團隊架構(gòu)清晰,上升空間大,表現(xiàn)優(yōu)異者可擔任區(qū)域主管,帶團隊。
段先生
崗位職責: 1.收集客戶與競爭對手資訊,協(xié)助上級主管制訂銷售策略,完成公司年度季度月度銷售目標任務; 2.根據(jù)制訂的個人銷售目標,不斷達成業(yè)績目標; 3.了解自動識別和數(shù)據(jù)采集產(chǎn)品市場需求,掌握客戶訴求,制訂銷售方案和服務模式; 4.負責客戶端市場和產(chǎn)品信息的收集,及競爭對手的相關(guān)資訊; 5.協(xié)助上級主管銷售活動的策劃與執(zhí)行,完成月度季度年度的銷售任務; 6.在現(xiàn)有合作客戶基礎(chǔ)上推廣公司的新產(chǎn)品,擴大市場與產(chǎn)品份額; 7.開發(fā)新客戶,維護現(xiàn)有客戶,及新產(chǎn)品市場調(diào)研與銷售工作; 8.協(xié)助上級主管安排的銷售與管理工作。 崗位要求: 1.有3年以上客戶開發(fā)銷售經(jīng)驗。2年以上自動識別和數(shù)據(jù)采集行業(yè)工作經(jīng)驗,有一定人脈資源優(yōu)先; 2.熟悉自動識別和數(shù)據(jù)采集產(chǎn)品,工藝技術(shù),熟悉市場環(huán)境,能及時跟蹤行業(yè)動態(tài); 3.具備較強的溝通能力、談判技巧和開拓創(chuàng)新的精神; 4.具備對客戶和競爭對手做出準確的判斷和分析能力,具有強烈的成本意識; 5.優(yōu)秀的商務談判和資源協(xié)調(diào)能力,市場意識和應變能力強,邏輯思維縝密。
曹小姐
崗位職責:
1、負責向中小企業(yè)客戶介紹快手磁力金牛的廣告營銷方案;
2、根據(jù)客戶預算,設(shè)計廣告投放方案;
3、分析案例,促進簽單,提升消費;
4、完成交辦的銷售任務。
任職要求:
1、有意向在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)深耕;
2、對銷售工作有一定認知;
3、性格外向,溝通表達能力強。
18665720447
崗位要求: 1、負責本校招生工作.接聽和呼出電話,通過微信,QQ等形式預約客戶上門咨詢。 2、接待來訪客戶,對客戶進行現(xiàn)場咨詢,引導客戶簽約。 3、做好客戶資料的整理,分類,對簽約客戶進行不定期跟蹤。 4、協(xié)助班主任及學科教師做好學生管理工作。 5、完成領(lǐng)導交辦的其他事情。
段老師
職責描述: 廣東省精美檢測技術(shù)有限公司一家專業(yè)權(quán)威的檢測分析機構(gòu),提供多領(lǐng)域的檢測分析服務,包括環(huán)境安全監(jiān)測、消費品檢測、無損探傷檢測、建筑材料檢測、材料科學分析、化工產(chǎn)品檢測、礦產(chǎn)能源檢測、可靠性測試八大服務領(lǐng)域。 崗位職責 1、采用電話、網(wǎng)絡、面對面服務等形式,面向全國企業(yè)銷售推廣檢測服務,為客戶提供專業(yè)的檢測咨詢服務; 2、負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶; 3、主動挖掘客戶需求,針對客戶需求情況制定方案; 4、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標; 5、完成銷售主管的安排下的臨時性工作。 任職要求: 1、一年以上銷售工作經(jīng)驗,環(huán)境類,材料類,產(chǎn)品檢測類或相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先 2、全日制大專以上學歷,材料學、物理學、機械、無損檢測、工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 3、能獨立開展工作,開拓市場,收集市場信息,維護客戶關(guān)系 4、具備良好的團隊合作意識及客戶服務精神,善于協(xié)調(diào)溝通,工作積極勤勉 5、有C1駕照
吳小姐
崗位職責:
1、負責產(chǎn)品銷售、推廣和收款
2、 維護客戶關(guān)系,確保業(yè)務目標的實現(xiàn)
任職資格:
1、中專以上學歷,有工業(yè)品的銷售經(jīng)歷、起重機行業(yè)/路橋施工行業(yè)/港口鋼鐵行業(yè)的優(yōu)先考慮優(yōu)先錄取。
2、能抗壓、能吃苦,有追求高收入的欲望。
3、能接受全國各地出差。
4、20-40歲
5、具備出色的溝通技巧,對工作充滿熱情,有強烈的責任心和積極性
6、條件優(yōu)異者基本薪資可上浮
7、有出差津貼、出差餐補、交通及住宿費公司承擔
吳小影
1、推廣刷卡機以及銀行信用卡 2、為已辦理刷卡機和信用卡的客戶,定期進行關(guān)系維護 3、定期學習新產(chǎn)品知識,熟悉掌握刷卡機的功能和問題處理
黎小姐
本崗位是平臺電話銷售崗
我們公司是互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),利用大數(shù)據(jù)和人工智能幫助企業(yè)進行數(shù)字化轉(zhuǎn)型、線上營銷、獲客的[薪資福利]
新人月綜合薪資8k-1.5w,老員工月綜合薪資2w-5w,多勞多得,這里是一個只看實力的地方,只要你足夠優(yōu)秀努力,那必將獲得你想要的精彩人生!1、試用期無責底薪5000/8000(需 面談確定) 提成 獎金
2、轉(zhuǎn)正無責底薪8000 高額提成 獎金(有新人獎、年度汽車獎、優(yōu)秀員工獎、年終獎等等3、入職繳納五險-金,一律簽署正式勞動合同,年度旅游、系統(tǒng)培訓、生日會、下午茶、節(jié)日福利等都有[上班時間]
1、9:00-18:30,午休一個半小時,下午大家會- 起玩半小時左右的游戲互動(氛圍超好的哦)
2、節(jié)假日正常放假休息,可以去見想見的人,去各大景
[崗位要求]
1、18-28歲,統(tǒng)招大專及以.上學歷2、溝通表達能力強,注重儀容儀表3、想賺錢,想晉升,對自己是自信的
[崗位職責]
1、通過公司提供的資源,打電話邀約并拜訪客戶,促進成交(公司提供工作手機)2、定期對老客戶進行維護,及時了解客戶需求,實現(xiàn)銷售機會到銷售產(chǎn)能轉(zhuǎn)化
[培訓制度]
1、新人入職有四天的帶薪培訓,讓你可以快速了解公司及崗位工作內(nèi)容
2、不定期的培訓學習,讓你一直儲備知識量,在與客戶溝通時自信自如
了、晉升管理崗也會有對應的培訓,讓你知道如何向上和向下管理總之,我們的培訓制度是貫穿你在公司的整個職業(yè)生涯的!
[晉升路線]
1、專業(yè)通道:營銷顧問-見習經(jīng)理-銷售經(jīng)理-銷售總監(jiān)2、管理通道:銷售顧問-客戶經(jīng)理銷售經(jīng)理-商務總監(jiān)-區(qū)域總經(jīng)理-銷售副總-事業(yè)部總經(jīng)理3、培訓通道:營銷顧問-客戶經(jīng)理培訓專員培訓經(jīng)理-培訓總監(jiān) PS:公司有微波爐、冰箱,吃住自理。
陳經(jīng)理
薪酬福利 1、公司提供源源不斷地銀行優(yōu)質(zhì)新客戶資源及廣州地區(qū)的優(yōu)質(zhì)老客戶資源(有房有車、大額投資理財),為這些優(yōu)質(zhì)客戶提供保險、理財、投資的綜合金融服務。 2、工資:底薪+上不封頂提成+優(yōu)才獎金方案:剛?cè)胨炯纯上硎苌先f元的工資,扎實應用好銀保渠道培訓與資源 3、晉升:響應國家新出臺保險“新國十條”政策精神,享受公司支持的優(yōu)才計劃和人力資源策略快速晉升渠道; 4、公司提供完善的零基礎(chǔ)培訓、知識通俗培訓、政策解讀培訓; 5、完美人性化的晉升系統(tǒng); 6、提供豐厚的福利保障; 7、多獎勵渠道輕松提幅薪酬; 其他相關(guān)福利待遇及各項榮譽獎勵: 1、海內(nèi)外高峰會議; 2、國內(nèi)外免費旅游; 3、醫(yī)療和意外保障,其他福利。 工作職責: 1、為廣州各大銀行客戶提供保險、投資及理財; 2、為客戶提供個性化的家庭保險、理財及投資方案; 3、建立和管理區(qū)域團隊; 4、按照公司分配的客戶資源,對客戶進行售后服務及二次開發(fā) 5、開拓新業(yè)務需求,完成個人指標 職位要求: 1、大專及以上學歷,年齡23-45周歲(50歲以上特別優(yōu)秀者可放寬政策); 2、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、學習能力、處理問題能力、嚴謹認真、勇于拓??; 3、身體健康、品行端正、有良好的服務意識、擁有清晰的人生目標; 4、抗壓能力強,良好的親和力與團隊合作精神;
陳小姐
免費求職
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優(yōu)質(zhì)服務
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