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職位描述：

銷售職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)空白區(qū)域普通超市、夫妻店、網(wǎng)吧等流通開發(fā)；

2、維護(hù)區(qū)域內(nèi)合作客戶，建立穩(wěn)定的銷售網(wǎng)絡(luò)；定期拜訪核心客戶，了解市場需求，優(yōu)化產(chǎn)品鋪貨及陳列策略
3、負(fù)責(zé)檢查產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化陳列、促銷活動的執(zhí)行；

要求：
1、大專及以上學(xué)歷，具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力；
2、對銷售數(shù)字敏感，執(zhí)行力強(qiáng)；
3、有快消品流通渠道或者特殊渠道工作經(jīng)驗優(yōu)先；

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、通過電話、微信、抖音等各渠道開發(fā)公司業(yè)務(wù)，并不斷開發(fā)新的拓客渠道。 2、積極跟進(jìn)公司提供的客戶線索，挖掘客戶需求，促進(jìn)成交。 3、配合其他崗位做好已有客戶的關(guān)系維護(hù)及服務(wù)。 4、按照公司要求完成客戶管理系統(tǒng)的客戶信息維護(hù)及錄入。 任職資格： 1.20-35周歲，能力突出者可適當(dāng)放寬要求， 2.對營銷和銷售充滿興趣，不甘于平淡的職場生活，樂于挑戰(zhàn)， 3.較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力及服務(wù)意識， 4.性格積極外向，肯堅持，有激情，可以承受一定的工作壓力， 5.有銷售經(jīng)驗、電話客服經(jīng)驗優(yōu)先，無經(jīng)驗者必須有學(xué)習(xí)的能力和意愿。 工作時間： 9:00-12:00 13:00-17：30 周末雙休，節(jié)假日正常休 薪資待遇： 2500 1000全勤 100全勤 簽單提成 五險一金 生活補(bǔ)貼 日用品補(bǔ)貼 生日福利 帶薪親子福利假 帶薪年假 不定時團(tuán)建 綜合收入4000-8000 能力強(qiáng)者10000-上不封頂

職位描述：

【崗位職責(zé)】
接待、引導(dǎo)顧客，了解顧客需求，提供專業(yè)運動建議，促使銷售業(yè)績目標(biāo)達(dá)成
【任職要求】
年齡20-35歲，陽光熱情、積極開朗，熱愛運動，熱愛銷售

【薪資福利】
1、底薪1800起，綜合薪資3-6K，入職社保、節(jié)日福利、帶薪年假、系統(tǒng)培訓(xùn)
上班時間：上六休一，靈活排班制（早9-16，中11-18，晚15-22）

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、無需進(jìn)行銷售談單，通過電話營銷、抖音、微信等渠道積累客戶資源；

2、挖掘客戶需求，找到客戶線索。
3、根據(jù)公司要求，配合咨詢師將客戶線索轉(zhuǎn)成交。
崗位要求：
1、中專及以上學(xué)歷
2、性格外向，溝通能力強(qiáng)
3、從事過銷售行業(yè)，有一定的銷售經(jīng)驗
工作時間：
9:00-12:00 13:00-17：30 周末雙休，節(jié)假日正常休
薪資待遇：
3000 2000績效 100全勤 簽單提成 五險一金 生活補(bǔ)貼 日用品補(bǔ)貼 生日福利 帶薪親子福利假 帶薪年假 不定時團(tuán)建
綜合收入6000-8000 能力強(qiáng)者10000-上不封頂

四川精信代理記賬有限公司，成立于2015年，注冊資本100萬元，自購辦公面積千余平方米，現(xiàn)有員工70人，公司自成立以來，秉承選擇精信代賬，輕松做老板的服務(wù)理念，為全國眾多中小微型企業(yè)提供工商代辦、代理記賬、納稅申報、稅務(wù)籌劃、商標(biāo)注冊等領(lǐng)域的專業(yè)服務(wù)。
我們的優(yōu)勢：以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，豐富的會計經(jīng)驗，深厚的專業(yè)知識，為企業(yè)提供合理的財稅規(guī)劃建議。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、通過電話、微信、抖音等各渠道開發(fā)公司業(yè)務(wù)，并不斷開發(fā)新的拓客渠道。
2、積極跟進(jìn)公司提供的客戶線索，挖掘客戶需求，促進(jìn)成交。
3、配合其他崗位做好已有客戶的關(guān)系維護(hù)及服務(wù)。
4、按照公司要求完成客戶管理系統(tǒng)的客戶信息維護(hù)及錄入。

任職資格：
1.20-35周歲，能力突出者可適當(dāng)放寬要求，
2.對營銷和銷售充滿興趣，不甘于平淡的職場生活，樂于挑戰(zhàn)，
3.較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力及服務(wù)意識，
4.性格積極外向，肯堅持，有激情，可以承受一定的工作壓力，
5.有銷售經(jīng)驗、電話客服經(jīng)驗優(yōu)先，無經(jīng)驗者必須有學(xué)習(xí)的能力和意愿。
工作時間：
9:00-12:00 13:00-17：30 周末雙休，節(jié)假日正常休
薪資待遇：
2500 100全勤 簽單提成 五險一金 生活補(bǔ)貼 日用品補(bǔ)貼 生日福利 帶薪親子福利假 帶薪年假 不定時團(tuán)建
綜合收入4000-8000 能力強(qiáng)者10000-上不封頂

職位描述：

崗位職責(zé)：
一、業(yè)務(wù)拓展與客戶維護(hù)：
1、制定并執(zhí)行四川省內(nèi)地市州市場拓展策略，完成區(qū)域銷售及業(yè)務(wù)增長目標(biāo)；
2、開拓并維護(hù)當(dāng)?shù)谺/G端客戶、渠道合作伙伴、供應(yīng)鏈等關(guān)鍵資源，建立長期良好合作關(guān)系；
3、分析當(dāng)?shù)馗＠袌稣呒案偁幐窬?，挖掘本地市場機(jī)會，推動企事業(yè)單位福利費控、商旅、補(bǔ)充醫(yī)療等產(chǎn)品及服務(wù)落地。
二、團(tuán)隊管理與協(xié)作：組建并培養(yǎng)本地化市場團(tuán)隊，協(xié)調(diào)總部資源，推動跨部門（運營、產(chǎn)品等）協(xié)作，確保公司業(yè)務(wù)政策及目標(biāo)高效執(zhí)行。
三、市場活動與品牌建設(shè)：定期分析本地市場數(shù)據(jù)及業(yè)務(wù)發(fā)展情況，策劃并執(zhí)行本地化營銷活動，提升品牌影響力和用戶數(shù)持續(xù)增長。
任職要求：
一、基礎(chǔ)條件：
1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、5年以上市場拓展、商務(wù)合作或銷售管理經(jīng)驗，3年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗；
3、有企事業(yè)單位福利行業(yè)區(qū)域拓展經(jīng)驗者優(yōu)先。
二、核心能力：
1、熟悉川內(nèi)地市州市場環(huán)境，具備豐富的客戶資源及政府/企業(yè)合作渠道；
2、具備商業(yè)敏感度，能獨立制定市場策略并推動結(jié)果落地；
3、出色的管理能力、跨部門協(xié)調(diào)能力及抗壓能力；
4、具有結(jié)果導(dǎo)向、數(shù)據(jù)驅(qū)動思維，熟練使用Office及數(shù)據(jù)分析工具；
5、有從0到1區(qū)域市場開拓成功案例者優(yōu)先；

職位描述：

崗位職責(zé) （1）了解市場信息，開拓客戶資源。 （2）負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作，與客戶良好溝通達(dá)到銷售的目的。 （3）嚴(yán)格按照公司要求進(jìn)行銷售，并對銷售過程進(jìn)行記錄、分析、跟蹤和管理。 任職要求 （1）高中及以上學(xué)歷，有相關(guān)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 （2）具備良好的溝通能力，會簡單電腦操作。 （3）有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊協(xié)作能力及執(zhí)行能力。 薪資待遇 無責(zé)底薪（2000） 高額提成 五險一金 新人開單獎勵。 銷售一單40個提成點，月收入輕輕松松過6000，努力者每月分分鐘上萬！

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 邀約到店； 2、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的潛力。 任職資格： 1、20-48歲，口齒清晰，流利，語音富有感染力； 2、對銷售工作有較高的熱情； 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力； 4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力； 5、有敏銳的市場洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作時間：早上9點-下午6點。

職位描述：

崗位職責(zé)：


1、主要從事學(xué)校、酒店、工廠、工礦企業(yè)，自來水廠等的用泵、水處理設(shè)備的銷售（包括軟水，純水，一體化凈水，反滲透，超濾，直飲水等）；

2、負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)項目的收集，尋找客戶信息的收集與；

3、參與項目的商務(wù)談判、合同簽訂、回款，等工作；

任職資格 ：

1、大專及以上學(xué)歷，從事過有相關(guān)經(jīng)驗及一定社會關(guān)系網(wǎng)的優(yōu)先錄用。

2、表達(dá)能力強(qiáng)、反應(yīng)敏捷，具備較強(qiáng)的溝通能力、表達(dá)能力和公關(guān)能力

3、具備良好的銷售技巧、商務(wù)談判能力、市場開拓能力；；

4、有責(zé)任心，工作積極主動，能適應(yīng)出差及商務(wù)應(yīng)酬。

5、持有駕照。有同行工作經(jīng)驗者優(yōu)先。男女不限


注：薪酬福利：基本工資 績效工資 出差補(bǔ)貼 車輛補(bǔ)貼 回款提成 社保 傳統(tǒng)節(jié)日福利；綜合年薪20-60萬。


晉升渠道：銷售經(jīng)理-高級銷售經(jīng)理-區(qū)域主管- 銷售總監(jiān)-經(jīng)營副總-經(jīng)營總經(jīng)理


工作地點：成都


職位福利：五險、交通補(bǔ)助、節(jié)日福利、項目獎金、定期團(tuán)建

職位亮點：20年專注供水，西南地區(qū)供水行業(yè)龍頭企業(yè)

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、主要從事高層樓宇、學(xué)校、酒店、工廠、改造項目等的用泵、供水設(shè)備、的銷售，以及水處理設(shè)備，直飲水設(shè)備的銷售；

2、負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)項目的收集，客戶信息的收集與開發(fā)；

3、參與項目的商務(wù)談判、合同簽訂、回款，等工作；

任職資格 ：

1、大專及以上學(xué)歷，從事過工程材料、設(shè)備銷售，有相關(guān)經(jīng)驗及一定社會關(guān)系網(wǎng)的優(yōu)先錄用。

2、表達(dá)能力強(qiáng)、反應(yīng)敏捷，具備較強(qiáng)的溝通能力、表達(dá)能力和公關(guān)能力；

3、具備良好的銷售技巧、商務(wù)談判能力、市場開拓能力；；

4、有責(zé)任心，工作積極主動，能適應(yīng)出差及商務(wù)應(yīng)酬

5、有管道，水表，水泵，閥門，消防，電梯、工程類相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

6、持有駕照。有同行工作經(jīng)驗者優(yōu)先。男女不限

注：薪酬福利：基本工資 績效工資 出差補(bǔ)貼 車輛補(bǔ)貼 回款提成 社保 傳統(tǒng)節(jié)日福利；綜合年薪10-30萬。

晉升渠道：銷售經(jīng)理-高級銷售經(jīng)理-區(qū)域主管- 銷售總監(jiān)-經(jīng)營副總-經(jīng)營總經(jīng)理

工作地點：綿陽

職位福利：五險一金、交通補(bǔ)助、節(jié)日福利、項目獎金、定期團(tuán)建

職位亮點：20年專注供水，西南地區(qū)供水行業(yè)龍頭企業(yè)

職位描述：

做銷售就是為了賺錢，同意的來聊，收入非?？捎^，！錢的朋友快來看看吧
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)上門客戶的接待和產(chǎn)品介紹;
2、手機(jī)、平板、電腦、配件等產(chǎn)品銷售，完成指標(biāo);
3、配合店長完成各項事務(wù)處理;
4、維護(hù)公司及品牌形象，做好售后服務(wù);
二、工作時間:
1、早晚排班，月休四天;
2、薪資福利(試用期保底薪資):
底薪 高額提成，平均薪資8-12k (獎金 旅游等)
三、晉升空間:
導(dǎo)購 代理店長 店長/培訓(xùn)師 副部長 部長 區(qū)域總監(jiān)
等多條發(fā)展渠道，不僅限于業(yè)務(wù)團(tuán)隊!!!

職位描述：

1. 通過安排拜訪潛在客戶并介紹KONE公司及其產(chǎn)品，以達(dá)到和提高獲取訂單目標(biāo)及市場占有率。
2. 處理并提供獲得訂單之前的一切服務(wù)，包括交通流量分析、提供布置草圖、遞交投標(biāo)文件。
3. 與客戶保持密切聯(lián)系以跟進(jìn)及匯報已遞交標(biāo)書的狀態(tài)。
4. 定時向銷售經(jīng)理準(zhǔn)確地提供標(biāo)書信息及反饋意見，為進(jìn)一步行動之決定提出建議。
5. 依據(jù)公司政策全面跟進(jìn)與客戶之間所進(jìn)行的銷售合同協(xié)商。
6. 安排完成銷售合同的簽署及預(yù)付定金的收款。

7、 積極開拓新業(yè)務(wù)渠道，維護(hù)現(xiàn)有合作伙伴。

8、 需覆蓋綿陽及德陽周邊地區(qū)電梯市場

職位描述：

【工作內(nèi)容】
1、為顧客提供優(yōu)質(zhì)購物體驗，完成個人銷售指標(biāo)；
2、VIP顧客的邀約與管理，新顧客的拓展；
3、服裝陳列，店鋪形象的維護(hù)。

【崗位要求】
1、22-35歲，身高155cm以上，形象氣質(zhì)佳；
2、較好的審美眼光和搭配技能，有中高端女裝銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

【工作時間】
10:00-22:00 上2休1

【薪酬福利】
試用期1-2個月
試用期薪酬：4000元（無提成）
轉(zhuǎn)正后薪酬：底薪3000-3700元 個人銷售額的4-8個點提成 相關(guān)補(bǔ)貼/獎勵

職位描述：

泰蘭尼斯童鞋(taranis) 新店招聘嘍！7月25日開業(yè)！ 工作時間:工作日上一休一上下班時間以商場時間為準(zhǔn)，周六日與節(jié)假日需要加班看店鋪實際排班情況。 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)接待顧客咨詢，準(zhǔn)確理解顧客需求，達(dá)成銷售目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作; 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨防損等日常營業(yè)事務(wù)； 4、維護(hù)所負(fù)責(zé)區(qū)域的清潔衛(wèi)生，確保符合公司標(biāo)準(zhǔn)； 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職資格: 1、學(xué)歷要求：高中及以上學(xué)歷。 2、年齡及形象：年齡35周歲以下，身體健康，形象氣質(zhì)良好。 3、工作態(tài)度：工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備高度的責(zé)任感與服務(wù)意識，吃苦耐勞。 4、個人素質(zhì)：性格熱情開朗，具備優(yōu)秀的語言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。 5、團(tuán)隊精神：服從公司管理，具備較強(qiáng)的歸屬感與發(fā)展意愿，愿與公司共同成長。 薪資福利:綜合薪資:4000-9000元(視個人業(yè)績，上不封頂) 員工福利：社會保險 帶薪年假 節(jié)假日福利 員工內(nèi)購 專業(yè)培訓(xùn) 員工工服 生日禮品 晉升路徑:導(dǎo)購→店長→督導(dǎo)→區(qū)域經(jīng)理→大區(qū)經(jīng)理 鄭重聲明：本崗位為公司直招，不向應(yīng)聘者收取任何費用。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù)； 2、負(fù)責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案； 3、負(fù)責(zé)開拓產(chǎn)品的銷售市場，完成各項銷售指標(biāo)； 4、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求，實現(xiàn)產(chǎn)品銷售； 5、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維系工作。 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，有駕駛證并駕駛熟練，形象好，氣質(zhì)佳； 2、主動性強(qiáng)，工作態(tài)度積極，熱愛汽車銷售工作； 3、有較強(qiáng)的事業(yè)心，勇于面對挑戰(zhàn)； 4、良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力，心理素質(zhì)佳； 5、良好的團(tuán)隊協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識； 6、有銷售經(jīng)驗或市場營銷專業(yè)優(yōu)先。