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職位描述：

要求：
1、 醫(yī)藥學(xué)相關(guān)或營銷學(xué)相關(guān)專業(yè)，本科學(xué)歷；
2、 具有一年以上醫(yī)藥行業(yè)銷售工作背景優(yōu)先；
3、 具有奮斗精神，能吃苦耐勞；
4、 熱愛銷售工作，有駕照優(yōu)先。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)所在區(qū)域的藥品銷售及回款工作，完成銷售預(yù)算；
2、按計(jì)劃拜訪客戶，維持良好的客情關(guān)系；
3、妥善處理各類客戶需求，以客戶為中心，樹立公司品牌形象；
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。
工作地點(diǎn)：酒泉嘉峪關(guān)

職位福利：五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、節(jié)日福利

職位描述：

1.開拓和維護(hù)轄區(qū)內(nèi)的民營醫(yī)院的各項(xiàng)業(yè)務(wù)。
崗位職責(zé)：
1. 完成公司制定的年度、季度、月度、市場任務(wù)。
2.維護(hù)所屬區(qū)域的客戶，并按要求遞交客戶滿意度調(diào)查報(bào)告。
3. 按公司要求建立客戶檔案。
4. 按公司要求獲得所屬區(qū)域流向數(shù)據(jù)。
5.按公司要求匯報(bào)區(qū)域工作總結(jié)與工作計(jì)劃。
崗位任職要求：
?？茖W(xué)歷以上，二年以上醫(yī)藥行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。有很強(qiáng)的責(zé)任心。熟悉民營的開發(fā)和維護(hù)工作，有外用藥銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、通過公司提供的名單挖掘潛在需求客戶
2、為意向客戶提供專業(yè)的咨詢及解決方案

底薪6000 提成 團(tuán)建 社保 節(jié)假日福利

職位描述：

1.開拓和維護(hù)轄區(qū)內(nèi)的民營醫(yī)院的各項(xiàng)業(yè)務(wù)。
崗位職責(zé)：
1. 完成公司制定的年度、季度、月度、市場任務(wù)。
2.維護(hù)所屬區(qū)域的客戶，并按要求遞交客戶滿意度調(diào)查報(bào)告。
3. 按公司要求建立客戶檔案。
4. 按公司要求獲得所屬區(qū)域流向數(shù)據(jù)。
5.按公司要求匯報(bào)區(qū)域工作總結(jié)與工作計(jì)劃。
崗位任職要求：
?？茖W(xué)歷以上，二年以上醫(yī)藥行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。有很強(qiáng)的責(zé)任心。熟悉民營的開發(fā)和維護(hù)工作，有外用藥銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

職位描述：

1.開拓和維護(hù)轄區(qū)內(nèi)的民營醫(yī)院的各項(xiàng)業(yè)務(wù)。
崗位職責(zé)：
1. 完成公司制定的年度、季度、月度、市場任務(wù)。
2.維護(hù)所屬區(qū)域的客戶，并按要求遞交客戶滿意度調(diào)查報(bào)告。
3. 按公司要求建立客戶檔案。
4. 按公司要求獲得所屬區(qū)域流向數(shù)據(jù)。
5.按公司要求匯報(bào)區(qū)域工作總結(jié)與工作計(jì)劃。
崗位任職要求：
?？茖W(xué)歷以上，二年以上醫(yī)藥行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。有很強(qiáng)的責(zé)任心。熟悉民營的開發(fā)和維護(hù)工作，有外用藥銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

職位描述：

工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在所在區(qū)域的銷售和售后工作；
2、負(fù)責(zé)所在區(qū)域代理商開發(fā)與維護(hù)，協(xié)助代理商開發(fā)目標(biāo)醫(yī)院；
3、負(fù)責(zé)市場信息的收集與反饋。
任職資格:
1、 醫(yī)學(xué)，藥學(xué)類?？萍耙陨蠈W(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2、具有良好的溝通能力、學(xué)術(shù)推廣能力、執(zhí)行力；
3、對所轄區(qū)域醫(yī)藥市場熟悉，了解市場特點(diǎn)，有一定客戶資源者優(yōu)先考慮；

職位描述：

工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)商戶的洽談工作，達(dá)成合作關(guān)系； 2、解決商戶日常運(yùn)營過程中遇到各類問題，積極的提供解決方案，促進(jìn)商戶交易額的提升； 3、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展，結(jié)合所轄市場的實(shí)際情況，對所負(fù)責(zé)區(qū)域的商戶制定高效推廣運(yùn)營策略和落地方案； 4、通過數(shù)據(jù)運(yùn)營分析，從中發(fā)現(xiàn)提升點(diǎn)并制定合理可行的優(yōu)化方案； 5、具備很強(qiáng)的跨部門協(xié)同能力，與運(yùn)營部門、配送團(tuán)隊(duì)等推動(dòng)合作中遇見的問題 ； 6、管理并維護(hù)商戶與平臺(tái)的合作關(guān)系，促進(jìn)雙方合作共贏。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，有行業(yè)銷售和運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用； 2、學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力強(qiáng)，有較強(qiáng)的進(jìn)取心，注重長遠(yuǎn)職業(yè)發(fā)展； 3、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、策劃、推廣能力，談判能力，溝通協(xié)調(diào)能力，問題分析解決能力等； 4、會(huì)電腦基本操作

職位描述：

特別說明：此崗位為省外招聘銷售崗，工作地在吉林省，面試形式為線上或線下。公司總部在四川成都，工廠在重慶，主要開發(fā)新區(qū)域業(yè)務(wù)，要求有醫(yī)院銷售經(jīng)驗(yàn)，會(huì)陌拜新開發(fā)，能獨(dú)立完成區(qū)域的市場銷售任務(wù)。

銷售產(chǎn)品：公司自產(chǎn)自銷，采血管、血糖、尿杯、普通吸頭、樣品杯等醫(yī)用檢驗(yàn)耗材。

1、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)域的市場開發(fā)，建立營銷網(wǎng)絡(luò)，制定并完成責(zé)任區(qū)域的客戶開發(fā)計(jì)劃和業(yè)績目標(biāo)；

2、市場調(diào)研，包括競品情況，實(shí)時(shí)收集并更新市場信息，有效應(yīng)對市場變化；

3、對區(qū)域的存量客戶、目標(biāo)客戶、渠道資源等進(jìn)行有效梳理和跟蹤開發(fā)，有效挖掘客戶信息，跟客戶建立有效聯(lián)系；

4、項(xiàng)目投標(biāo)工作、區(qū)域集采網(wǎng)采工作等；

5、應(yīng)收款項(xiàng)的催收；

6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。

崗位要求：

認(rèn)同公司企業(yè)文化，獨(dú)立性自律性強(qiáng)，能吃苦，服從性強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，學(xué)習(xí)心態(tài)積極，對自己有較清晰的發(fā)展規(guī)劃，對醫(yī)療銷售行業(yè)有認(rèn)知，并能長期深耕。

福利待遇：

1、試用期底薪5000，試用期1-3個(gè)月；轉(zhuǎn)正底薪5500-10000 獎(jiǎng)金 提成 多項(xiàng)補(bǔ)貼；

2、員工福利：周末雙休、五險(xiǎn)一金、法定節(jié)假日、車補(bǔ)、話補(bǔ)、交通補(bǔ)貼、節(jié)日福利，各類團(tuán)建活動(dòng)、年終獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)等；

3、公司有部隊(duì)管理的影子，為響應(yīng)國家號召，歡迎退伍軍人加入，公司會(huì)提供廣闊的銷售市場平臺(tái)和積極的薪酬制度，助力大家的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)收干勁，歡迎有目標(biāo)有志向的您加入。

職位描述：

1. 年收入范圍：

15萬-100 萬

2. 高提成：

省內(nèi)出差，不用全國跑；完善的培訓(xùn)助你成長；充足的市場任你發(fā)揮；公平的平臺(tái)任你展現(xiàn)！

3. 經(jīng)驗(yàn)要求：

參加工作5年以上（可以是沒有銷售經(jīng)驗(yàn)者）

4. 公司成立時(shí)間：

1987年

5. 公司規(guī)模

我們的服務(wù)中心遍布全國150個(gè)城市，全國員工總?cè)藬?shù)逾500人

6. 客戶行業(yè)：

石油石化、燃?xì)?、化工、制藥、冶金?/p>

7. 主營產(chǎn)品：

可燃、有毒氣體探測器、報(bào)警控制器、氣體監(jiān)控系統(tǒng)，壓力變送器、溫度變送器等 工業(yè)測量控制設(shè)備

8. 基本待遇：

入職即購買社保公積金

每年5-15天帶薪年假

公司提供完善的培訓(xùn)計(jì)劃

按月計(jì)算并發(fā)放業(yè)務(wù)獎(jiǎng)金，每月10號準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪

9. 職業(yè)發(fā)展：

銷售工程師 → 服務(wù)中心經(jīng)理 → 區(qū)域銷售總監(jiān) → 銷售總監(jiān)

總公司地址：

深圳市南山區(qū)科技北二路15號

職位福利：五險(xiǎn)一金

職位描述：

工作任務(wù)一：銷售業(yè)績
1、對所轄域市片區(qū)場進(jìn)行管理，結(jié)合營銷總部、區(qū)域策略，制定城市片區(qū)內(nèi)部經(jīng)營體系，確保營銷總部、區(qū)域政策、制度、策略得到實(shí)施，聚焦終端基礎(chǔ)建設(shè)工作，完成營銷總部、區(qū)域下達(dá)的銷售目標(biāo)，收入及利潤達(dá)成；
2、負(fù)責(zé)依據(jù)營銷總部、區(qū)域下達(dá)的年度/月度指標(biāo)，擬定本城市片區(qū)銷售計(jì)劃、市場操作方案，合理分解、細(xì)化營銷總部、區(qū)域下達(dá)的銷售任務(wù)，達(dá)成銷售目標(biāo)；
工作任務(wù)二：市場管理
1、針對競品動(dòng)態(tài)分析及市場機(jī)會(huì)給出積極的市場策略，有效打擊及拓展市場，對價(jià)格體系進(jìn)行管控；
2、市場開拓策略及渠道開發(fā)、冷鏈建設(shè)、終端促銷、供應(yīng)鏈管理、經(jīng)銷商管理、計(jì)劃管理等相關(guān)銷售策略，不斷完善并達(dá)成客戶拓展、網(wǎng)點(diǎn)開發(fā)、冰柜投放等目標(biāo)；
3、市場基礎(chǔ)建設(shè)，將策略資源落地、將基礎(chǔ)工作落地 ，跟進(jìn)基礎(chǔ)管理工作指標(biāo)與進(jìn)度，落實(shí)指標(biāo)舉措，聚焦當(dāng)期重點(diǎn)工作安排；
工作任務(wù)三：客戶管理
1、負(fù)責(zé)對本城市片區(qū)市場經(jīng)銷商和終端網(wǎng)點(diǎn)的管理工作，提高經(jīng)營管理水平；
2、負(fù)責(zé)加強(qiáng)和規(guī)范終端導(dǎo)購團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理，提高導(dǎo)購人員售賣力；
3、負(fù)責(zé)提升經(jīng)銷商盈利能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力，積極開展經(jīng)銷商經(jīng)營分析溝通，對客戶的盈利狀況進(jìn)行分析及提升；

職位描述：

【百威歡迎你】
以下五路歡迎各位“英雄”加入，C位留給你，我們期待在百威“大水晶”與你相遇！
【分路說明】
－傳統(tǒng)渠道：不論夫妻店“發(fā)育路”，還是雜貨店“對抗路”，都是你盡情發(fā)揮的舞臺(tái)；
－餐飲渠道：從“白銀”大排檔到“鉆石”中高檔餐廳，一路升級展示你的橫溢才華；
－***渠道：酒吧“匹配”、KTV“排位”，享受黑夜暢游峽谷，你值得擁有；
－超高端產(chǎn)品渠道：共同開拓路線，即刻占領(lǐng)中高端啤酒領(lǐng)域的“野區(qū)”；
－現(xiàn)代渠道：勇奪賣場“主宰”，攻下商超“暴君”，強(qiáng)化裝備拿下“MVP”；
P.S:我們歡迎所有對快消行業(yè)銷售工作感興趣的你前來挑戰(zhàn)！

【“英雄”職責(zé)】
1、訂單獲?。贺?fù)責(zé)百威產(chǎn)品的銷售與推廣；
2、售點(diǎn)執(zhí)行：使用”蜂火輪”拜訪售點(diǎn)，維護(hù)并發(fā)展現(xiàn)有客戶關(guān)系，處理訂單并做好售點(diǎn)執(zhí)行；
3、店內(nèi)動(dòng)銷：參與市場調(diào)研和推廣活動(dòng)，提供市場反饋和建議，協(xié)助制定市場推廣計(jì)劃；
4、合同談判：關(guān)鍵人信息獲取，商務(wù)談判以及方案制定；
5、經(jīng)銷商管理：二批進(jìn)銷存管理、網(wǎng)絡(luò)規(guī)化

職位描述：

一、崗位職責(zé)：
公司提供之前投保過客戶的資源名單，用公司電腦系統(tǒng)電話聯(lián)系新老客戶，在線幫助完成車險(xiǎn)續(xù)期業(yè)務(wù)。
公司接受零基礎(chǔ)無經(jīng)驗(yàn)，前期提供崗前帶薪培訓(xùn)。有專業(yè)的老師帶領(lǐng)萌新入門：從車險(xiǎn)的理論知識→跟客戶溝通的專業(yè)話術(shù)→電腦系統(tǒng)的操作-都有老師教，教會(huì)為止。
二、任職資格：
（1）年齡18到40周歲，有保險(xiǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
（2）有一定的溝通能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)，會(huì)基本電腦操作
（3）大專及以上學(xué)歷，公司注重能力，有相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)可以放寬要求
三、工作時(shí)間：
上午：8：30－12：00，下午：13：30－18：30。月休5天，另外國家規(guī)定節(jié)假日全休（元旦，清明，五一，端午節(jié)，國慶等等），每年5-15天的帶薪年假
四、薪資福利待遇：
（1）綜合底薪 提成 職級津貼，員工平均工資6000 ，入職一年后月均工資10000
（2）工作滿3到6個(gè)月可參加公司內(nèi)聘：行政，培訓(xùn)，人事，IT等崗位；工作滿6個(gè)月及以上可內(nèi)聘：團(tuán)隊(duì)經(jīng)理、市場經(jīng)理等崗位，平均薪資8000-20000不等，舒適的辦公室辦公環(huán)境(冬暖夏涼） 持續(xù)的專業(yè)培訓(xùn) 完善的晉升空間。
（3）老家外省的人員工作滿3個(gè)月后，可申請調(diào)回老家分公司工作
【備注】：本人系公司人事經(jīng)理，內(nèi)部直招，由于工作繁忙，有意向者請主動(dòng)投遞簡歷，或直接聯(lián)系我本人，我會(huì)優(yōu)先安排面試。

職位描述：

1.開拓和維護(hù)轄區(qū)內(nèi)的民營醫(yī)院的各項(xiàng)業(yè)務(wù)。
崗位職責(zé)：
1. 完成公司制定的年度、季度、月度、市場任務(wù)。
2.維護(hù)所屬區(qū)域的客戶，并按要求遞交客戶滿意度調(diào)查報(bào)告。
3. 按公司要求建立客戶檔案。
4. 按公司要求獲得所屬區(qū)域流向數(shù)據(jù)。
5.按公司要求匯報(bào)區(qū)域工作總結(jié)與工作計(jì)劃。
崗位任職要求：
?？茖W(xué)歷以上，二年以上醫(yī)藥行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。有很強(qiáng)的責(zé)任心。熟悉民營的開發(fā)和維護(hù)工作，有外用藥銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù)；
2、 了解客戶需求，提供合適房源，進(jìn)行商務(wù)談判；
3、 陪同客戶看房，促成買賣或租賃業(yè)務(wù)；

4、大部分時(shí)間坐班，只需要看房時(shí)陪同，公司提供房源

任職要求：

1）學(xué)歷不限，經(jīng)驗(yàn)不限，有銷售經(jīng)驗(yàn)或同行工作者優(yōu)先

2） 有一定開發(fā)客戶，服務(wù)客戶，維護(hù)客戶的能力。

福利待遇

1、底薪 提成 績效 其他補(bǔ)貼，全年收入10w-20w，優(yōu)秀者收入更高

2、完善福利體系
①入職購買五險(xiǎn)。
②帶薪年假，享受定期團(tuán)建旅游活動(dòng)。
③實(shí)行五天工作，雙休，享有帶薪年假、法定節(jié)假日

3、晉升空間：銷售-銷售團(tuán)隊(duì)主管-銷售總監(jiān)

職位描述：

1.開拓和維護(hù)轄區(qū)內(nèi)的民營醫(yī)院的各項(xiàng)業(yè)務(wù)。
崗位職責(zé)：
1. 完成公司制定的年度、季度、月度、市場任務(wù)。
2.維護(hù)所屬區(qū)域的客戶，并按要求遞交客戶滿意度調(diào)查報(bào)告。
3. 按公司要求建立客戶檔案。
4. 按公司要求獲得所屬區(qū)域流向數(shù)據(jù)。
5.按公司要求匯報(bào)區(qū)域工作總結(jié)與工作計(jì)劃。
崗位任職要求：
?？茖W(xué)歷以上，二年以上醫(yī)藥行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。有很強(qiáng)的責(zé)任心。熟悉民營的開發(fā)和維護(hù)工作，有外用藥銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。