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職位描述：

招聘條件 1、應(yīng)往屆大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，專業(yè)對口，畢業(yè)時須取得相應(yīng)學(xué)位。具有教學(xué)經(jīng)驗的優(yōu)秀教師優(yōu)先。 2、政治素質(zhì)過硬，思想品德好，熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，形象佳，身體健康。 3、掌握現(xiàn)代教育技術(shù)，普通話達到乙級等及以上水平（語文教師須達到二級甲等及以上水平）。 福利待遇 1、 教師一經(jīng)錄用,待遇優(yōu)厚，年薪8萬～15萬及以上 2、按國家規(guī)定繳納五險一金 3、學(xué)校位于邯鄲東部新區(qū)，交通便利，為教師提供免費班車接送，成功打造半小時工作生活圈 4、學(xué)校建設(shè)有高標(biāo)準(zhǔn)教師公寓，中央空調(diào)、獨立衛(wèi)浴、24小時熱水，配套設(shè)施完備，有居住需求的老師可以申請免費居住 5、學(xué)校有教職工食堂，有專職師傅搭配飯菜，營養(yǎng)合理、搭配均衡、免費供應(yīng) 6、國家法定節(jié)假日及寒暑假帶薪休假 7、集團員工重大節(jié)日福利及生日福利 8、教師結(jié)婚享受帶薪假期，學(xué)校發(fā)放結(jié)婚禮金 9、員工子女入讀創(chuàng)A精英小學(xué)、創(chuàng)A揚帆初中、創(chuàng)A遠航高中均享有減免政策，享受優(yōu)質(zhì)的教育資源 10、享受與公辦教師同等的職稱評定、評優(yōu)評先待遇 11、學(xué)校設(shè)立教師成長中心，實施青藍工程，名師引領(lǐng)，全方位打造青年教師成長平臺 學(xué)校地址：河北省邯鄲市經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)廣府專線西側(cè)

職位描述：

企業(yè)使命:讓每個員工幸福成長
企業(yè)愿景:成為中國教育服務(wù)領(lǐng)域最有溫度、最具創(chuàng)造力的組織
力翰魂:我們深信：幸福不是終點，而是過程。力翰致力于打造一個讓員工發(fā)光前行的教育事業(yè)平臺——這里是老師的精神家園，是教育夢想的發(fā)生地，是生命溫暖生長的土壤。
歡迎你應(yīng)聘力翰科學(xué)老師，即使你過去沒有教學(xué)經(jīng)驗，別擔(dān)心，只要你對教學(xué)有熱誠，喜歡小朋友，具備有微笑愛心正氣的人，更加適合擔(dān)任力翰科學(xué)老師；我們有一套“劇本式教學(xué)法”，未來你每一節(jié)上課內(nèi)容我們都幫你準(zhǔn)備好了教案劇本跟視頻，你只要照著演練即可很容易上手。
應(yīng)聘本崗位您需要具備以下要求及特質(zhì)：
一個好的力翰科學(xué)老師需要具備：“一張笑臉、一顆愛心、一身正氣”，同時需身體健康，能適應(yīng)教學(xué)工作強度及調(diào)劑安排，能全身心投入到與孩子的互動教學(xué)中。熱愛孩子，感到和孩子在一起交往是一種樂趣，相信每個孩子都能成為好人善于跟他們交朋友，關(guān)心孩子們的快樂和悲傷，了解孩子的心靈，時刻都不忘記自己也曾是個孩子。
力翰科學(xué)老師福利：
科學(xué)老師培訓(xùn)轉(zhuǎn)正后，享有周休三日（即一年156天帶薪休假）和出國旅游等福利。
薪資待遇：
科學(xué)老師培訓(xùn)轉(zhuǎn)正后，薪資結(jié)構(gòu)主要由：基本工資和課時費及教學(xué)激勵獎金組成，實際工資還會有其他績效獎金等等，實際收入會高于下列數(shù)字。
（基本工資 課時費及教學(xué)激勵獎金 其他獎金）
1.轉(zhuǎn)正后配合省外調(diào)劑人員月薪8000 元以上（不含寒暑期）。
2.轉(zhuǎn)正后配合省內(nèi)調(diào)劑人員月薪6000 元以上（不含寒暑期）。
3.轉(zhuǎn)正后二三線城市免調(diào)劑人員月薪5000 元以上（不含寒暑期）。
4.轉(zhuǎn)正后兩年以上的老師月薪10000 元以上（不含寒暑期）。

參加力翰科學(xué)老師培訓(xùn)的注意事項：
科學(xué)課是一個比較特殊的科目，大部分師范學(xué)校沒有科學(xué)教育系培養(yǎng)科學(xué)老師。力翰科學(xué)是國內(nèi)科學(xué)教育的領(lǐng)導(dǎo)品牌，我們提供大專應(yīng)屆畢業(yè)生或具備大專以上學(xué)歷對從事科學(xué)教育有興趣的年輕人完整的師資培訓(xùn)。
大部分公司培訓(xùn)你當(dāng)老師要跟你收培訓(xùn)費，力翰人工智能研究院本于人才培養(yǎng)的目的，參加力翰科學(xué)老師培訓(xùn)不收你培訓(xùn)費，同時來武漢總部培訓(xùn)每個月還發(fā)給你培訓(xùn)津貼預(yù)計4000元。
這里要特別說明：力翰人工智能研究院培訓(xùn)一名科學(xué)老師是有成本的付出，參加力翰科學(xué)老師培訓(xùn)前請深思熟慮自己是否適任當(dāng)老師，培訓(xùn)中途如你自行放棄培訓(xùn)，研究院已產(chǎn)生成本支出了，故不會再支付你培訓(xùn)期間的生活補助費及回程交通費。
以上所有內(nèi)容，具體以培訓(xùn)協(xié)議及勞動合同約定為主。

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河北外國語學(xué)院附屬中學(xué)教師招聘公告 一、學(xué)校簡介 河北外國語學(xué)院附屬中學(xué)是依托河北外國語學(xué)院成立的一所現(xiàn)代化、國際化、特色化的寄宿制高級中學(xué)。學(xué)校位于石家莊市橋西區(qū)紅旗南大街匯豐西路29號，占地218畝，交通及生活便利，校園環(huán)境優(yōu)美，教育教學(xué)設(shè)施完善。所有教室全部為智慧教室，擁有多語種實訓(xùn)化教室、舞蹈層級式培養(yǎng)教室、美術(shù)教室、鋼琴教室，理化生實驗室，微機教室，10萬冊圖書閱覽室等。 學(xué)校秉持“教師是學(xué)校最重要的人才資源，是學(xué)校發(fā)展的核心動力，是教學(xué)質(zhì)量保證和提升的關(guān)鍵所在”的教師觀，現(xiàn)面向社會招聘教師。 二、招聘崗位 1.高中課程老師 語文、英語、數(shù)學(xué)、物理各5人 地理、歷史、政治各3人 2.學(xué)科帶頭人 語數(shù)英、物化生、史地政九大學(xué)科各1人 三、招聘條件 1.高中課程老師 學(xué)歷及專業(yè)要求：2025年7月以前畢業(yè)，碩士研究生學(xué)歷，且要求本碩專業(yè)一致或同一學(xué)科類別，本碩所學(xué)專業(yè)與應(yīng)聘學(xué)科一致；具備所應(yīng)學(xué)科的高中教師資格證。 2.學(xué)科帶頭人 本科以上學(xué)歷且已獲得中教高級職稱，教過完整兩輪以上高中。具備所應(yīng) 學(xué)科的高中教師資格證。 四、薪酬福利 1.薪資待遇： 普通學(xué)科教師：8000-10000/月 學(xué)科帶頭人：13000-15000/月 2.福利政策： 1.石家莊市配套人才政策 根據(jù)石家莊市人才引進政策，享受石家莊市、橋西區(qū)人才綠卡，高校畢業(yè)生購房補貼和租房補貼等人才引進政策。 2.學(xué)校人才政策 （1）學(xué)校與全職聘用人員簽訂勞動合同，按照國家規(guī)定繳納五險一金。 （2）依據(jù)人才層次、學(xué)歷、職稱、從事崗位以及職務(wù)等，結(jié)合學(xué)校工資政策，確定薪酬標(biāo)準(zhǔn)。 （3）福利：帶薪寒暑假、節(jié)日福利、用餐半價、免費住宿。 3.子女教育:優(yōu)先享受教職工子女在河北外國語學(xué)院及河北外國語學(xué)院附屬中學(xué)的優(yōu)質(zhì)教育和優(yōu)惠政策。 五、招聘流程 報名：應(yīng)聘者將應(yīng)聘材料，包括但不限于以下材料的電子版打包并以“姓名+學(xué)歷+應(yīng)聘學(xué)科+畢業(yè)院校+畢業(yè)時間”命名發(fā)送至人事處相應(yīng)的聯(lián)系方式處； （1）求職簡歷； （2）本科和研究生的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表，學(xué)士和碩士的中國高等教育學(xué)位在線驗證報告（學(xué)信網(wǎng)下載）或教育部留學(xué)服務(wù)中心國外學(xué)歷學(xué)位認證書； （3）教師資格證書、職稱證書、榮譽證書、獎勵證書、專業(yè)資格證書及主要科研業(yè)績證明等。 資格審查：學(xué)校對應(yīng)聘者進行資格審查，審查通過將以電話形式通知面試。 面試：從政治思想表現(xiàn)、專業(yè)能力、教學(xué)經(jīng)驗、工作業(yè)績和職業(yè)素養(yǎng)等方面進行面試。 政審和入職：學(xué)校人事處對應(yīng)聘成功的面試者進行政審和辦理入職手續(xù)，入職時簽訂正式勞動合同。

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招聘小學(xué)五年級到高三學(xué)段英語老師 崗位職責(zé)： 1.課前備課； 2.授課； 3.與家長定期溝通學(xué)員情況。 任職要求： 1.本科以上學(xué)歷優(yōu)先考慮； 2.有教師資格證者優(yōu)先考慮； 3.有教學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 工資構(gòu)成：基本工資+飯補+話補+課時費+加班費 工作地點：邯鄲市峰峰礦區(qū) 聯(lián)系人：徐老師13933082910 崔老師15201406681

職位描述：

1.主要負責(zé)職業(yè)資格證書考前培訓(xùn)課程銷售。 2.咨詢電話的接聽和外呼，為客戶提供課程咨詢，分析總結(jié)客戶需求。 3.熟知培訓(xùn)課程具體內(nèi)容，為潛在客戶準(zhǔn)確介紹培訓(xùn)課程。 4.及時了解和幫助學(xué)員解決學(xué)習(xí)中遇到的困難，與學(xué)員建立良好關(guān)系。 5.及時做好客戶分回訪及跟進工作。 6.組織已報名的學(xué)員上課； 7.主要負責(zé)職業(yè)資格證書考前培訓(xùn)課程銷售。

職位描述：

崗位要求： 1 普通話流利， 2 年齡35歲以下，只限女士； 2 具備較強的學(xué)習(xí)能力和溝通能力； 3 會電腦的基本操作； 5有無經(jīng)驗均可，統(tǒng)一管理培訓(xùn)。 崗位職責(zé)： 1、利用網(wǎng)絡(luò)進行公司產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、負責(zé)公司網(wǎng)上貿(mào)易平臺的操作管理和產(chǎn)品信息的發(fā)布； 3、了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競爭產(chǎn)品的動態(tài)信息； 4、通過網(wǎng)絡(luò)進行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展； 5、按時完成銷售任務(wù)。 工作時間 8:30-12:00 13:00-17:00 時間按季節(jié)調(diào)整

職位描述：

1.負責(zé)學(xué)生日常教學(xué)管理，配合教務(wù)完成教學(xué)檢查，學(xué)生出勤統(tǒng)計工作。 2.負責(zé)在讀學(xué)生的各種費用催繳工作。 3.全面掌握班級每個學(xué)生的心理動態(tài)，并及時處理學(xué)生問題，參與處理有關(guān)突發(fā)事件，維護好校園安全和穩(wěn)定。 4.定期組織班級學(xué)生活動，做好動員、組織、協(xié)調(diào)，實施和組織工作。 5.參與和配合學(xué)校組織的各項校級活動，積極開展升學(xué)就業(yè)指導(dǎo)工作。 6.落實好對經(jīng)濟困難學(xué)生資助的有關(guān)工作，組織好學(xué)生勤工助學(xué)，積極幫助經(jīng)濟困難學(xué)生完成學(xué)業(yè)。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.承擔(dān)英語課程（或相關(guān)課程）的教學(xué)工作，認真完成教學(xué)任務(wù)。

2.認真鉆研大綱、新課程標(biāo)準(zhǔn)，把握我校學(xué)生實際，制定適合我校學(xué)生實際的教學(xué)計劃。

3.堅持因材施教和啟發(fā)式教育原則，從學(xué)生實際出發(fā)，上好每節(jié)課，課堂教學(xué)要做到目的明確、講解準(zhǔn)確、重點突出、難點突破、知道學(xué)法、講練結(jié)合、合理組織、師生互動、注意培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力和創(chuàng)新精神。

4.積極參加學(xué)校組織的學(xué)科教研活動；參與教學(xué)大綱、教學(xué)資料和試卷等的編撰工作。

任職資格：

1.正規(guī)院校師范類大學(xué)本科或研究生學(xué)歷，英語專業(yè)；

2.表達能力強、思維敏捷，具有深厚的語文專業(yè)功底；

3.熱愛教師工作，有親和力與責(zé)任心，善于與學(xué)生、家長溝通；有團隊意識，服從學(xué)校安排；

4.課堂組織能力，善于調(diào)動課堂氣氛，能夠激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情及興趣；

5.具有教師資格證書；

6.熟悉辦公軟件操作與應(yīng)用。

職位福利：全勤獎、交通補助、餐補、房補

職位描述：

我園為特殊教育幼兒園，招有耐心、責(zé)任心的老師

職位描述：

一、孩子情況：

孩子上小學(xué)二年級，就讀于第九實驗小學(xué)，家住海藍城（離學(xué)校距離約300米）。
二、工作內(nèi)容：

中午接送孩子，放學(xué)后負責(zé)孩子日常學(xué)習(xí)輔導(dǎo)：制定學(xué)習(xí)計劃、作業(yè)輔導(dǎo)、知識講解、查漏補缺、學(xué)習(xí)進度跟蹤、學(xué)習(xí)習(xí)慣培養(yǎng)、生活指導(dǎo)等。
三、應(yīng)聘要求：

年齡35歲以下，本科及以上學(xué)歷，能夠長期擔(dān)任此工作，不接受兼職。
四、待遇：

繳納5險，薪資待遇面議。

職位描述：

中小學(xué)各科教師（語/數(shù)/英/物） 8-12k

崗位職責(zé)：

1、完成相應(yīng)的教學(xué)任務(wù)，能夠給學(xué)生和家長以良好的客戶體驗；

2、掌握學(xué)生學(xué)習(xí)情況，做好學(xué)生的長期維護工作；

3、按時出席教研及其他組內(nèi)活動，積極參與校區(qū)組織的各類活動；

4、完成教材研發(fā)組產(chǎn)品的排版、編寫及相關(guān)工作；

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

任職資格：

1、熱愛教育行業(yè)，有教育夢想；

2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，漢語言文學(xué)、英語、物理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

3、熟悉中考，有班級授課經(jīng)驗優(yōu)先；

4、學(xué)習(xí)能力強，有較強的語言表達能力和溝通能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)；

5、踏實肯干，抗壓能力強，有團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力；

6、有教師資格證優(yōu)先。

福利待遇 晉升通道：

1、 職能崗每年1次漲薪機會；教師崗每年2次漲薪機會

2、五險一金

3、每周雙休，帶薪年假、重大節(jié)日禮品、禮金

4、國內(nèi)外年度大游、部門團建等

5、教師崗位發(fā)展：教師——學(xué)科主管/項目主管——高級教學(xué)主管/儲備店長

職位描述：

定州市育龍雙語學(xué)校于2003年建校，設(shè)有小學(xué)部、初中部，是一所九年一貫寄宿制學(xué)校。目前在校生有四千余人，教職工286人，其中擁有碩士及以上學(xué)歷的教師十人，本科學(xué)歷教師210人。 學(xué)校初中部借鑒衡水、石家莊等名校的管理模式，引進省級重點中學(xué)的管理團隊和骨干隊伍，立志打造成理念先進、管理規(guī)范、質(zhì)量優(yōu)勝的全市示范性窗口學(xué)校，爭做定州素質(zhì)教育的標(biāo)桿。 由我校投資9.33億元建設(shè)的定州市第1中學(xué)（高中）將于2021年8月竣工并投入使用。學(xué)校發(fā)展前景廣闊，發(fā)展速度迅猛，因規(guī)模不斷擴大，現(xiàn)面向全省公開招聘各學(xué)科名師、骨干教師、優(yōu)秀畢業(yè)生等。 初中部招聘崗位： 語文12名 數(shù)學(xué)12名 英語12名 政治8名 歷史8名 生物4名 地理4名 物理8名 化學(xué)6名 計算機2名 心理2名 韓語2名 法語2名 俄語2名 日語2名 招聘條件及薪酬福利 1、領(lǐng)航名師：全國或省 名校骨干教師，獲得過省級優(yōu)秀教師或優(yōu)秀班主任、先進個人等榮譽稱號，具有豐富的教育教學(xué)管理經(jīng)驗，教學(xué)成績突出。薪酬：年薪20-40萬(工資按月發(fā)放，不設(shè)約束條件)。 2、學(xué)科名師：在知名學(xué)校從教15年以上，經(jīng)驗豐富，連續(xù)帶過五年以上畢業(yè)班，多次獲得市級以上獎勵；有三年及以上學(xué)校教育教學(xué)管理經(jīng)歷（教研主任、教導(dǎo)主任、年級主任、科研課題負責(zé)人等）。薪酬：年薪14-20萬(工資按月發(fā)放，不設(shè)約束條件)。 3、骨干教師：在知名學(xué)校任教12年以上，連續(xù)3年擔(dān)任畢業(yè)班工作，獲市級以上獎勵（說課、公開課、優(yōu)秀班主任、學(xué)科優(yōu)勝課、先進個人、德育標(biāo)兵、教學(xué)能手等）。薪酬：10-14萬元。 4、優(yōu)秀教師：在知名學(xué)校工作10年以上，且送過3年畢業(yè)班，獲得過市級以上獎勵，有班主任經(jīng)驗優(yōu)先。薪酬：年薪8-10萬元。 5、優(yōu)秀畢業(yè)生：吃苦耐勞、勤勉上進、熱忠教育，大學(xué)期間做過志愿者、學(xué)生會干部、黨員優(yōu)先。工資面議。 6、學(xué)校定期組織校內(nèi)培訓(xùn)及外出學(xué)習(xí)活動，教師成長前景廣闊，愛崗敬業(yè)、成績突出的初中教師可以推薦到定州市第1中學(xué)任教。 7、教師統(tǒng)一待遇：教師子女在本校就讀減免學(xué)費；我?；I建的定州市第1中學(xué)落成后，教師子女上高中更具優(yōu)勢；職稱評定與公辦教師同等待遇；入職后享受每年免費體檢，節(jié)假日福利，校齡津貼及免費食宿等福利。 8、被錄用教師必須承諾：熱愛本職，關(guān)愛學(xué)生，遵紀(jì)守法，品德高尚，政治思想素質(zhì)過硬，服從管理和工作安排，無不良嗜好。 面試程序： 1、有意應(yīng)聘者請投遞簡歷，資料經(jīng)我校有關(guān)部門負責(zé)人審閱后，會對經(jīng)過審核的應(yīng)聘者進行電話聯(lián)系。 2、學(xué)校會擇期組織線下面試。 3、應(yīng)聘者須提交以下材料： (1)個人簡歷（附免冠照片一張）； (2)教師資格證、職稱資格證、學(xué)歷、學(xué)位證書、身份證以及能說明個人業(yè)績的材料等證件的復(fù)印件，必須保證證件的真實可查，入職時需提供原件； (3)有能力勝任年級主任、教研組長、學(xué)科帶頭人等教學(xué)骨干職位的可在應(yīng)聘材料中注明； (4)本人的聯(lián)系電話及其他通訊方式。 4、未被錄用者的資料（復(fù)印件）概不退還。 5、如有問題可咨詢報名專線：0312-2580656 6、學(xué)校地址：定州市北門街143號（北門街與107國道交口北行100m路東）

職位描述：

一、工作職責(zé) （一）整體運營管理 1. 戰(zhàn)略與服務(wù)執(zhí)行：制定并落實機構(gòu)發(fā)展戰(zhàn)略、年度運營計劃，監(jiān)督日常工作，學(xué)生管理、餐飲供應(yīng)、午休、晚輔服務(wù)等，把控服務(wù)質(zhì)量。 2. 安全管理：建立食品安全、學(xué)生活動安全等制度，定期排查安全隱患，組織應(yīng)急演練，保障學(xué)生人身安全。 3. 家校與外部協(xié)作：高頻溝通家長，處理反饋與投訴，維護機構(gòu)口碑；協(xié)調(diào)與學(xué)校、社區(qū)等外部關(guān)系，拓展合作資源。 4. 數(shù)據(jù)分析優(yōu)化：分析運營數(shù)據(jù)，優(yōu)化服務(wù)與管理流程，提升運營效率。 （二）招生與續(xù)費工作 1. 招生推廣：策劃并執(zhí)行招生策略，開展線上線下宣傳活動，吸引目標(biāo)生源。 2. 咨詢與轉(zhuǎn)化：參與招生咨詢接待，解答家長疑問，推動報名；制定續(xù)費方案，提升續(xù)費率。 3. 數(shù)據(jù)驅(qū)動決策：分析招生、續(xù)費數(shù)據(jù)，動態(tài)調(diào)整市場策略。 （三）團隊建設(shè)與管理 1. 人員招聘：根據(jù)機構(gòu)發(fā)展需求，制定并實施招聘計劃。 2. 員工培養(yǎng)：組織員工專業(yè)技能、安全知識培訓(xùn)，助力員工成長。 3. 團隊激勵：搭建科學(xué)績效體系，激勵員工積極性，關(guān)注員工狀態(tài)，營造高效團隊氛圍。 二、薪資福利： 1. 試崗期：7-10天試崗期（試崗?fù)ㄟ^后計入試用期薪資）； 2. 入職后收入：底薪5000元 業(yè)績提成 年終獎； 3. 保險福利：五險一金； 4. 其他福利：包午、晚餐，節(jié)日福利、帶薪培訓(xùn)、晉升機會。 三、工作時間： 周一至周五 9:30-19:00（15：00-16：00休息）周六 8:00-12:00，每周休息1.5天（周六下午及周日）。

職位描述：

本公司長期從事企業(yè)管理、會議會展、學(xué)歷提升、資格證辦理、職業(yè)培訓(xùn)多年，資源豐富，專家隊伍龐大，多年來培訓(xùn)企業(yè)管理專業(yè)人才數(shù)千名。 現(xiàn)因業(yè)務(wù)拓展需求，特高薪誠聘市場營銷顧問數(shù)名。 崗位要求： 1 口齒清晰、普通話流利； 2 具備較強的學(xué)習(xí)能力和溝通能力； 3 性格開朗、思維敏捷； 4 掌握電腦的基本操作； 5 年齡 20歲--36歲男女不限。 6 有無經(jīng)驗均可，整體培訓(xùn)，迅速上崗。 崗位職責(zé)： 1、接受營銷主管的管理，對營銷主管負責(zé)； 2、參加公司培訓(xùn)，接受上級業(yè)務(wù)指導(dǎo)； 3、著重負責(zé)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的營銷和客戶服務(wù)工作； 公司福利： 1、薪資福利待遇：底薪+提成+獎金+話補+飯補+年中獎 2、培訓(xùn)：公司采取帶薪崗前培訓(xùn)、銷售技能、溝通技巧、銷售心理、職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)知識等； 3、員工福利：年節(jié)禮品、不定期拓展活動、旅游、聚餐、超長春節(jié)假期、國家規(guī)定法定節(jié)假日帶薪休息； 4.公司晉升空間大：正式員工--部門見習(xí)主管--部門主管--總監(jiān) 5、上班時間：8:30--17:30。月公休四天（周日休），法定節(jié)假日安排休息。 地址：辛集市市府街西段

職位描述：

幼教老師（有五險） 任職要求： 1.學(xué)前教育/幼師/教育學(xué)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷 2.普通話標(biāo)準(zhǔn) 3.有早教、幼兒園、培訓(xùn)機構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先 崗位職責(zé)： 1.根據(jù)教學(xué)計劃和課程進度，按照教案（有詳細培訓(xùn)）開展少兒教學(xué)工作 2.與家長保持良好的溝通，及時反饋教學(xué)進展 薪酬福利： 1.高底薪+課時費+提成+年終獎+正式入職即購買五險（約3750—8000含險） 2.節(jié)假日福利+生日福利 3.團建旅游活動4.新人全程培訓(xùn)+定期培訓(xùn)