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職位描述：

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)接待VIP和會員的高級客戶，幫助客人辦理入住和退房，并根據(jù)客人要求幫客人解決并問題和處理客訴。 崗位要求：形象氣質(zhì)佳，具有一定的語言表達(dá)能力，善于和客戶溝通。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、按照領(lǐng)班安排認(rèn)真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生，餐廳鋪臺，準(zhǔn)備好各種用品，確保正常營業(yè)使用。 2、接待顧客應(yīng)主動、熱情、禮貌、耐心、周到，使顧客有賓至如歸之感； 3、運(yùn)用禮貌語言，為客人提供最佳服務(wù) 【聯(lián)系方式】：有意向小伙伴可直接電話咨詢（微信同號），或者發(fā)短信預(yù)約：姓名+性別+年齡+面試職位，看到后我會第一時間跟你聯(lián)系。

職位描述：

工作時間：輪班 工作內(nèi)容：禮貌用語接待客人入座，幫客人點(diǎn)餐上餐，收拾衛(wèi)生！ 門店多，可就近分配！包吃住 職位招聘3-5人

職位描述：

工作職責(zé):? 積極的去履行擁護(hù)踐行“星巴克工廠紅線標(biāo)準(zhǔn)? 根據(jù)公司總體產(chǎn)品規(guī)劃及年度經(jīng)營目標(biāo)參與制定產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃? 對于公司現(xiàn)有產(chǎn)品的架構(gòu)與品類 市場 部門進(jìn)行有效的溝通，根據(jù)反饋的相關(guān)的信息及時在設(shè)計(jì)上進(jìn)行改良，調(diào)整不理想的因素，使產(chǎn)品適應(yīng)市場需求，增加產(chǎn)品的競爭力? 負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品設(shè)計(jì)過程中的設(shè)計(jì)評審，技術(shù)驗(yàn)證和技術(shù)確認(rèn)，能熟練操作辦公軟件? 負(fù)責(zé)相關(guān)技術(shù),工藝文件，標(biāo)準(zhǔn)樣品的制定 審批 歸檔和保管，匯同QA、RA category等部門完成研發(fā)產(chǎn)品的系統(tǒng)數(shù)據(jù)的提交? 負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)開發(fā)有關(guān)的新理念 新技術(shù) 新工藝 新原料了等信息資料的收集 整理 歸檔? 負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)包括但不限于工廠端 門店端 供應(yīng)商的產(chǎn)品工藝操作培訓(xùn)和產(chǎn)品上市后的評估? 恰當(dāng)使用培訓(xùn)/ 傳授/ 輔導(dǎo)技巧發(fā)展伙伴技能，為伙伴提供反饋和發(fā)展機(jī)會以構(gòu)建高效團(tuán)隊(duì)。? 計(jì)劃、確認(rèn)、傳達(dá)并委派相應(yīng)的工作和執(zhí)行，以確保部門營運(yùn)平穩(wěn)有序進(jìn)行生產(chǎn)。 ? 協(xié)助生產(chǎn)部門主管監(jiān)督食品生產(chǎn)與廚房工作人員產(chǎn)品的上線操作，衛(wèi)生與安全，菜單計(jì)劃與相關(guān)生產(chǎn)活動。? 完成所被分配的與工作職責(zé)相關(guān)的其他任務(wù)，對下屬考核判斷能力的決策 以及人際溝通能力 。任職資格:工作經(jīng)驗(yàn)：西廚房/餅房 制作研發(fā) 5年以上廚房營運(yùn)管理 5年以上團(tuán)隊(duì)管理 5年健康認(rèn)證 2年基本特質(zhì)： 烹飪烘焙專業(yè)學(xué)歷及技能認(rèn)證靈活的工作時間，適應(yīng)不同的班次抗壓能力并具有自我提升的意識 。 創(chuàng)新的思維問題解決能力關(guān)鍵特質(zhì)和能力? 具備不斷的上進(jìn)心、評估和產(chǎn)能安排能力 ，靈活的運(yùn)用PDCA 計(jì)劃（Plan）、執(zhí)行（Do）、檢查（Check）、處理（Act）工作方式 ，精通數(shù)學(xué)以及熱廚原料加工 出成 轉(zhuǎn)換率等相關(guān)計(jì)算方程式 ，建立和優(yōu)化產(chǎn)品生產(chǎn)規(guī)范流程 ， 提出產(chǎn)品的出品標(biāo)準(zhǔn)并具有很好的工作計(jì)劃安排 。 ? 依據(jù)公司產(chǎn)品需求開發(fā)新產(chǎn)品，對產(chǎn)品開發(fā)有一定前瞻性，具有對開發(fā)產(chǎn)品的提案與評估能力? 熟悉產(chǎn)品的開發(fā)流程與步驟，能將新產(chǎn)品進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化量產(chǎn)，制定標(biāo)準(zhǔn)成本并對生產(chǎn)制程予以監(jiān)督? 能夠依據(jù)產(chǎn)品開發(fā)需要和相關(guān)部門進(jìn)行協(xié)調(diào)和溝通，組織在公司內(nèi)外進(jìn)行品評與測試? 熟悉食品法規(guī)，能形成合規(guī)的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)，并指導(dǎo)產(chǎn)品標(biāo)識，包裝設(shè)計(jì)和宣傳推廣工作 ? 能對產(chǎn)品生產(chǎn)提供技術(shù)支持，督導(dǎo)車間產(chǎn)品配方與工藝按標(biāo)準(zhǔn)要求執(zhí)行。工作范圍：- 靈活的工作時間和地點(diǎn)（需要在廚房、總部、烘焙工坊、Princi門店、各創(chuàng)新食品門店出沒）適度的體力活動：滿足操作一定重量物品和生產(chǎn)部門的工作環(huán)境的需求- 接受工作中適度的非正常情況影響 職能類別：食品/飲料研發(fā)

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、工作以西廚房熱菜為主
2、完成領(lǐng)導(dǎo)安排工作，服從領(lǐng)導(dǎo)安排
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞
4、每天工作8小時制度；做六休一；
任職資格：
1. 具有3年及以上酒店或高端餐廳熱房工作經(jīng)驗(yàn)。
2. 能獨(dú)立完成西餐熱廚制作
3. 具有創(chuàng)新精神，配合廚師長完成季度菜單更換

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)粵菜、中高檔食材的制作、擺盤（包括食堂和宴請），能獨(dú)立按照標(biāo)準(zhǔn)完成操作流程
2.制作高管餐廳菜品
3.針對各種原料特性及菜品能進(jìn)行合理搭配
4.保證出臺菜品的口味和質(zhì)量
5.執(zhí)行廚師長下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指示


任職要求：

1.精通粵菜制作，至少7年及以上粵菜廚師經(jīng)驗(yàn)
2.認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)心周到、團(tuán)隊(duì)合作意識強(qiáng)
3.能接受加班

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、營養(yǎng)餐的搭配及制作;

2、為顧客講解產(chǎn)品知識及應(yīng)季養(yǎng)生知識;

3、針對員工的定期專題培訓(xùn);

4、為顧客提供一對一或者一對多的咨詢及后續(xù)服務(wù)，能具體了解及評價顧客營養(yǎng)狀況，制定不同的營養(yǎng)調(diào)理方案;

5、在主管的指導(dǎo)下完成日常的營養(yǎng)調(diào)理工作。

用人要求：

1、有營養(yǎng)師或健康管理師三級及以上資格證書

2、能夠上臺講解、培訓(xùn).

3、大專及以上學(xué)歷，食品、生物工程、營養(yǎng)、醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，或有健康產(chǎn)業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、對健康產(chǎn)業(yè)有興趣，對健康食品、養(yǎng)生理念有自己的獨(dú)特見解，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

5、具有良好的溝通能力，積極樂觀，認(rèn)真踏實(shí)，有上進(jìn)心，愛學(xué)習(xí)，責(zé)任心強(qiáng)。

職位描述：

咖啡、奶茶現(xiàn)場制作 現(xiàn)場管理 物料管理

職位描述：

工作職責(zé):工作職責(zé)和使命： 該職位通過統(tǒng)籌協(xié)調(diào)熱廚食品開發(fā)和大規(guī)模生產(chǎn)，監(jiān)督和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行多樣的測試 培訓(xùn) 生產(chǎn)工作職責(zé)，以取得星巴克的成功。該職位伙伴將建立產(chǎn)品開發(fā)和指導(dǎo)生產(chǎn)制作各類熱食 及冷食類等產(chǎn)品 當(dāng)廚房有需求時，對員工編制進(jìn)行決策（例如：招聘、培訓(xùn)、評估、懲戒、解雇、人員編制和計(jì)劃安排等），以確保產(chǎn)品的規(guī)范性、產(chǎn)品質(zhì)量以及安全管理。該職位需要以身作則，遵守星巴克的行為準(zhǔn)則。主要職責(zé)概括： 其責(zé)任和主要職能包括但不限于以下內(nèi)容： ? 積極的去履行擁護(hù)踐行“星巴克工廠紅線標(biāo)準(zhǔn)? 根據(jù)公司總體產(chǎn)品規(guī)劃及年度經(jīng)營目標(biāo)參與制定產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃? 對于公司現(xiàn)有產(chǎn)品的架構(gòu)與品類 市場 部門進(jìn)行有效的溝通，根據(jù)反饋的相關(guān)的信息及時在設(shè)計(jì)上進(jìn)行改良，調(diào)整不理想的因素，使產(chǎn)品適應(yīng)市場需求，增加產(chǎn)品的競爭力? 負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品設(shè)計(jì)過程中的設(shè)計(jì)評審，技術(shù)驗(yàn)證和技術(shù)確認(rèn)，能熟練操作辦公軟件? 負(fù)責(zé)相關(guān)技術(shù),工藝文件，標(biāo)準(zhǔn)樣品的制定 審批 歸檔和保管，新產(chǎn)品在系統(tǒng)中創(chuàng)建 更新? 負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)開發(fā)有有關(guān)的新理念 新技術(shù) 新工藝 新原料了等信息資料的收集 整理 歸檔? 負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)包括但不限于工廠端 門店端 供應(yīng)商的產(chǎn)品工藝操作培訓(xùn)? 管理庫存，定價，成本管控，確認(rèn)供應(yīng)商與生產(chǎn)設(shè)備。? 恰當(dāng)使用培訓(xùn)/ 傳授/ 輔導(dǎo)技巧發(fā)展伙伴技能，為伙伴提供反饋和發(fā)展機(jī)會以構(gòu)建高效團(tuán)隊(duì)。? 計(jì)劃、確認(rèn)、傳達(dá)并委派相應(yīng)的工作和執(zhí)行，以確保部門營運(yùn)平穩(wěn)有序進(jìn)行生產(chǎn)。 ? 通過領(lǐng)導(dǎo)生產(chǎn)主管有效監(jiān)控和管理各班次的人員編制情況，以確?；锇榈穆殬I(yè)發(fā)展和人才招募，進(jìn)而滿足和維持生產(chǎn)營運(yùn)需要。? 協(xié)助熱廚主管監(jiān)督食品生產(chǎn)與廚房工作人員操作，衛(wèi)生與安全，菜單計(jì)劃與相關(guān)生產(chǎn)活動。? 清潔，維持工作環(huán)境，設(shè)備與餐具的衛(wèi)生。? 確保安排適當(dāng)?shù)膯T工以支持***產(chǎn)能與產(chǎn)品高質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。管理食品與人力成本以取得高效益。? 每周盤點(diǎn)數(shù)據(jù)的查驗(yàn)審核，從而降低部門的盤點(diǎn)差異，? 完成所被分配的與工作職責(zé)相關(guān)的其他任務(wù)，對下屬主管考核判斷能力的決策 以及人際溝通能力 。任職資格:工作經(jīng)驗(yàn)：西餐房制作研發(fā) 5年以上廚房營運(yùn)管理 5年以上團(tuán)隊(duì)管理 5年健康認(rèn)證 2年基本特質(zhì)： 烹飪專業(yè)學(xué)歷及技能認(rèn)證靈活的工作時間，適應(yīng)不同的班次抗壓能力并具有自我提升的意識 創(chuàng)新的思維問題解決能力關(guān)鍵特質(zhì)和能力? 具備不斷的上進(jìn)心、評估和產(chǎn)能安排能力 ，靈活的運(yùn)用PDCA 計(jì)劃（Plan）、執(zhí)行（Do）、檢查（Check）、處理（Act）工作方式 ，精通數(shù)學(xué)以及熱廚原料加工 出成 轉(zhuǎn)換率等相關(guān)計(jì)算方程式 ，建立和優(yōu)化產(chǎn)品生產(chǎn)規(guī)范流程 ， 提出產(chǎn)品的出品標(biāo)準(zhǔn)并具有很好的工作計(jì)劃安排 。 ? 依據(jù)公司產(chǎn)品需求開發(fā)新產(chǎn)品，對產(chǎn)品開發(fā)有一定前瞻性，具有對開發(fā)產(chǎn)品的提案與評估能力? 熟悉產(chǎn)品的開發(fā)流程與步驟，能將新產(chǎn)品進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化量產(chǎn)，制定標(biāo)準(zhǔn)成本并對生產(chǎn)制程予以監(jiān)督? 能夠依據(jù)產(chǎn)品開發(fā)需要也相關(guān)部門進(jìn)行協(xié)調(diào)和溝通，組織在公司內(nèi)外進(jìn)行品評與測試? 熟悉食品法規(guī)，能形成合規(guī)的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)，并指導(dǎo)產(chǎn)品標(biāo)識，包裝設(shè)計(jì)和宣傳推廣工作 ? 能對產(chǎn)品生產(chǎn)提供技術(shù)支持，監(jiān)督車間產(chǎn)品配方與工藝按標(biāo)準(zhǔn)要求執(zhí)行。工作范圍：- 靈活的工作時間和地點(diǎn)（需要在廚房、總部、烘焙工坊、Princi門店、各創(chuàng)新食品門店出沒）適度的體力活動：滿足操作一定重量物品和熱廚的工作環(huán)境的需求- 接受工作中適度的非正常情況影響 職能類別：行政主廚/廚師長

職位描述：

1、具有豐富的餐飲經(jīng)驗(yàn)，熟練服務(wù)技能； 2、按規(guī)定時間站位，以飽滿的精神面貌迎接客人 3、要做到餐前、餐中、餐后服務(wù)； 4、熱愛餐飲行業(yè)，富有責(zé)任心； 身體健康，吃苦耐勞，有無經(jīng)驗(yàn)均可。 18-35歲，包吃住 做六休一八小時，繳納上海五險社保

職位描述：

負(fù)責(zé)酒店三餐及廚房衛(wèi)生

職位描述：

1.點(diǎn)單 收銀 甜品制作 果汁鮮榨

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 準(zhǔn)備和烹飪各種菜品，確保食物的質(zhì)量和口味符合標(biāo)準(zhǔn)。
2. 根據(jù)顧客需求及時安排菜品、發(fā)出食單，并確保及時送達(dá)。
3. 清洗、消毒廚房設(shè)備和器具，保持良好的清潔衛(wèi)生環(huán)境。
4. 及時了解市場新趨勢和客戶需求，不斷改進(jìn)和創(chuàng)新菜品。

職位描述：

工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)廚房整體運(yùn)營、傳達(dá)公司指標(biāo)
2、廚房員工培訓(xùn)（食品安全、消防安全、菜品質(zhì)量、規(guī)格以及如何儲存食材、保證不浪費(fèi)食材）
4、定期了解行業(yè)、市場、和客戶的發(fā)展變化，
5、制定廚房的操作規(guī)程及崗位責(zé)任制、確保廚房工作正常進(jìn)行，
6、熟悉掌握對原材料及成品成本核算和控制，
7、根據(jù)廚房原材料使用情況和庫存貨量，制定原料計(jì)劃，控制原料，
8、確保合理適用原材料，控制菜品的裝盤，規(guī)格和數(shù)量，把握好質(zhì)量關(guān)，減少損耗，降低成本，
9、檢查廚房設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況，即時制定采購計(jì)劃，合理安排分配廚師人員，統(tǒng)籌各個工作環(huán)節(jié)
10、主持廚房食品成本及核算控制工作，檢查監(jiān)督菜品分量，確保菜品質(zhì)量
11、隨時巡查廚房各個環(huán)節(jié)的衛(wèi)生狀況，嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》、《消防安全法》、保持廚房的整潔衛(wèi)生。制定安全生產(chǎn)預(yù)案，防止安全事故發(fā)生。
任職要求：
1、年齡40-50周歲，身體健康、抗壓力好，有創(chuàng)業(yè)精神
2、具有餐飲專業(yè)知識、具有計(jì)劃、監(jiān)督、食品成本控制等專業(yè)知識

職位描述：

前廳服務(wù)員 1、按店長安排認(rèn)真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,準(zhǔn)備好各種用品,確保正常營業(yè)使用 2、接待顧客應(yīng)主動、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感; 3、運(yùn)用禮貌語言,為客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù); 4、配合店長工作,服從店長或以上領(lǐng)導(dǎo)指揮,團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作; 5、積極參加培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能。

工作時間：10:30-14:30 17:00-22:00 做六休一，法定節(jié)假日做一休二

住宿需300押金（會退）介意勿擾