與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)完成銷售部轉(zhuǎn)接過來的業(yè)務(wù)訂單流程對接; 2、根據(jù)業(yè)務(wù)訂單流程計劃,完成部門流程指標(biāo); 3、維護(hù)客戶體驗,加快流程節(jié)奏推動; 4、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶信息的匯總與收集; 5、負(fù)責(zé)銷售部產(chǎn)品活動的策略制定; 6、管理維護(hù)新老客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
積極尋找潛在客戶,發(fā)展新客戶 處理日常接單、下單、跟蹤校準(zhǔn)服務(wù)流程、對賬、結(jié)算、收款等相關(guān)工作 負(fù)責(zé)維護(hù)銷售渠道,維護(hù)老客戶,并根據(jù)公司下達(dá)的總體銷售目標(biāo),制定銷售目標(biāo)及策略,完成銷售任務(wù); 負(fù)責(zé)收集市場信息和客戶建議,向客戶傳遞公司的服務(wù)信息; 協(xié)調(diào)公司內(nèi)部之間的關(guān)系,保證溝通順暢 業(yè)務(wù)相關(guān)資料的整理和歸檔,業(yè)務(wù)情況的及時匯報 完成上級交辦的其他臨時性工作 任職要求: 男女不限,年齡不限,具有銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 樂于接受挑戰(zhàn),敢于挑戰(zhàn)高薪,工作負(fù)責(zé)、細(xì)心、敬業(yè),有良好的團(tuán)隊服務(wù)意識; 良好的語言表達(dá)能力、溝通和協(xié)調(diào)能力,善于發(fā)現(xiàn)客戶需求,把握客戶心理; 思維清晰,個性開朗,樂觀進(jìn)??; 具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力; 有團(tuán)隊合作精神,敢于向高薪挑戰(zhàn)。 薪資福利: 底薪+提成+獎金; 完善的培訓(xùn)體系: 無相關(guān)經(jīng)驗者也可應(yīng)聘,我們會有專業(yè)培訓(xùn)、不定期的專業(yè)知識培訓(xùn)、銷售技巧培訓(xùn)等; 享受國家法定節(jié)假日和國家法定休假 。
對國內(nèi)市場熟悉,有個工業(yè)品耗材銷售
崗位職責(zé):協(xié)助本區(qū)域銷售員處理日常區(qū)域工作。崗位要求:本科學(xué)歷,可應(yīng)屆畢業(yè)生;理、工科專業(yè),機電電氣化專業(yè)優(yōu)先。待遇:1)待遇:3000--3500元;2)按照國家相關(guān)規(guī)定進(jìn)行繳納五險一金,公司提供住宿,有公司食堂,免費提供中午工作餐,早晚餐提供伙食補貼。8小時工作制,周末雙休;3)新進(jìn)員工進(jìn)行統(tǒng)一培訓(xùn)與實習(xí),工作期間根據(jù)需求組織特定培訓(xùn);4)工作滿一年后可申請辦理上海居住證;5)其他福利政策按照公司規(guī)定執(zhí)行。
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)湖北、黃石地區(qū)產(chǎn)品銷售推廣。崗位要求:1、本科學(xué)歷,23~32歲左右,可應(yīng)屆畢業(yè)生;2、理工科專業(yè),機電、工業(yè)電氣化專業(yè)優(yōu)先;3、熟悉office辦公軟件。4、能吃苦耐勞,有團(tuán)隊合作精神。待遇:1、按地區(qū)標(biāo)準(zhǔn)交社保;2、公司提供住宿(實習(xí)期);3、正式銷售:月薪=底薪 獎金 提成(不限) 全勤獎加班補助彈性工作通訊補貼
招聘助理工作地點嘉定新城。年齡25~40歲。男女不限,有駕照。有固定住所,上海戶口或者長期居住證優(yōu)先。 做五休二,八小時工作制。不加班。
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)湖北、黃石地區(qū)產(chǎn)品銷售推廣。崗位要求:1、本科學(xué)歷,23~32歲左右,可應(yīng)屆畢業(yè)生;2、理工科專業(yè),機電、工業(yè)電氣化專業(yè)優(yōu)先;3、熟悉office辦公軟件。4、能吃苦耐勞,有團(tuán)隊合作精神。待遇:1、按地區(qū)標(biāo)準(zhǔn)交社保;2、公司提供住宿(實習(xí)期);3、正式銷售:月薪=底薪 獎金 提成(不限)。 勤獎加班補助彈性工作通訊補貼
主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售、產(chǎn)品推廣和宣傳。
工作內(nèi)容: 一、房屋租賃管家內(nèi)容: 1、平臺推客,預(yù)約看房租客回電; 2、獲取客戶信息、需求; 3、為客戶匹配房子、簽約; 4、組建團(tuán)隊,培養(yǎng)人員,成立商圈(歡迎帶團(tuán)隊直接加入) 二、房屋采購人員工作內(nèi)容: 1、平臺推客資源、開發(fā)房東資源,預(yù)約看房租客回電; 2、獲取房東信息、需求、講解平臺托管優(yōu)勢; 3、指導(dǎo)房東簽約托管協(xié)議; 4、組建團(tuán)隊,培養(yǎng)人員,成立商圈(歡迎帶團(tuán)隊直接加入) 任職要求: 1)高中以上學(xué)歷; 2)口齒伶俐,學(xué)習(xí)能力強,執(zhí)行力強 3)有激情,敢于挑戰(zhàn)高薪 4)性格開朗,愿意溝通,服務(wù)熱情 5)有創(chuàng)業(yè)精神,適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境 6) 熟悉房產(chǎn)租賃業(yè)務(wù)優(yōu)先錄用 7)認(rèn)可平臺價值觀,服從平臺管理,愿意在平臺長期發(fā)展。 薪資:7000+上不封頂,底薪?管理費+開發(fā)疊加+補貼+獎金 上班時間:9:00到19:00;做六休一,享受年假
上海冉皇網(wǎng)絡(luò)科技有限公司(簡稱:冉皇科技)是中國移動10086旗下的4組部門。旗下?lián)碛?個分部(分布:嘉定,浦東,崇明,金山,奉賢,虹口,松江,長寧) 主營移動光纖寬帶,手機終端,業(yè)務(wù)更換,5g手機卡等業(yè)務(wù),三大發(fā)展方向。三大業(yè)務(wù)相互相成,牢牢抓住現(xiàn)今用戶對5G市場的需求
1.主要美的中央空調(diào)全系列產(chǎn)品銷售,及雜牌全品類銷售; 2.樓盤網(wǎng)點布局,政策宣貫,客戶的拓展、開發(fā); 3. 公司倉庫發(fā)貨,開單,售后等配合; 4. 負(fù)責(zé)協(xié)助客戶處理售后問題;
工作地點: 西安、天津、石家莊、貴陽、武漢、成都、廣西、昆明、新疆 崗位職責(zé): 1、接受系統(tǒng)而嚴(yán)格的培訓(xùn),熟練掌握本公司產(chǎn)品功能、應(yīng)用等相關(guān)知識。 2、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求列當(dāng)?shù)赝茝V計劃及拜訪客戶名單,并按要求回訪。 3、進(jìn)行當(dāng)?shù)卦O(shè)計院上圖和項目跟蹤并最終形成訂單。 4、維護(hù)當(dāng)?shù)匾延锌蛻絷P(guān)系,拓展新的客戶關(guān)系。 崗位要求: 1、本科學(xué)歷,電氣自動化及相關(guān)專業(yè)(應(yīng)屆生不限); 2、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,有良好的協(xié)調(diào)能力以及人際溝通能力; 3、樂于挑戰(zhàn),具有團(tuán)隊精神 。 待遇: 1、3500--5000元; 2、按照國家相關(guān)規(guī)定進(jìn)行繳納五險一金,公司提供住宿,有公司食堂,免費提供中午工作餐,早晚餐提供伙食補貼。8小時工作制,周末雙休; 3、新進(jìn)員工進(jìn)行統(tǒng)一培訓(xùn)與實習(xí),工作期間根據(jù)需求組織特定培訓(xùn); 4、其他福利政策按照公司規(guī)定執(zhí)行。
【崗-位-職-責(zé)】 1.利用各大網(wǎng)絡(luò)推廣平臺、管理論壇、博客及各大行業(yè)網(wǎng)站等發(fā)布供應(yīng)信息,開發(fā)新用戶; 2.通過網(wǎng)絡(luò)、電話等與客戶進(jìn)行有效溝通、了解客戶需求,尋找銷售機會并按時完成公司、部門制定的銷售目標(biāo); 3.熟悉電子商務(wù)市場狀況和運營規(guī)則,具備敏銳的市場洞察力,具有相關(guān)電氣產(chǎn)品知識; 4.有較強的學(xué)習(xí)能力,在工作中做到主動推廣和踏實執(zhí)行,具備良好的團(tuán)隊合作精神。 【任-職-要-求】 1.大專以上學(xué)歷,電氣自動化、機械一體化、電子商務(wù)、營銷等相關(guān)專業(yè); 2.擁有較強的協(xié)調(diào)能力、表達(dá)能力和應(yīng)變能力,優(yōu)秀的執(zhí)行力,主動虛心學(xué)習(xí)的心態(tài)、溝通能力和領(lǐng)悟能力良好的溝通理解能力。 【福-利-待-遇】 1.5500元/月+提成,表現(xiàn)優(yōu)異者公司提供住宿; 后期轉(zhuǎn)銷售推廣后,工資+提成,部門人均收入在1萬元以上/月; 2.按照國家相關(guān)規(guī)定繳納五險一金,有員工食堂; 3.新進(jìn)員工進(jìn)行統(tǒng)一培訓(xùn)與實習(xí),工作期間根據(jù)需求組織特定培訓(xùn)。 【關(guān)于我們】 安科瑞電氣股份有限公司(股票代碼:300286)成立于2003年,集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售及服務(wù)于一體,是一家為企業(yè)微電網(wǎng)提供能效管理和用電安全解決方案的高科技股份制企業(yè)。 安科瑞電氣提供的解決方案包括變電所運維云平臺、安全用電管理云平臺、環(huán)保用電監(jiān)管云平臺、智慧消防云平臺、能源管理云平臺、工業(yè)企業(yè)能源管控平臺、遠(yuǎn)程預(yù)付費云平臺、餐飲油煙監(jiān)管云平臺、電動汽車/電瓶車充電樁收費管理云平臺、電力監(jiān)控/無線測溫系統(tǒng)、電能質(zhì)量治理系統(tǒng)、電氣火災(zāi)監(jiān)控系統(tǒng)、消防設(shè)備電源監(jiān)控系統(tǒng)、防火門監(jiān)控系統(tǒng)、應(yīng)急照明和疏散指示系統(tǒng)、智能照明控制系統(tǒng)、醫(yī)用隔離電源絕緣監(jiān)測系統(tǒng)等,幫助用戶實現(xiàn)能源智能化、可視化、精細(xì)化管理,提高用能效率和用能安全,為企業(yè)節(jié)能降耗和實現(xiàn)能源數(shù)字化建設(shè)提供數(shù)據(jù)服務(wù)。
崗位職責(zé): 1)負(fù)責(zé)日常門店客戶咨詢接待、接聽客戶咨詢電話,記錄客戶的生育信息,協(xié)助店長完成制定的銷售目標(biāo); 2)負(fù)責(zé)日??蛻艋印⒒卦L工作,包括店內(nèi)活動邀約與跟進(jìn)工作、 母嬰人群電話回訪工作等; 3)日常拓客工作執(zhí)行; 4)核對系統(tǒng),校對客戶的簽約信息; 5)協(xié)助派工、客訴完成客訴處理。(由于母嬰顧問經(jīng)常和客戶溝通,需和客戶關(guān)系維護(hù)的好,技巧性溝通解決投訴問題); 6)催收尾款。 招聘要求: 1)25-45歲、大專及以上學(xué)歷,營銷類、醫(yī)學(xué)教育背景,持母嬰護(hù)理證書優(yōu)先; 2)有母嬰行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;高端房地產(chǎn)、高端汽車、高端教育,星級酒店、高爾夫俱樂部、高端會所等優(yōu)先考慮; 3)身體健康,熱情,開朗,善于交流,有親和力和感染力; 4)做事認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動,有責(zé)任心,有團(tuán)隊合作精神, 5)有較強的抗壓能力,反應(yīng)靈敏,應(yīng)變能力強; 6)精通上海當(dāng)?shù)胤窖哉邇?yōu)先; 7)有孕產(chǎn)、母嬰知識者優(yōu)先; 8)生過、帶過寶寶者優(yōu)先。
1、戶籍不限,男女均可。 2、機械類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3、從銷售做起,業(yè)績佳,能力強者,公司有較大的升職機會,最高職位營業(yè)部部長; 4、吃苦耐勞、善于溝通、領(lǐng)悟能力較強; 5、良好的溝通技巧和說服能力,能承受工作壓力; 6、有良好的團(tuán)隊合作精神,有敬業(yè)精神; 7、能適應(yīng)出差工作,為人自信、開朗樂觀、誠實守信、工作認(rèn)真; 8、相貌端正,普通話標(biāo)準(zhǔn); 9、具備較強的創(chuàng)新與市場分析、營銷、推廣和分析與解決問題的能力; 10、如具有汽車或汽車零件加工廠、鋼鐵廠、機床機械廠等相關(guān)企業(yè)銷售渠道或經(jīng)驗者優(yōu)先,零售者優(yōu)先。能獨立開拓和維護(hù)市場,較強的銷售、市場開拓能力等優(yōu)先 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷售及推廣,完成銷售任務(wù); 2、開拓新市場,發(fā)展新客戶; 3、負(fù)責(zé)收集市場和行業(yè)信息,尋求發(fā)展契機; 4、完成部分技術(shù)支持工作,與客戶進(jìn)行技術(shù)交流。
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