工作職責(zé) -參與大規(guī)模模型的研發(fā)和優(yōu)化，提高模型的性能和穩(wěn)定性 -設(shè)計(jì)、實(shí)現(xiàn)、優(yōu)化分布式系統(tǒng)和并行計(jì)算框架，以提升訓(xùn)練和推理效率 -負(fù)責(zé)解決大模型訓(xùn)練過程中的技術(shù)難題，包括模型訓(xùn)練、微調(diào)、對齊等環(huán)節(jié)的優(yōu)化，偏重于前沿技術(shù)的研究與應(yīng)用 -進(jìn)行大模型對齊技術(shù)的調(diào)研，保持對前沿技術(shù)的敏銳感知，并結(jié)合實(shí)際項(xiàng)目需求進(jìn)行技術(shù)落地 任職資格 -計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)，有acm經(jīng)歷或者機(jī)器學(xué)習(xí)參賽經(jīng)歷者優(yōu)先 -精通分布式編程和并行計(jì)算，熟悉常用的分布式計(jì)算框架，有分布式編程經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 -扎實(shí)的機(jī)器學(xué)習(xí)基礎(chǔ)，熟悉常用的深度學(xué)習(xí)框架，如paddle、pytorch等 -熟悉常見的模型訓(xùn)練、推理優(yōu)化技巧，有大規(guī)模模型經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 -具有優(yōu)秀的問題解決能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能在壓力下高效工作
人事
職位介紹（ 僅社招） 崗位職責(zé): 1、探索金屬腐蝕機(jī)理與防護(hù)技術(shù)在新能源汽車領(lǐng)域的前瞻研究與應(yīng)用開發(fā)，包括但不限于：新型防腐涂層/涂料、電化學(xué)腐蝕研究與防護(hù)技術(shù)、 材料腐蝕失效分析等方向。 2、申請并主持相關(guān)研究項(xiàng)目，推進(jìn)相關(guān)高校、企業(yè)及院所的技術(shù)合作。 3、根據(jù)研究成果，負(fù)責(zé)撰寫相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)，申請相關(guān)專利，撰寫論文； 任職要求: 1、全日制碩士及以上學(xué)歷，材料學(xué)、電化學(xué)、物理化學(xué)、腐蝕與防護(hù)相關(guān)專業(yè)相關(guān)背景，碩士5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，博士2年以上工作經(jīng)驗(yàn);有鋁/鎂合金防腐經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、了解整車/零部件防腐性能開發(fā)，熟悉電泳、噴漆、電鍍、陽極氧化、微弧氧化等表面處理工藝；有鋁/鎂合金防腐經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、具有創(chuàng)新精神，掌握目前行業(yè)先進(jìn)的防腐工藝/涂層技術(shù)，并具備引進(jìn)和開發(fā)前沿新技術(shù)和新工藝的能力
社招部
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請務(wù)必核實(shí)招聘方對外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時(shí)注意自身資金安全，防范招聘欺詐。
人事
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請務(wù)必核實(shí)招聘方對外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時(shí)注意自身資金安全，防范招聘欺詐。
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高端品牌新能源汽車研發(fā)崗 面向2024屆應(yīng)屆生 截止日期：2024年10月14日
社招部
崗位職責(zé)： 1.研發(fā)和生產(chǎn)設(shè)備的技術(shù)調(diào)研、機(jī)械設(shè)備及結(jié)構(gòu)的開發(fā)設(shè)計(jì)與改進(jìn)工作； 2.機(jī)械結(jié)構(gòu)的可行性驗(yàn)證、設(shè)備監(jiān)造、改進(jìn)方案輸出等； 3.進(jìn)行設(shè)備的升級(jí)改造、效率提升、優(yōu)化改善、成本優(yōu)化、工序能力提升等精益改進(jìn)工作； 4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)的布局，專利及論文等的撰寫。 任職要求： 1.機(jī)械/電氣/自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)； 2.熟練使用solidworks、UG、AutuCAD進(jìn)行2D/3D圖紙?jiān)O(shè)計(jì)，熟練掌握常用PLC編程； 3.5年以上自動(dòng)化設(shè)備研發(fā)、改進(jìn)或者整線開發(fā)經(jīng)驗(yàn)； 4.有責(zé)任心，優(yōu)異的溝通能力、邏輯思維和創(chuàng)新能力，優(yōu)異的文獻(xiàn)調(diào)研及自學(xué)能力。
社招部
1、2024年畢業(yè)本、碩、博應(yīng)屆生。 2、電子信息類、自動(dòng)化類、計(jì)算機(jī)類、交通運(yùn)輸類、數(shù)學(xué)類等理工類專業(yè)。 3、良好的溝通交流能力。 4、英語達(dá)到工作要求。 截止日期：2024年07月05日 招聘人數(shù)：60人
社招部
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)各類電芯的設(shè)計(jì)開發(fā)和驗(yàn)證；
2、負(fù)責(zé)制定各型號(hào)電池的控制策略；
3、負(fù)責(zé)制定各類型電池的設(shè)計(jì)基準(zhǔn)及設(shè)計(jì)導(dǎo)向；
4、負(fù)責(zé)客戶異常投訴問題分析處理及報(bào)告輸出；
5、負(fù)責(zé)支持客戶相關(guān)問題、技術(shù)交流及roadmap編寫；
6、電負(fù)責(zé)芯性能異常及失效原因分析，關(guān)鍵過程疑難問題的分析解決
招聘要求：
1、化學(xué)類（有機(jī)、無極、計(jì)算、分析、電化學(xué)、化工類）/材料類、電子、電氣、計(jì)算計(jì)、軟件、自動(dòng)化；機(jī)流體力學(xué)、傳熱學(xué)類、機(jī)械類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、儲(chǔ)能電池材料、電化學(xué)、有機(jī)化學(xué)、無機(jī)化學(xué)、高分子材料、材料學(xué)、分析化學(xué)、化工、計(jì)算模擬及鋰離子電池等相關(guān)方向方向優(yōu)先；
3、強(qiáng)化傳熱、兩相流、高電壓絕緣相關(guān)研究方向、隨機(jī)振動(dòng)相關(guān)方向優(yōu)先；
4、具備較好的信息分析能力及研究創(chuàng)新能力；較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作與溝通協(xié)調(diào)能力；良好的職業(yè)道德；
5、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，本崗位接收應(yīng)屆生。
社招部
所屬部門：voyager自動(dòng)駕駛部門
人事
所屬部門：voyager自動(dòng)駕駛部門
人事
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請務(wù)必核實(shí)招聘方對外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時(shí)注意自身資金安全，防范招聘欺詐。
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崗位職責(zé)： 方向一：涂料、膠黏劑開發(fā)方向 真木油漆開發(fā)與應(yīng)用 表皮處理劑開發(fā)與應(yīng)用 外飾油漆開發(fā)與應(yīng)用、涂料、膠黏劑研發(fā)、涂料開發(fā) 方向二：流體仿真分析、內(nèi)飾CFD仿真分析方向 內(nèi)外飾CFD分析（除霜、除霧） 主動(dòng)進(jìn)氣格柵、尾翼CFD分析、流體仿真分析、內(nèi)飾CFD仿真分析 方向三：力學(xué)仿真分析、內(nèi)外飾力學(xué)仿真分析方向 內(nèi)外飾模態(tài)、力學(xué)仿真、力學(xué)仿真分析、內(nèi)外飾力學(xué)仿真分析 方向四：注塑料改性、注塑料開發(fā)方向 生物基材料開發(fā)與應(yīng)用 可回收材料開發(fā)與應(yīng)用 低碳材料開發(fā)與應(yīng)用 材料氣味優(yōu)化可行性研究與應(yīng)用、注塑料改性、研發(fā)、注塑料改性 注塑料開發(fā) 方向五：電子電控方向 觸控面板、觸控屏開發(fā)應(yīng)用； 電動(dòng)開閉件控制與應(yīng)用 人機(jī)交互，人工智能探究 智能識(shí)別系統(tǒng)、電子電控方向、電子電控 任職要求： 1.博士學(xué)歷，機(jī)械、材料、化學(xué)、力學(xué)、電子科技、控制科學(xué)等研究方向 2.溝通表達(dá)能力良好，愿意挑戰(zhàn)，高自驅(qū)優(yōu)先
社招部
職位描述：構(gòu)建高性能分布式的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)平臺(tái)，對快手超大規(guī)模數(shù)據(jù)中心網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行全方位地監(jiān)測、控制、管理、運(yùn)營優(yōu)化，持續(xù)提升網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定性與效率、優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)性能與成本，并建立網(wǎng)絡(luò)與業(yè)務(wù)的管控聯(lián)動(dòng)，為業(yè)務(wù)發(fā)展提供技術(shù)支撐和驅(qū)動(dòng)能力，具體工作方向包括： 1、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控、遙測（Telemetry/INT）、故障診斷、可視化、網(wǎng)絡(luò)大數(shù)據(jù)平臺(tái)研發(fā)； 2、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)自動(dòng)化及IBN系統(tǒng)平臺(tái)研發(fā)； 3、負(fù)責(zé)SDN控制器及網(wǎng)絡(luò)流量調(diào)度系統(tǒng)平臺(tái)研發(fā)； 4、負(fù)責(zé)光傳輸網(wǎng)絡(luò)管控平臺(tái)及T-SDN研發(fā)； 5、負(fù)責(zé)容器（虛擬）網(wǎng)絡(luò)、網(wǎng)關(guān)等場景控制面系統(tǒng)平臺(tái)研發(fā)。 任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、深厚的編程功底，精通Java/Golang/Python其中至少一種編程語言； 3、有大規(guī)模分布式系統(tǒng)平臺(tái)的研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉微服務(wù)架構(gòu)并有相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)； 4、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，自驅(qū)、Owner意識(shí)佳； 5、有如下一個(gè)或多個(gè)領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先： - 有網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)遙測（Telemetry/INT）或海量數(shù)據(jù)采集分析平臺(tái)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)； - 有網(wǎng)管、網(wǎng)絡(luò)自動(dòng)化或IBN研發(fā)經(jīng)驗(yàn)； - 有SD-WAN、SRTE等領(lǐng)域的解決方案及系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)； - 有光網(wǎng)絡(luò)管控平臺(tái)、T-SDN方面的研發(fā)經(jīng)驗(yàn)； - 有容器（虛擬）網(wǎng)絡(luò)、網(wǎng)關(guān)等場景控制面系統(tǒng)平臺(tái)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)。
社招部
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請務(wù)必核實(shí)招聘方對外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時(shí)注意自身資金安全，防范招聘欺詐。
人事
騰訊云集團(tuán)正式員工（非子公司/外包） 崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)分布式云系統(tǒng)產(chǎn)品管理/產(chǎn)品交付/產(chǎn)品分析 負(fù)責(zé)分布式云系統(tǒng)IaaS計(jì)算資源的后臺(tái)管理/資源調(diào)度系統(tǒng)（類似于OpenStack Nova）優(yōu)化迭代 負(fù)責(zé)分布式云系統(tǒng)的自動(dòng)化交付能力和自動(dòng)化運(yùn)維能力的建設(shè)，協(xié)同團(tuán)隊(duì)做好交付、運(yùn)營工具的開發(fā)，持續(xù)提升運(yùn)營效能 負(fù)責(zé)分布式云系統(tǒng)技術(shù)方案和解決方案的制定，支持項(xiàng)目高效、標(biāo)準(zhǔn)交付 崗位要求 3年以上云行業(yè)從業(yè)背景，對云計(jì)算領(lǐng)域有濃厚的興趣； 熟悉 C/C /Python 中的任意一種，對 Golang/Rust 有所研究的更好； 熟悉 Linux 的基本操作和基本原理，掌握分析、調(diào)優(yōu)工具； 熟悉TCP/IP協(xié)議棧，熟悉L2/L3網(wǎng)絡(luò)協(xié)議，熟悉網(wǎng)絡(luò)基本原理，并有較強(qiáng)的故障分析排查能力和豐富的處理經(jīng)驗(yàn)； 有分布式、虛擬化、 HTTP 服務(wù)器開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 有 OpenStack 、 Docker 、 libvirt/QEMU/KVM 等相關(guān)開源軟件經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 熱情、好學(xué)，有鉆研和折騰的精神，有良好的溝通能力和樂于分享的意識(shí)； 有網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)、可編程交換機(jī)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，具備CCIE/JNCIE/H3CIE/HCIE等證書優(yōu)先，通過騰訊云技術(shù)認(rèn)證或同等資格認(rèn)證的優(yōu)先錄取。 APPLY NOW
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