與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
1. 熟悉APQP管理體系
2. 制定新產(chǎn)品工藝標(biāo)準(zhǔn)和作業(yè)指導(dǎo)書
3. 維護(hù)現(xiàn)場工藝文件
4. 編制控制計(jì)劃、DFMEA和PFMEA,并運(yùn)用MSA和SPC
5. 負(fù)責(zé)ISO9001/14001/45001等各體系的內(nèi)審、程序文件和年度外審相關(guān)工作
6. 編寫8D報(bào)告
7. 具備改進(jìn)GO/NO GO體系和宜家相關(guān)產(chǎn)品文件的維護(hù)經(jīng)驗(yàn)
8. 負(fù)責(zé)QS相關(guān)的抽查、年審、會(huì)議和視察工作,并協(xié)調(diào)客戶或第三方機(jī)構(gòu)的驗(yàn)廠、驗(yàn)貨和改進(jìn)工作
9. 熟練使用CAD和Solidworks進(jìn)行繪圖
10. 管理計(jì)量器具,并進(jìn)行內(nèi)外校準(zhǔn)
【任職資格】
1.身體條件:年齡30周歲以內(nèi),男女不限
2.學(xué)歷專業(yè)要求:本科及以上學(xué)歷,質(zhì)量管理專業(yè)優(yōu)先
3.經(jīng)驗(yàn)要求:1-3年質(zhì)量體系管理經(jīng)驗(yàn)
4.知識(shí)技能:熟悉ISO/熟悉APQP管理體系,熟悉品質(zhì)管理手法
5.素質(zhì)能力:具有較好的?字與語?表達(dá)能?、正確理解與快速反應(yīng)能?、執(zhí)?與溝通能?
【崗位亮點(diǎn)】
1、行業(yè)地位:雙槍公司是A股主板上市公司,體制完善,擁有完善的員工激勵(lì)、成長機(jī)制。
2、薪酬結(jié)構(gòu):業(yè)績和收入成正比。無責(zé)底薪 績效獎(jiǎng)金 五險(xiǎn)一金 年度獎(jiǎng)金 補(bǔ)貼(話費(fèi)補(bǔ)貼、辦公補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼/1500元/月以上的車補(bǔ)油補(bǔ)) 下午茶 節(jié)假日福利 帶薪假期(春節(jié)15天超長假期等) 年會(huì)旅游
陶亞丹
崗位職責(zé):1.建立、維護(hù)并持續(xù)改善質(zhì)量管理體系,并確保其有效運(yùn)行;2.編制、更新公司的程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書等質(zhì)量體系文件;3.有計(jì)劃地推進(jìn)、實(shí)施公司的質(zhì)量管理方案;4.參與產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝流程的審核工作,以確保其符合品質(zhì)保證的要求和質(zhì)量;5. 參與公司的質(zhì)量體系內(nèi)審、管理評審;6、負(fù)責(zé)公司日常質(zhì)量管理體系工作的監(jiān)督檢查、糾正和持續(xù)改進(jìn)。任職要求:1.熟悉不銹鋼的質(zhì)量體系要求以及企業(yè)生產(chǎn)的現(xiàn)場審核要求;2.熟悉質(zhì)量體系的管理手法;3.能夠編制質(zhì)量管理系統(tǒng)文件;4.具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力;5.工作積極主動(dòng),較強(qiáng)的執(zhí)行能力;6.本科及以上學(xué)歷,冶金工程相關(guān)優(yōu)先考慮。
鄭
崗位職責(zé): 1.主導(dǎo)擬定公司年度管理目標(biāo)、指標(biāo),報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn),并監(jiān)督指標(biāo)執(zhí)行情況。 2.編制年度審核計(jì)劃,并組織、主導(dǎo)內(nèi)部審核工作 。 3.編制年度過程審核計(jì)劃,并組織、主導(dǎo)過程審核工作 。 4.負(fù)責(zé)審核產(chǎn)品審核計(jì)劃,并跟蹤審核完成情況。 5.負(fù)責(zé)編制經(jīng)理層分層次審核計(jì)劃,并主導(dǎo)分層審核工作,同時(shí)執(zhí)行統(tǒng)計(jì)考核。 6.協(xié)助總經(jīng)理組織管理評審,對查擺問題點(diǎn)進(jìn)行追蹤,匯報(bào)落實(shí)情況,同時(shí)完成管理評審報(bào)告。 7.確定內(nèi)外溝通的內(nèi)容與溝通方式,以及質(zhì)量管理體系的溝通裁決。 8.協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行現(xiàn)場分層次審核工作。 9.每月更新管理目標(biāo)完成情況 。 10.接待與協(xié)助完成外部審核工作(含各體系),并對審核關(guān)閉情況進(jìn)行匯報(bào)。 11.根據(jù)體系運(yùn)行情況,主導(dǎo)相關(guān)部門進(jìn)行體系文件的更新工作。 12.負(fù)責(zé)組織編寫管理體系質(zhì)量手冊與程序文件,并主導(dǎo)其更新工作。 13.對公司所有體系內(nèi)受控文件進(jìn)行管理。 14.負(fù)責(zé)對公司人員進(jìn)行體系的培訓(xùn) 。 15.指導(dǎo)供應(yīng)商進(jìn)行管理體系的正常運(yùn)行 。 16.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職條件: 1.大專及以上,身體健康,精力充沛。 2.三年以上質(zhì)量體系管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 3.嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),善于溝通,敢于管理。 4.IATF16949質(zhì)量管理體系及IATF16949五大工具書,QC七大手法。 5.能熟練使用OFFICE辦公軟件,有一定的英語基礎(chǔ)。
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負(fù)責(zé)檢查產(chǎn)品,通過測試,觀察,檢驗(yàn)以保證產(chǎn)品滿足既定品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)
陳小明
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)組織主導(dǎo)相關(guān)部門建立公司體系(ISO9001、ISO14001、ISO45001)并運(yùn)行,對接輔導(dǎo)公司和認(rèn)證機(jī)構(gòu),完成體系認(rèn)證工作。
2.按照要求組織內(nèi)審和管理評審,主導(dǎo)輸出對應(yīng)內(nèi)審報(bào)告和管審報(bào)告,組織對公司負(fù)責(zé)人及相關(guān)部門匯報(bào),確保體系有效運(yùn)行。
3.負(fù)責(zé)體系文件的適用性及實(shí)際運(yùn)行情況監(jiān)督確認(rèn),負(fù)責(zé)前期兼DCC文件受控工作,負(fù)責(zé)對各部門受控文件發(fā)行及回收等文件管理工作。
4.負(fù)責(zé)來料檢驗(yàn)及IQC日常管理工作,物料異常跟進(jìn)供應(yīng)商關(guān)閉結(jié)案狀況。
5.負(fù)責(zé)供應(yīng)商日常管理、供應(yīng)商審核計(jì)劃審核及實(shí)施、供應(yīng)商績效管理工作 。
6.負(fù)責(zé)完成上級交代的其他事項(xiàng)。
崗位要求:
1.熟悉品質(zhì)七大手法,數(shù)據(jù)分析能力,具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力,注重團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力,責(zé)任心強(qiáng),有一定的原則性,熟悉ISO9001體系運(yùn)轉(zhuǎn),熟悉質(zhì)量五大工具的實(shí)際應(yīng)用
2.3年以上QE及協(xié)同品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)
李經(jīng)理
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