與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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職責(zé)描述: 1、完善開發(fā)商品企劃及商品定位,規(guī)劃品類開發(fā),并跟進銷售完成; 2、收集負責(zé)地區(qū)行業(yè)資訊,定期總結(jié)分析,對產(chǎn)品開發(fā)提出建議; 3、負責(zé)外部優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商引進及維護,提升品類結(jié)構(gòu)及質(zhì)量; 4、負責(zé)團隊開發(fā)任務(wù)分解及工作安排,對開發(fā)品類的銷售進行跟蹤并達成。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,具有服裝、珠寶配飾、美妝、內(nèi)衣、鞋包、家居、運動品類開發(fā)或設(shè)計工作經(jīng)驗; 2、善于總結(jié)分析暢滯銷品,挖掘需求; 3、工作認真負責(zé),有團隊精神,具備一定商務(wù)談判能力及抗壓能力。
七七
崗位職責(zé): 1、完善開發(fā)商品企劃及商品定位,規(guī)劃品類開發(fā),并跟進銷售完成; 2、收集負責(zé)地區(qū)行業(yè)資訊,定期總結(jié)分析,對產(chǎn)品開發(fā)提出建議; 3、負責(zé)外部優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商引進及維護,提升品類結(jié)構(gòu)及質(zhì)量; 4、負責(zé)團隊開發(fā)任務(wù)分解及工作安排,對開發(fā)品類的銷售進行跟蹤并達成; 任職要求: 1、具有女裝、珠寶配飾、美妝、內(nèi)衣、鞋包、家居、運動品類開發(fā)或設(shè)計工作經(jīng)驗; 2、善于總結(jié)分析暢滯銷品,挖掘需求; 3、工作認真負責(zé),有團隊精神,具備一定商務(wù)談判能力及抗壓能力。
七七
崗位職責(zé): 1、完善開發(fā)商品企劃及商品定位,規(guī)劃品類開發(fā),并跟進銷售完成; 2、收集負責(zé)地區(qū)行業(yè)資訊,定期總結(jié)分析,對產(chǎn)品開發(fā)提出建議; 3、負責(zé)外部優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商引進及維護,提升品類結(jié)構(gòu)及質(zhì)量; 4、負責(zé)團隊開發(fā)任務(wù)分解及工作安排,對開發(fā)品類的銷售進行跟蹤并達成; 任職要求: 1、具有女裝、珠寶配飾、美妝、內(nèi)衣、鞋包、家居、運動品類開發(fā)或設(shè)計工作經(jīng)驗; 2、善于總結(jié)分析暢滯銷品,挖掘需求; 3、工作認真負責(zé),有團隊精神,具備一定商務(wù)談判能力及抗壓能力。
七七
崗位職責(zé): 1、完善開發(fā)商品企劃及商品定位,規(guī)劃品類開發(fā),并跟進銷售完成; 2、收集負責(zé)地區(qū)行業(yè)資訊,定期總結(jié)分析,對產(chǎn)品開發(fā)提出建議; 3、負責(zé)外部優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商引進及維護,提升品類結(jié)構(gòu)及質(zhì)量; 4、負責(zé)團隊開發(fā)任務(wù)分解及工作安排,對開發(fā)品類的銷售進行跟蹤并達成; 任職要求: 1、具有女裝、珠寶配飾、美妝、內(nèi)衣、鞋包、家居、運動品類其中一類的開發(fā)或設(shè)計工作經(jīng)驗; 2、善于總結(jié)分析暢滯銷品,挖掘需求; 3、工作認真負責(zé),有團隊精神,具備一定商務(wù)談判能力及自我驅(qū)動力。
七七
職責(zé)描述: 1、關(guān)注行業(yè)發(fā)展趨勢以及市場動向,聚焦品牌客群特點,制定年度產(chǎn)品規(guī)劃; 2、負責(zé)品牌引進,持續(xù)開發(fā)新品牌/新供應(yīng)商,結(jié)合目標群體需求/市場趨勢預(yù)判/產(chǎn)品利潤空間,制定開發(fā)計劃推動商務(wù)合作洽談; 3、產(chǎn)品生命周期管理,跟進產(chǎn)品動銷情況,根據(jù)市場反饋及時調(diào)整產(chǎn)品策略,持續(xù)豐富品類和產(chǎn)品更新迭代。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷、藝術(shù)設(shè)計相關(guān)專業(yè); 2、3年以上產(chǎn)品開發(fā)、市場調(diào)研、商品企劃工作經(jīng)驗; 3、思維開闊,優(yōu)秀的市場洞察力; 4、有相關(guān)品類產(chǎn)品(水杯、餐廚、收納、襪子、帽子、圍巾等)開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
李女士
【崗位職責(zé)】
1.根據(jù)公司產(chǎn)品的開發(fā)計劃及方向,負責(zé)鞋類產(chǎn)品的設(shè)計與開發(fā);
2.根據(jù)市場走向、流行資訊、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、用料、工藝等提出設(shè)計策劃方案;
3.設(shè)計鞋楦、鞋幫部、鞋底部造型和結(jié)構(gòu);進行設(shè)計效果圖及色彩方案;
4. 款式設(shè)計,材料收集與研發(fā),完成開發(fā)制單,安排工廠開發(fā)打樣;
5. 跟進樣品打樣、修改并下發(fā)修改意見,確保樣品達到預(yù)期效果,最終完成產(chǎn)品創(chuàng)意、設(shè)計工作;
6.收集新材料,了解最新工藝,進行產(chǎn)品款式的元素組合;
7.把關(guān)產(chǎn)品的品質(zhì)細節(jié)、舒適度及量產(chǎn)成本問題。
【任職要求】
1.大專及上學(xué)歷、設(shè)計類相關(guān)專業(yè)( 服裝設(shè)計與工程優(yōu)先),3年以上相關(guān)品牌鞋類設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗,有運動類品牌設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先;
2.能夠敏銳判斷商務(wù)、休閑、時尚、輕運動等鞋類的流行趨勢,及時洞察流行市場趨勢,品牌認知度高;
3. 熟悉鞋品開發(fā)的工作流程,對鞋子的制作工藝、設(shè)計打版、鞋面材料都有清晰的了解;
4.熟悉運用PS、Al等設(shè)計軟件制作款式圖;
5. 較強的溝通協(xié)調(diào)能力、理解能力、協(xié)作意識,有知名鞋類品牌同崗位經(jīng)歷優(yōu)先。
6.此崗位常駐溫州,36碼腳。
潘長海
崗位職責(zé):
一、有目標制定及商品企劃能力
1、【業(yè)績及OTB投放計劃】根據(jù)年度業(yè)績目標制定季度、月度的OTB投放計劃
2、【市場洞察】分析行業(yè)、市場、客戶及競爭對手的動態(tài)和趨勢;
3、【商品企劃】制定實現(xiàn)年度業(yè)績的企劃方案,含商品、人員、供應(yīng)、營銷等方面的內(nèi)容
二、具備生意經(jīng)營思維,并用方法論持續(xù)優(yōu)化經(jīng)營
1、【月度經(jīng)營分析】每月底組織對業(yè)績、周轉(zhuǎn)、品項、毛利、暢銷等指標進行總結(jié),做出改善決策。
2、【周銷售監(jiān)控】每周做成品及備料監(jiān)控的查看,作出返單或停止備料的決策
3、【創(chuàng)意頭腦風(fēng)暴】周期性組織組員對行業(yè)爆品、產(chǎn)品設(shè)計、組織流程等創(chuàng)意分享
三、有卓越的供應(yīng)鏈管理能力
1、【篩選優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商】與行業(yè)TOP供應(yīng)商建立合作,做好品質(zhì)保障
2、【管理供應(yīng)商】供應(yīng)商的年度生意金額投放比列,年度戰(zhàn)略合作協(xié)議的簽訂
3、【供應(yīng)商評估】從合作配合度、品質(zhì)與成本評估供應(yīng)商做下一年的計劃 四、持續(xù)改善及優(yōu)化流程的能力
1、【制定工作流程】為更高效的工作梳理工作流程,易復(fù)制易傳播
2、【思考流程問題】總結(jié)工作流程的問題,思考更好的方式
3、【優(yōu)化流程】持續(xù)跟據(jù)變動改善優(yōu)化流程
五、具備一定的團隊管理能力
1、【人才帶教】跟下屬溝通,制定業(yè)績提升計劃或能力改善計劃
2、【團隊整合】根據(jù)業(yè)務(wù)情況,對人員進行工作分工調(diào)整或組合
3、【團隊建設(shè)】根據(jù)團隊成員的特點建立團隊特有的氛圍
崗位亮點:
1、上市公司,多渠道業(yè)務(wù),大平臺發(fā)展空間大。
2、全國前置倉標準化專家、駕馭全國倉內(nèi)作業(yè)流程和標準化工作。
侯詩語
TOP TOY頭號玩家 潮玩夢工廠
袁云贊
崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司的產(chǎn)品定位及產(chǎn)品企劃,針對性開發(fā)適合公司的產(chǎn)品
2、關(guān)注潮流資訊動態(tài) 把握顏色款式及面料的流行趨勢 并能從中抓取精華并落實到款式,延伸到下單
3、國外客戶訂貨款式開發(fā),進度跟蹤到出貨為止
4、學(xué)習(xí)國內(nèi)外反饋的流行信息 公司返單清倉款式數(shù)據(jù)分析 并提煉運用到款式開發(fā)
5、開拓符合公司國內(nèi)外各大供應(yīng)商渠道 熟悉市場風(fēng)格定位 并能市場對比價格 控制成本
6、掌握及結(jié)合流行趨勢 對面料市場新料能夠準確利用
7、每天回版審核及意見與工廠對接
8、市場訂單要協(xié)助到大貨進倉 無問題為止
崗位要求:
1、男女不限,鞋子等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),專科以上學(xué)歷。
2、三年以上相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗。
3、良好的鑒賞力,流行元素把握能力,扎實的專業(yè)知識。
4、善于溝通,知人善用。良好的職業(yè)素養(yǎng)。
福利待遇:
1、工作時間:9:30-18:30,中午休息1.5小時,工作時間7.5小時。
2、公司福利:六險、免費中晚餐、每天下午茶/水果、生日禮物、周年慶禮品、
過節(jié)福利、公費旅游、年度體檢、超長帶薪年假、集體活動、提供學(xué)習(xí)平臺、年終獎金等。
袁群
崗位職責(zé):
1.開發(fā)建聯(lián)品牌/供應(yīng)商,平臺供應(yīng)商的引入,定價,目標制定等,以及供應(yīng)商產(chǎn)品價格談判工作
2.選品,建立運營商品庫,定期商品更新,制定新品上架計劃;對平臺商品及賣家商品統(tǒng)籌運營。
3.商品相關(guān)信息收集整理,包括基礎(chǔ)商品信息,商品亮點、特點、賣點挖掘。
4.對上架商品的信息,供貨價格,需要抽查審核,確保圖片清晰、圖文排版規(guī)整。
5.產(chǎn)品引入后,持續(xù)跟蹤銷售團隊業(yè)務(wù)計劃的制定與實施,配合銷售業(yè)務(wù)推進。
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事項。
任職條件:
1、大專以上學(xué)歷,3年以上電商采購經(jīng)驗,美妝個護產(chǎn)品為主;
2.、熟悉采購流程、貨品分析、貨品生命周期、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)知識;
3、熟悉商品構(gòu)成的規(guī)劃、商品定價、毛利控制、市場信息收集的方式與途徑;
4、熟悉供應(yīng)鏈各個環(huán)節(jié),具有較強的計劃、執(zhí)行、分析、協(xié)調(diào)與預(yù)測能力。
顏芳芳
崗位職責(zé): 1. 負責(zé)市場調(diào)研,了解最新鞋類流行趨勢,為產(chǎn)品線提供創(chuàng)新方向; 2. 篩選并采購符合品牌定位的高質(zhì)量鞋類產(chǎn)品,確保產(chǎn)品競爭力; 3. 與供應(yīng)商建立并維護良好合作關(guān)系,優(yōu)化采購流程,控制成本; 4. 分析銷售數(shù)據(jù),預(yù)測市場需求,制定采購計劃; 5. 跟蹤市場動態(tài),及時調(diào)整商品結(jié)構(gòu),提升庫存周轉(zhuǎn)率。 任職要求: 1. 對鞋類時尚有深刻理解,具備敏銳的市場洞察力; 2. 優(yōu)秀的談判技巧和成本控制意識,能夠有效管理供應(yīng)商關(guān)系; 3. 良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠基于數(shù)據(jù)做出精準決策; 4. 強烈的責(zé)任心和團隊合作精神,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中工作; 5. 良好的溝通能力和審美觀,能夠把握消費者偏好; 6.有時尚休閑女鞋 女休閑裝 配飾品買貨經(jīng)驗及供應(yīng)鏈,對接公司的線上供貨。
周樂倫
崗位職責(zé): 1、負責(zé)開發(fā)、引進飾品類商品或品牌 2、基于數(shù)據(jù)和市場信息進行獨立分析,預(yù)測市場的流行趨勢并做出商品引進規(guī)劃;能夠制定相關(guān)年度季度商品采購計劃; 3、獨立開發(fā)和管理供應(yīng)商,能夠進行獨立的議價和商品引進工作 4、對于商品進行全盤的規(guī)劃,管控其生命周期;制定合適的策略,提升產(chǎn)品在市場上的銷量 5、主導(dǎo)組織商品企劃會、主動與相關(guān)部門及客戶保持良好溝通,推進活動的落地; 6、對年度、季度貨品的進銷進行分析總結(jié),歸納專業(yè)的優(yōu)化方向和建議 崗位要求: 1、25-35歲,大專以上學(xué)歷,設(shè)計類相關(guān)專業(yè) 2、5年以上商品策劃兼買手工作經(jīng)驗 3、掌握飾品專業(yè)知識; 4、熟悉時尚流行品牌風(fēng)格與趨勢 5、良好的審美觀,且有一定的市場敏感度
余曉明
工作職責(zé) 1、負責(zé)引進國內(nèi)外優(yōu)勢食品品牌(糖果、肉干、餅干、膨化、堅果等)產(chǎn)品進駐名創(chuàng)門店,制定年度采購計劃及相關(guān)預(yù)算; 2、負責(zé)品牌供應(yīng)商的談判及促銷活動計劃,完成各項采購和銷售指標, 對商品年度銷售額和利潤負責(zé); 3、組織完成所負責(zé)品類的市場調(diào)研,根據(jù)商品銷售數(shù)據(jù)以及市場變化趨勢,改善及豐富相關(guān)商品品類,管理、控制商品庫存; 4、準確為新商品進行價格定位并決定訂單數(shù)量,確定新商品展示位置及方式; 5、根據(jù)產(chǎn)品線的延伸,開發(fā)新的供應(yīng)商,并對供應(yīng)商進行管理考核,維護供貨商體系和關(guān)系。 任職資格 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,1年及以上休閑食品開發(fā)采購經(jīng)驗; 2、有食品品牌方的合作資源; 3、精通采購原理及成本控制,具備優(yōu)秀的合同談判和簽約能力; 4、有較強的計劃、控制、協(xié)調(diào)能力及現(xiàn)代化企業(yè)經(jīng)營管理理念。
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工作職責(zé)
1、負責(zé)引進國內(nèi)外優(yōu)勢食品品牌(糖果、肉干、餅干、膨化、堅果等)產(chǎn)品進駐名創(chuàng)門店,制定年度采購計劃及相關(guān)預(yù)算;
2、負責(zé)品牌供應(yīng)商的談判及促銷活動計劃,完成各項采購和銷售指標, 對商品年度銷售額和利潤負責(zé);
3、組織完成所負責(zé)品類的市場調(diào)研,根據(jù)商品銷售數(shù)據(jù)以及市場變化趨勢,改善及豐富相關(guān)商品品類,管理、控制商品庫存;
4、準確為新商品進行價格定位并決定訂單數(shù)量,確定新商品展示位置及方式;
5、根據(jù)產(chǎn)品線的延伸,開發(fā)新的供應(yīng)商,并對供應(yīng)商進行管理考核,維護供貨商體系和關(guān)系。
任職資格
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,3年及以上休閑食品開發(fā)采購經(jīng)驗;
2、有食品品牌方的合作資源;
3、精通采購原理及成本控制,具備優(yōu)秀的合同談判和簽約能力;
4、有較強的計劃、控制、協(xié)調(diào)能力及現(xiàn)代化企業(yè)經(jīng)營管理理念。
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崗位職責(zé):
1、趨勢洞察與產(chǎn)品開發(fā):
1.1、深度調(diào)研全球潮流配飾趨勢(包包、首飾、帽飾等),結(jié)合美妝用戶畫像,制定季度產(chǎn)品企劃案;
1.2、獨立完成設(shè)計選款,從概念手繪、材質(zhì)選定、打樣跟進到量產(chǎn)落地,主導(dǎo)開發(fā)符合品牌調(diào)性的原創(chuàng)配飾系列。
2、供應(yīng)鏈整合與資源開拓:
2.1、開發(fā)并管理優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商資源(國內(nèi)/跨境),重點合作飾品工廠、設(shè)計師工作室、快時尚品牌代工廠;
2.2、成本管控:精準核算BOM成本,優(yōu)化工藝,確保產(chǎn)品高性價比。
3、買手職能與商品運營:
3.1、制定采買計劃:基于銷售數(shù)據(jù)與潮流預(yù)測,精準把控款式、數(shù)量及上新節(jié)奏;
3.2、協(xié)同營銷團隊策劃主題套裝,提升客單價。
任職要求:
1、3年及以上配飾/箱包/服裝買手或設(shè)計師經(jīng)驗,有歐美快時尚、輕奢品牌從業(yè)背景優(yōu)先,對Z世代潮流文化敏感,能預(yù)判爆款元素(如Y2K、多巴胺風(fēng));
2、熟悉供應(yīng)鏈全流程(設(shè)計→打樣→生產(chǎn));
3、熟悉趨勢分析工具、設(shè)計軟件(PS/AI)、數(shù)據(jù)敏感:熟練使用Excel進行銷售預(yù)測與庫存分析;
4、抗壓能力強,能適應(yīng)快節(jié)奏開發(fā)周期,高效管理多項目并行。
倫女士
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