任職要求： 1、食品工程，營(yíng)養(yǎng)學(xué)，食品加工等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷； 2、5年以上快消類產(chǎn)品管理及營(yíng)銷策劃經(jīng)驗(yàn)，熟悉相關(guān)品類的市場(chǎng)情況及產(chǎn)品特點(diǎn)； 3、具有產(chǎn)品研究及創(chuàng)新理念，具有市場(chǎng)和消費(fèi)者洞見； 4、工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 5、好奇、熱愛美食，快速理解年輕消費(fèi)者當(dāng)下的潮流并應(yīng)用于工作； 6、用戶體驗(yàn)系統(tǒng)分析及新產(chǎn)品導(dǎo)入經(jīng)驗(yàn)強(qiáng) 工作內(nèi)容： 1、持續(xù)研究營(yíng)養(yǎng)健康業(yè)務(wù)領(lǐng)域的行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，為新產(chǎn)品研發(fā)提供創(chuàng)新創(chuàng)見和市場(chǎng)洞見； 2、開展新產(chǎn)品的研發(fā)，負(fù)責(zé)推進(jìn)研發(fā)進(jìn)程； 3、開展已有產(chǎn)品配方及工藝技術(shù)改進(jìn)升級(jí)，持續(xù)提升產(chǎn)品品質(zhì)； 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的導(dǎo)入與產(chǎn)品知識(shí)的培訓(xùn)，對(duì)各銷售平臺(tái)的銷售過程進(jìn)行指導(dǎo)協(xié)助銷售部門制定銷售價(jià)格，對(duì)產(chǎn)品推廣、產(chǎn)品定價(jià)等提出建議方案，保證產(chǎn)品在市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)力； 5、針對(duì)新方向開展產(chǎn)品配方研制工作，做好產(chǎn)品的技術(shù)儲(chǔ)備研究； 6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
張經(jīng)理
崗位職責(zé)： 協(xié)助車間主任工作 崗位要求： 1.大專及以上學(xué)歷，藥學(xué)、藥物制劑、制藥工程、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)； 2.有良好的溝通及協(xié)調(diào)能力； 3.上傳下達(dá)，協(xié)助車間主任做好車間生產(chǎn)管理。
黃先生13692283865、李小姐13424069077
1、協(xié)調(diào)組織完成公司績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整，使其更符合不同階段的要求； 2、根據(jù)績(jī)效考核的實(shí)施反饋和績(jī)效考核要求，統(tǒng)計(jì)分析績(jī)效考核結(jié)果，調(diào)整績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行績(jī)效考核評(píng)估； 3、組織實(shí)施績(jī)效評(píng)價(jià)面談； 4、定期匯總各部門績(jī)效考核結(jié)果，并撰寫分析報(bào)告。 任職要求： 1、人力資源、心理學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；5年以上績(jī)效管理的工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉并使用各種績(jī)效評(píng)價(jià)方法，熟悉績(jī)效管理流程，可獨(dú)立進(jìn)行績(jī)效體系搭建； 3、善于學(xué)習(xí)和分析，具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力及分析問題、解決問題的能力； 4、思維敏捷，思路靈活，較強(qiáng)的工作責(zé)任心和執(zhí)行力。
張渁
qc負(fù)責(zé)質(zhì)量檢驗(yàn)，出具檢驗(yàn)報(bào)告，負(fù)責(zé)檢驗(yàn)規(guī)程制定，整理資料檔案等。
鄧生
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