與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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職責描述: 1.制定方案企劃,推動銷售產(chǎn)品策略組織實施,提升銷售組織運作能力; 2.研發(fā)推廣人力發(fā)展技術體系,制定隊伍建設方案及配套資源,銷售隊伍招募、育成、晉升全流程管理與支撐; 3.推動制度執(zhí)行管控和制度經(jīng)營,激發(fā)隊伍發(fā)展內(nèi)生動力,提升執(zhí)行效率; 4.夯實基層單位管理基礎,推進規(guī)范化管理流程,提升專業(yè)化經(jīng)營水平。 任職要求: 大學本科及以上; 年齡在35歲以下; 原則上具有3年及以上保險行業(yè)相關從業(yè)經(jīng)驗。
職責描述: 1.制定方案企劃,推動銷售產(chǎn)品策略組織實施,提升銷售組織運作能力; 2.研發(fā)推廣人力發(fā)展技術體系,制定隊伍建設方案及配套資源,銷售隊伍招募、育成、晉升全流程管理與支撐; 3.推動制度執(zhí)行管控和制度經(jīng)營,激發(fā)隊伍發(fā)展內(nèi)生動力,提升執(zhí)行效率; 4.夯實基層單位管理基礎,推進規(guī)范化管理流程,提升專業(yè)化經(jīng)營水平。 任職要求: 大學本科及以上; 年齡在35歲以下; 原則上具有3年及以上保險行業(yè)相關從業(yè)經(jīng)驗。
職責描述: 1.制定方案企劃,推動銷售產(chǎn)品策略組織實施,提升銷售組織運作能力; 2.研發(fā)推廣人力發(fā)展技術體系,制定隊伍建設方案及配套資源,銷售隊伍招募、育成、晉升全流程管理與支撐; 3.推動制度執(zhí)行管控和制度經(jīng)營,激發(fā)隊伍發(fā)展內(nèi)生動力,提升執(zhí)行效率; 4.夯實基層單位管理基礎,推進規(guī)范化管理流程,提升專業(yè)化經(jīng)營水平。 任職要求: 大學本科及以上; 年齡在35歲以下; 原則上具有3年及以上保險行業(yè)相關從業(yè)經(jīng)驗。
職責描述: 1.制定方案企劃,推動銷售產(chǎn)品策略組織實施,提升銷售組織運作能力; 2.研發(fā)推廣人力發(fā)展技術體系,制定隊伍建設方案及配套資源,銷售隊伍招募、育成、晉升全流程管理與支撐; 3.推動制度執(zhí)行管控和制度經(jīng)營,激發(fā)隊伍發(fā)展內(nèi)生動力,提升執(zhí)行效率; 4.夯實基層單位管理基礎,推進規(guī)范化管理流程,提升專業(yè)化經(jīng)營水平。 任職要求: 大學本科及以上; 年齡在35歲以下; 原則上具有3年及以上保險行業(yè)相關從業(yè)經(jīng)驗。
職責描述: 1.制定方案企劃,推動銷售產(chǎn)品策略組織實施,提升銷售組織運作能力; 2.研發(fā)推廣人力發(fā)展技術體系,制定隊伍建設方案及配套資源,銷售隊伍招募、育成、晉升全流程管理與支撐; 3.推動制度執(zhí)行管控和制度經(jīng)營,激發(fā)隊伍發(fā)展內(nèi)生動力,提升執(zhí)行效率; 4.夯實基層單位管理基礎,推進規(guī)范化管理流程,提升專業(yè)化經(jīng)營水平。 任職要求: 大學本科及以上; 年齡在35歲以下; 原則上具有3年及以上保險行業(yè)相關從業(yè)經(jīng)驗。
崗位職責:
1、協(xié)助銷售部門完成各類信息的收集、錄入、匯總、分析工作;
2、在ERP中對銷售訂單的審核工作;
3、負責銷售統(tǒng)計工作,按進度做好日報、月報、年報;
4、負責本部門文件的收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作;
5、完成本部門的行政事務性工作,為本部門人員提供后勤服務;
6、配合銷售經(jīng)理及業(yè)務員的工作;
崗位要求:
1、做事講求創(chuàng)新和突破、工作認真、誠實可靠、思維敏捷有條理;
2、有很好的執(zhí)行力,有良好的學習能力和團隊合作精神;
3、具備高度責任心,工作積極主動;
4、樂于接受挑戰(zhàn),能在較大的壓力下保持良好的工作狀態(tài);
5、善于溝通,組織和協(xié)調(diào);
6、熟練掌握office辦公軟件;
職位描述(最多五點)Job Descriptions(max. 5 points): 1.作為業(yè)務窗口獨立支持所負責區(qū)域的業(yè)務。 Work independently as contact window to support related business。 2.協(xié)助跟進區(qū)域內(nèi)銷售業(yè)務的執(zhí)行和更新,協(xié)調(diào)并有效管控各方資源,支持區(qū)域業(yè)務目標如期完成。 Assist to follow up the implementation and update of sales business in the region, coordinate and effectively control the resources of all parties, and support the completion of regional business objectives as scheduled. 3.協(xié)助跟進內(nèi)部流程的審批并及時做好信息整合和更新, 并做好歸檔工作。 Follow up internal processes and update the commercial terms properly, and manage all commercial documents with proper filing. 4.協(xié)助協(xié)調(diào)銷售及相關部門管理從需求產(chǎn)生到款項回收的整個業(yè)務流程。 Work with sales and functional departments to manage the whole process from opportunity to AR collection process. 5.業(yè)務報告及文檔匯整,系統(tǒng)數(shù)據(jù)的日常操作。 Business report and document integration, daily operation of system data 6.協(xié)助推進持續(xù)改進措施,提高業(yè)務跟進效率。 完成上級經(jīng)理交待的任務。 Push continuous improvements to improve business support and management efficiency. Take tasks assigned by line supervisor/manager. 任職資格(最多五點)Requirements(max. 5 points): 1. 3年以上外貿(mào)跟單、銷售支持或客戶服務等相關工作經(jīng)驗,熟悉銷售支持管理/項目管理/訂單跟進管理及操作流程。 At least 2 years related working experience on exporting business follow up, sales support or customer service, familiar with sales support,project management and orders processing work. 2.良好的溝通能力和執(zhí)行力,良好的領導力,積極主動, 良好的團隊精神。 Good communication skill, good execution, strong leadership, pro-active, good team spirit. 本科及以上學歷. Bachelor’s degree or above. 3.英文熟練,熟練使用辦公軟件。 Good command of English, skilled with MS office software 4.有CRM或ERP經(jīng)驗優(yōu)先(JDE/Oracle/SAP)。 Experience on CRM and ERP (JDE/Oracle/SAP)system is a plus. 職能類別:業(yè)務分析經(jīng)理/主管 關鍵字:數(shù)據(jù)分析計算機互聯(lián)網(wǎng)
職責描述: 1、持續(xù)開拓新客戶; 2、維護并提升公司分配的老客戶的銷售業(yè)績; 3、完成公司下達的銷售和回款指標。 4、溝通能力強,為人誠信,善于交際,心胸開闊,工作有熱情; 任職要求: 有機械類相關行業(yè)優(yōu)先
崗位職責: 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展要求,推進MRO數(shù)字化采購、供應鏈管理解決方案的銷售工作; 2、按區(qū)域、行業(yè)客戶分類,獲取客戶線索,分析客戶需求并制定調(diào)研、拜訪計劃; 3、負責重點客戶開發(fā)包括:協(xié)調(diào)需求調(diào)研、品類分析、協(xié)調(diào)項目評估、合同簽訂、跟蹤運營服務等; 4、參與前期項目方案準備,包括潛在客戶情況分析和報告整理以及后期的實施階段協(xié)調(diào)溝通; 5、配合運營團隊跟蹤維護老客戶需求挖潛,協(xié)助跨部門合作,提升客戶滿意度和滿足率,改善經(jīng)營質(zhì)量。
崗位職責:1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展要求,推進工業(yè)物聯(lián)IOT,及設備數(shù)字化管理EAM解決方案的銷售工作;2、開拓和維護客戶,如機加(CNC)等行業(yè)客戶,負責客戶的跟蹤和管理,挖掘并引導客戶需求,推動項目立項;3、負責項目招投標工作開展,做好客戶關系維護,促進銷售目標達成;4、協(xié)調(diào)需求調(diào)研、項目評估、合同簽訂、項目跟蹤服務等;5、具有經(jīng)營意識,能夠持續(xù)不斷地挖掘客戶需求,每年有穩(wěn)定的銷售業(yè)績產(chǎn)出。任職資格1、 大專及以上學歷,3年以上項目銷售經(jīng)驗;2、 有軟件信息化整體解決方案銷售經(jīng)驗;3、 具備良好的市場拓展能力、商務溝通能力、學習能力、談判能力、客戶經(jīng)營能力;4、 有機加(CNC)行業(yè)客戶完整的設備數(shù)字化行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先錄取(IOT,TPM,MES等);5、形象氣質(zhì)良好,接受出差,熱愛銷售,有銷售激情。PS:此崗位主體為上海嘉巖數(shù)字科技有限公司 年齡要求:40歲以下 職能類別:銷售經(jīng)理 關鍵字:mestpmiotcnc機加項目銷售數(shù)字化金屬加工
職責描述: 1.制定方案企劃,推動銷售產(chǎn)品策略組織實施,提升銷售組織運作能力; 2.研發(fā)推廣人力發(fā)展技術體系,制定隊伍建設方案及配套資源,銷售隊伍招募、育成、晉升全流程管理與支撐; 3.推動制度執(zhí)行管控和制度經(jīng)營,激發(fā)隊伍發(fā)展內(nèi)生動力,提升執(zhí)行效率; 4.夯實基層單位管理基礎,推進規(guī)范化管理流程,提升專業(yè)化經(jīng)營水平。 任職要求: 大學本科及以上; 年齡在35歲以下; 原則上具有3年及以上保險行業(yè)相關從業(yè)經(jīng)驗。
【工作內(nèi)容】
- 跟進和開拓特斯拉業(yè)務機會;
- 跟進和開拓美資客戶機會;
- 跟進和開發(fā)長三角地區(qū)的跨國企業(yè)客戶機會。
【任職要求】
- 有特斯拉或者負責特斯拉客戶工作經(jīng)驗;
- 有負責國際客戶經(jīng)驗;
- 銷售工作經(jīng)驗
崗位要求:
1.負責江蘇省蘇北地區(qū)的銷售推廣工作(常駐當?shù)兀?br />2、大專以上學歷,23~32歲左右,可應屆畢業(yè)生;
3、理工科專業(yè),機電、工業(yè)電氣化專業(yè)優(yōu)先;
4、熟悉office辦公軟件。
5、能吃苦耐勞,有團隊合作精神。
福利待遇:
1、生產(chǎn)實習期:3500元/月(0-3個月公司總部實習培訓);
2、市場實習4000-6000元/月(6個月市場實習),月薪=底薪 提成(業(yè)績越多,提成上浮結算) 差旅費補貼
3、正式銷售:月薪=底薪 提成(業(yè)績越多,提成上浮結算) 超額獎勵 差旅費補貼,正式銷售上崗第二年銷售員平均年薪可達10萬元以上;
4、按照國家相關規(guī)定進行繳納五險一金,公司提供住宿,有公司食堂,免費提供中午工作餐。出差地區(qū)公司設有辦事處,統(tǒng)一安排住宿,有午餐補貼;
5、 新進員工進行統(tǒng)一培訓與實習,工作期間根據(jù)需求組織特定培訓;
6、其他福利政策按照公司規(guī)定執(zhí)行。
備注:1-2年內(nèi)在數(shù)據(jù)服務部學習公司18種系統(tǒng)的知識,相對了解和熟練后轉(zhuǎn)銷售,期間實習4000元/月 項目提成,正式銷售后按銷售員待遇,經(jīng)理安排新銷售員時,并帶著一起跑客戶。
招聘人數(shù):不限
薪資福利:
無責底薪 個人提成 浮動獎金,綜合月薪10000-15000;
晉升機制:3個月一次晉升機會
晉升通道:銷售顧問—銷售主管—銷售經(jīng)理—儲備店長
福利待遇:包住 五險 帶薪培訓 團建 旅游
崗位職責:
1、公司有固定線上線下獲客模式,客戶精準、轉(zhuǎn)化率高,
2、主要以地推、面銷、會銷形式與客戶進行有效溝通;
3、新客戶的開發(fā),老客戶的維護,分析并了解客戶需求,并制定產(chǎn)品健康搭配;
4、門店定期舉辦各種品嘗會、促銷會時客戶的開展工作;
5、門店不定期學習(專業(yè)技能 健康知識 產(chǎn)品知識);
6、新人入司有專業(yè)培訓 一對一老員工指導。
任職要求:
1、需1年以上銷售經(jīng)驗(有食品行業(yè)銷售經(jīng)驗者,可優(yōu)先考慮)
2、具有較強的溝通能力及交際技巧,有突出的執(zhí)行力以及較強的抗壓能力,有良好的服務意識,工作耐心細致;
崗位職責
①通過公司培訓后,能夠基本熟悉所培訓產(chǎn)品的基本技術知識和商務溝通技巧,能夠做到產(chǎn)品的選項和報價工作
②公司客戶來訪電話的接待,根據(jù)客戶的要求提供合適的產(chǎn)品選項及報價
③客戶后期的跟進,達成商務合作并爭取第二次合作的機會
任職資格
①對儀器行業(yè)的銷售工作有興趣者,應屆生等,或?qū)κ袌龌A或?qū)嶒炇覂x器使用工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
②良好的語言溝通能力,學習能力,并具有團隊合作精神
③熟練運用各種辦公軟件
職位福利:全勤獎、年底雙薪、加班補助、餐補、帶薪年假、績效獎金、五險一金、出差補貼
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