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崗位設(shè)置目的： 通過實地的市場巡訪督察，主動發(fā)現(xiàn)市場上跨區(qū)行為，并進行及時的處理，以保護健康的銷售環(huán)境并維護公司品牌形象，維護公司、客戶及消費者的權(quán)益； 結(jié)合實際工作對公司的跨區(qū)管理政策提出合理化建議，幫助公司實現(xiàn)健康可持續(xù)； 建立工作結(jié)果數(shù)據(jù)庫，對工作中相關(guān)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的整理匯總，為改善提升團隊工作效率提供數(shù)據(jù)支撐。 崗位工作職責(zé)： 一、跨區(qū)管理： 1、主動發(fā)現(xiàn)市場上跨區(qū)行動，并進行及時跟進處理，協(xié)助市場督察助理經(jīng)理提升各省區(qū)的跨區(qū)管理能力； 2、利用大數(shù)據(jù)對跨區(qū)行為進行分析，提供可靠數(shù)據(jù)輔助區(qū)域?qū)鐓^(qū)行為進行管理。 二、數(shù)據(jù)管理：