職位描述
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工作職責:
1、根據(jù)運營要求,完成公寓門店的運營計劃;
2、采取有效措施保障公寓門店滿租率和增值服務目標的實現(xiàn);
3、根據(jù)運營的工作規(guī)定和服務標準,開展門店的日常管理和基礎服務;
4、及時掌握公寓門店的運營狀態(tài),聯(lián)系安排房間維修和保養(yǎng)維護;
5、負責安排門店所有工作人員的作息和工作分工;
6、建立、維護良好的公共關系(客戶關系、鄰里關系、社會關系),及時處理突然事件;
7、每日及時完成門店運營報表的制作或復核,發(fā)送至運營部;
8、定期進行運營狀況分析,搜集整理周邊市場產(chǎn)品價格和公寓銷售策劃建議;
9、處理客戶投訴,不斷改善公寓門店的運維工作。"
任職資格:
1、3年以上白領公寓行政管家,1年以上自如寓、灣流、泊寓、魔方、旭輝領寓等白領公寓店長工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用。
2、熟悉行業(yè)市場準則和客源結構,熟悉國家和地方有關行業(yè)行政標準和政策者優(yōu)先錄用。
3、較強的溝通協(xié)調能力、分析解決問題的能力、服務和創(chuàng)新意識;擅長活動策劃、組織,能夠融入租客群體,善于發(fā)現(xiàn)和整合資源;為人樂觀、細心、熱愛學習、執(zhí)行力強。
4.市場營銷、工商管理及酒店管理等相關專業(yè)大學本科及以上學歷;
5.較強的口語表達能力和管理能力;
6.有服務式公寓、O2O生活服務類公司管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。"
1、根據(jù)運營要求,完成公寓門店的運營計劃;
2、采取有效措施保障公寓門店滿租率和增值服務目標的實現(xiàn);
3、根據(jù)運營的工作規(guī)定和服務標準,開展門店的日常管理和基礎服務;
4、及時掌握公寓門店的運營狀態(tài),聯(lián)系安排房間維修和保養(yǎng)維護;
5、負責安排門店所有工作人員的作息和工作分工;
6、建立、維護良好的公共關系(客戶關系、鄰里關系、社會關系),及時處理突然事件;
7、每日及時完成門店運營報表的制作或復核,發(fā)送至運營部;
8、定期進行運營狀況分析,搜集整理周邊市場產(chǎn)品價格和公寓銷售策劃建議;
9、處理客戶投訴,不斷改善公寓門店的運維工作。"
任職資格:
1、3年以上白領公寓行政管家,1年以上自如寓、灣流、泊寓、魔方、旭輝領寓等白領公寓店長工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用。
2、熟悉行業(yè)市場準則和客源結構,熟悉國家和地方有關行業(yè)行政標準和政策者優(yōu)先錄用。
3、較強的溝通協(xié)調能力、分析解決問題的能力、服務和創(chuàng)新意識;擅長活動策劃、組織,能夠融入租客群體,善于發(fā)現(xiàn)和整合資源;為人樂觀、細心、熱愛學習、執(zhí)行力強。
4.市場營銷、工商管理及酒店管理等相關專業(yè)大學本科及以上學歷;
5.較強的口語表達能力和管理能力;
6.有服務式公寓、O2O生活服務類公司管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。"
工作地點
地址:杭州上城區(qū)慶春東路38號
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以擔保或任何理由索取財物,扣押證照,均涉嫌違法,請?zhí)岣呔?
職位發(fā)布者
戚金興HR
杭州濱江房產(chǎn)集團股份有限公司

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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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500-999人
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私營·民營企業(yè)
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應屆畢業(yè)生
學歷不限
2025-12-09 10:23:30
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