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薪資待遇： 1、薪資待遇：無(wú)責(zé)底薪5000 個(gè)人提成 浮動(dòng)獎(jiǎng)金，綜合月薪10000-15000；新人月薪輕松過(guò)萬(wàn)！ 2、晉升機(jī)制：3個(gè)月一次晉升機(jī)會(huì)，晉升通道（銷售顧問(wèn)—銷售主管—銷售經(jīng)理—儲(chǔ)備店長(zhǎng)） 3、福利待遇：包住 五險(xiǎn) 帶薪培訓(xùn) 團(tuán)建 旅游 帶薪年假 不定期學(xué)習(xí) 崗位職責(zé): 1、公司有固定線上線下獲客模式，客戶精準(zhǔn)、轉(zhuǎn)化率高， 2、以面銷，地推形式與客戶進(jìn)行有效溝通。 3、新客戶的開(kāi)發(fā)，老客戶的維護(hù)，公司產(chǎn)品的介紹講解； 4、門(mén)店定期舉辦各種品嘗會(huì)、促銷會(huì)時(shí)客戶的開(kāi)展工作； 5、分析，了解客戶需求后，你只需按流程去執(zhí)行，維護(hù)好客戶； 6、為顧客介紹產(chǎn)品，并且制定產(chǎn)品健康搭配； 7、門(mén)店不定期學(xué)習(xí)（專業(yè)技能 健康知識(shí) 產(chǎn)品知識(shí)）； 8、新人入司有專業(yè)培訓(xùn)