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天音通信有限公司是深圳國資委控股的一家國內(nèi)500強企業(yè)（最新排名192），屬于手機通信銷售領(lǐng)域龍頭企業(yè)，深耕行業(yè)20多年，是目前是蘋果/華為/三星品牌在國內(nèi)分銷端最重要的合作伙伴。全國目前四個大區(qū)，25個分公司，業(yè)務(wù)覆蓋全國所有省份。
市場營銷和運營管理管培生前一年主要工作介紹：
1，大學(xué)生儲備干部首先會成為某個城市某個區(qū) 手機全品牌業(yè)務(wù)的操盤手。畢業(yè)入職后被分配到某一省公司，然后省公司定位到某一區(qū)域，從基礎(chǔ)網(wǎng)格運營管理流程開始學(xué)習(xí)。
2，管理區(qū)域內(nèi)門店運營流程，進行B端大客戶關(guān)系維護，促進整體區(qū)域銷售業(yè)績達成，管理監(jiān)督區(qū)域手機門店的全面拓展事務(wù)，運營事務(wù)，基礎(chǔ)作業(yè)，流程合規(guī)。
3，承接總部和品牌方的市場策劃方案的落地執(zhí)行，負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厍赖拈_發(fā)和運營，負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)亻T店的拓展和運營，負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)貜S家客戶關(guān)系建設(shè)，負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)剡\營商關(guān)系建設(shè)和政策獲取。
4，通過執(zhí)行拜訪門店，賦能門店，培訓(xùn)終端等等動作最終促進整體分公司業(yè)績達成。
大學(xué)生關(guān)心的培養(yǎng)與發(fā)展：
期間公司不定時組織多種形式的上線學(xué)習(xí)和線下培訓(xùn)機會。配置當(dāng)?shù)匦袠I(yè)資深的導(dǎo)師，同時省公司領(lǐng)導(dǎo)，大區(qū)領(lǐng)導(dǎo)會階段性幫助學(xué)生復(fù)盤和融入。經(jīng)過0.5年到1.5年不同階段的工作和學(xué)習(xí)之后逐步將工作負(fù)責(zé)范圍擴大到更大的區(qū)域，未來有機會管理整個城市的門店運營或者整個省的某個品牌線的銷售操盤。
公司非常重視管培生大學(xué)生的培養(yǎng)，已經(jīng)成熟運營管培生項目20年。大學(xué)生是天音的儲備干部，為了去到更高崗位，需要經(jīng)過一線的足夠歷練。而天音目前所有的分公司總經(jīng)理基本都有經(jīng)歷客戶代表、辦事處經(jīng)理的工作歷練。未來中遠(yuǎn)期工作規(guī)劃方向會根據(jù)個人能力成長和特長會細(xì)分到辦事處經(jīng)理崗位/產(chǎn)品經(jīng)理/市場經(jīng)理/營銷經(jīng)理/其他職能管理/海外產(chǎn)品崗位/總部產(chǎn)品崗位等等崗位。
最后：
來自十幾年HR個人經(jīng)驗：對于同學(xué)們來說，擇業(yè)不僅要選社保公積金福利全面的企業(yè)，盡量消耗時間的非常年輕的公司和不穩(wěn)定的平臺；而且對比c端運營銷售類企業(yè)，b端銷售效率更高，發(fā)展空間更大，薪酬增長前景也更寬，我個人會更推薦大家考慮偏b端的工作。
歡迎一本以上專業(yè)不限但溝通能力營銷能力優(yōu)秀的同學(xué)投遞簡歷！