職位描述
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工作職責:
1、負責搭建基地培訓管理體系,并有效的實施運行及維護,負責培訓相關(guān)制度的制定及發(fā)布;
2、擬定年度培訓工作及預(yù)算計劃并組織實施,跟進公司組織實施的集團培訓項目,負責培訓需求收集和分析、培訓實施和培訓效果的評估;
3、與業(yè)務(wù)專家共同制定公司級培訓項目方案并推動實施落地;
4、以提升組織或個人績效為目的,準確識別業(yè)務(wù)部門培訓需求,為部門實施專項能力提升提供專業(yè)建議和支持;
5、培訓課程及項目的運營實施和培訓體驗的持續(xù)改進;
任職資格:
1、本科以上學歷,有5年以上人力資源工作經(jīng)驗;
2、有大型企業(yè)培訓管理經(jīng)驗;
3、具備講授技巧,可講授2-3門軟技能課程;
4、精通PPT,word,excel等辦公自動化軟件,能獨立撰寫各類工作應(yīng)用文;
5、細致耐心,責任心強,具備團隊合作意識,良好的溝通/反饋技巧,抗壓能力,善于思考和總結(jié);
6、具備課程開發(fā)或課程講授經(jīng)驗優(yōu)先。
工作地點
地址:廈門翔安區(qū)廈門-翔安區(qū)廈門時代研究院有限公司翔安區(qū)火炬高新區(qū)產(chǎn)業(yè)區(qū)垵邊南路336-5
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職位發(fā)布者
彭小姐HR
寧德時代新能源科技股份有限公司



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其他類型
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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福建省寧德市蕉城區(qū)漳灣鎮(zhèn)新港路二號
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2025-12-24 19:23:20
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