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技能要求： 渠道開發(fā)、終端客戶開發(fā)、大客戶開發(fā)及維護(hù) 網(wǎng)絡(luò)推廣，SEO，溝通談判 崗位職責(zé)： 雙休 五險(xiǎn)一金 無責(zé)底薪3500-5000元1、負(fù)責(zé)公司機(jī)電設(shè)備、儀器儀表的網(wǎng)絡(luò)推廣及銷售； 2、具備一定的網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、接受客戶的電話或者郵件詢價(jià)，根據(jù)國外廠家的報(bào)價(jià)制定合理的報(bào)價(jià)，并與客戶溝通和報(bào)價(jià)；4、維護(hù)公司客戶，從接受詢價(jià)，報(bào)價(jià)，收款，全程跟蹤銷售過程，完成銷售任務(wù)；5、對(duì)長期購買的老客戶維護(hù)客戶關(guān)系；6、公司提供優(yōu)質(zhì)在線客戶群體。任職資格：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷。2、具備吃苦耐勞的精神和認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，較強(qiáng)的進(jìn)取精神和抗壓能力，良好的口頭表達(dá)和談判溝通能力，具備團(tuán)隊(duì)合作精神等等；3、從事過工業(yè)類產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；薪酬福利： 1、雙休 五險(xiǎn)一金 帶薪年假 國家法定節(jié)假日 績效獎(jiǎng)金 提成 年終獎(jiǎng) 2、每年度1-2次的加薪機(jī)會(huì)；3、根據(jù)本年度的績效和個(gè)人表現(xiàn)發(fā)放年終獎(jiǎng)金；4、具備激勵(lì)性的績效提成制度；5、公司將不定期組織員工活動(dòng)； 擔(dān)心薪水不夠高？ 我們提供富有競爭力的階梯薪酬制度！擔(dān)心自己永遠(yuǎn)是個(gè)小兵？ 我們提供完善的晉升制度！擔(dān)心自己管理水平上不去？ 我們提供系統(tǒng)化的培訓(xùn)體系! 聯(lián)系人：田女士