博士后管理信息中心 2024-2025 年招收簡章

一、招收條件及待遇

1、獲得博士學位不超過3年，或應屆畢業(yè)的優(yōu)秀博士生，具有與研究選題相同或相近的專業(yè)背景。

2、年齡 35 周歲以下，緊缺專業(yè)不超過 40 周歲，身體健康、品學兼優(yōu)。年齡超過 35 周歲不超過 40 周歲的、博士畢業(yè)超過3年的和做在職博士后的，請先電話聯(lián)系溝通。

3、具有較強的敬業(yè)精神和獨立研發(fā)能力。

4、優(yōu)先應屆生，非在職(全職)博士后，也歡迎做在職、兼職博士后。薪資待遇:在職的6-12萬元/年，非在職的20-50萬元/年。

5、科研地點:河南、廣東、江蘇、浙江和山東。

二、招收方向

(一)計算機科學與技術(shù):密碼安全威脅庫和密碼應用、網(wǎng)絡(luò)安全、網(wǎng)絡(luò)(密碼)攻防、自動機器學習、圖像處理技術(shù)、人工智能與智慧醫(yī)療、人工智能醫(yī)療影像大數(shù)據(jù)分析等。

(二)信息與通信工程:特定/常規(guī)的目標檢測/分割/定位、三維視覺感知、導航控制、衛(wèi)星通信、測控、室內(nèi)導航定位、短距離通信技術(shù)、高速通信技術(shù)、物聯(lián)網(wǎng)、圖像識別等。

(三)化學化工與材料:重金屬材料、粉末冶金、金屬靶材、耐火材料、電化學材料(氧化鋅電阻片、氧化鋅避雷器相關(guān)材料)、材料化學、熱能工程及交換、三廢焚燒及資源化利用(節(jié)能環(huán)保方向)工業(yè)催化(裝備)方向、硫回收方向、無機阻燃材料(氫氧化鋁、氫氧化鎂)、絕緣材料、電子材料及微電路-LTCC、微波介質(zhì)陶瓷、結(jié)構(gòu)陶瓷、新能源儲能材料(技術(shù)、大容量快速充電技術(shù))等。

(四)智能制造工程:智能制造技術(shù)、機械制造及自動化、精密加工技術(shù)、自動化控制與設(shè)計、加工、人工智能、鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計與制造齒輪(設(shè)計、加工制造、工藝、金屬表面處理、抗疲勞)、3D打印技術(shù)及應用、大數(shù)據(jù)挖掘分析與應用等。

(五)醫(yī)藥工程:生物材料、高分子材料、藥物提純、合成藥物及中藥古方挖掘、中醫(yī)、中藥、醫(yī)療設(shè)備及器材等。

(六)臨床醫(yī)療:內(nèi)外科、心血管、呼吸及代謝、腫瘤、腦科、神經(jīng)及運動組織等。

(七)人文社科類:管理科學與工程、理論經(jīng)濟學、應用經(jīng)濟學信息安全方向(大數(shù)據(jù)應用)。

(八)南京航空航天大學趙淳生院士團隊招收課題:超聲電機的拓撲優(yōu)化設(shè)計、超聲電機的輕量化設(shè)計。均支持全職博士后和師資博士后，留校工作按南航相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，待遇為30萬元起。

(九)南京航空航天大學李廣俠教授團隊招收課題:衛(wèi)星通信系統(tǒng)與技術(shù)、PNT(定位導航時間)時空基準技術(shù)、飛行器測控技術(shù)、空天遙感信息大數(shù)據(jù)技術(shù)。均支持全職博士后和師資博士后，留校工作按南航相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，待遇為30萬元起。

(十)陳立鋒，現(xiàn)任中國科學技術(shù)大學教授，同時任合肥微尺度物質(zhì)科學國家研究中心和中國科學院材料力學行為和設(shè)計重點實驗室雙聘研究員。所在團隊長期招聘博士后和特任副研究員。在:①碳基納米材料的設(shè)計、制備及其應用;②生物質(zhì)(天然高分子)基納米材料的設(shè)計、制備及其應用;③納米材料在電化學能量存儲(二次電池、超級電容器)、電/光催化(H20、C02、N2、02、CH4 等小分子)中應用等課題方面歡迎科研合作。

望有科研理想、創(chuàng)新探索、勤奮努力的博士加入到博士后行列,詳細科研項目歡迎咨詢、了解。

四、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:博士后管理信息中心辦公室，陳老師

電話:0501-829752(軍線)，025****752(地方線)，189****0027/135****0027(微信同號)

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