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金碧物業(yè)2024年春季校園招聘簡章

招聘公告詳情

一、金碧物業(yè)介紹 金碧物業(yè),1997年起提供全方位物業(yè)綜合服務(wù),2020年在香港聯(lián)交所成功上市(股票代碼6666.hk)。歷經(jīng)26年的發(fā)展與沉淀,是中國物業(yè)管理龍頭企業(yè),員工9萬人,擁有一支本科率超90%的高素質(zhì)、高學(xué)歷、年輕化的中層管理團(tuán)隊。 金碧物業(yè)始終秉承“貼心服務(wù),真誠相伴”的服務(wù)理念,堅持“標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營、專業(yè)化服務(wù)、智慧化管理、市場化發(fā)展”,為客戶提供高質(zhì)量的物業(yè)管理服務(wù)、社區(qū)增值服務(wù)及非業(yè)主增值服務(wù),積極助力于城市化發(fā)展進(jìn)程和基層社會治理。服務(wù)涵蓋住宅、商寫、產(chǎn)業(yè)園、學(xué)校、醫(yī)院,以及政府大樓、公共場館、高鐵、機(jī)場等城市管理全業(yè)態(tài)。截至2023年12月31日,在管項目遍布全國310多個主要城市、為近360萬戶業(yè)主提供服務(wù)。 二、崗位需求 1、招聘崗位:金榜生 2、崗位簡介:金榜生是以物業(yè)中高層管理及專業(yè)技術(shù)人才為培養(yǎng)目標(biāo)而招募的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,依托集團(tuán)廣闊的發(fā)展平臺,完備的人才培養(yǎng)機(jī)制,將管理培訓(xùn)生打造為極具市場競爭力的復(fù)合型綜合人才。 3、培養(yǎng)方向: (1)綜合管理類:致力于培養(yǎng)物業(yè)項目管理、社區(qū)經(jīng)營、投資拓展、招標(biāo)采購、人事行政等業(yè)務(wù)及職能部門的管理人才; 專業(yè)要求:不限專業(yè)。 (2)工程類:致力于培養(yǎng)工程技術(shù)專家及工程管理人才; 專業(yè)要求:土木工程、建筑環(huán)境與能源應(yīng)用、給排水科學(xué)與工程、暖通工程、建筑電氣與智能化、建筑學(xué)、城鄉(xiāng)規(guī)劃、機(jī)械設(shè)計制造及自動化、電氣工程與自動化、電氣工程與智能控制、自動化、管理科學(xué)與工程、測繪工程、工程管理、工程造價、消防工程、安全工程等工程相關(guān)專業(yè)。 (3)財務(wù)類:致力于培養(yǎng)財務(wù)專業(yè)及管理人才; 專業(yè)要求:會計學(xué)、審計學(xué)、財務(wù)管理、會計電算化、稅務(wù)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等財務(wù)相關(guān)專業(yè) (4)法務(wù)類:致力于培養(yǎng)法務(wù)專業(yè)及管理人才; 專業(yè)要求:法學(xué)相關(guān)專業(yè)。 三、培養(yǎng)路徑 為金榜生量身定制專屬培養(yǎng)計劃,提供廣闊的發(fā)展平臺和晉升通道,在“集團(tuán)+分公司、業(yè)務(wù)+職能”的共同努力下,幫助大學(xué)生在2年內(nèi)快速成長為初級管理人才及技術(shù)人才,2-3年成為業(yè)務(wù)骨干,4-5年內(nèi)成長為中高級管理人才及高階專業(yè)人才。此外,另設(shè)“快速成長通道”,旨在1年內(nèi)快速培養(yǎng)一批能勝任多業(yè)態(tài)管理的復(fù)合型管理干部。 四、應(yīng)聘流程 簡歷投遞→初試→復(fù)試→集團(tuán)終審→簽發(fā)offer 五、簡歷投遞及聯(lián)系方式 1、簡歷投遞:183*********163.com 2、咨詢電話:183****1814(趙老師)

投遞流程:

注冊今日招聘(http://www.jsyushen.com/xiaozhaoView/4129707.shtml),完善個人簡歷或上傳pdf版簡歷>>選中職位投遞>>確認(rèn)職位或崗位名稱>>完成投遞,并注意盡量不要多崗?fù)哆f。

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