本鋼集團有限公司2024年高校畢業(yè)生招聘簡章

一、公司簡介

本鋼集團有限公司是新中國最早恢復生產的大型鋼鐵企業(yè)之一，粗鋼產能2000萬噸。本鋼是以鋼鐵和礦資源產業(yè)為基礎，金融投資、貿易物流、裝備制造、工業(yè)服務、城市服務等多元產業(yè)協同發(fā)展的特大型鋼鐵聯合企業(yè)，是世界著名的“人參鐵”產地。

在社會主義建設時期，本鋼積極響應黨中央“為工業(yè)中國而斗爭”的號召，在新中國工業(yè)化進程中特別是鋼鐵工業(yè)的發(fā)展中發(fā)揮了重要作用，被譽為“共和國功勛企業(yè)”。黨的十一屆三中全會以后，本鋼重新煥發(fā)青春與活力。1994年,被國務院確定為全國百家現代企業(yè)制度試點單位之一。1997年，被國務院確定為全國120家大型企業(yè)集團試點單位。2010年，在遼寧省委省政府的主導下，本鋼完成與北鋼的合并重組，組建成立了本鋼集團有限公司。2021年，鞍鋼本鋼重組完成，本鋼正式成為鞍鋼集團控股二級子企業(yè)。

本鋼擁有國家級技術中心和檢測中心，建有先進汽車用鋼開發(fā)與應用技術國家地方聯合工程實驗室等研發(fā)平臺。在汽車板、高強鋼、硅鋼、棒線材等產品生產和研發(fā)中處于國內領先水平，形成了線材、螺紋鋼、球墨鑄管、特鋼材、熱軋板、冷軋板、鍍鋅板、彩涂板、不銹鋼等60多個品種、7500多個規(guī)格的產品系列，是遼寧省鋼鐵產業(yè)產學研創(chuàng)新聯盟的牽頭單位，是中國質量協會確定的“質量管理創(chuàng)新基地”，是國家工信部認定的“國家技術創(chuàng)新示范企業(yè)”和“中國工業(yè)企業(yè)品牌競爭力百強企業(yè)”。

面向未來，本鋼將致力于通過改革創(chuàng)新，建成具有示范意義的國有企業(yè)市場化經營標桿，建成極具國際競爭力的汽車用鋼及優(yōu)特鋼棒線材生產基地，打造環(huán)境優(yōu)美、生態(tài)和諧、造福社會的綠色智能數字鋼鐵企業(yè)，筑牢百年本鋼基業(yè)長青的品牌信譽，以鋼鐵力量支撐起人類更加美好的生活。

二、應聘條件

（一）政治立場堅定，擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，遵紀守法，品行端正，無違法違紀等不良行為記錄。

（二）愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，認同鞍鋼、本鋼企業(yè)文化。

（三）身心健康，具有正常履職的身體條件。

（四）專業(yè)對口，符合本鋼集團2024年畢業(yè)生引進計劃。

（五）國家統招正規(guī)院?；蚪浗逃苛魧W服務中心認證的國（境）外高校2024年全日制本科以上（含本科）畢業(yè)生，學習成績優(yōu)良，按時取得學歷、學位證書。

三、需求專業(yè)

法學、人力資源管理、會計學、材料學、鋼鐵冶金、應用化學、交通運輸、冶金工程、材料成型及控制工程、材料科學與工程、金屬材料工程、無機非金屬材料工程、機械工程、機械設計制造及其自動化、自動化、電氣工程及其自動化、采礦工程、地質工程、勘查技術與工程、礦物加工工程、環(huán)境科學、化學工程與工藝、計算機科學與技術、土木工程、給排水科學與工程。

四、薪酬福利待遇

（一）七險二金：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、補充醫(yī)療保險、生育保險、超限額大病醫(yī)療險、住房公積金、企業(yè)年金。

（二）假期：帶薪年休假、探親假、婚假、產假等。

（三）福利：員工食堂、健康體檢、節(jié)日福利、生日福利等。

（四）補貼：用餐補貼、交通補貼、差旅補貼、防暑降溫補貼、采暖補貼、單身住宿補貼等。

（五）公寓住宿及租房補貼：為外地畢業(yè)生提供大學生公寓，婚后提供三年租房補貼，本科畢業(yè)生300元/月、雙學位畢業(yè)生350元/月、碩士研究生400元/月、博士研究生600元/月。

（六）薪酬待遇：本科生4000-6000元/月；碩士研究生6000-8000元/月；博士研究生10000元/月。博士或特別優(yōu)秀畢業(yè)生工資可面議。

（七）安家補助：本科生2-10萬元，碩士研究生10-15萬元，博士研究生18-20萬元。

（八）生活補助：本溪市政府對應屆畢業(yè)且在溪企事業(yè)單位（不含參照公務員法管理的事業(yè)單位）繳納社會保險的全日制博士、碩士和本科生，分別發(fā)放3年期每人每月2500元、1200元和600元生活補貼。“雙一流”建設高校畢業(yè)生、在鄉(xiāng)村振興重點幫扶縣工作的高校畢業(yè)生，生活補貼發(fā)放標準提高10%；對在溪就業(yè)創(chuàng)業(yè)5年內購買商品住房的全日制博士、碩士和本科生分別給予8萬元、4萬元、2萬元（購買新建商品住房）和3萬元、2萬元、1萬元（購買存量房）購房補貼。

五、人才成長

（一）人才培養(yǎng)：開展高校畢業(yè)生職業(yè)規(guī)劃，實施導師帶徒、崗位培訓、技術交流、崗位輪換、掛職鍛煉等配套人才培養(yǎng)機制。

（二）人才發(fā)現：開展技能大賽、青年素質挑戰(zhàn)賽、青年創(chuàng)新大賽、外語大賽、計算機大賽等人才選拔活動，廣泛搭建人才發(fā)現平臺。

（三）人才使用：定期組織全員競聘，對領導崗位、高層級技術崗位和研發(fā)、采購、銷售等關鍵核心崗位不定期組織公開競聘，提供競爭擇優(yōu)的人才使用環(huán)境。

（四）人才激勵：按照本人年收入一定倍數為關鍵核心人才和青年骨干人才提供中長期激勵計劃，對重點培養(yǎng)人選提供3-50萬元不等項目經費資助。

（五）人才氛圍：開展優(yōu)秀高校畢業(yè)生表彰及入職典禮、五四先進表彰和節(jié)日慰問、座談聯歡、團隊拓展、單身聯誼及青年大學生運動會、職工運動會等諸多暖心工程和文娛活動。

六、報名及聯系方式

（一）請注冊登錄本鋼集團網絡招聘平臺(前程無憂網站)投遞簡歷。簡歷篩選通過后將收到在線測評通知，測評通過后將收到專業(yè)面試邀請，專業(yè)面試通過后將進行簽約細節(jié)溝通，達成一致后辦理簽約手續(xù)。

（二）本鋼招聘平臺：

pc端網申入口：http://campus.51job.com/ansteel2023

投遞郵箱：**@bxsteel.com

（三）應聘人員須保證提交資料信息真實有效，如有虛假，一經發(fā)現立即取消其應聘資格，已經聘用的解除其勞動合同，并由其承擔由此產生的一切后果。

（四）應聘人員須通過本鋼招聘平臺填報信息，否則視為無效應聘，不予簽訂勞動合同。

（五）聯系電話：024－47839396

聯系部門：本鋼集團有限公司人力資源服務中心

辦公地址：遼寧省本溪市明山區(qū)金山街道北光路65號

招聘附件:職位(1): 生產技術崗位