招聘公告詳情
一、集團(tuán)簡介
振石控股集團(tuán)，中國企業(yè)500強(qiáng)，中國民營企業(yè)500強(qiáng)，中國服務(wù)業(yè)民營企業(yè)100強(qiáng)，浙江省百強(qiáng)企業(yè)。地處長三角杭嘉湖平原——浙江嘉興，作為浙江首批股份制改革試點(diǎn)企業(yè)，在創(chuàng)始人張毓強(qiáng)主席的帶領(lǐng)下，歷經(jīng)半個多世紀(jì)的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新，按照“二三產(chǎn)業(yè)并重、新老產(chǎn)業(yè)并行、輕重產(chǎn)業(yè)并舉、國內(nèi)國外并跑”的發(fā)展定位，形成了特種鋼材、鎳鐵制造、礦產(chǎn)資源、風(fēng)電基材、復(fù)合新材、科技研發(fā)、貿(mào)易物流、房產(chǎn)開發(fā)、酒店健康、金融投資十大產(chǎn)業(yè)板塊。
振石，秉承“勇敢走出去，堅定走下去，成功走回來”理念，大力推進(jìn)國際化進(jìn)程，積極踐行國家“一帶一路”倡議，現(xiàn)已在國內(nèi)及美國、西班牙、印尼、埃及、土耳其等國家設(shè)立了五十余家控（參）股子公司。振石，堅持高質(zhì)量發(fā)展，高速度增長，高品質(zhì)提升的“三高戰(zhàn)略”，朝著創(chuàng)百年振石、樹百份信心、爭百倍努力、交百分答卷的“四百定位”奮勇前行。
二、薪資福利
*薪酬（首年年薪，每年1月在上年度基礎(chǔ)上調(diào)薪10%左右）
| 學(xué)歷 | 國內(nèi) | 海外 |
| 博士 | 30萬以上 | / |
| 碩士 | 12-25萬 | 20-23萬 |
| 本科 | 9-15萬 | 17-23萬 |
| ?？?/td> | 7.5-9萬 | 16-20萬 |
*優(yōu)秀院校津貼
| 排名 標(biāo)準(zhǔn) | 1-10 | 11-30 | 31-50 | 排名50外 211院校 | 其他雙一流 院校/專業(yè) |
| 博士 | 3600 | 3150 | 2700 | 1500 | 1200 |
| 碩士 | 2400 | 2100 | 1800 | 1000 | 800 |
| 本科 | 1200 | 1000 | 800 | 600 | 400 |
*省級優(yōu)秀畢業(yè)生：國內(nèi)一本優(yōu)秀畢業(yè)生，400元/月；國內(nèi)二本優(yōu)秀畢業(yè)生，300元/月。
*福利：雙休、五險一金、法定節(jié)假日、租房補(bǔ)貼/提供住宿、帶薪年假、節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼、年終獎金、先進(jìn)獎勵、健康體檢、無息購房貸款……
*人才補(bǔ)貼：
 學(xué)歷補(bǔ)貼類別 | 博士 | 碩士、“雙一流” 高校雙學(xué)位本科 | “雙一流” 高校本科 |
| 工作津貼 | 10萬元 | 6萬元 | 3萬元 |
| 購房補(bǔ)貼 | 最高35萬元 | 最高15萬元 | 最高10萬元 |
| 租房補(bǔ)貼 | 1000元/月 | 800元/月 | 500元/月 |
三、人才培養(yǎng)（1年系統(tǒng)培訓(xùn)，24個月師帶徒培養(yǎng)）
| 培養(yǎng)內(nèi)容 | 培養(yǎng)方式 |
| 入司培訓(xùn) 集中培訓(xùn)、拓展訓(xùn)練、源頭之行、座談會 | 師帶徒指導(dǎo) 課程培訓(xùn) 實(shí)踐提升 |
| 崗位認(rèn)知培養(yǎng) 拜師、傳幫帶、輪崗、座談、倒班 | |
| 崗位技能培養(yǎng) 崗位培養(yǎng)、傳幫帶、職業(yè)發(fā)展談話、崗位交流培養(yǎng) |
四、聯(lián)系方式
簡歷投遞：hr-*******zhenshigroup.com
校招溝通群：647****7220（qq群）
聯(lián)系電話：057****758
057****758
公司官網(wǎng)：
審核：001001
注冊今日招聘（http://www.jsyushen.com/xiaozhaoView/3931364.shtml），完善個人簡歷或上傳pdf版簡歷>>選中職位投遞>>確認(rèn)職位或崗位名稱>>完成投遞，并注意盡量不要多崗?fù)哆f。
