“瑞意進取·豐翼前行”

瑞豐鋼鐵2024“精瑞計劃”校園招聘

一、公司簡介

唐山瑞豐鋼鐵（集團）有限公司成立于2002年9月，是全國五百強企業(yè)、中國鋼鐵協(xié)會會員單位、河北冶金行業(yè)協(xié)會副會長單位，公司現(xiàn)有職工6600余人，現(xiàn)有總資產190億元，是一家集燒結、煉鐵、煉鋼、軋鋼于一體的大型民營鋼鐵企業(yè)，具備年產鐵、鋼、材650萬噸的配套生產能力。公司目前已穩(wěn)固占據國內熱軋帶鋼領域的領軍地位。2015年，企業(yè)生產的“宏瑞”牌帶鋼榮獲中國馳名商標，瑞豐鋼鐵作為國內熱軋帶鋼產品規(guī)格齊全的生產基地和核心供應商，同時也是唐山地區(qū)鋼鐵行業(yè)中唯一一家具有全國帶鋼定價權的鋼鐵企業(yè)。

二、“精瑞計劃”介紹

“精瑞計劃”是瑞豐基于核心戰(zhàn)略考慮，旨在招募認同企業(yè)文化的優(yōu)秀應屆畢業(yè)生，通過3-5年的定制化培養(yǎng)，為瑞豐管理體系升級，信息化建設及后續(xù)企業(yè)發(fā)展人才儲備中堅力量，同時為瑞豐打造一支優(yōu)秀的精英管理及技術人員團隊。

優(yōu)秀的你，將會從以下培養(yǎng)路徑實現(xiàn)蛻變：

第一階段：新手期（前3個月）

初入瑞豐：入職培訓理解公司文化，進入生產及關鍵業(yè)務模塊輪崗實踐

第二階段：入門期（第1年）

業(yè)務入門：配備專業(yè)導師及工作伙伴，進入核心業(yè)務、生產、自動化部門輪崗學習

第三階段：培育期（第2-3年）

業(yè)務提升：獨立開展工作，在某一領域承擔部門核心業(yè)務、技術工作

第四階段：成熟期（第4-5年）

管理提升：帶領團隊，績優(yōu)高潛人才可晉升為公司中層管理者

三、招聘崗位及面向專業(yè)

四、薪資福利

薪資構成：基本工資6000-8000元/月+學歷補貼100-300元/月+700元餐補

地方政府補貼：500-2000元/月（具體根據地方政府相關規(guī)定執(zhí)行）

健全的社會保險：標準五險一金

完善的生活保障：免費提供2年高標準市區(qū)公寓、免費工作餐、免費通勤車

一流的辦公環(huán)境：現(xiàn)代化辦公設施、多功能體育館、員工活動中心

貼心的節(jié)日福利：節(jié)假日慰問禮品、防暑降溫費用等

豐富的團建活動：公司年會、拓展訓練、定期旅游、文娛活動等

五、應聘流程

1、網上申請：rfq***163.com，郵件標題請以\“姓名+學校+專業(yè)+崗位\”格式命名' target='_blank'>請投遞簡歷至郵箱rfq***163.com，郵件標題請以“姓名+學校+專業(yè)+崗位”格式命名

2、簡歷篩選：經過篩選合格的同學會收到初試邀約，請留意郵箱或保持電話通暢

3、初試：瑞豐校招團隊會進行空中宣講/線下宣講并組織收到初試邀約的同學進行初試

4、復試：初試通過的同學將會受邀參加復試

5、錄用：為復試合格的同學發(fā)放offer

六、聯(lián)系方式

招聘電話：031****350

簡歷可發(fā)送至郵箱：rfq***163.com' target='_blank'>rfq***163.com或掃描微信公眾號二維碼填寫電子簡歷，添加瑞豐鋼鐵校招小助手微信號（150****8350）并進群參加空中宣講。