招聘公告詳情

中國十七冶集團有限公司2024年招聘簡章

中國十七冶集團有限公司是中國冶金科工股份有限公司控股的子公司，是中國五礦一類重要骨干子企業(yè)，安徽省建筑行業(yè)“前三甲”。2023年，中國五礦在“世界500強”企業(yè)排名中位居第65位。

中國十七冶集團有限公司主業(yè)范圍為epc工程總承包、裝備制造及鋼結(jié)構(gòu)制作、房地產(chǎn)開發(fā)三大板塊。公司具備房屋建筑工程施工、公路工程施工、冶煉工程施工總承包特級、建筑、冶金、公路行業(yè)設(shè)計甲級；市政公用工程、機電安裝工程施工總承包一級資質(zhì)，鋼結(jié)構(gòu)工程等9項專業(yè)施工資質(zhì)，并首批獲得了境外工程承包經(jīng)營權(quán)。公司曾獲得包括魯班獎、中國詹天佑土木工程大獎、國家金質(zhì)獎和全國優(yōu)秀施工企業(yè)等各類獎項120余項，榮獲“全國技術(shù)創(chuàng)新先進企業(yè)”、“全國企業(yè)文化建設(shè)百強單位” 、“安徽省百強企業(yè)”、“國家技能人才培育突出貢獻獎”、“全國模范勞動關(guān)系和諧企業(yè)”等榮譽稱號。是國家級高新技術(shù)企業(yè)，設(shè)立了國家級博士后科研工作站、國家級技術(shù)中心。

一、應(yīng)聘要求：

（一）2024屆全日制高校畢業(yè)生，專業(yè)相符，211、985全日制本科，碩士，博士畢業(yè)生優(yōu)先錄??；

（二） 認同企業(yè)文化，適應(yīng)建筑業(yè)工作性質(zhì)，品行端正，具有較強的學習和實踐能力，具備一定的計算機操作水平，畢業(yè)時能夠取得畢業(yè)證和學位證，黨員、優(yōu)秀學生干部優(yōu)先。

二、培養(yǎng)計劃：

（一）專業(yè)化分類培養(yǎng)。完善的入職培訓體系和導師帶徒培養(yǎng)計劃，全員安全管理實踐。千人計劃培養(yǎng)專業(yè)化人才隊伍；

（二）優(yōu)秀干部交流。分批選拔本科及以上學歷的優(yōu)秀年輕干部到總部各職能部門進行掛職，進而發(fā)現(xiàn)、選拔優(yōu)秀年輕人才；

（三）后備干部選撥。通過基層組織推薦—資格審查—測試甄選（筆試、面試）—組織考察—公示—討論決定六個步驟，正式錄入后備人才庫，統(tǒng)籌使用，動態(tài)管理;

（四）公開競聘上崗。對于公司重點項目的關(guān)鍵人才開展全公司內(nèi)部公開選拔，競聘上崗。

三、公司薪酬福利：

（一）薪酬待遇：具有行業(yè)競爭力的薪酬待遇，新員工入職首年綜合薪酬8-15萬元。崗位工資、績效工資、五險兩金、職稱津貼、施工津貼、工裝洗補、資質(zhì)證書津貼、年功工資、項目終結(jié)兌現(xiàn)。

（二）衣食住行：伙食補貼、交通補貼、通訊補貼、差旅補貼、免費工裝、帶薪休假、住房補貼、屬地管理（中心城市繳納社保）

（三）員工福利：節(jié)日生日慰問、文體協(xié)會、職工療養(yǎng)、補充醫(yī)療、年度體檢、學歷提升。

（四）假期待遇：帶薪年休假、探親假以及國家勞動法規(guī)定的其他休假權(quán)利。同時，公司對按規(guī)定休假的員工按標準核銷來回路費。

四、招聘崗位及專業(yè)：

（一）工程技術(shù)（管理、設(shè)計）崗：土木工程、道路與橋梁工程、巖土工程、交通工程、建筑與土木工程、軌道交通工程、結(jié)構(gòu)工程、水利水電工程、隧道工程、鐵道工程、裝飾裝修、城市地下空間與工程、工程力學、給水排水工程、暖通、環(huán)境工程、工程測量、材料成型、機械設(shè)計及其自動化、電氣工程及自動化。

（二）安全技術(shù)（管理）崗：安全工程、安全管理、消防工程、采礦工程、彈藥工程與爆炸技術(shù)。

（三）計劃成本（管理）崗：工程管理、工程造價。

（四）設(shè)備物資（管理）崗：物流工程、物流管理、國際經(jīng)濟與貿(mào)易。

（五）行政管理崗：漢語言文學、新聞學、計算機、人力資源管理、勞動與社會保障、法律。

（六）財務(wù)（投融）管理崗：會計學、財務(wù)管理、金融學。

五、工作地點：按照畢業(yè)生家庭地址就近安排崗位（或者根據(jù)企業(yè)與畢業(yè)生協(xié)商而定）。

根據(jù)屬地管理，畢業(yè)生可以在公司所在地（一線城市、省會城市）繳納社保、公積金。

招聘聯(lián)系人：王經(jīng)理 156*******************qq.com

蔣經(jīng)理 133*******************qq.com