公司名稱：

龍盈智達(dá)（深圳）科技有限公司

公司性質(zhì)：

國(guó)有企業(yè)

公司規(guī)模：

500~1000人

公司行業(yè)：

信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)

職位性質(zhì)：

全職

職位類別：

工程技術(shù)人員

學(xué)歷要求：

本科

招聘人數(shù)：

60

工作地點(diǎn)：

北京市石景山區(qū)

職位標(biāo)簽：

職位描述

招聘崗位及要求

一、研發(fā)工程師

【工作職責(zé)】

1.負(fù)責(zé)技術(shù)需求分析、技術(shù)設(shè)計(jì)、實(shí)現(xiàn)后端模塊開發(fā)功能；

2.負(fù)責(zé)銀行系統(tǒng)的功能開發(fā)、版本迭代以及優(yōu)化；

3.負(fù)責(zé)各部門內(nèi)外人員溝通協(xié)作，解決問(wèn)題，共同完成工作目標(biāo)。

【職位要求】

1.2024屆普通高等教育本科及以上學(xué)歷，且取得相應(yīng)學(xué)位，計(jì)算機(jī)和軟件工程相關(guān)專業(yè)，無(wú)違規(guī)違紀(jì)及不良記錄；

2.熟悉java語(yǔ)言、熟悉主流的java開發(fā)框架如springboot，springcloud，mybatis、熟悉mysql、oracle主流數(shù)據(jù)等；

3.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、具備程序開發(fā)思維；

4.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，心態(tài)好，有責(zé)任心；

5.工作地點(diǎn)：北京、杭州。

二、前端開發(fā)工程師

【工作職責(zé)】

1.負(fù)責(zé)銀行系統(tǒng)前端功能模塊設(shè)計(jì)、開發(fā)；

2.負(fù)責(zé)各種技術(shù)文檔編寫；

3.開發(fā)過(guò)程中嚴(yán)格執(zhí)行編碼規(guī)范，保證代碼健壯性、可讀性、易維護(hù)性；

4.參與系統(tǒng)需求分析，從技術(shù)角度給出建設(shè)。

【職位要求】

1.2024屆普通高等教育本科及以上學(xué)歷，且取得相應(yīng)學(xué)位，計(jì)算機(jī)和軟件工程相關(guān)專業(yè)，無(wú)違規(guī)違紀(jì)及不良記錄；

2.熟練掌握一種或多種常用前端框架，如vue.js、react.js、jquery backbonejs、angularjs等

3.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、具備程序開發(fā)思維；

4.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，心態(tài)好，有責(zé)任心；

5.工作地點(diǎn)：北京。

三、數(shù)據(jù)挖掘與建模工程師

【工作職責(zé)】

1.負(fù)責(zé)各業(yè)務(wù)場(chǎng)景的需求分析、數(shù)據(jù)分析、特征工程、數(shù)據(jù)挖掘等模型設(shè)計(jì)和開發(fā)工作；

2.負(fù)責(zé)對(duì)模型進(jìn)行模型監(jiān)控、模型優(yōu)化、模型升級(jí)迭代工作；

3.負(fù)責(zé)前沿算法的研究，探索新算法的應(yīng)用和推廣，并對(duì)新算法封包、發(fā)布共享；

4.負(fù)責(zé)企業(yè)級(jí)ai服務(wù)平臺(tái)的規(guī)劃、建設(shè)以及在行內(nèi)的推廣和持續(xù)運(yùn)營(yíng)等工作；

5.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)以及領(lǐng)域數(shù)據(jù)集市數(shù)據(jù)模型設(shè)計(jì)工作。

【職位要求】

1.2024屆普通高等教育本科及以上學(xué)歷，且取得相應(yīng)學(xué)位，計(jì)算機(jī)和軟件工程、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，無(wú)違規(guī)違紀(jì)及不良記錄；

2.具有良好的數(shù)據(jù)敏感度，熱愛數(shù)據(jù)；

3.具有良好的學(xué)習(xí)能力、溝通表達(dá)能力、抗壓能力等；

4.工作地點(diǎn)：北京。

四、數(shù)據(jù)分析工程師

【工作職責(zé)】

1.數(shù)據(jù)清洗與分析；

2.交付客戶畫像與分析報(bào)告；

3.按時(shí)保質(zhì)地完成公司交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量和進(jìn)度達(dá)到目標(biāo)要求。

【職位要求】

1.2024屆普通高等教育本科及以上學(xué)歷，且取得相應(yīng)學(xué)位，計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)學(xué)，數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)，無(wú)違規(guī)違紀(jì)及不良記錄；

2.良好的邏輯分析能力、溝通能力和文字表達(dá)能力；

3.熟練使用python者優(yōu)先；

4.工作地點(diǎn)：北京。

五、需求分析工程師

【工作職責(zé)】

1.參與需求前期調(diào)研、同業(yè)競(jìng)品分析工作，根據(jù)調(diào)研結(jié)果出具調(diào)研報(bào)告；

2.參與業(yè)務(wù)需求分析，功能原型設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)流程圖及需求規(guī)格說(shuō)明書編寫；

3.參與內(nèi)部需求評(píng)審、外部需求評(píng)審，并根據(jù)評(píng)審意見對(duì)需求進(jìn)行最終確認(rèn)或更正；

4.需求實(shí)施過(guò)程支持，協(xié)助開發(fā)與測(cè)試人員準(zhǔn)確的理解需求；

5.對(duì)需求過(guò)程中問(wèn)題進(jìn)行收集、梳理，根據(jù)需求工作計(jì)劃，對(duì)需求進(jìn)行跟蹤；

6.參與業(yè)務(wù)需求驗(yàn)收、測(cè)試等工作；

7.配合完成業(yè)務(wù)需求相關(guān)的各種工作以及部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事項(xiàng)。

【職位要求】

1.2024屆普通高等教育本科及以上學(xué)歷，且取得相應(yīng)學(xué)位，金融學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)，無(wú)違規(guī)違紀(jì)及不良記錄；

2.良好的邏輯分析能力、溝通能力和文字表達(dá)能力；

3.工作地點(diǎn)：北京。

六、運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

【工作職責(zé)】

1.結(jié)合業(yè)務(wù)場(chǎng)景，快速了解相關(guān)金融產(chǎn)品，參與制定客戶全生命周期的運(yùn)營(yíng)策略；

2.持續(xù)通過(guò)數(shù)據(jù)分析，深入分析市場(chǎng)、用戶、產(chǎn)品，不斷優(yōu)化運(yùn)營(yíng)方案和計(jì)劃；

3.負(fù)責(zé)內(nèi)部項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)工作，協(xié)同產(chǎn)品、研發(fā)、風(fēng)控等團(tuán)隊(duì)，推進(jìn)運(yùn)營(yíng)策略落地執(zhí)行。

【職位要求】

1.2024屆普通高等教育本科及以上學(xué)歷，且取得相應(yīng)學(xué)位，金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)，無(wú)違規(guī)違紀(jì)及不良記錄；

2.對(duì)業(yè)務(wù)及用戶較敏感，對(duì)用戶有深刻洞察，能站在用戶角度思考；

3.思維邏輯強(qiáng)，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，有扎實(shí)的數(shù)據(jù)分析功底，能快速發(fā)掘業(yè)務(wù)和數(shù)據(jù)的聯(lián)系；

4.具有強(qiáng)烈的內(nèi)驅(qū)力和執(zhí)行力，具有良好溝通技巧；

5.工作地點(diǎn)：北京。

七、產(chǎn)品經(jīng)理

【工作職責(zé)】

1.負(fù)責(zé)特定金融領(lǐng)域需求分析、產(chǎn)品設(shè)計(jì)；

2.負(fù)責(zé)銀行系統(tǒng)的需求分析及持續(xù)優(yōu)化，并牽頭跟進(jìn)產(chǎn)品上線及迭代；

3.負(fù)責(zé)各部門內(nèi)外人員溝通協(xié)作，解決問(wèn)題，共同完成工作目標(biāo)。

【職位要求】

1.2024屆普通高等教育本科及以上學(xué)歷，且取得相應(yīng)學(xué)位，計(jì)算機(jī)、軟件工程、金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)，無(wú)違規(guī)違紀(jì)及不良記錄；

2.具備產(chǎn)品化思維，有一定的研發(fā)或者產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；

3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有上進(jìn)心；

4.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，心態(tài)好，有責(zé)任心；

5.工作地點(diǎn)：北京。

薪酬福利

基本工資、績(jī)效工資、五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療、過(guò)節(jié)補(bǔ)貼、工會(huì)福利、年度體檢等

人才培養(yǎng)：作為一家有特色的創(chuàng)新型科技公司，龍盈智達(dá)高度重視應(yīng)屆生培育工作，始終致力于打造一支“數(shù)字化、復(fù)合型、創(chuàng)新型”的高潛青年人才隊(duì)伍。我們圍繞應(yīng)屆生任職能力要求精準(zhǔn)發(fā)力，以深化“業(yè)技融合”為目標(biāo)，為應(yīng)屆生量身定制為期6個(gè)月的培養(yǎng)計(jì)劃，綜合運(yùn)用“721”人才培養(yǎng)理念，通過(guò)“在崗實(shí)踐+導(dǎo)師輔導(dǎo)+集中學(xué)習(xí)”等培養(yǎng)方式，助力應(yīng)屆生在科技創(chuàng)新的賽道上固本強(qiáng)基、注智賦能！

人才發(fā)展：

設(shè)立應(yīng)屆生“優(yōu)速通”晉升項(xiàng)目，覆蓋所有從事一線技術(shù)崗位的應(yīng)屆生，旨在打破社招晉升的工作年限約束，三年內(nèi)可晉升兩次，為表現(xiàn)優(yōu)秀的高潛應(yīng)屆生開辟與成長(zhǎng)速度相匹配的高速晉升通道，助力應(yīng)屆生加速成長(zhǎng)為公司技術(shù)骨干力量。

網(wǎng)申通道

北森招聘門戶網(wǎng)站：https://lyzdfintech.zhiye.com/campus

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單位簡(jiǎn)介

龍盈智達(dá)（深圳）科技有限公司簡(jiǎn)介

龍盈智達(dá)（深圳）科技有限公司是華夏銀行旗下從事金融科技服務(wù)的全資子公司，目前致力于為華夏銀行提供軟件開發(fā)、平臺(tái)運(yùn)營(yíng)、新技術(shù)研究與應(yīng)用、人力資源外包等金融科技服務(wù)，努力實(shí)現(xiàn)自主掌控、創(chuàng)新引領(lǐng)業(yè)務(wù)發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)。未來(lái)公司還將致力于深化人工智能、大數(shù)據(jù)、區(qū)塊鏈、云平臺(tái)等前沿技術(shù)的金融場(chǎng)景應(yīng)用，整合資源，通過(guò)金融科技輸出模式服務(wù)同業(yè)，全力打造垂直金融生態(tài)和橫向生態(tài)閉環(huán)，追求極簡(jiǎn)、極致的金融場(chǎng)景體驗(yàn)。

公司極力打造以人為本的企業(yè)文化底蘊(yùn)，多層次高端人才聚集涌現(xiàn)，靈活彈性的機(jī)制，建立全新的金融科技企業(yè)文化，勵(lì)精圖治，只爭(zhēng)朝夕，共啟愿景、共展事業(yè)、共同成長(zhǎng)、共謀發(fā)展，龍盈智達(dá)，共同的家！

公司工作理念：共享、開放、包容、創(chuàng)新；極簡(jiǎn)、極致、極思

公司以“提高華夏銀行母公司信息自主掌控能力、有效控制母公司外包成本、培養(yǎng)穩(wěn)定核心骨干、提升母公司創(chuàng)新服務(wù)能力”為發(fā)展目標(biāo)。主要為華夏銀行及其他子公司提供金融科技服務(wù)，為華夏銀行提升自主掌控能力、創(chuàng)新研發(fā)能力等提供全面科技支撐。后續(xù)將參與華夏銀行運(yùn)營(yíng)外包服務(wù)，如作業(yè)中心、柜面操作、新產(chǎn)品推廣等；待條件成熟時(shí)，啟動(dòng)對(duì)外服務(wù)拓展，如向中小銀行輸出相關(guān)金融服務(wù)等。

聯(lián)系方式

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