建筑公司招聘信息

一、簡介

中鐵電氣化局集團北京建筑工程有限公司成立于1974年8月，時稱鐵道部電氣化工程局建筑工程處，1997年6月更名為北京國脈鐵路建筑工程部，2001年6月，完成公司制改造更為現(xiàn)名。公司是世界企業(yè)和世界品牌雙500強中國中鐵股份有限公司的骨干成員企業(yè)——中鐵電氣化局集團有限公司的全資子公司。公司具有建筑工程施工總承包特級、鋼結構工程專業(yè)承包壹級、建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包壹級、建筑機電安裝工程專業(yè)承包壹級等多項施工資質(zhì)和建筑行業(yè)甲級設計資質(zhì)，是集建筑設計、工程施工、試驗檢測、BIM 技術應用、物業(yè)管理、倉儲租賃于一體的技術管理密集型企業(yè)。

公司所承建工程多次獲得國家和省部級獎項，共獲得優(yōu)質(zhì)工程獎151項：其中魯班獎、國家優(yōu)質(zhì)工程獎、詹天佑獎、鋼結構獎、裝飾獎、安裝之星等國家級獎項29項、省部級122項。共獲得安全標準工地66項，其中國家級5項，省級61項。公司注冊資本金4.48億元，總資產(chǎn)72.8億元，年營業(yè)額在80億元以上，年新簽合同額超百億元。公司各項管理規(guī)范、有序，經(jīng)營生產(chǎn)成績突出，企業(yè)運轉(zhuǎn)優(yōu)質(zhì)、高效。

長期以來，公司積極投身鐵路、城市軌道交通、市政、住宅及其他基礎設施建設事業(yè)，公司主營業(yè)務房建工程是中鐵電氣化局集團的支柱產(chǎn)業(yè)之一，項目分布遍及全國三十余個省市。

在長期的工程建設實踐中，公司始終視安全為生命，視質(zhì)量為根本，科學組織、精心施工，承建工程多次獲得國家和省部級獎項，得到了業(yè)主單位和社會各界的廣泛好評。大量的業(yè)績?yōu)楣痉e累了豐富的工程施工和管理經(jīng)驗，培養(yǎng)了一大批專業(yè)技術突出、工作能力優(yōu)秀的技術人員和精誠團結、積極進取的管理團隊。我們一直堅持用道德、誠信和責任的力量，用工期、安全、質(zhì)量和信譽，向世人展現(xiàn)中國中鐵“中國建造、鐵肩擔當”的企業(yè)使命和“勇于跨越、追求卓越”的企業(yè)精神。

歷史昭示未來，歲月鑄就成長。中鐵電氣化局集團北京建筑工程有限公司承繼40余年的發(fā)展歷程，秉持“立于信、成于品”的電氣化風尚，建起了一座又一座精品工程，積淀了豐厚的企業(yè)文化。一流的質(zhì)量是我們的宗旨，真誠的服務是我們的承諾，我們相信，奮進在中國特色社會主義新時代，我們必將沿著高質(zhì)量發(fā)展的道路，延伸出新的足跡，創(chuàng)造出新的輝煌！我們期待與社會各界朋友開展全方位、多領域、深層次的交流與合作，齊謀發(fā)展，互利共贏！

二、招聘專業(yè)及相關要求

1.招聘專業(yè)

土木工程（建筑工程方向優(yōu)先）、工程管理、工程造價、建筑電氣與智能化、建筑環(huán)境與能源應用工程、給排水科學與工程、財務會計、物流管理、建筑學。

2.相關要求

2023屆本科、研究生，中共黨員、學生干部優(yōu)先考慮，針對考研、考公務員成功的同學，根據(jù)相關證明，公司減免違約金，消除你的后顧之憂！

身體健康，較強語言表達和溝通能力，較強企業(yè)認同感和責任感，較好團隊合作精神，較強自律性、抗壓性及吃苦耐勞精神。

三、福利待遇

1.薪酬待遇

見習期間研究生不低于9000元/月，本科不低于7000元/月，轉(zhuǎn)正后年收入15-17萬元。

應屆畢業(yè)生、研究生安家費10000元/人。

2.社會保險

單位為職工足額繳納“六險兩金”，即：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、企業(yè)補充醫(yī)療保險、住房公積金和企業(yè)年金。

3.假期待遇

節(jié)日慰問、年休假、探親假、年度體檢、統(tǒng)一食宿。

四、員工培養(yǎng)與晉升

1.員工培養(yǎng)

采用“導師帶徒”培養(yǎng)員工，見習期第一年采取一對一的模式分配導師，簽訂導師帶徒協(xié)議，進行幫扶指導和過程培養(yǎng)。

2.崗位晉升

畢業(yè)生實施“1357”人才規(guī)劃。

時間 ????晉升崗位

1年 ??????見習生、技術員

3年 ??????項目副部長、部長

5年 ??????項目班子副職

7年 ?????以上項目班子正職

3. 職稱晉升

本科畢業(yè)生5年可申報晉升中級職稱、10年申報晉升高級職稱、15年申報晉升正高級職稱，碩士研究生2年申報晉升中級職稱、7年申報晉升高級職稱、12年申報晉升正高級職稱。 ????????????????????????????????????????????????????????

五、報名方式

招聘郵箱投遞簡歷（內(nèi)附成績單及獲獎證書），簡歷命名格式為“學校-專業(yè)-姓名”，收到簡歷后公司會及時進行篩選，邀約面試，面試通過后即可簽訂三方協(xié)議。

六、聯(lián)系我們

聯(lián)系人： ??王鑫欣 ?潘婷婷

聯(lián)系電話： 010****287

???????????134****7785

招聘郵箱： ZTJ**********163.com

1、遵守公司及項目規(guī)章制度。

2、貫徹安全第一、預防為主的方針，按規(guī)定搞好安全防范措施，把安全工作落到實處，做到講效益必須講安全，抓生產(chǎn)首先必須抓安全。

3、認真熟悉施工圖紙、編制各項施工組織設計方案和施工安全、質(zhì)量、技術方案，編制各單項工程進度計劃及人力、物力計劃和機具、用具、設備計劃。

4、編制、組織職工按期開會學習，合理安排、科學引導、順利完成本工程的各項施工任務。

5、編制文明工地實施方案，根據(jù)本工程施工現(xiàn)場合理規(guī)劃布局現(xiàn)場平面圖，安排、實施、創(chuàng)建文明工地。

6、編制工程總進度計劃表和月進度計劃表及各施工班組的月進度計劃表。

7、搞好分項總承包的成本核算（按單項和分部分項）單獨及時核算，并將核算結果及時通知承包部的管理人員，以便及時改進施工計劃及方案，爭創(chuàng)更高效益。

8、督促施工材料、設備按時進場，并處于合格狀態(tài)，確保工程順利進行。

9、合理調(diào)配生產(chǎn)要素，嚴密組織施工確保工程進度和質(zhì)量。

10、組織隱蔽工程驗收，參加分部分項工程的質(zhì)量評定。

11、參加工程竣工交驗，負責工程成品保護。

12、參加圖紙會審和工程進度計劃的編制。

身體健康，較強語言表達和溝通能力，較強企業(yè)認同感和責任感，較好團隊合作精神，較強自律性、抗壓性及吃苦耐勞精神。

招聘郵箱ZTJ**********163.com投遞簡歷（內(nèi)附成績單及獲獎證書），簡歷命名格式為“學校-專業(yè)-姓名”，收到簡歷后公司會及時進行篩選，邀約面試，面試通過后即可簽訂三方協(xié)議。

1.薪酬待遇

見習期間研究生不低于9000元/月，第一年收入10-15萬元。本科不低于7000元/月，本科生第一年收入8-13萬元。應屆畢業(yè)生、碩士生安家費10000元/人。

2.社會保險

單位為職工足額繳納“六險兩金”，即：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、企業(yè)補充醫(yī)療保險、企業(yè)年金和住房公積金。

3.假期待遇

節(jié)日慰問、年休假、探親假、年度體檢、統(tǒng)一食宿。