兗礦集團(tuán)以礦業(yè)開(kāi)采、高端煤化工、現(xiàn)代物流貿(mào)易為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，是中國(guó)惟一一家擁有境內(nèi)外四地上市平臺(tái)的煤炭企業(yè)。經(jīng)過(guò)40多年開(kāi)發(fā)建設(shè)，現(xiàn)已形成山東本部、陜蒙、澳洲、上海“四大基地”發(fā)展格局，榮登2018世界500強(qiáng)第399位。2018年完成煤炭產(chǎn)量1.61億噸，躍居全國(guó)煤炭行業(yè)第3位；營(yíng)業(yè)收入2571.42億元，利潤(rùn)總額101.69億元，資產(chǎn)總額3074.1億元，創(chuàng)出建企以來(lái)最好水平，提前兩年超額完成“十三五”規(guī)劃目標(biāo)。累計(jì)獲得國(guó)家科技進(jìn)步特等獎(jiǎng)等20余項(xiàng)國(guó)家科技獎(jiǎng)項(xiàng)，榮獲第二屆中國(guó)工業(yè)大獎(jiǎng)、全國(guó)優(yōu)秀企業(yè)(金馬獎(jiǎng))等榮譽(yù)?？毓勺庸緝贾菝簶I(yè)榮獲全球卓越績(jī)效獎(jiǎng)、中國(guó)上市公司金?；鶚I(yè)長(zhǎng)青獎(jiǎng)，入選2018年全球能源公司100強(qiáng)第74位。。

招聘計(jì)劃

計(jì)劃招聘60人，具體招聘計(jì)劃見(jiàn)附件《兗礦集團(tuán)2019年高校畢業(yè)生社會(huì)招聘需求計(jì)劃表》。

招聘條件

參加招聘的高校畢業(yè)生須同時(shí)具備以下條件：

（一）遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信、品學(xué)兼優(yōu)，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；

（二）2018年、2019年畢業(yè)的全日制普通高校畢業(yè)生或取得國(guó)家認(rèn)可的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位證書的全日制高校畢業(yè)生；

（三）具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)，專業(yè)對(duì)口（其中：報(bào)考文秘崗位專業(yè)不限）、學(xué)歷符合需求，按規(guī)定學(xué)制如期取得畢業(yè)證，能夠辦理就業(yè)派遣、改派手續(xù)；

（四）身體健康，具備良好的心理素質(zhì)，能夠正常履行崗位職責(zé)。

有下列情形的人員不在招聘范圍：

（一）已參加過(guò)兗礦集團(tuán)員工招聘被錄取錄用的人員；

（二）2016年7月以來(lái)在兗礦集團(tuán)員工招聘中有舞弊違紀(jì)行為的人員；

（三）在讀非應(yīng)屆高校畢業(yè)生（也不得以已取得的學(xué)歷作為條件應(yīng)聘）。

招聘程序

(一)網(wǎng)上報(bào)名

網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為2019年5月27日—6月2日12:00。符合應(yīng)聘條件的高校畢業(yè)生請(qǐng)登錄兗礦集團(tuán)招聘網(wǎng)站（http://campus.51job.com/ykjt/），填寫應(yīng)聘信息，投遞簡(jiǎn)歷。報(bào)名時(shí)間截止后，應(yīng)聘信息不能更改。

每名應(yīng)聘人員限報(bào)1個(gè)崗位。

(二)簡(jiǎn)歷篩選（預(yù)計(jì)時(shí)間6月1日-6月4日）

網(wǎng)上提交報(bào)名簡(jiǎn)歷成功的同時(shí)，應(yīng)聘人員將會(huì)收到人崗匹配在線測(cè)評(píng)通知，應(yīng)聘人員需要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成測(cè)評(píng)。提交簡(jiǎn)歷成功和完成測(cè)評(píng)才算最終報(bào)名成功。

根據(jù)招聘條件和在線測(cè)評(píng)結(jié)果，按比例對(duì)各崗位應(yīng)聘人員進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選。

(三)現(xiàn)場(chǎng)資格審核（預(yù)計(jì)時(shí)間為6月5日-6月6日）

通過(guò)簡(jiǎn)歷篩選的應(yīng)聘人員，將會(huì)接到資格審核通知，參加現(xiàn)場(chǎng)資格審核確認(rèn)?，F(xiàn)場(chǎng)資格審核確認(rèn)具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

現(xiàn)場(chǎng)資格審核確認(rèn)時(shí)須本人參加并提供以下資料：

1.網(wǎng)上打印個(gè)人投遞的簡(jiǎn)歷1份；

2.已畢業(yè)高校畢業(yè)生：身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告、加蓋學(xué)校公章的就業(yè)推薦表、成績(jī)單、獲獎(jiǎng)證書、等級(jí)證書原件與復(fù)印件各1套。

未畢業(yè)高校畢業(yè)生：身份證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告、就業(yè)推薦表、成績(jī)單、獲獎(jiǎng)證書、等級(jí)證書原件與復(fù)印件各1套。

3.取得港澳臺(tái)地區(qū)及國(guó)外學(xué)歷學(xué)位證書的，需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書或其他證明材料原件及復(fù)印件各1份；

4.應(yīng)聘崗位所需的其他證明材料。

復(fù)印件一律使用a4紙張。

(四)統(tǒng)一考試（預(yù)計(jì)時(shí)間為6月7日-6月9日）

通過(guò)資格審核確認(rèn)的，集團(tuán)公司統(tǒng)一組織考試?？荚囆问椒?ldquo;筆試、面試、筆試+面試”等，其中采取“筆試+面試”的崗位，筆試面試成績(jī)各占50%?？荚嚲唧w方式、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知?？荚嚱Y(jié)束將對(duì)考試成績(jī)及擬錄取人員進(jìn)行公示，公示時(shí)間7天。

(五)辦理錄用手續(xù)（預(yù)計(jì)時(shí)間為6月16日）

根據(jù)考試成績(jī)和崗位需求擇優(yōu)錄取，其中綜合成績(jī)低于60分的不予錄取。擬錄用人員按照?qǐng)?bào)考專業(yè)由高分到低分依次挑選單位。組織報(bào)到后，由用人單位組織體檢，體檢合格的辦理錄用手續(xù)。擬錄取人員因個(gè)人原因放棄錄取資格的，本崗位不再順延補(bǔ)錄。

薪酬待遇

新員工實(shí)行薪酬收入“下有保底上不封頂”政策

多渠道晉升通道，多層次培訓(xùn)體系

新員工生活專項(xiàng)補(bǔ)貼

五險(xiǎn)一金、帶薪假期、探親假

防暑降溫、取暖補(bǔ)貼、生日禮品、工會(huì)福利

員工宿舍、餐廳

定期免費(fèi)體檢

注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員務(wù)必登陸指定的網(wǎng)站報(bào)考，仔細(xì)查詢有關(guān)信息并認(rèn)真填報(bào)，并對(duì)填報(bào)資料的真實(shí)性和有效性負(fù)責(zé)。網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷時(shí)，須上傳本人近期1寸彩色免冠照片，制作準(zhǔn)考證。填寫的所學(xué)專業(yè)名稱必須和畢業(yè)證上的名稱保持一致。填寫的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，因個(gè)人填報(bào)資料不準(zhǔn)確，或不符合規(guī)定的，將不予審核通過(guò)，出現(xiàn)的責(zé)任和后果由應(yīng)聘人員自負(fù)。

(二)招聘專業(yè)備注為“井下作業(yè)”的崗位，報(bào)考人員在報(bào)考前需了解有關(guān)法律法規(guī)，符合《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》、《礦山安全法》等相關(guān)規(guī)定。因不熟悉國(guó)家法律法規(guī)導(dǎo)致本人報(bào)考崗位出現(xiàn)錯(cuò)誤的，責(zé)任和后果由應(yīng)聘人員自負(fù)。

(三)兗礦集團(tuán)作為國(guó)際化大型企業(yè)集團(tuán)，所屬單位遍布山東、內(nèi)蒙、陜西、山西、貴州、新疆等多個(gè)省市，部分崗位可能會(huì)隨著企業(yè)發(fā)展和員工晉升，工作地點(diǎn)發(fā)生變更。

(四)應(yīng)聘人員必須使用二代身份證報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守招聘紀(jì)律，對(duì)惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或提供虛假學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取應(yīng)聘資格等行為的，查實(shí)后取消應(yīng)聘資格，已錄用的解除就業(yè)協(xié)議和勞動(dòng)合同。

(五)兗礦集團(tuán)保留根據(jù)崗位報(bào)名情況調(diào)整或取消相關(guān)招聘崗位的權(quán)利，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

(六)兗礦集團(tuán)不組織應(yīng)聘前培訓(xùn)活動(dòng)，也不以任何形式收取應(yīng)聘人員報(bào)名、培訓(xùn)等費(fèi)用，請(qǐng)應(yīng)聘人員提高警惕，謹(jǐn)防受騙。

聯(lián)系方式

兗礦集團(tuán)咨詢電話：0537—538****583

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：053****111-870

131****5679

監(jiān)督電話：0537—538****648

聯(lián)系郵箱：**@ykjt.cn

附件：兗礦集團(tuán)2019年高校畢業(yè)生社會(huì)招聘需求計(jì)劃表

備注：工作地點(diǎn)備注為“全國(guó)”的崗位，公司注冊(cè)地屬山東或上海，但因工需要，需在全國(guó)各地項(xiàng)目部開(kāi)展工作。

報(bào)名地址：