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助理咨詢師、項目助理招聘信息-北京華恒智信人力資源顧問有限公司

職位信息

職位名稱學歷需求人數(shù)
項目助理本科,碩士3
需求專業(yè):不限專業(yè)
工作地點:北京市朝陽區(qū)
職位描述:崗位職責: 1、參與公司在全國各地的管理咨詢項目,在項目中負責基礎的溝通、協(xié)調、配合、服務等相關工作; 2、負責項目組成員所有溝通、行動的安排及準備工作,做好與客戶方接洽人員的接口與溝通、準備; 3、能夠配合現(xiàn)場咨詢師完成與客戶方領導的訪談,配合現(xiàn)場咨詢師完成項目會議及重要匯報的訪談文稿記錄與整理工作,確保記錄信息的準確與及時反饋; 4、搜集和了解一切客戶信息,及時準確記錄并反饋給咨詢老師和專業(yè)分析員; 5、能夠根據(jù)咨詢老師的要求,協(xié)助咨詢老師完成各類客戶所需資料與文件的準備與撰寫; 6、負責咨詢項目資料搜集、準備,客戶信息搜集、整理,相關技術資料的搜集、整理與編寫。 任職資格: 1、正規(guī)院校本科及以上學歷,重點院校畢業(yè)生優(yōu)先;專業(yè)不限,人力資源管理、企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理、管理科學與工程、心理學、社會學、理工類專業(yè)等優(yōu)先;2、具備出色的交流溝通能力和團隊協(xié)作能力,工作積極主動、做事認真仔細、有責任心;頭腦靈活有悟性,有較強的領悟力和進取心,善于自我學習與提升;3、客戶服務意識敏銳,理解能力強能夠準確把握客戶需求,與客戶建立和諧互信的融洽關系; 4、熟練掌握ppt方案

職位描述:崗位職責:

1、參與公司在全國各地的管理咨詢項目,在項目中負責基礎的溝通、協(xié)調、配合、服務等相關工作;

2、負責項目組成員所有溝通、行動的安排及準備工作,做好與客戶方接洽人員的接口與溝通、準備;

3、能夠配合現(xiàn)場咨詢師完成與客戶方領導的訪談,配合現(xiàn)場咨詢師完成項目會議及重要匯報的訪談文稿記錄與整理工作,確保記錄信息的準確與及時反饋;

4、搜集和了解一切客戶信息,及時準確記錄并反饋給咨詢老師和專業(yè)分析員;

5、能夠根據(jù)咨詢老師的要求,協(xié)助咨詢老師完成各類客戶所需資料與文件的準備與撰寫;

6、負責咨詢項目資料搜集、準備,客戶信息搜集、整理,相關技術資料的搜集、整理與編寫。

任職資格:

1、正規(guī)院校本科及以上學歷,重點院校畢業(yè)生優(yōu)先;專業(yè)不限,人力資源管理、企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理、管理科學與工程、心理學、社會學、理工類專業(yè)等優(yōu)先;

2、具備出色的交流溝通能力和團隊協(xié)作能力,工作積極主動、做事認真仔細、有責任心;頭腦靈活有悟性,有較強的領悟力和進取心,善于自我學習與提升;

3、客戶服務意識敏銳,理解能力強能夠準確把握客戶需求,與客戶建立和諧互信的融洽關系;

4、熟練掌握ppt方案

人事行政文員本科2
需求專業(yè):不限專業(yè)
工作地點:北京市朝陽區(qū)
職位描述:有意者請將個人簡歷以“應聘崗位名稱+年級+專業(yè)+姓名”命名,投遞郵箱:zha******chnihc.com.cn崗位職責:1、協(xié)助開展公司人力資源相關工作;2、為高級咨詢師安排行程與課程;3、部分客戶溝通、電話接聽;4、起草、傳達行政通知、相關文件或備忘錄,協(xié)助組織公司各種活動和會議;5、公司文檔、資料的整理與存放,維護公司日常辦公秩序和辦公環(huán)境;6、做好領導交辦的其他工作。任職要求:1、本科及以上學歷,專業(yè)不限,人力資源、工商管理、心理學、社會學、理工類專業(yè)優(yōu)先; 2、普通話標準,溝通能力優(yōu)秀,善于和他人建立良好的關系;3、工作細致、認真、有責任心,工作踏實,反應速度快,樂觀上進,具備一定的抗壓能力,效率導向;4、熟練使用office辦公軟件及自動化設備,有較強的文字撰寫能力。

職位描述:有意者請將個人簡歷以“應聘崗位名稱+年級+專業(yè)+姓名”命名,投遞郵箱:zha*******chnihc.com.cn

崗位職責:

1、協(xié)助開展公司人力資源相關工作;

2、為高級咨詢師安排行程與課程;

3、部分客戶溝通、電話接聽;

4、起草、傳達行政通知、相關文件或備忘錄,協(xié)助組織公司各種活動和會議;

5、公司文檔、資料的整理與存放,維護公司日常辦公秩序和辦公環(huán)境;

6、做好領導交辦的其他工作。

任職要求:

1、本科及以上學歷,專業(yè)不限,人力資源、工商管理、心理學、社會學、理工類專業(yè)優(yōu)先;

2、普通話標準,溝通能力優(yōu)秀,善于和他人建立良好的關系;

3、工作細致、認真、有責任心,工作踏實,反應速度快,樂觀上進,具備一定的抗壓能力,效率導向;

4、熟練使用office辦公軟件及自動化設備,有較強的文字撰寫能力。

助理咨詢師碩士3
需求專業(yè):不限專業(yè)
工作地點:北京市朝陽區(qū)
職位描述:投遞郵箱:zha******chnihc.com.cn崗位職責: 1、負責咨詢項目前期客戶信息的搜集、整合、分析; 2、負責咨詢項目資料的準備,項目相關技術資料的搜集、整理與編撰; 3、 能夠根據(jù)咨詢師和上級的要求,獨立思考并至少勝任獨立編寫某一模塊咨詢方案與報告,并協(xié)助咨詢師完成咨詢項目報告其他模塊和相關文件; 4、能夠配合現(xiàn)場咨詢師完成客戶中層及以下崗位員工的訪談,配合現(xiàn)場咨詢師完成項目會議及重要匯報,完成訪談文稿的記錄與整理,保證記錄信息的準確及時; 5、負責撰寫專業(yè)的人力資源管理類文章與案例,能夠對熱點問題及咨詢案例與觀點做出較為專業(yè)的分析與點評,參與管理咨詢最新工具的研究與開發(fā)。任職資格: 1、重點院校碩士及以上學歷,專業(yè)不限,人力資源管理、企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理、管理科學與工程、心理學、社會學、理工類專業(yè)等優(yōu)先; 2、曾發(fā)表人力資源管理領域相關論文,并取得科研成果者優(yōu)先;或具有大型外企或綜合型企業(yè)工作經(jīng)驗,有過管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具有優(yōu)秀的語言表達能力和文字表達能力、數(shù)據(jù)收集與分析能力、方案報告撰寫能力,對問題具有鉆研精神; 4、善于并喜愛獨立思考。

職位描述:投遞郵箱:zha*******chnihc.com.cn

崗位職責:

1、負責咨詢項目前期客戶信息的搜集、整合、分析;

2、負責咨詢項目資料的準備,項目相關技術資料的搜集、整理與編撰;

3、 能夠根據(jù)咨詢師和上級的要求,獨立思考并至少勝任獨立編寫某一模塊咨詢方案與報告,并協(xié)助咨詢師完成咨詢項目報告其他模塊和相關文件;

4、能夠配合現(xiàn)場咨詢師完成客戶中層及以下崗位員工的訪談,配合現(xiàn)場咨詢師完成項目會議及重要匯報,完成訪談文稿的記錄與整理,保證記錄信息的準確及時;

5、負責撰寫專業(yè)的人力資源管理類文章與案例,能夠對熱點問題及咨詢案例與觀點做出較為專業(yè)的分析與點評,參與管理咨詢最新工具的研究與開發(fā)。

任職資格:

1、重點院校碩士及以上學歷,專業(yè)不限,人力資源管理、企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理、管理科學與工程、心理學、社會學、理工類專業(yè)等優(yōu)先;

2、曾發(fā)表人力資源管理領域相關論文,并取得科研成果者優(yōu)先;或具有大型外企或綜合型企業(yè)工作經(jīng)驗,有過管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、具有優(yōu)秀的語言表達能力和文字表達能力、數(shù)據(jù)收集與分析能力、方案報告撰寫能力,對問題具有鉆研精神;

4、善于并喜愛獨立思考。

簡歷接收

簡歷接收郵箱:zha*******chnihc.com.cn

招聘簡章

北京華恒智信人力資源顧問有限公司是一家專業(yè)從事人力資源管理研究與咨詢的服務機構,公司秉承“專業(yè)服務,系統(tǒng)提高”的服務價值理念,通過提供具有務實特點的、以人力資源為核心的一體化解決方案,為幫助中國企業(yè)逐步實現(xiàn)真正地崛起和發(fā)展而努力奮斗。

華恒智信本著“以實踐應用為基準”的專業(yè)服務標準,在咨詢過程中實踐“敬業(yè)、認真” 的行為準則,多次獲得“服務專業(yè),學習表率”的贊譽。目前公司擁有三十余名專職咨詢顧問,特邀兼職專家(行業(yè)專家)近五十名,這些顧問專家由原世界500 強跨國企業(yè)高級職業(yè)經(jīng)理人、原著名中外咨詢公司高級合伙人/ 優(yōu)秀咨詢師以及國家級有突出貢獻的中青年專家組成,具有極其豐富的實踐經(jīng)驗和豐厚的理論功底,從空中運輸?shù)酱蠛_h洋,從戈壁大漠到熱帶雨林,從航天衛(wèi)星到超市連鎖,到處都撒下了華恒智信人的辛勤汗水。經(jīng)統(tǒng)計,華恒智信人已經(jīng)累計完成了超過500家企業(yè)的各類人力資源服務項目,行業(yè)涉及煙草、能源、電力、政府機構、電信、航空、國鐵運輸、生產(chǎn)制造、高新技術、房地產(chǎn)、證券投資等眾多領域,華恒智信人也深為能給中國眾多的企業(yè)提供專業(yè)的服務而自豪,也看到了我們與客戶共同總結的精華思想以及工具成果不斷在企業(yè)中扎根,發(fā)芽,開花和成長。

華恒智信人依托清華大學,北京大學,美國康奈爾大學,英國巴斯大學,國務院某重點研究所,中科院和勞動部人才所等相關機構重要成員的理論成果,結合眾多國際知名企業(yè)在華多年有效的實踐管理經(jīng)驗,形成華恒智信的專業(yè)性和實踐性的品牌,同時華恒智信也不斷開發(fā)出具有影響力和適合中國特色的、務實的人力資源管理系列工具與方法,例如:華氏核心人才量化提煉三步法,工作分析與飽和度測試法,三元文化選聘法,定崗定編量化統(tǒng)計法,量化指標提煉五步法,人力資源系統(tǒng)診斷6t 模型,六級分授權手冊,三金理念,勝任力素質標竿行為對照表等等工具和方法,其中不少創(chuàng)新成果已經(jīng)分別應用在多家國際性大型公司和世界五百強企業(yè)中,取得良好的應用效果,與此同時,華恒智信人依然前行,不斷總結和提煉新的具有系統(tǒng)穩(wěn)定性,實踐操作性的理念與方法,以服務于不斷變革創(chuàng)新的大中型企業(yè)和快速發(fā)展的民營企業(yè)。

投遞流程:

注冊今日招聘(http://www.jsyushen.com/xiaozhaoView/3172067.shtml),完善個人簡歷或上傳pdf版簡歷>>選中職位投遞>>確認職位或崗位名稱>>完成投遞,并注意盡量不要多崗投遞。

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