一、學校簡介

內(nèi)蒙古師范大學是新中國成立后黨和國家在邊疆民族地區(qū)最早建立的高等學校，自治區(qū)重點大學，國家“中西部高等教育振興計劃”支持院校，教育部“對口支援西部地區(qū)高等學校計劃”學校。經(jīng)過幾代人的艱苦創(chuàng)業(yè)、實踐探索，現(xiàn)已成為自治區(qū)培養(yǎng)基礎(chǔ)教育師資的重要基地，是自治區(qū)基礎(chǔ)教育師資培養(yǎng)中心、中小學教師繼續(xù)教育中心、基礎(chǔ)教育改革發(fā)展研究中心。

學校下設(shè)26個教學機構(gòu)，3個合作辦學學院，4所附屬學校，現(xiàn)有98個本科專業(yè),涵蓋10大學科門類，擁有博士學位授予權(quán)一級學科8個，博士后科研流動站1個，碩士學位授予權(quán)一級學科27個，碩士專業(yè)學位11種。擁有省部級科研平臺53個。現(xiàn)有教職工2124人，具有博士學位專任教師663人，有博士生導師99人、碩士生導師1014人，有國家黃大年式教學團隊1個，國家級教學名師1人，自治區(qū)級教學名師23人，“長江學者”特聘教授、“百千萬人才工程”、國家“萬人計劃”、“四個一批”等具有國家級人才稱號8人，具有自治區(qū)級人才稱號和團隊280余個。擁有一批在國內(nèi)外有一定影響的專家、學者。學校堅持開放辦學，與蒙古、俄羅斯、日本、美國等20幾個國家及80余個國內(nèi)知名院校、科研機構(gòu)、企事業(yè)單位、地方政府建立了良好的合作關(guān)系。學校先后聘請包括7位兩院院士和5位學部委員在內(nèi)的近500位國內(nèi)外著名專家學者任學校學術(shù)顧問、客座教授和兼職教授。建校70多年以來，學校秉承“獻身、求實、團結(jié)、奮進”的校訓，已培養(yǎng)輸送各類畢業(yè)生28萬余人。

在新的歷史發(fā)展階段，學校正以“興國必先強師”的使命擔當，立足新發(fā)展階段，貫徹新發(fā)展理念，構(gòu)建新發(fā)展格局，全力以赴推進學校內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展，為把學校建設(shè)成為教師教育特色鮮明的一流綜合性師范大學而不懈努力。教育大計，人才為本，我們熱忱歡迎朝氣蓬勃的高層次人才加入內(nèi)蒙古師范大學，與學校共同成長、共創(chuàng)佳績！

二、引進計劃

三、引進層次及條件

高層次人才引進設(shè)a類（a1、a2、a3、a4、a5）崗位和b類（b1、b 2、b 3）崗位，其中 a類崗位實行年薪制，b類崗位實行非年薪制(原則上年齡不超過40歲)。

（一）a類崗位

a1：在本學科領(lǐng)域做出創(chuàng)造性成就或重大貢獻，享有國際公認的學術(shù)聲望和學術(shù)影響力的頂尖人才。

a2：在本學科領(lǐng)域取得同行公認的高水平研究成果，享有突出的學術(shù)地位和學術(shù)聲譽的領(lǐng)軍人才。

a3：在本學科領(lǐng)域從事前瞻性、創(chuàng)新性研究，已取得標志性研究成果，享有重要的學術(shù)地位和影響力的拔尖人才。年齡一般不超過55周歲。

a4：具有博士學歷學位或正高級專業(yè)技術(shù)資格，且有較強團隊組織能力，取得重要的代表性成果，具有較好的學術(shù)競爭力和較大發(fā)展?jié)摿?；對本學科建設(shè)和學術(shù)研究工作有創(chuàng)新性構(gòu)想，取得國內(nèi)外同行公認的重要成就，年齡一般不超過50周歲。

a5：具有博士學歷學位，在本學科專業(yè)領(lǐng)域具有扎實的理論基礎(chǔ)和專業(yè)知識，科研能力突出，有穩(wěn)定的研究方向和良好的發(fā)展?jié)撡|(zhì)，有一定代表性成果，在其研究領(lǐng)域有一定影響力。年齡一般不超過45周歲。

（二）b類崗位

b1：具有博士學歷學位，在學科專業(yè)領(lǐng)域取得一定的研究成果并具備良好的發(fā)展?jié)撡|(zhì)，具有研究完成省部級以上教學科研項目的能力。

b2：具有博士學歷學位，博士期間取得一定水平的研究成果，能夠勝任專業(yè)核心課程教學任務，具有較強實踐能力和創(chuàng)新能力。

b3：具有博士學歷學位，博士在讀期間取得相應學術(shù)成果，有一定的研究創(chuàng)新能力。

四、引進待遇

（一）a類崗位待遇：

b類崗位待遇：

（二）配偶安置：全職引進a類崗位入選者，根據(jù)配偶學歷和學校工作需要，可視情況調(diào)入我?；虬仓?。

（三）住房保障：根據(jù)工作需要，學校在兩校區(qū)提供周轉(zhuǎn)房。

（四）子女入學：依據(jù)屬地政策協(xié)助辦理其子女在我校所屬幼兒園和附屬學校就讀。

（五）考核合格者可列入事業(yè)單位正式編制。

五、引進程序

（一）報名應聘。應聘者將個人簡歷和代表性業(yè)績成果等相關(guān)材料發(fā)送至上述用人單位指定郵箱。

（二）資格審查。由用人單位負責資格審查工作，主要審核應聘人員學歷學位信息、學習經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、科研成果以及職稱等信息。

（三）單位考核。

具體時間及考核方式根據(jù)招聘崗位由用人單位確定。

（四）學校審核與公示。

考核合格者，經(jīng)學校審核通過后進行公示。

（五）辦理入職與報備。簽訂協(xié)議、報上級部門批準等。

六、聯(lián)系方式與注意事項

聯(lián)系人：王老師（047****759 152****9310）

任老師（047****759 177****3481）

郵編：010022

地址：內(nèi)蒙古呼和浩特市賽罕區(qū)昭烏達路81號

郵箱：ren***imnu.edu.cn（投遞簡歷郵件標題：應聘崗位名稱+姓名+學歷+專業(yè)）