招聘公告詳情

潤建股份“潤物聯(lián)心·與你相建”

2023屆校園招聘簡章

股票代碼：002929國家火炬計(jì)劃重點(diǎn)高新技術(shù)企業(yè)aaa+級(jí)中國質(zhì)量信用企業(yè)

一、企業(yè)簡介

潤建股份有限公司（以下簡稱“潤建股份”）成立于2003年，2018年在深交所上市（股票代碼：002929），定位為通信信息網(wǎng)絡(luò)和能源網(wǎng)絡(luò)的管理和運(yùn)維者，是領(lǐng)先的數(shù)字化智能運(yùn)維（aiops）服務(wù)商。

潤建股份通過“線上數(shù)字化平臺(tái)+線下技術(shù)服務(wù)”業(yè)務(wù)模式，為客戶提供數(shù)字化智能運(yùn)維、數(shù)字化解決方案、智慧節(jié)能解決方案、產(chǎn)品集成等服務(wù)和綜合解決方案。目前公司管維業(yè)務(wù)已涵蓋通信網(wǎng)絡(luò)、能源網(wǎng)絡(luò)和信息網(wǎng)絡(luò)。

經(jīng)過近三年的戰(zhàn)略布局和技術(shù)研發(fā)，現(xiàn)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)正快速落地，經(jīng)營業(yè)績進(jìn)入快速增長通道。其中，公司業(yè)務(wù)覆蓋23個(gè)重點(diǎn)省份、200+個(gè)地市、1200+個(gè)縣區(qū)，擁有10+個(gè)子公司，10+個(gè)事業(yè)群/事業(yè)部，并構(gòu)建了高效、靈活的平臺(tái)型組織，在全球設(shè)立了6大研發(fā)中心，擁有超過800個(gè)專業(yè)研發(fā)人員。在2021年總營收達(dá)到66億+，同比增長超過50%以上。

目前，在數(shù)字化平臺(tái)技術(shù)的使能下，公司以“讓天下沒有難用的網(wǎng)絡(luò)”為愿景，踐行“讓技術(shù)成為追求，讓創(chuàng)新成就夢想”的發(fā)展基調(diào)，沉淀技術(shù)優(yōu)勢，以創(chuàng)新科技驅(qū)動(dòng)企業(yè)發(fā)展，致力于建設(shè)萬物互聯(lián)的新信息時(shí)代。

二、招聘對象

1、2023屆本科、碩士在校生；

2、專業(yè)學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀，且有校內(nèi)社團(tuán)干部經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3、主動(dòng)、積極、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具備良好邏輯思維及溝通表達(dá)能力。

三、招聘崗位及要求

市場拓展管培生：11人

工作地點(diǎn)：廣州/南寧

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)區(qū)域市場拓展規(guī)劃，建設(shè)、管理市場拓展信息渠道；

2、收集、挖掘、調(diào)研、維護(hù)相關(guān)市場資源信息；

3、協(xié)助拓展項(xiàng)目測算及拓展服務(wù)方案擬定，并跟進(jìn)商務(wù)洽談；

4、建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系，拓展并管理相關(guān)資源。

投標(biāo)管培生：7人

工作地點(diǎn)：廣州/南寧

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的編制、整體投標(biāo)文件的排版、打印、復(fù)印等工作，并按規(guī)定完成標(biāo)書制作；

2、負(fù)責(zé)招投標(biāo)信息的搜集，投標(biāo)文件制作，投標(biāo)項(xiàng)目所在地備案以及標(biāo)書中設(shè)計(jì)到的相應(yīng)工作；

3、與相關(guān)部門積極協(xié)調(diào)投標(biāo)文件編制過程中的問題，確保投標(biāo)文件按時(shí)投遞；

4、負(fù)責(zé)招投標(biāo)、中標(biāo)項(xiàng)目的相關(guān)資料歸檔；

5、協(xié)助導(dǎo)師完成崗位其他相關(guān)工作。

信息項(xiàng)目工程師：5人

工作地點(diǎn)：廣州/南寧

崗位職責(zé)：

1、參與政企項(xiàng)目全生命周期管理，包含項(xiàng)目交付實(shí)施、回款跟蹤、客戶關(guān)系維系等；

2、協(xié)助導(dǎo)師完成崗位其他相關(guān)工作。

3、能接受出差，服從工作調(diào)配安排；

新能源項(xiàng)目工程師：5人

工作地點(diǎn)：廣州

崗位職責(zé)：

1、參與新能源項(xiàng)目全生命周期管理，包含項(xiàng)目交付實(shí)施、回款跟蹤、客戶關(guān)系維系等；

2、協(xié)助導(dǎo)師完成崗位其他相關(guān)工作。

3、能接受出差，服從工作調(diào)配安排

電氣設(shè)計(jì)助理：5人

工作地點(diǎn)：工作

崗位職責(zé)：

1、協(xié)助完成項(xiàng)目各設(shè)計(jì)階段的收資；

2、協(xié)助完成各設(shè)計(jì)階段圖紙的繪制、物資及臺(tái)帳錄入；

3、協(xié)助完成工代及施工現(xiàn)場相關(guān)技術(shù)問題的處理；

4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)，及時(shí)跟進(jìn)和處理反饋問題。

開發(fā)工程師：7人

工作地點(diǎn)：工作/南寧

崗位職責(zé)：

1、開發(fā)各種設(shè)備接入數(shù)據(jù)解析；

2、開發(fā)制定測試功能模塊；

3、開發(fā)物聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)功能模塊；

4、協(xié)助導(dǎo)師完成崗位其他相關(guān)工作。

產(chǎn)品經(jīng)理：4人

工作地點(diǎn)：工作/南寧

崗位職責(zé)：

1、參與產(chǎn)品的需求分析、流程梳理和方案設(shè)計(jì)；

2、理解業(yè)務(wù)需求，參與項(xiàng)目代碼開發(fā)，能準(zhǔn)確按照要求實(shí)現(xiàn)功能；

3、編寫項(xiàng)目過程中的相關(guān)技術(shù)資料、接口文檔等；

4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目開發(fā)、調(diào)試、上線、運(yùn)營過程中的技術(shù)問題。

測試工程師：1人

工作地點(diǎn)：廣州/南寧

崗位職責(zé)：

1、參與需求分析、需求評(píng)審，擬定測試計(jì)劃、設(shè)計(jì)和執(zhí)行測試用例，編寫測試報(bào)告；

2、記錄、跟蹤測試發(fā)現(xiàn)的缺陷，有質(zhì)量保障意識(shí)；

3、調(diào)研業(yè)內(nèi)各類型測試平臺(tái)和測試工具，為選型提供足夠的原始資料；

4、負(fù)責(zé)推進(jìn)內(nèi)部測試工作的持續(xù)集成建設(shè)，完成構(gòu)建、測試、發(fā)布閉環(huán)；

5、協(xié)同開發(fā)和運(yùn)維一起分析測試中發(fā)現(xiàn)的功能、性能問題，并推進(jìn)解決。

設(shè)計(jì)師：2人

工作地點(diǎn)：廣州/南寧

崗位職責(zé):

1、在主設(shè)計(jì)師輔助下承擔(dān)b端產(chǎn)品（web，app）的ui/ue設(shè)計(jì)工作設(shè)計(jì)助理工作，搭建設(shè)計(jì)組件化，從設(shè)計(jì)策略到設(shè)計(jì)執(zhí)行的全流程工作；

2、支撐部門產(chǎn)品的產(chǎn)品包裝，視頻相關(guān)工作；

3、時(shí)刻關(guān)注并分析流行產(chǎn)品設(shè)計(jì)趨勢，研究目標(biāo)用戶需求，體驗(yàn)訴求與審美傾向，并迅速優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品；

綜合管培生：2人

工作地點(diǎn)：廣州/南寧

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司人事管理工作，包括合同簽訂、建檔、考勤、轉(zhuǎn)正、離職、調(diào)動(dòng)等；

2、負(fù)責(zé)公司行政管理工作，包括行政采購、費(fèi)用成本管理、辦公環(huán)境管理等；

3、花名冊、通訊錄更新、hr系統(tǒng)員工檔案錄入、掃描歸檔等工作；

4、協(xié)助導(dǎo)師完成崗位其他相關(guān)工作。

四、應(yīng)聘方式

1、招聘流程

投遞簡歷（網(wǎng)申）—初試（視頻/現(xiàn)場）—專業(yè)測評(píng)（技術(shù)崗筆試/性格測評(píng)）—復(fù)試—offer發(fā)放

2、應(yīng)聘準(zhǔn)備

（1）投遞簡歷

①郵箱投遞：可將簡歷以郵件標(biāo)題【應(yīng)聘崗位名稱+姓名+學(xué)校+工作城市】投遞到rjx**runjian.com。

②網(wǎng)申渠道投遞：微信公眾號(hào)【潤建招聘中心】及以下官網(wǎng)鏈接：

https://wecruit.hotjob.cn/su62de11c9bef57c634****824fd/pb/index.html#/

②線下投遞：宣講會(huì)或雙選會(huì)現(xiàn)場投遞電子簡歷。

（2）應(yīng)聘資料

個(gè)人簡歷、成績單、榮譽(yù)證書、相關(guān)專業(yè)資格證書、三方協(xié)議等。

五、薪資福利

1、具吸引力的薪資體系

基本工資+績效工資+年終獎(jiǎng)+各類補(bǔ)貼+階段性薪酬調(diào)整

①證書補(bǔ)貼：多種職業(yè)證書補(bǔ)貼，涵蓋通信、電力、經(jīng)濟(jì)等證書，證書補(bǔ)貼200-5000元/月不等或領(lǐng)取一次性補(bǔ)貼。

②生活補(bǔ)貼：部分區(qū)域提供餐補(bǔ)或工作餐；項(xiàng)目管培生提供住宿。

③獎(jiǎng)金激勵(lì)：具有競爭力的年終獎(jiǎng)金和提成激勵(lì)、股權(quán)激勵(lì)。

④薪酬調(diào)整：每年調(diào)薪評(píng)估1-2次。

2、全面細(xì)致的福利保障

五險(xiǎn)一金+團(tuán)建活動(dòng)+慰問金+法定休假+豐富的企業(yè)文化活動(dòng)。

①五險(xiǎn)一金：

依法購買五險(xiǎn)一金（簽訂勞動(dòng)合同后享受）、意外險(xiǎn)；

②員工關(guān)懷：

依法享有年假、法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、病假、喪假、工傷假期等；結(jié)婚、生育享有慰問金；

③企業(yè)文化活動(dòng)：

各單位自行組織豐富有趣的團(tuán)建旅游活動(dòng)，期待你的加入！

六、聯(lián)系我們