世界500強國有企業(yè)

山東能源集團2023年校園招聘公告

一、公司簡介

山東能源集團是以礦業(yè)、高端化工、電力、新能源新材料、高端裝備制造、現(xiàn)代物流貿易為主導產業(yè)的大型能源企業(yè)集團，總部位于山東省濟南市。擁有兗礦能源、新礦集團、西北礦業(yè)等20多個二級企業(yè)，擁有4家主板上市公司、1家科創(chuàng)板上市公司、4家“新三板”掛牌公司，是全國惟一一家擁有境內外四地上市平臺的大型能源企業(yè)、我國國際化程度最高的能源企業(yè)。產業(yè)主要分布在國內山東、內蒙、新疆、陜西、貴州、甘肅、海南、上海以及境外澳大利亞、加拿大、泰國、拉美地區(qū)，從業(yè)人員23萬人。2021年實現(xiàn)營業(yè)收入7521億元、利稅總額531億元、年末資產總額7514億元，位居2022年世界500強第69位，中國500強第23位。

二、招聘專業(yè)

經營管理類、金融投資類、項目管理類和科技研發(fā)類等相關專業(yè)。

三、招聘條件

參加招聘的高校畢業(yè)生須同時具備以下條件：

（一）遵紀守法、誠實守信、品學兼優(yōu)，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和較強的組織協(xié)調能力、溝通表達能力、團隊合作意識。

（二）國（境）內外2023年畢業(yè)的大學本科及以上學歷畢業(yè)生，學歷條件、所學專業(yè)符合報考專業(yè)要求。其中，國（境）外高校畢業(yè)生需在2023年7月31日前取得國家認可的國（境）外學歷學位證書；國（境）內高校畢業(yè)生需如期取得畢業(yè)證、學位證。

（三）具有履行崗位職責所必需的專業(yè)知識，身體健康，無紋身，無違規(guī)違紀、違法犯罪等不良記錄，具備良好的心理素質，能夠正常履行崗位職責。

有下列情形的人員不在招聘范圍：

（一）已參加過山東能源集團員工招聘被錄取錄用的人員；

（二）非應屆高校畢業(yè)生（在讀）也不得以已取得的學歷作為條件應聘。

四、招聘程序

簡歷投遞—網絡面試—線上筆試—線下面試（2輪）—發(fā)放offer—健康體檢—入職報到

(一)簡歷投遞

符合應聘條件的高校畢業(yè)生須登錄山東能源集團招聘網站http://campus.51job.com/sdnygcczp或手機掃描二維碼，填寫應聘信息并投遞簡歷，各崗位錄取完成后本崗位報名自動截止。報名完成后，應聘信息不能更改。

(二)考試考核

投遞簡歷后，用人單位對簡歷進行篩選，并聯(lián)系簡歷篩選通過的應聘人員參加第一輪網絡面試。網絡面試通過后參加線上筆試，筆試通過后將組織2輪線下面試（專業(yè)能力面試和部門面試），全部通過的發(fā)放offer。

(三)發(fā)放offer

根據(jù)考試考核情況，擇優(yōu)選擇應聘人員作為擬錄取人員，發(fā)放offer，并與擬錄取人員簽訂高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議。

(四)健康體檢

用人單位對錄取人員進行健康體檢，健康體檢通過者，由用人單位辦理正式錄用手續(xù)；健康體檢發(fā)現(xiàn)有重大疾病者，公司有權依法解除就業(yè)協(xié)議。

(五)入職報到

錄用人員根據(jù)用人單位統(tǒng)一安排，持身份證、畢業(yè)證、學位證等資料原件到公司報到。報到時間、地點等事項另行通知。

五、人才培養(yǎng)與薪酬待遇

錄取人員與山東能源集團權屬單位簽訂勞動合同，納入高端人才培養(yǎng)計劃，一對一簽訂培養(yǎng)協(xié)議，通過基層見習、掛職鍛煉、外出學習等方式，搭建成長平臺，培養(yǎng)具有國際視野的高層次人才。

提供強競爭力的薪酬待遇，依法繳納各類社會保險、企業(yè)年金，享受年休假、探親假、婚假等各類國家法定假期。

六、注意事項

（一）應聘人員務必登陸指定網站http://campus.51job.com/sdnygcczp報考，閱讀報名要求并認真填報相關信息，并對填報資料信息的真實性和有效性負責。

（二）山東能源集團作為國際化大型企業(yè)集團，所屬單位遍布全國多個省市，部分崗位可能會隨著企業(yè)發(fā)展和員工晉升，工作地點發(fā)生變更。

（三）公司對錄取人員檔案進行專項審核，對檔案材料存在虛構、造假或檔案存在重大問題者，公司有權解除就業(yè)協(xié)議和勞動合同。

（四）山東能源集團保留根據(jù)崗位報名情況調整或取消相關招聘崗位的權利，并對本次招聘享有最終解釋權。

手機投遞入口

招聘附件:職位(1): 詳見招聘簡章