葛洲壩測繪地理信息技術有限公司2023年校園招聘簡章

【公司簡介】

葛洲壩測繪地理信息技術有限公司（以下簡稱公司）其前身是中國葛洲壩集團股份有限公司測繪工程院，是中國葛洲壩集團勘測設計有限公司的全資子公司。公司最初組建于1974年興建葛洲壩工程之際，而今成為現(xiàn)今全國規(guī)模最大、技術力量最強的專業(yè)測繪企業(yè)之一。1995年取得了國家測繪局首批頒發(fā)的大地測量、測繪航空攝影、攝影測量與遙感、地理信息系統(tǒng)工程、工程測量、不動產測繪甲級資質，海洋測繪、地圖編制乙級資質。1997年通過了iso9000質量體系認證，1998年取得了湖北省質量技術監(jiān)督局的《計量認證證書》。

公司主要從事各種工程測量、檢測；工程安全監(jiān)測；地圖編制；不動產測繪、檢測；大地測量；攝影測量與遙感；航空攝影測量；地理信息系統(tǒng)工程；水利水電施工技術；砼及鋼筋砼工程；土石方工程；地基與基礎工程；隧道及公路、橋梁工程施工；自動化監(jiān)測安防工程及設施設計、施工、維修；自動控制系統(tǒng)設計、施工；儀器檢定;計算機軟件及系統(tǒng)開發(fā)；計算機信息系統(tǒng)集成及服務。

作為技術密集型企業(yè)，測繪公司目前擁有各類前沿的gps接收機、全站儀、數(shù)字水準儀、測距儀、回聲測深儀等測繪儀器設備共計200余臺（套），還擁有高精度激光跟蹤儀leica at402、測量機器人tm30、工業(yè)測量系統(tǒng)、自動陀螺全站儀等先進設備，擁有全數(shù)字地面攝影測量系統(tǒng)、gis地理信息系統(tǒng)、測繪儀器計量檢測系統(tǒng)、數(shù)字化成圖系統(tǒng)等軟件平臺。

公司高度重視科技創(chuàng)新工作，充分利用參與三峽等國家重點工程的機會開展科技創(chuàng)新，在精密工程測量（如三峽升船機）、gps測量、近景攝影測量、雙曲拱壩放樣測量、大型洞室測量、斷面測量及高精度金屬結構安裝測量等方面均取得重大突破；在控制網的自動化觀測、平差、內業(yè)處理、資料分析及報表處理一體化等方面獨辟蹊徑；在外部變形監(jiān)測領域經驗豐富，實力超群，采用了先進監(jiān)測設施和行之有效的施工工藝和方法，成果在湖北省測繪局、水電測繪行業(yè)和集團公司均獲得了高度認可。公司同時也是測繪行業(yè)標準的制定者，四次主編《水電水利工程施工測量規(guī)范》的行業(yè)標準。公司擁有四項集團公司僅有的四部省部、行業(yè)級測量工法；擁有39項國家專利。多項成果獲得測繪行業(yè)、電力建設行業(yè)等多項科技進步獎和優(yōu)質工程獎。

公司先后參加了五十余座大型水利樞紐及核電、高速公路、高速鐵路等國家重點工程項目的建設，同時還參與了巴基斯坦n-j水電站、厄瓜多爾索普拉多拉電站等十多個國際工程的興建。

近年來，公司深入貫徹落實科學發(fā)展觀，嚴格按照“依法、從嚴、精細”六字治企方針，全面強化精細管理，著力提高公司的管理水平和發(fā)展質量，不斷增強品牌競爭力和抗風險能力，實現(xiàn)了持續(xù)健康協(xié)調快速發(fā)展。

【招聘對象】

2023屆全日制應屆研究生、本科和專科。

需求專業(yè)及人數(shù)：詳見附表，相近或相關專業(yè)均可。

2023年招聘計劃

【應聘流程】

1. 簡歷投遞：網上申投，或者宣講會現(xiàn)場投遞

2. 宣 講 會：各大高校內宣講企業(yè)簡況；現(xiàn)場簡歷投遞

3. 初 選：宣講結束后進行簡歷篩選

4. 面 試：非結構化面試、無領導小組討論、面談

5. 簽訂協(xié)議：測評通過后簽訂就業(yè)協(xié)議書、補充協(xié)議

【人力資源政策】

（一）薪酬

1. 工資組成：崗位工資+年功工資+輔助工資+績效工資；工資待遇具有行業(yè)競爭力。

2. 三個工資體系（三條通道）：管理人員、專業(yè)技術人員、技能人員；

（二）福利

1. 享受國家規(guī)定的“五險一金”社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、住房公積金；

2. 提供安家費、寢室、通訊補貼、出差補貼、福利體檢等；

3. 提供帶薪年休假，項目部工作員工采取集中休假制度，休假期間照常發(fā)放崗位工資。

（三）培訓體系

1. 導師制：為每位新員工安排對應的導師，簽訂師徒協(xié)議，一對一地幫助、指導新進員工，提高他們的職業(yè)道德、理論水平和實際業(yè)務能力；

2. 標準化培訓辦班：公司制定有《培訓辦班實施細則》，對方案制定、課程設置、教材、師資、考核、效果評估等作出具體要求。

3. 多樣化培訓形式：入職類培訓、集團公司網絡學院培訓、職（執(zhí)）業(yè)資格認證類培訓、個人提升類培訓、業(yè)務技能類培訓、管理培訓、學術交流等；

（四）職業(yè)發(fā)展空間

1. 指導畢業(yè)生制訂職業(yè)生涯規(guī)劃，為員工搭建多通道發(fā)展途徑，逐漸成長為技術系列、經營管理、綜合管理類的后備人才，重點培養(yǎng)潛質與能力表現(xiàn)突出的骨干員工；

2. 多元化的成長平臺，通過輪崗、轉崗、交流為員工提供多元化成長空間，建立各類人才庫，培養(yǎng)儲備優(yōu)秀畢業(yè)生后備干部。

【聯(lián)系方式】

聯(lián)系人：（人力資源部） 王女士 曾先生

聯(lián)系電話：071****250 134****8486 156****0898

電子郵箱:558******qq.com' target='_blank'>558******qq.com252*******qq.com

聯(lián)系地址：湖北省宜昌市西壩二路17號，郵編：443002

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